BEVTECH 貝達有限公司澳門招聘

採購暨供應鏈助理

工作內容：

• 協助採購訂單的跟進工作

• 協助處理進出口相關工作

• 庫存維護及管理

• 大學畢業或以上程度

• 工作熱誠、處事誠實有責任心

• 具採購或出入倉管理相關經驗者更佳

應徵者請備履歷、澳門居民身份證、近照及要求待遇寄

澳門郵政信箱182號人力資源部收或

電郵 enquiry@bevtech.com.mo (請註明應徵職位)

高薪招聘：售賣機技術員

• 需持有125cc電單車或輕型汽車駕駛執照

• 學歷：中學或以上程度

• 負責機器日常維修、保養、測試、設置

• 有相關機器維修經驗者優先

福利：有薪年假、在職培訓、年終花紅、醫療福利

應徵者請備履歷、澳門居民身份證、近照及要求待遇寄

澳門郵政信箱182號人力資源部收或

電郵 enquiry@bevtech.com.mo (請註明應徵職位)

高薪招聘：維修工人

職責：

• 負責對設備、如雪櫃、水機等進行維護保養及

• 檢修等工作

職責：

• 良好工作態度

• 有相關經驗優先

• 有摩托車牌優先

應徵者請備履歷、澳門居民身份證、近照及要求待遇寄

澳門郵政信箱182號人力資源部收或

電郵 enquiry@bevtech.com.mo (請註明應徵職位)

(查詢電話：8598 0350)

高薪招聘：技術員

• 需持有電單車或輕型汽車駕駛執照

• 中學或以上程度學歷

• 負責各類設備之日常維修、保養、檢查等工作

• 有相關經驗者優先

福利：有薪年假、在職培訓、年終花紅、醫療福利

高薪招聘：送貨雜務員

工作內容：

• 處理貨倉內的雜務，產品分類及包裝貨物，

• 搬運送貨工作及碼頭接貨及拆卸貨物等工作

• 年滿18歲之澳門居民

• 學歷不拘

• 勤奮、主動有禮，守時

申請方式：

應徵者請繕履歷、近照及要求待遇寄澳門郵政信箱182號或電郵至 enquiry@bevtech.com.mo 人力資源部收

[ 4 月 30 日 ] SJM 澳娛綜合度假股份有限公司招聘日

【澳娛綜合x勞工局招聘日】

日期：2024年4月30日（星期二）

時間：上午9時30分至下午5時30分

地點：路氹上葡京2樓商周會議室（東門）

誠邀本澳居民申請，是次招聘日以預約方式進行，有興趣者可掃瞄二維碼預約面試或透過以下方式查詢詳情。

預約專線 (853) 6882 7115 / 8982 0288

電郵 careers@sjmresorts.com

歡迎瀏覽 www.sjmjob.com了解更多詳情!

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歡迎本澳居民申請，招聘日以預約方式進行，有興趣者可透過以下方式查詢及預約面試：

• 致電熱線：(853) 6882 7060 / 8297 0928

• 電郵：careers@sjmresorts.com

逸苗醫療集團澳門招聘

逸苗醫療集團，扎根於⾹港、澳⾨及深圳等⼤灣區城市,現營運7間⼤型專科及綜合醫療中⼼，提供跨地域綜合專科⾨診服務。逸苗的專業醫療團隊彙集多個醫學領域精英，包括兒科醫⽣、⼩兒外科醫⽣、⽪膚科醫⽣、整形外科醫生、⽛醫、精神科醫⽣、臨床⼼理學 家、外科醫⽣、泌尿科醫⽣、婦產科醫⽣、乳腺外科醫⽣、全科醫⽣、註冊脊醫、註冊 助產⼠、註冊營養師、國際認證泌乳顧問（IBCLC）、⾔語治療師、職業治療師及註冊護⼠，群賢畢⾄。逸苗醫療集團秉持「誠信為本、病⼈為先」的 經營理念，通過科學化、專業化及國際化的醫學療程，凝聚其專業團隊的⼒量，為我們的客⼾專屬設計頂⾼標準的醫療服務，以及貴賓般的周到豪華體驗。

官方網址: https://luxmed.com.hk/

官方電郵: macau@luxmed.hk

招聘職位：

初級美容師 / 資深美容師

薪金：平均月薪可達 25K - 35K 以上

包薪：無條件包薪培訓3個月

工作時間：每天8小時工作，最少每週4天工作制

假期：每月例假高達12天,每年最多 21 日有薪年假

條件：澳門身分證、廣東話

工作範圍：

• 熟悉皮膚結構、醫療美容專業知識，熟練生活美容專案操作；

• 耐心、細心瞭解客戶情況，做好相關專案操作及服務;

• 為客人提供專業的面部與身體護理美容療程,如清潔補水、祛痘嫩膚、祛斑美白、面部抗衰、纖體瘦身等儀器

• 瞭解客人所需及跟進療程記錄和效果，保持長遠及良好的關係

• 分析客人皮膚狀況，建議合適護膚方法

入職要求：

• 具良好語言技巧、優質服務態度、積極主動及團隊精神

• 有責任心、守時、有禮，有1-2年或以上相關工作經驗較佳;

• 持專業美容文憑或ITEC證書優先

• 具皮膚科診所或醫美機構經驗優先

• 待客由心出發、熱誠有禮、良好笑容、有愛心、品格正直

• 良好溝通技巧、服務熱誠及團隊精神

• 要求有良好的溝通談吐，性格溫和，親和力強，責任心強，服務意識強，工作耐心細緻 ；

• 能操流利廣東話,懂英語及普通話者優先考慮

• 可即時上班者可獲優先考慮

醫護助理

薪金：MOP 14,000 - MOP 30,000

工作範圍：

• 協助醫生進行診治療程、準備療程用具及儀器操作

• 辅助醫生進行醫學美容療程

• 為客人提供咨詢服務及醫美皮膚科知識等資訊

• 負責診所日常運作，如預約、登記及處理查詢

• 日常維護及保養診所儀器設備

• 處理日常客戶服務及一般電腦文書工作

• 跟進客戶需求及提供貼心服務

入職要求：

• 1 年或以上工作經驗者優先

• 具診所或醫美機構經驗優先

• 待客由心出發、熱誠有禮、良好笑容、有愛心、品格正直

• 良好溝通技巧、服務熱誠及團隊精神

• 能操流利廣東話,懂英語及普通話者優先考慮

前台文員

薪金：MOP 14,000 - MOP 25,000

工作範圍：

• 負責診所日常運作，如預約、登記及處理查詢

• 接待病人，櫃檯掛號、登記初診姓名或調出複診記錄

• 安排就診時間，編定先後次序

• 將病歷及有關資料文件併案存檔

• 負責診所日常客戶服務工作

• 登記，處理病人紀錄及一般診所文書工作等

• 處理日常客戶服務及一般電腦文書工作

入職要求：

• 1 年或以上工作經驗

• 具診所或醫美機構經驗優先

• 待客由心出發、熱誠有禮、良好笑容、有愛心、品格正直

• 良好溝通技巧、服務熱誠及團隊精神

• 能操流利廣東話,懂英語及普通話者優先考慮

澳門臨床皮膚科或醫學美容醫生

薪金：MOP 30,000 - MOP 100,000

工作時間：10:00 - 19:00 ( 每週 5 日半工作制，無須輪班或者夜班 )

假期：每月 6 日假期,每年最多 21 日有薪年假

上班地點：南灣商業區

工作範圍：

• 顧客諮詢，了解顧客需求及提供醫療專業諮詢服務

• 檢查病人之身體狀況及查閱有關檢驗報告

• 提供皮膚科及醫學美容相關專業建議及治療

• 提供微整治療,包括光子嫩膚、皮秒激光、射頻、超聲刀、埋線、填充針劑

• 熟悉操作電音波及激光儀器(超光子,超皮秒,二氧化碳激光脫疣)

