因公司業務需要，我司現急需招聘如下工作人員：
車輛調度文員
工作內容：
負責車輛調度安排，監管班次運行情況，協調站點與司機間的溝通等，確保運營順暢並處理突發狀況。
聘用要求：
高中及以上學歷
具有良好溝通能力及組織能力
具有2年以上車輛排更或調度相關工作經驗
熟悉辦公軟件應用，需接受24小時輪班工作
流利的粵語和普通話，具英語能力優先
急招，即時上班優先
值機櫃檯接待員
職位描述：
負責旅客值機、登機牌發放等櫃檯服務工作。
提供高品質顧客服務，解答旅客疑問，協助並指引客人乘坐機場接駁班車。
維持經營處所秩序，確保操作流程符合安全規範、保證旅客生命財產安全。
招聘要求：
高中畢業或以上學歷程度；具有客服務相關證書優先
身高1.60米以上，具有良好儀容與專業形象
具備1年以上客戶服務或酒店前臺工作經驗，有機場值機工作經驗者優先。
每星期工作5天，每天工作9.5小時。
良好溝通能力及組織能力
工作需長期站立，A、B輪班
需具備流利的粵語、普通話和簡單英語溝通能力
豪華轎車司機
工作內容：
接送客人，為客人規劃出行路線
提供優質客戶服務
確保車輛及車箱內清潔
定期檢查及報告車輛狀況
職位要求：
熟悉澳門及國內道路，具2年或以上相關工作經驗
持有至少2年或以上澳門駕駛執照 (輕型汽車) 及國內駕駛證
穿梭中巴及大巴車長 - 全職 / 兼職（填表面試）
崗位職責：
駕駛客運車輛（25座或45座以上大巴），行駛於有關公司業務各營運站點間
任職要求：
持 D1 或 D2 類澳門駕駛執照
態度有禮，具專業服務意識
無不良駕駛記錄
福利待遇：
月收入可高達 2 - 4 萬餘元（含適量加班及更位津貼）
注：以上職位持重型客車駕駛執照（D1或D2牌），需駕駛大型客車或貨車3年以上工作經驗。穿梭兼職可週六日固定者優先。
票務員
任職要求：
具備流利粵語、普通話，略懂英語者較佳；
2年以上客戶服務或酒店前臺工作經驗；
作需長期站立，需接受室外站點工作；
中學以上學歷。
工作內容：
負責現場車輛調度及班次統計，各站點處理乘客諮詢、維持站點現場秩序、出票、指引上車地點等工作。
兼職站務員（11.14-11.15）
任職要求：
具備流利粵語、普通話，略懂英語者較佳；
需接受室外站點工作；
做得好會長期合作
工作內容：
站點處理乘客諮詢、維持站點現場秩序、指引上車地點等工作。
行政人事文員
職責內容：
協助日常行政工作（文書處理、會面安排、電話接聽)
篩選匹配簡歷，並通過郵件/電話與候選人確認面試時間；
支援日常辦公室工作；需處理簡單外勤工作；
人事檔案歸檔、存檔及錄入（內部與外部文件）；
協助管理員工考勤及請假安排；處理其他行政相關事宜；
協助上級完成交辦的其他日常工作。
技能要求：
高中或以上學歷；
具行政助理、後勤或客運相關經驗者優先；
熟悉 MS Office（特別為 Excel 與 Word），具基本數據整理／分析能力；
具良好溝通、時間管理與組織能力，能在快節奏環境中處理多項任務；
工作主動、細心、有責任感，能獨立解決問題。
歡迎應屆畢業生投遞
業務拓展主任 / 經理
任職要求：
高中及以上，市場行銷、交通運輸等相關科系優先
5年以上客運業務管理經驗，具成功拓展案例者佳
熟悉客運市場特性、業務流程及相關法規
熟練Office軟體，具備市場分析、專案管理與團隊管理能力
責任心強，抗壓性佳，具職業道德與團隊合作精神
薪資待遇：具交通客運經驗者優先，薪資面議，享競爭性薪酬福利
營運部主任／經理
任職要求：
高中及以上，交通運輸、物流管理等相關專業優先
5年以上車輛運營管理經驗，有大型車隊管理經驗者佳
持D2牌（重型客車駕照）且1年以上大型客車駕駛經驗者優先
熟悉車輛運營流程、相關法規與行業標準
熟練Office軟體，具備數據分析、問題解決與團隊管理能力
責任心強，抗壓性佳，具職業道德與團隊合作精神
薪資待遇：需具備交通客運相關經驗，薪資面議，享競爭性薪酬福利
以上崗位均享有以下福利：
年終雙糧
有薪在職培訓
醫療保險計劃
良好的薪酬制度
退休基金計劃
生日金、節日禮品等
申請方式：
有意應徵者可通過電郵方式提交相關履歷資料。
辦公時間：週一至週五 9:00 - 18:00
辦公地址：澳門新口岸友誼大馬路外港客運碼頭地下 1647 室
聯絡電話：8296 2688 / 6388 3389 馮小姐
簡歷投遞電郵：STCITS-HR@stcitscoach.com（標題請註明姓名+應徵職位）