入職要求：

• 具有澳門衛生局頒發有效的執業西醫牌照;

• 臨床醫學學士學位或以上學歷;

• 有皮膚科或醫美經驗者優先；

• 歡迎經驗醫生加入；

• 待客由心出發、熱誠有禮、良好笑容、有愛心、品格正直

• 良好溝通技巧、服務熱誠及團隊精神

• 能操流利廣東話,懂英語及普通話者優先考慮

• 具了解醫美市場生態及競爭分析能力尤佳

澳門兒科醫生

薪金：MOP 30,000 - MOP 100,000

工作時間：10:00 - 19:00 ( 每週 5 日半工作制，無須輪班或者夜班 )

假期：每月 6 日假期，每年最多 21 日有薪年假

上班地點：南灣商業區

工作範圍：

• 提供醫療診治服務,例如兒科常見病診治、過敏原檢測、疫苗注射、兒童發展評估等服務

入職要求：

• 具有澳門衛生局頒發有效的執業西醫牌照;

• 臨床醫學學士學位或以上學歷;

• 有兒科專科資格優先；

• 歡迎年輕醫生加入；

• 待客由心出發、熱誠有禮、良好笑容、有愛心、品格正直

• 良好溝通技巧、服務熱誠及團隊精神

• 能操流利廣東話,懂英語及普通話者優先考慮

澳門執業註冊護士 / 護士長

薪金：MOP 20,000 - MOP 40,000

工作時間：10:00 - 19:00 ( 每週 5 日半工作制，無須輪班或者夜班 )

假期：每月 6日假期,每年最多 21 日有薪年假

上班地點：南灣商業區

工作範圍：

• 提供醫療和護理服務,例如疫苗注射、分派藥物、抽血等服務

• 為客人提供咨詢服務:疫苗接種、兒科保健及醫美皮膚科知識等資訊

• 處理日常客戶服務及一般電腦文書工作

• 跟進客戶需求及提供貼心服務

入職要求：

• 1 年或以上工作經驗

• 持有澳門衛生局執業註冊護士證書

• 具兒科疫苗接種經驗或醫美集團經驗優先

• 待客由心出發、熱誠有禮、良好笑容、有愛心、品格正直

• 良好溝通技巧、服務熱誠及團隊精神

• 能操流利廣東話,懂英語及普通話者優先考慮

醫學美容顧問咨詢師

薪金：MOP 20,000 - MOP 50,000

工作時間：10:00 - 19:00 ( 每週 5 日半工作制，無須輪班或者夜班 )

假期：每月 6 日假期,每年最多 21 日有薪年假

上班地點：南灣商業區

工作範圍：

• 為顧客提供一對一的醫學美容相關知識相關療程服務

• 光子嫩膚、皮秒激光、射頻、超聲刀、埋線、填充針劑

• 提供改善皮膚問題方案

• 能夠提供專業的醫學美容護理知識

• 跟進每位顧客的療程紀錄

• 醫學美容療程銷售及客戶服務

• 美容保養品諮詢銷售及使用建議

• 維護店內客戶良好關係

• 推廣店內各項活動

• 醫美相關現場經驗者佳

• 善溝通協調/需具高度抗壓性 / 刻苦耐勞 / 可承受業績壓力

• 協助醫生進行診治療程

• 負責診所日常運作，如預約、登記及處理查詢

• 為客人提供咨詢服務:疫苗接種、兒科保健及醫美皮膚科知識等資訊

• 處理日常客戶服務及一般電腦文書工作

• 跟進客戶需求及提供貼心服務

入職要求：

• 1 年或以上相關工作經驗

• 具醫美集團工作經驗優先

• 待客由心出發、熱誠有禮、良好笑容、有愛心、品格正直

• 良好溝通技巧、服務熱誠及團隊精神

• 能操流利廣東話,懂英語及普通話者優先考慮

社交媒體及網絡運營專員

薪金：MOP 18,000 - MOP 30,000

工作時間：10:00 - 19:00 ( 每週 5 日半工作制，無須輪班或者夜班 )

假期：每月 6 日假期，每年最多 21 日有薪年假

上班地點：南灣商業區

工作範圍：

• 負責社交媒體帳戶日常管理， 包括文章撰寫、圖片設計 、 視頻製作 、策劃、執行媒體活動等 ( 包括但不限於 YouTube 、 Facebook 、微信、小紅書，抖音、Instagram等）

• 定期對運營內容、數據進行分析，並提供報告及優化方案

• 設計文案,策劃市場推廣方案

• 協助廣告、網站設計和品牌推廣等

• 通過不同宣傳途徑來推動公司活動

• 拍攝及製作短片或設計海報，將內容推廣到社交媒體

入職要求：

• 有 2 年相關工作經驗

• 懂得拍攝及影片剪接 (PS, AI, Premiere/Final Cut Pro)

• 熟悉社交媒體運作 (FB、Wechat、小紅書、IG、YouTube)

• 設計宣傳帖文及海報 (Canva、Photoshop、AI)

• 熟悉社交媒體、港澳及內地網絡文化 ，善於與用戶交流﹔

• 對新事物有學習熱情、對社會事件有洞察能力﹔

• 具備圖片製作與視頻製作能力優先；

• 流利中文(普通話及粵語)及英文讀寫和表達能力；

• 良好溝通技巧、獨立工作能力、抗壓性強

員工可享有完善福利包括：

• 國際級皮膚科及醫美專家導師主導在職有薪培訓

• 佣金制度、出勤獎金

• 有薪年假及例休假

• 專業培訓、進修資助、介紹人獎金

• 免費皮膚醫美及醫療福利

• 員工及親友療程及產品優惠、生日及節日禮物等

工作時間：

• 工作時間：10:00 - 19:00 ( 每週 5 日半工作制，無須輪班或者夜班 )

• 假期：每月 6 日假期,每年最多 21 日有薪年假

• 上班地點：南灣商業區

申請方式：

1. 有意者請將履歷傳遞至：https://wa.me/85294038005?text=我想應征

2. 電郵：macau@luxmed.hk

3. 微信：ZM59440652

浸信會澳門愛羣社會服務處招聘

浸信會澳門愛羣社會服務處（Baptist Oi Kwan Social Service of Macau）於二零一四年正式註冊為本澳一所非牟利社會服務機構。致力推動居民關注身體、情緒、社交及心靈的全人健康，提昇居民心理健康質素，建立生活效能。以社區教育活動、研究、學術研討等方式，建設接納與共融環境。

了解更多：www.bokss.org.mo

總機電話：2852 3235
傳真號碼：2852 2651
地址：澳門高士德大馬路12號202室

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<精神復康院舍>

副院長(註冊護士) （MH24003）

入職要求：

• 護理學學士學位；

• 醫療人員專業資格及執業註冊制度》的規定取得資格認可證書者（若已完成醫學培訓但尚未取得有關證書可申請說明）；

• 具2年或以上院舍工作經驗，或督導護理人員的工作經驗；

• 有良好的應變能力和解決問題的能力，能夠應對壓力和處理緊急情況；

• 有團隊合作精神，能夠與醫療團隊和其他相關部門有效合作；

• 能夠保持良好的醫患關係，以同情和理解的態度對待患者及其家屬；

• 良好中、英文書寫能力，良好普通話及英語。

主要職責：

• 負責計劃、督導及推行一切有關護理之業務；

• 綜理全院護理工作之研究、計劃與改進方案；

• 依照人事法規，辦理護理人員之甄選升遷及考核等；

• 處理有關護理業務之文件及院舍一般行政管理工作。

• 需要輪班工作，在緊急情況下按指示返回醫院工作。

本院舍具完善員工福利，包括公積金，醫療保險，有年假及病假等

活動協調員（MH23013）

• 具高中畢業或以上學歷

• 協助推行服務、接待及推廣宣傳服務等

• 具社會服務經驗優先

治療師助理（MH23011）

• 持有高中畢業或以上學歷

• 負責協助治療師進行評估，治療計劃及復康活動等

• 負責協助治療師製作及維修康復治療之教具及教材

• 負責單位內日常運作及準備

職業治療師（MH23001）

• 職業治療系學士學位

• 具職業治療師執業牌照

• 負責為服務使用者制定、組織及推行治療康復計劃

• 協助督導及培訓治療師助理

• 具有康復服務經驗優先

有意者請連同履歷、學歷證明、要求待遇、應徵信，電郵至 info.hv@bokss.org.mo

或郵寄至路環石排灣蝴蝶谷大馬路石排灣社會及衛生服務大樓四樓，信封面請註明應徵職位（合則約見），詳情請致電 2850-3400。

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某集團澳門招聘

行政助理/秘書

Job description ：

• 負責人員招聘和人事管理工作

• 負責管理會議日程

• 協助發佈公司或會議資訊給公司同事

• 執行與協調辦公室行政活動

任職要求：

• 大學以上學歷；

• 熟練使用和操作Word，Excel，PPT，

• 具有高度的責任心，良好的協調能力和溝通能力及表達能力

• 團隊合作精神強，做事細致嚴謹，工作主動性強；

• 持澳門身份證，年齡不限。

• 上班時間星期一至星期五（10:00-13:00，14:30-18:00）

福利：星期六日休息，可容許彈性工作時間，年終花紅，享受政府假期

薪金：10000-18000 視具體情況調整

有意者請電郵履歷到 JFCrecruit@gmail.Com

安德魯澳門招聘

隨着本公司業務發展，現誠邀你加入我們團隊一展所長！

公司網址︰www.lordstow.com

I. 店舖 / 餐廳

1. 副主廚

要求︰

• 三年以上西餐管理經驗

職責︰

• 協助主廚以及在他／她缺席時支援廚房的運營，並支援廚房團隊，確保所有要完成的任務盡可能順利進行。

• 以身作則，為您的下屬和後台團隊提供監督，指引和領導。

• 培訓員工 。

2. 廚師

要求︰

• 具相關工作經驗

• 懂粵語或普通話, 略懂英語

• 具食品安全及職業安全概念優先

職責︰

• 按照公司標準烹調食材

3. 廚房助理

要求：

• 體健

• 不介意長時間站立

• 具職業安全概念優先

職責：

• 清洗廚房各用具及餐具

• 保持廚房內的整潔

4. 店舖烘焙師

要求：

• 具相關工作經驗

• 懂粵語或普通話, 略懂英語

• 具食品安全及職業安全概念優先

職責︰

• 烘焗蛋撻

5. 餅店主管

要求：

• 高中或以上程度

• 熱誠有禮及富團隊精神

• 能操流利粵語，懂普通話及英語優先考慮

• 能配合店舖排班優先考慮

職責：

• 監督店舖的日常運作

• 銷售及收銀

• 維持店舖整潔

6. 餅店助理

要求︰

• 高中或以上程度

• 熱誠有禮及富團隊精神

• 能操流利粵語，懂普通話及英語優先考慮

職責︰

• 協助店舖營運

• 為顧客提供優質服務

7. 咖啡店主管

要求︰

• 高中或以上程度

• 熱誠有禮及富團隊精神

• 能操流利粵語，懂普通話及英語優先考慮

• 能配合店舖排班優先考慮

職責︰

• 監督店舖的日常運作

• 銷售及收銀

• 維持店舖整潔

8. 咖啡店助理

要求：

• 高中或以上程度

• 熱誠有禮及富團隊精神

• 能操流利粵語，懂普通話及英語優先考慮

• 能配合店舖排班優先考慮

職責：

• 銷售及收銀

• 維持店舖整潔

9. 烘焙領班

要求︰

• 五年以上工作經驗(烘焙學歷或工作實踐(如:麵包、蛋糕)或烹飪學歷

• 有管理及領班經驗優先考慮

職責︰

• 領導烘焙師嚴格執行經理及主管的工作,合理及妥善分配烘焙工作

• 烘焙產品

• 產品品質監控、生產規劃

• 監督生產設備、計量器具完善及合乎要求

10. 烘焙助理

要求︰

• 有一年以上相關工作經驗

職責︰

• 協助烘焙師的工作及清潔工作，確保生產過程規範和產品高質量生產。

11. 咖啡店接待員

要求︰

• 二年或以上餐廳接待及服務經驗

• 良好的中、英文溝通能力

• 具客戶服務/銷售/市場營銷或運營經驗人仕優先。

職責︰

• 回答顧客的諮詢，熟識餐廳營運安排及菜單的解說

• 帶領及安排顧客入座、編排客座進場次序及預約安排

• 維護現場及進場的秩序

II. 支援服務部 - 物流 (Support Service-Logistic)

1. 物流助理

要求︰

• 體健

• 不介意體力勞動

職責︰

• 負責上落貨到所有店舖或指定地點

2. 司機

要求︰

• 於澳門超過 2 年的駕駛經驗

• 26 歲以上

• 體健

• 必要時需協助搬運公司的食品或物品

職責︰

• 負責運送公司的產品到所有店舖或指定地點

III. 工場

1. 工場助理

要求︰

• 體健

• 不介意體力勞動

• 具職業安全概念優先

職責︰

• 協助工場的清潔及搬運工作

• 協助麵包師完成生產計劃

2. 件工

要求︰

• 體健

• 具相關經驗優先考慮

職責︰

• 人手捏制蛋撻皮

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以上，會因應工作崗位及空缺，工作地點而有不同，包括︰路環市區、路氹區、氹仔區和澳門區，詳細可於預約時查詢。

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全職僱員可享有以下福利：

• 有薪年假 12 天

• 每週例假

• 法定有薪假期

• 每年雙糧

• 推薦獎金

• 良好晉升機會

• 醫療福利

• 膳食津貼

申請方式：

歡迎有意者於辦公時間上午 10:00 時至下午 6:00 時致電 2888 2355 李小姐 / 鄧小姐查詢。

或電郵至 hra@lordstow.com，請註明申請職位。

MACAO DEVELOPMENT BANK 澳門發展銀行招聘

澳門發展銀行於 2018 年 10 月 3 日獲澳門特區政府批准成立，並於 2019 年 1 月 21 日完成商業登記註冊；7 月 25 日開業，是—家擁有全牌照數字化經營特色的全澳資商業銀行。

本行經營宗旨為：立誠致遠。秉持“誠信為本、專業創新、行穩致遠”的發展理念 ，將商業目標與社會責任相結合，以風控合規為先導、誠信、穩健經營為宗旨、服務客戶為中心。

本行充分運用現代金融科技，創新研發數字金融服務方案，將銀行產品嵌入數字經濟場景，打造“隨時、隨地、隨心”的服務體驗來實現銀行長期可持續發展的目標。

短期合約工作(多名)

工作時間：

• 5 月- 9 月; 9:00 - 18:00 (周一至五)

  *具體時間由主管安排

工作地點：皇朝區/路氹區

工作及要求：

• 協助銀行前線工作等;

• 主修金融等相關專業及有銀行經驗者優先;

• 需持有澳門居民身分證。

科技部 - 主任

主要職責：

• 執行銀行系統的系統分析、設計、程式設計、實施和持續支持 • 實現銀行系統的功能變更、錯誤修復和效能增強

• 支援銀行系統和軟體測試

• 應用程式部署、測試、文件、培訓、故障排除

職位要求：

• 電腦科學或相關學科學位持有者

• 4 年以上相關 IT 應用開發經驗

• 有銀行 IT 專案經驗者優先

• Java、JavaScript、EJB、Springboot、Oracle 實作經驗

• 開發網頁應用程式/網路服務的經驗

• 有 HTML5 開發經驗者優先

• 有阿里巴巴/Oracle 雲端設定經驗者優先

• 有 MySQL/SQLServer 經驗者優先

• 澳門身份證持有者

風險管理部副主管

• 牽頭組織全行風險管理體系建設;

• 負責主持部門全面工作;

• 牽頭制定風險管理相關規章制度及定期重檢;

• 組織部門員工落地實施銀行業務發展戰略;

• 審核部門同事各項工作;

• 負責信用風險的風險審查、貸後風險排查;

• 風險管理委員會、信貸審批委員會秘書。

任職條件：

• 大學畢業或以上，主修金融、法律、或審計等相關專業;

• 五年或以上商業銀行風控管理經驗，熟悉商業銀行風險管理職責、制度、流程;

• 熟悉金融監管政策要求、境內外金融法律法規以及金融行業的相關領域知識;

• 具工作責任心，良好的溝通和表達能力，及團隊精神，主動及獨立承受工作壓力;

• 具較強的監督控制能力，團隊協作、溝通能力;

• 具 CFA、FRM 等專業資格者優先;

• 流利中、英文口語溝通及書寫表達能力;

• 澳門身份證持有人。

客戶經理 (跨境金融)

主要職責：

• 開發潛在客戶，拓展潛在行銷機會，配合客戶需求提供服務方案;

• 實現業務目標，包括貸存款增長以及其他產品的交叉銷售;

• 客戶關係建立及維護;

• 提交信貸建議，分析業務風險;

• 確保採取與工作職責相關的所有控制措施，將銀行的風險降至最低。

職位要求：

• 對國內金融市場及客戶需求有較高的敏感度，具備較強的客戶挖掘能力，善於主動探索發掘新市場和新客戶，具備澳門本地或大灣區銀行業務及客戶拓展能力;

• 具備處理銀團貸款、國內項目貸款、跨境貸款相關工作經驗，二年或以上國內銀行公司客戶經理經驗，具有會計師事務所、券商、私募基金等金融業跨專業經驗優先;

• 能規範撰寫商業信貸分析及貸款建議書，熟悉銀行信貸業務及工作流程;

• 對國內跨境金融市場拓展有高度興趣，具有自驅力和抗壓能力，強執行力及明確的結果導向思維，較強的銷售和客戶服務意識，可以接受定期差旅安排，具有良好的團隊協作能力;

• 澳門身份證持有人。

客服助理 / 主任

工作職責：

• 營業網點客戶櫃面服務、產品介紹及行銷、數字業務體驗及指引等綜合服務工作

• 接聽客戶服務熱線；

• 處理銀行運營及文書工作；

• 完成上級指派的工作。

任職條件：

• 大學畢業或以上學歷，主修電子商務/ 市場營銷/ 金融等相關專業；

• 有責任心，良好溝通能力，具工作熱誠；

• 具良好的中、英文書寫及溝通能力；

• 良好的電腦操作和文書處理能力；

• 熟悉銀行業務經驗優先。

客戶經理

主要職責：

• 開發潛在客戶，拓展潛在行銷機會，配合客戶需求提供服務方案；

• 實現業務目標，包括貸存款增長以及其他產品的交叉銷售；

• 客戶關係建立及維護；

• 提交信貸建議，分析業務風險；

• 確保採取與工作職責相關的所有控制措施，將銀行的風險降至最低；

• 完成上級指派的工作。

職位要求：

• 大學畢業或以上學歷，主修電子商務/ 市場營銷/ 金融等相關專業；

• 有責任心，良好溝通能力，具工作熱誠；

• 具良好的中、英文書寫及溝通能力；

• 良好的電腦操作和文書處理能力；

• 熟悉銀行業務經驗優先；

福利：

有薪年假、有薪病假、花紅、醫療保險、退休金等

申請方式：

有興趣者請將詳細履歷電郵至 recruit@mdb.com.mo，標題請註明應徵職位。

如有查詢，請電 2833 7766。

某會展服務公司誠聘

某會展服務公司誠聘以下職位：

設計師

職位要求：

• 擁有平面設計、廣告傳播、視覺傳達或美術相關專業學歷；

• 熟練使用Adobe Illustrator、Photoshop、Indesign等設計軟件；

• 具創新思維；

• 有較強的領悟力、理解力和協調能力；

• 對工作細心及有責任感；

• 懂得網站設計、應用程式設計或角色設計優先。

項目主任

工作內容：

• 對接客戶需求，與公司各相關部門進行溝通；

• 提交報價方案；

• 項目進場後，解決客戶及項目現場出現的問題；

• 交貨後與客戶溝通驗收事項；

• 客戶費用結算，跟踪收款情況。

所需資格：

• 大學或以上學歷，熟練運用辧公軟件；

• 具備良好的溝通表達能力；

• 有較強的工作責任心和客戶服務意識和團隊合作精神；

• 樂觀向上，積極進取，追求卓越，能夠承受較強的工作壓力；

• 熟悉展覽展示行業的客戶服務業務模式，有相關客戶服務經驗者優先。

申請方式：

以上職位薪優，每周工作5天半，有醫療保險，在職培訓及晉升機會

有意者請將履歷、要求待遇連同近照電郵至 recruitment9595@gmail.com。

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APPLY NOW 快速預約面試：

*所有收集的個人資料將會保密並只作招聘用途。

HSBC & HSBC Life 澳門招聘

香港上海滙豐銀行 The Hongkong and Shanghai Banking Corporation Limited

Established in 1972, HSBC Macau Branch offers a comprehensive range of banking services to its customers. Its retail banking and wealth management business focuses on the HSBC Premier service, which is HSBC's global wealth management proposition, offering unique banking and wealth management services to local citizens and customers with international background or needs. Its commercial banking includes import / export financing, commercial loans, payment and cash management, trade and supply chain, and SME banking services.

職位空缺 JOB OPENINGS:

1. Manager WPB Ops

Job Roles & Responsibilities:

• Independently perform operational tasks within the Bank as may be assigned by manager

• Manage the delivery and execution of E2E process on Credit Cards, Mortgage and other banking services.

• Ensure KPI continually met and manage Business expectation

• Maintain standards in production quality, service level and financial performance

• Ensure all works strictly comply to local and global regulation and compliance

• Resolving or escalating issues with operational effectiveness in a timely and appropriate manner

• Support Head of WPB Ops to perform MI reporting and operational procedures review

• Proactively seek out opportunities to drive process streamlining, digitization and transformation initiatives and actively participate in local / regional projects as local representation.

Job Requirements:

• Over 5 years of experience in financial industry, related to Cards Operation would be advantage

• Strong project management and execution focus extremely organized and effective at time management

• Excellent written and verbal communication skills, in both Chinese and English

• Good commercial sense and excellent customer services mindset

• Able to work under stress and strains and be change oriented

• Good interpersonal skills and able to work collaboratively across functional and business lines

• Analytical and detail oriented

• Good team player and multi-tasks

You’ll achieve more when you join HSBC
www.hsbc.com/careers

Interested candidates, please apply directly via:

https://mycareer.hsbc.com/ExternalApply?pipelineId=207439

2. Performance Services Manager

Job Roles & Responsibilities:

• Change Execution – managing change, either internally or externally driven, on a continuous improvement basis

• Communication – developing and executing communication plans, with Region/Country Communications

• Service Performance Management – supporting with managing any “services” delivered to business, with appropriate benchmarks, metrics and reporting on efficiency, effectiveness and success of those “services”

• Financial Management –provide support in robust financial planning, management, tracking and reporting, with Global/Regional/Country Finance

• Governance & Documentation – provide support in ensuring appropriate and consistent governance is developed and implemented with robust documentation and supporting management

• Organisational Design – maintaining and continually reviewing organisational designs

• People – support with developing and implementing people strategies with Region/Country/Global HR

• Project execution – support with region/country specific programmes supporting Group COO strategic actions’ execution or provide governance oversight on cross-line of Global Business / Global Functions

• Non-financial Risk management – support with the management of non-financial risk and ensuring risks are managed consistently and effectively across all businesses and functions in line with the agreed risk appetite.

• Continue to improve the oversight and governance of Third Party Risks to enable more forward looking TPRM environment. This involves early identification of emerging risks, issues and themes that may require management attention and remediation.

Job Requirements:

• Experience in risk management related activities

• Educated to graduate degree level in business management related field or associated relevant business experience

• Extensive experience in banking/ financial services, preferably in a global organization

• Proven experience in financial budgeting, strategic planning, communication, and people management processes

• Proven project management experience with an ability to influence senior stakeholders

• Previous background of working in a matrix organization structure; ability to persuade individuals at different levels

• Good verbal and written communications skills required in English; other language abilities are advantageous

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Interested candidates, please apply directly via:

https://hsbc.avature.net/su/aa386ba8bf1becba

3. RM Support Associate

Job Roles & Responsibilities

• Provide support for relationship managers to ensure client planning, relationship returns, risk assets, management information etc. for designated relationships are optimized and effective.

• Ensure credit applications are timely raised for submission.

• Continuous monitoring of security document completion and follow up with customer within the “90 day principle”.

• Work with various business partners to ensure appropriate products are offered to customers.

• Achieve customer satisfaction (minimizing customer complaints) by ensuring service level agreement is achieved.

• Assist relationship managers to achieve time-to-cash targets on new money facilities and renewal of securities before expiry.

• Ensure daily physical documents received from customers and branches are timely delivered to DBS or other stakeholders for processing..

• Timely raise credit applications/financial spreading/security documentations to customers and proactively monitor outstanding items’ status.

• Ensure no breach of functional instruction manual/credit procedural manual/business instruction manual on daily operational and credit related processes.

Job Requirements:

• Bachelor degree in a relevant area

• Strong interpersonal skills and commercial acumen as well as good relationship building skills

• Results driven with sound knowledge of Commercial Banking products

• Customer focused and have strong interpersonal and problem solving skills

• Good understanding of general banking products and services as well as having sound knowledge in using bank operating systems like Customer Relationship Management System

• Good understanding on credit assessment and operations, approval process and security documentations is preferred, but not essential

• Fluent in spoken and written English with knowledge in Putonghua is an advantage

• Proficient in using Lotus Notes, Microsoft Word, Excel and PowerPoint

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Interested candidates, please apply directly via:

https://hsbc.avature.net/su/cac9622024de130e

4. Counter Service Officer

Job Roles & Responsibilities:

• Deliver high standard of service to customers and meet their needs with courtesy;

• Count cash received and to check for forgeries;

• Count cash/coins paid in/out;

• Cross-sell bank products whenever opportunities arise;

Job Requirements:

• Customer-service focused mindset;

• Preferably with general understanding of bank products and services;

• Prior banking industry experience would be preferable;

• Good communication skill in English and Chinese is preferred;

• Good communication skill and basic computer knowledge

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Interested candidates, please apply directly via:

https://mycareer.hsbc.com/ExternalApply?pipelineId=186396

5. Apprentice / Internship Program

Job Roles & Responsibilities:

• Understand the overall concept and functionality aspect of the department

• Perform administrative duties to support the smooth operations flows within the department, eg manage database and records

• Co-ordinate and participate in bank activities and networking events

• Shadow position within the department as part of “on the job training” for a variety of duties

Job Requirements:

• College student, preferably with discipline of Business Administration or equivalent

• Proficient computer skills including Microsoft Office suite of Word, Excel, PowerPoint

• Self-directed and able to work with less supervisor

• Good communication skill

• Keen to learn new knowledge and adaptive

• Long-term relationship for 6 months and above preferable

• Year 2 - Year 3 Student preferable

Working Schedules and Benefits:

• Part-time basis

• Hourly rate paid according to confirmed work schedules

• Flexible work schedules could be discussed with concerned department

• Medical Plan entitlement

• Opportunity to move to full-time roles immediately after graduation

Opportunity Areas:

• Commercial Banking

• Wealth and Personal Banking

• Digital Business Services

• Human Resources

• Finance

Application Channel

If you are interested to learn and explore yourself while working in a multinational based environment.

Please apply directly via:

https://mycareer.hsbc.com/ExternalApply?pipelineId=186397

6. Finance Manager

Job Roles & Responsibilities:

• Manage financial reporting to Head office and regulatory reporting to Macau local regulator (the Monetary Authority of Macau) of The Hongkong and Shanghai Banking Corporation Limited, Macau Branch.

• Manage preparation of semi-annual financial disclosures, annual statutory accounts publication and tax returns submission.

• Manage finance operations including month end closing process, ensure accounts are controlled effectively and accounting entries are posted correctly, investigate exceptions in accounts and ensure timely escalation and rectification. Safeguard the bank from loss of reporting misstatement and deficiency in operation.

• Handle internal and external audits and assurance reviews.

• Responsible for maintaining documentation, reviewing and updating standard operating procedures.

• Produce and analyse ad hoc management information requests.

• Collaborate with stakeholders in Macau onshore and offshore centres.

• Ensure ongoing seamless service delivery of reports to various stakeholders at agreed service levels.Identify opportunities for process re-engineering / improvement and participate in change initiatives including system automation.

• Keeping up to date with financial and regulatory reporting requirements.

• Ability to meet timelines while maintain a high degree of accuracy and quality.

• Pro-active approach in highlighting issues for timely resolution.

• Provide support to deliver efficient and effective financial reporting and control.

Job Requirements:

• A qualified professional / university graduate with Accounting or Finance discipline.

• At least 5 years relevant work experience.

• Prior experience in financial reporting and control function will be an advantage.

• Preferably having knowledge and experience in IFRS and banking regulatory reporting requirements.

• Flexibility, tenacity and ability to maintain enthusiasm on process re-design initiatives.

• Self-motivated and capable of working as part of a team.

• Very strong MS Office skills.

• Detail oriented and possess strong analytical skills.

• Strong interpersonal and communication skills, both written and oral, in English and Chinese.

• Ability to work under pressure, report under tight deadlines and deal effectively with issues as they arise.

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7. Business Development Manager – CMB – Macau

Principal Responsibilities:

• Establish new client relationships and strengthen existing ones

• Communicate new products and propositions to clients

• Identify potential trade financing opportunities in the market and escalate these where appropriate to cater for client demand

• Manage key relationships with internal and external stakeholders, developing and maintaining strong working relationships

• Work with Client Implementation Services in a timely fashion to ensure an efficient transition process for complex clients

• Support achievement of the HSBC vision, Values, goals and culture in personal behaviour, actions and decision making

• Provide technical leadership and support technical excellence by searching out external best practice, monitoring technical and professional developments, sharing knowledge and encouraging others to do the same in the best interests of HSBC and its customers

• Develop and recommend changes and improvements to operating models, procedures and practices based on subject matter expertise and understanding of HSBC and market best practice

• Communicate and adhere to HSBC policy and procedures in order to ensure good operational, financial and project management, policy and procedural compliance and early identification and effective resolution or escalation of issues that arise

Job Requirements:

• Bachelor Degree in Finance, International Trade, Business or related discipline

• Extensive knowledge of global trade and receivables finance, services, products and techniques

• Good understanding of the market trends, competitive environment and regulatory environment

• Detailed knowledge if Credit and Risk including techniques to mitigate risk

• Proven ability in identifying and meeting customer needs through matching a broad range of products and services

• Ability to interact with business customers at all levels

• Good interpersonal skills and ability to interact and build relationships with internal and external stakeholders

• Excellent communication skills, including written, verbal, and the ability to deliver compelling presentations in English, Cantonese and Mandarin

You’ll achieve more when you join HSBC.

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Interested candidates, please apply directly via:

https://mycareer.hsbc.com/ExternalApply?pipelineId=222004

HSBC is committed to building a culture where all employees are valued, respected and opinions count. We take pride in providing a workplace that fosters continuous professional development, flexible working and opportunities to grow within an inclusive and diverse environment. Personal data held by the Bank relating to employment applications will be used in accordance with our Privacy Statement, which is available on our website.

Issued by The Hongkong and Shanghai Banking Corporation Limited.

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HSBC Life (International) Limited – Macau Branch

Some careers have more impact than others.

If you’re looking for a career where you can make a real impression, join HSBC and discover how valued you’ll be.

HSBC Life is a world-class institution where you can specialise in Insurance but enjoy the advantages that come with being part of a leading global international bank. Insurance is about people, and the promises they make. At HSBC Life we help deliver on these promises by providing a wide variety of life insurance products and services to our clients throughout the Asia-Pacific region.

Our employees enjoy a dynamic and innovative workplace and a world of opportunities to develop their careers in a high-profile growing business segment. We empower our team of high-performing individuals to build skills and explore new experiences to realise the full potential of being part of HSBC.

Together we pursue efficient ways of working. We harness the latest data and technology solutions to achieve meaningful outcomes for our clients. The protection we offer creates broad and lasting impact, helping clients to be healthier, more productive and more confident in their futures.

We are currently seeking an experienced professional to join our team in the role of Insurance Specialist - HSBC Life

職位空缺 JOB OPENINGS:

1. Assistant Distribution Development Manager – HSBC Life, Macau

Job Roles & Responsibilities:

• Work with Business Development Manager to explore, develop, and manage partnership to generate effective leads for the business development for HSBC Life Macau

• Provide all-rounded support to the launch and implementation of business and customer development initiatives with the aim to drive for best business outcome for the sales team

• Participation in INHK projects include product and process streamlining initiatives by sharing frontline input and insights from sales perspective to ensure deliverables meeting both internal and external customer’s expectation

• Deliver timely and accurate management reports to support the implementation of distribution initiatives.

• Maintain HSBC internal control standards, implement Group Compliance Policy, ensure all processes and procedures are in accordance with regulatory requirements.

Qualifications and Requirements:

• Degree in business related discipline, holding professional insurance qualification (e.g. IIQE, FLMI) is a definite advantage

• 3 years of working experience in Insurance or Banking industry, preferably with experience of sales support / business development

• Possess sound knowledge of Life insurance products

• Strong analytical skill and strategic thinking mindset; be able to understand and interpret complex data and apply commercial judgment

• A self-starter with great sense of ownership

• Strong interpersonal and communication skills; able to create a positive working relationship with key business stakeholders

• Proficiency in Microsoft Office applications (Excel, PowerPoint, etc.)

• Excellent command of spoken and written English and Cantonese

To be considered for this role, the relevant rights to work in Macau is required.

Interested candidates, please apply directly via:

https://hsbc.avature.net/su/a78c8194661c5dad

2. Insurance Specialist – Team Leader, Wealth Planning - HSBC Life, Macau

Job Roles & Responsibilities:

• Provide specialist advice to customers on appropriate insurance solutions and support end to end insurance sales journey in order to ensure the insurance/ protection needs of customers are well fulfilled

• Identify and capture business opportunity from affinity/ customer referrals by supporting promotion booth / making outbound call.

• Provide referral leads to Macau Branch staffs from identifying customer’s other wealth needs, or onboarding the non-bank customer

• Manage customer’s insurance portfolio to ensure the highest rate of customer satisfaction and persistency

• Observe feedback from customers/ working partners and provide insight for streamlining process and coming up with new ideas on product solutions

• Developing business plans and formulating business strategies with sales leaders and implement the sales tactics assigned

• Collaborate with Branch Managers to effectively mobilize resources to delivery insurance solution for fulfilling the needs of customers

• Promoting and enhancing the brand and image of HSBC Life and the Bank

• Ensure that the service delivered by various branches are being benchmarked and are of top quality

Qualifications and Requirements:

• University Degree Holder

• Passed Insurance Intermediaries Qualifying Examination Paper 1 and 3

• Minimum 3 years of working experience in Business development, client servicing or distribution support within banking or life insurance settings

• Solid knowledge in Life Insurance Products

• Strong coaching skills and strong business acumen

• Solid knowledge in driving and implementing business strategy

• Strong proficiency in Microsoft Office

• Excellent Communications and Interpersonal Skills

• Fluent in English, Cantonese and Mandarin

• To be considered for this role, the relevant rights to work in Macau is required.

Interested candidates, please apply directly via:

https://mycareer.hsbc.com/ExternalApply?pipelineId=201626

3. Insurance Specialist – HSBC Life Macau

Job Roles & Responsibilities:

• Provide specialist advice to customers on appropriate insurance solutions and support end to end insurance sales journey in order to ensure the insurance/ protection needs of customers are well fulfilled

• Identify and capture business opportunity from affinity/ customer referrals by supporting promotion booth / making outbound call.

• Provide referral leads to Macau Branch staffs from identifying customer’s other wealth needs, or onboarding the non-bank customer

• Manage customer’s insurance portfolio to ensure the highest rate of customer satisfaction and persistency

• Observe feedback from customers/ working partners and provide insight for streamlining process and coming up with new ideas on product solutions

• Developing business plans and formulating business strategies with sales leaders and implement the sales tactics assigned

• Collaborate with Branch Managers to effectively mobilize resources to delivery insurance solution for fulfilling the needs of customers

• Promoting and enhancing the brand and image of HSBC Life and the Bank

• Ensure that the service delivered by various branches are being benchmarked and are of top quality

Qualifications and Requirements:

• University Degree Holder

• Passed Insurance Intermediaries Qualifying Examination Paper 1 and 3

• Minimum 3 years of working experience in Business development, client servicing or distribution support within banking or life insurance settings

• Solid knowledge in Life Insurance Products

• Strong coaching skills and strong business acumen

• Solid knowledge in driving and implementing business strategy

• Strong proficiency in Microsoft Office

• Excellent Communications and Interpersonal Skills

• Fluent in English, Cantonese and Mandarin

• To be considered for this role, the relevant rights to work in Macau is required.

Interested candidates, please apply directly via:

https://mycareer.hsbc.com/ExternalApply?pipelineId=182489

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You’ll achieve more at HSBC.

HSBC is committed to building a culture where all employees are valued, respected and opinions count. We take pride in providing a workplace that fosters continuous professional development, flexible working and opportunities to grow within an inclusive and diverse environment. Personal data held by the Bank relating to employment applications will be used in accordance with our Privacy Statement, which is available on our website.

CROWNE PLAZA MACAU 澳門皇冠假日酒店招聘

有意者可將個人履歷、近照和薪金要求電郵至：

careers@crowneplazamacau.com

如有疑問請致電：8590 8063

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APPLY NOW 快速預約面試：

BALMAIN 澳門招聘

關於 BALMAIN

75 年前，當 Pierre Balmain 首次推出“新法式風格”時，所有人都立刻意識到，BALMAIN 時裝屋引領了一種充滿新鮮感、大膽和女性精神的高定概念，打破了諸多當時約定俗成的觀念。他的大膽得到了回報。 Pierre Balmain成為引領上世紀中葉高定時裝黃金時代的少數法國青年才俊之一，幫助將戰後的巴黎重建為世界時尚之都。 BALMAIN 現任全球創意總監 Olivier Rousteing 十幾年來不斷從 Pierre Balmain 留下的非凡之作中汲取靈感，並堅持初心，設計充分反映他的包容性、力量感且符合全球 BALMAIN 軍團理想生活方式的作品，以令人一眼即識的 BALMAIN 廓形、風格及態度，突出 BALMAIN 時裝屋典藏的獨特工藝，並始終反應出深厚的法式傳承。

About Balmain

More than 75 years ago, when Pierre Balmain first introduced his “New French Style,” it immediately became clear to all that his eponymous house was offering a distinctly fresh, bold, and feminine conception of haute couture, one which broke with many of the wellestablished conventions of the era. His audaciousness paid off. Pierre Balmain became one of the handful of young French talents who ushered in the mid-century golden age of couture and helped to re-establish Paris as the world’s fashion capital. Since 2011, Balmain Creative Director Olivier Rousteing has been inventively building upon Pierre Balmain’s extraordinary legacy, while always remaining true to his own determination to design clothes that reflect the way his inclusive, powerful, and global Balmain Army wishes to live today. The result is a unique and instantly recognizable Balmain silhouette, style and attitude that highlights the singular craftsmanship of the house’s celebrated ateliers, while consistently referencing a rich Parisian heritage.

公司官網：https://int.balmain.com

Part-Time Sales Associate 3名

Responsibilities:

• Engage with our customers to develop and maintain a good and long-term relationships.

• Maximize sales opportunities to achieve individual and team sales targets by providing excellent experience to clients.

• Be the brand ambassador and demonstrate in-depth knowledge of the brand and products to the customers.

• Support store daily operations as assigned. (Maintain store appearance, inventory management and after-sales follow up etc.)

• To carry out stock checks as assigned.

• To report and deal with on customer complaints, defective merchandises or returned merchandised, and support marketing activities.

Requirements:

• Passionate in fashion, pleasant, dynamic and enthusiastic, self-motivated and good team-player.

• Customer-oriented and strive to achieve sales.

• Good command of Cantonese, Mandarin and English.

• Immediate available is preferred.

Senior Sales Associate / Store Supervisor

Salary: 22,000 - 30,000 MOP/Month

Responsibilities:

• Engage with our customers to develop and maintain a good and long-term relationships.

• Maximize sales opportunities to achieve individual and team sales targets by providing excellent experience to clients.

• Be the brand ambassador and demonstrate in-depth knowledge of the brand and products to the customers.

• Support store daily operations as assigned. (Maintain store appearance, inventory management and after-sales follow up etc.)

• To carry out stock checks as assigned.

• To report and deal with on customer complaints, defective merchandises or returned merchandised, and support marketing activities.

Requirements:

• Minimum 5 years' working experience in luxury fashion retail industry.

• Passionate in fashion, pleasant, dynamic and enthusiastic, self-motivated and good team-player.

• Customer-oriented and strive to achieve sales.

• Good command of Cantonese, Mandarin and English.

• Immediate available is preferred.

Application:

Interested parties please click APPLY NOW with your full resume in WORD or PDF format with expected salary and available date to hr@balmainchina.cn

Data collected will be treated in strict confidence and used for recruitment purpose only.

Rainbow Group 彩虹集團澳門招聘

彩虹集團是中國澳門著名的國際時尚品牌特許零售商之一，品牌組合包括 Bally, Jimmy Choo, Marcelo Burlon, MCM, Off-white, Rene Caovilla 和 Rainbow 品牌綜合店等逾 20 個品牌；集團透過設立不同的品牌專門店和品牌綜合店，包括一系列國際品牌服裝，鞋類，珠寶，手袋及配飾，建立起龐大的歐洲高級品牌零售網絡。近年集團更積極配合零售數字化轉型大趨勢，開拓了多方電子零售合作，並且更多元化發展集團業務，包括：物流、活動策劃、零售管理等新領域，不斷為澳門及大灣區廣大的消費市場積極引進優秀的新興時尚品牌，潮流產品及項目，與時並進。

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兼職銷售助理

• 主動進取、熱情有禮

• 具責任感及團隊精神

• 歡迎在學求職者申請

• 每日最少工作 4 小時或以上，每週最少工作 4 天

高級銷售員 / 銷售員

• 積極主動、熱誠有禮、良好溝通技巧

• 具有團隊精神及責任感，良好工作態度

• 一年或以上零售銷售經驗, 具有相關服飾銷售經驗者優先考慮

• 經驗較資深者可被考慮為高級銷售員

• 良好中、英溝通能力，擅於電腦文書工作

• 高中或以上程度

前線員工福利：

• 每月假期 8 天，每天工作 8 小時 (輪班工作)

• 優厚佣金、全勤獎金、年終花紅

• 澳門半島區、氹仔區

商會秘書

• 優秀的組織和協調能力，良好的人際關係及溝通能力

• 抗壓能力及適應能力強，具有責任心，願意出差

• 具備撰寫公文、通知、會議紀要或報告等文案能力，以及組織會議、活動策劃等工作經驗

• 能獨立處理工作

• 擅於應用辦公室軟件, 能操流利廣東話及普通話

• 一年或以上行政工作經驗

• 本科學歷或以上程度

行政專員

• 優秀的組織和協調能力，良好的人際關係及溝通能力

• 抗壓能力及適應能力強，具有責任心，願意出差

• 具備草擬信函、撰寫文稿等書寫能力優先考慮

• 擅於應用辦公室軟件, 能操流利英語、普通話及廣東話

• 兩年或以上行政工作經驗

• 本科學歷或以上程度

管理培訓生

• 善於與人溝通，有良好的溝通技巧，性格主動積極

• 具責任心，對工作有熱誠，能主動學習，願意出差

• 細心注重細節，能夠確保文件和資料的準確性

• 擅於應用辦公室軟件, 能操流利英語、普通話及廣東話

• 一年或以上行政工作經驗優先考慮

• 本科學歷或以上程度，工商管理等相關專業優先。

司機

• 務實、盡責及守時

• 熟悉澳門、香港及內地道路情況、路標及交通規則等

• 接受彈性工作時間

• 持澳門永久居民身份證

• 有三年或以上澳門、香港及內地駕駛經驗

• 持有有效的中、港、澳三地私家車駕駛執照

雜務員 (清潔)

• 誠懇有禮、勤奮主動及具責任感

• 良好粵語溝通能力

• 具相關經驗優先考慮

• 年齡55歲或以下

員工福利：

• 年終獎金 

• 有薪年假、婚假、產假、侍產假、病假及恩恤假 

• 團體醫療保險、員工購物優惠 

申請方式：

人力資源部電郵：hr@rainbowgroup.com.mo

電話：2837 1392 / 8896 0734

聯豐亨保險有限公司 / 聯豐亨人壽保險股份有限公司招聘

聯豐亨保險有限公司 / 聯豐亨人壽保險股份有限公司誠聘：

精算部RBC及ALM團隊副經理 / 經理

主要工作內容：

• 帶領和管理RBC及ALM團隊，管理團隊的日常運作，為下屬提供工作指導

• 負責公司RBC下的償付能力管理，包括搭建RBC下的模型模板，計算RBC下的負債、資本要求和Solvency Ratio，進行壓力/敏感性測試和動態分析（SST），優化公司的償付能力狀況

• 負責公司的資產負債管理，根據公司資產和負債特性，研究資產負債匹配管理的策略和方法，協助投資部制定相匹配的資產戰略配置規劃和投資策略

• 負責搭建和維護資產負債聯動模型，包括搭建隨機情景下模型架構體系，測算隨機情景下TVOG，監控資產負債匹配相關指標（久期匹配、對衝比率、成本收益匹配等）；通過量化評估和壓力測試的應用，監測、識別、分析資產負債錯配風險，及時預警風險，提出策略調整方案或管理建議

• 負責核算公司的分紅險資產份額，根據分紅險實際經營結果提出紅利分配建議，確定年度可派發之保單紅利，測算分紅產品的紅利履行比率，準備相關報告

• 規範和完善RBC及ALM的方法文檔、工作流程文檔、制度文檔、報告要求，優化各項模型和模板

• 帶領團體實施其他重大項目

職位要求：

• 擁有精算學、風險管理或金融數學學士或以上學位、具備資產負債管理、CROSS、Solvency II、RBC等相關工作經驗

• 至少具備北美精算師、英國精算師、澳洲精算師或中國精算師的準精算師資格

• 在精算領域擁有至少8年的實務經驗

• 擁有管理和帶領團隊經驗

• 精算知識：財務模型和分析、準備金評估、風險管理、內含價值計算、資產負債管理、精算軟件(Prophet)、CROSS、RBC、IFRS17

• 能有效地與不同階層員工溝通

• 良好的人際交往、表達、分析和統計能力

精算部產品開發主任 / 高級主任

主要工作內容：

• 研究分析監管政策，調研港澳同業產品情況，搜集市場產品信息，根據公司發展規劃和業務發展戰略，制定公司中長期產品發展策略和年度產品開發計劃

• 牽頭組織公司產品開發和產品管理，包括產品形態研究與需求分析、同業比較、可行性分析、產品條款擬訂、佣金和銷售費用擬訂、費率釐定、利潤測試、產品備案/報批、IT系統測試、产品宣传材料及销售支持工具审核、表現監測和售後重檢等

• 負責建立產品開發相關文檔、模型標準化規則，擬訂產品開發管理等相關制度，擬訂產品定價指南並定期進行回溯

• 協助完成新產品再保安排、長期險經驗分析、短期險理賠率分析、團險報價測算

• 協助完成其他分析或項目工作

職位要求：

• 擁有精算學、風險管理或金融數學學士或以上學位

• 至少通過北美精算師、英國精算師、澳洲精算師或中國精算師的五門科目

• 在精算領域擁有至少2年的實務經驗

• 熟悉人壽保險產品和相關的法律、法規，熟悉資產份額定價法

• 精算知識：產品開發、產品定價、再保安排、經驗分析、資產份額、精算軟件(Prophet)

• 有良好編程能力優先 (e.g. Excel VBA, SQL, Python, etc.)

• 有精算模型經驗優先 (e.g. Prophet, etc.)

• 良好的人際交往、表達、分析和統計能力

審計及法規部主任

主要工作內容：

• 內部稽核工作

• 法規管理工作

• 風險管理工作

包括：

• 內部稽核，提供整改方案

• 綜合公司內部規章及外部法律合規條文，提供合規、風險管理建議

• 檢閱商業合同等文件，確保符合公司及法律要求

• 協助健全公司的反洗錢、防貪污賄賂等相關制度

• 與監管機構、外部相關機構維持緊密聯繫

• 維持內部部門之間的溝通及聯繫

• 完成其他指派的相關工作

職位要求：

• 學士或以上學歷 (主修審計、會計、風險管理、法律相關專業優先)

• 具相關專業(ANZII / CAMS / LCC)資格者優先

• 具有審計、風險管理工作經驗者優先

• 熟悉澳門保險相關條例及監管機構的要求

• 能夠在壓力下獨立完成工作

• 有良好的團隊協調及溝通能力，具備持續學習新知識的動力，能夠承受工作壓力

• 具有良好的中、英文寫作及會話能力，懂普通話

• 熟練使用Microsoft 等辦公軟件及中文輸入法

審計及法規部文員

主要工作內容：

• 內部稽核工作

• 法規管理工作

• 風險管理工作

包括：

• 內部稽核，提供整改方案

• 綜合公司內部規章及外部法律合規條文，提供合規、風險管理建議

• 檢閱商業合同等文件，確保符合公司及法律要求

• 協助健全公司的反洗錢、防貪污賄賂等相關制度

• 與監管機構、外部相關機構維持緊密聯繫

• 維持內部部門之間的溝通及聯繫

• 完成其他指派的相關工作

職位要求：

• 學士或以上學歷(主修審計、會計、風險管理、法律相關專業優先)

• 具備持續學習新知識的動力

• 能夠在壓力下完成工作

• 有良好的團隊協調及溝通能力

• 具有良好的中、英文寫作及會話能力，懂普通話

• 熟練使用Microsoft等辦公軟件及中文輸入法

會計文員 / 高級文員

主要工作內容：

• 負責日常會計工作

• 處理應付和應收帳款工作

• 銀行對帳工作

• 編制定期報告

• 資料輸入

• 文件存檔

• 協助月結工作等

職位要求：

• 學士或以上學歷 (主修會計專業優先)

• LCCI中級資格優先考慮

• 具有會計工作經驗者優先

• 具有良好的中、英文寫作及會話能力

• 熟練使用Microsoft 等辦公軟件及中文輸入法

• 能夠在壓力下獨立完成工作

• 有良好的團隊協調及溝通能力，具備持續學習新知識的動力，能夠承受工作壓力

承保部 - 文員

主要工作內容：

• 負責日常運營工作，包括資料錄入、文件跟進、掃瞄存檔等

• 編制定期報表

• 接聽記錄客戶來電查詢

• 完成其他指派的相關工作

職位要求：

• 大學本科學歷，主修金融、工商管理等相關專業者優先

• 經驗不拘，歡迎應屆畢業生

• 具良好的中、英文書寫及口語能力，懂普通話

• 熟悉文書處理軟件，如MS Office及中文輸入法

• 有良好的團隊協調及溝通能力，具備持續學習新知識的動力，能夠承受工作壓力

• 具保險相關專業資格更佳

銀行拓展部文員

主要工作內容：

• 負責拓展業務，包括銷售的策劃及推廣工作

• 負責開發客戶資源

• 管理與維繫客戶關係

• 完成其他指派的相關工作

職位要求：

• 負責開發客戶資源

• 大學本科學歷，主修市場學等相關專業

• 熟悉微軟文書處理軟件，如MS Office及中文輸入法

• 具有良好的中、英文寫作及會話能力，懂普通話

• 持有保險專業資格及相關工作經驗者優先

• 持有澳門電單車駕駛執照優先

• 具有良好溝通協調能力及團隊精神、有責任心

退休金部主任

工作內容：

• 負責拓展私人退休金及央積金業務，包括銷售的策劃及推廣工作

• 負責開發客戶資源

• 管理與維繫客戶關係

• 完成其他指派的相關工作

職位要求：

• 大學畢業或以上，主修市場學等相關專業

• 3年或以上市場推廣的工作經驗

• 對退休金市場及產品有一定的認識優先

• 具獨立思考能力

• 具良好的中、英文書寫及口語能力，懂普通話

• 熟練使用Microsoft等辦公軟件及中文輸入法

• 具備良好的服務態度，待客以誠

• 有良好的團隊協調及溝通能力

• 能夠在壓力下完成工作

退休金部文員 / 高級文員

工作內容：

• 負責電郵回覆及客服的日常工作

• 處理客戶來電查詢

• 一般行政工作，包括資料錄入系統、文件存檔等

• 完成其他指派的相關工作

職位要求：

• 學士或以上學歷

• 對退休金市場及產品有一定的認識優先

• 具備持續學習新知識的動力

• 具良好的中、英文書寫及口語能力，懂普通話

• 熟練使用Microsoft等辦公軟件及中文輸入法

• 具備良好的服務態度，待客以誠

• 有良好的團隊協調及溝通能力

• 能夠在壓力下完成工作

僱員可享雙糧，有薪大假，法定假期，醫療及公積金福利。

申請方式：

請將個人近照連同履歷表、要求待遇，寄澳門宋玉生廣場398號中航大廈四樓，人力資源部收；

或電郵至：info@luenfunghang.com

所有收集資料只作職位申請用途，並於申請處理後銷毀。