廣發銀行澳門分行社會招聘

廣發銀行澳門分行成立於1993年，秉承“扎根澳門、服務澳門”及“以人為本、尊重人才、善用人才”的經營管理理念，在不斷拓展業務的同時，注重專業金融人才的培養，支持澳門金融業發展，近年在工程建設金融服務、移動支付及消費金融等方面亮點紛呈。

現本行因業務拓展的需要，面向全澳招賢納士，本行將提供具有市場競爭力的薪酬福利和良好的職業發展空間！

營業網點 櫃員（2人）

工作職責

• 負責櫃檯各項現金或其他交易業務，向客戶介紹銀行產品等。

任職要求

• 大學或以上學歷，具備2年及以上與擬聘崗位相關的從業經歷；

• 知曉網點廳堂崗位業務流程和服務規範，掌握經濟、金融知識及銀行、證券、基金、保險等金融產品知識；

• 具備較強的責任心，能獨立完成客戶開發和維護工作。

專業要求

• 經濟金融、工商管理、會計等相關專業，具備相關資格證書將優先考慮，包括但不限於CFP、CFA、FRM、保險銷售資格等。

工作地點：澳門

招聘信息發佈時長：2025年8月19日至2026年2月19日

營業網點 客戶經理（2人）

工作職責

• 負責客戶拓展與日常維護工作，提供財富咨詢、投資建議與理財規劃等財富管理服務；

• 負責財富產品的營銷、交叉營銷其他產品，完成各類銷售任務指標；

• 負責充分整合挖掘各類資源，積極拓展優質客戶；

• 負責確保合規銷售確保銷售環節與業務發展的合規性，杜絕違規銷售行為。

任職要求

• 大學或以上學歷，具備2年及以上與擬聘崗位相關的從業經歷；

• 熟知網點廳堂崗位業務流程和服務規範，熟練掌握經濟、金融知識及銀行、證券、基金、保險等金融產品知識；

• 具備較強的責任心，能獨立完成客戶開發和維護工作。

專業要求

• 經濟金融、工商管理、會計等相關專業，具備相關資格證書將優先考慮，包括但不限於CFP、CFA、FRM、保險銷售資格等。

工作地點：澳門

招聘信息發佈時長：2025年3月26日至2025年9月26日

金融同業部 （總監/資深交易員/高級交易員/中級交易員/交易員）（1-2人）

崗位職責

• 負責制定并組織實施分行託管業務的中長期發展規劃，年度發展策略和經營計劃；

• 負責分行資產託管業務的營銷及運行管理；

• 負責託管系統的建設及優化；

• 負責託管業務創新和產品開發；

• 負責總行轉授權分行辦理資產託管業務，履行資產託管人職責，安全保管受託資產；

• 負責辦理託管資產的各類結算、資金清算、資產保管、會計核算、資產估值、稅務及信息披露工作，為託管客戶提供託管報告等；

• 負責託管業務相關操作流程、業務指引和制度建設和產品創新等；

• 承辦總行及分行交辦與部門職責相關的其他工作。

任職資格要求

• 大學本科或以上學歷，主修財務、金融、工商管理或相關專業；

• 需具3年或以上金融機構相關崗位工作經驗，有資產託管、投資銀行業務（債券承銷）經驗者優先；

• 需熟悉資產託管相關法律法規，具備良好的組織協調能力、溝通交流能力、數據分析能力、抗壓能力及較強的工作責任心和工作計劃性；

• 具備金融、證券、基金等行業背景知識和相關專業資格證書優先；

• 廣東話、普通話溝通能力良好；

• 符合本行任職回避等員工招聘有關規定。

專業要求

• 財務、金融、會計、工商管理或相關專業，具備相應專業資格證書，有同業託管工作經驗，成功營銷重點託管業務案例或參與過投行債券承銷重點業務案例經驗者優先。

工作地點：澳門

招聘信息發佈時長：2025年3月26日至2025年9月26日

零售金融部 產品經理（1人）

工作職責

• 負責銀行零售金融產品的設計、開發、推廣及全生命週期管理，財富管理體系搭建，跨境理財產品研發與組合配置，高淨值客戶全生命週期管理，保費融資等複雜業務方案設計，基金/保險產品全流程管理。

任職要求

• 大學或以上學歷，具備2年及以上與擬聘崗位相關的從業經歷；

• 熟悉產品開發流程，能撰寫產品方案、設計產品功能需求及制定定價策略；

• 熟悉EXCEL、SQL等工具進行數據分析；

• 具證券、基金、債券、保險等金融產品知識；

• 具參與項目管理經驗，具較好溝通協調能力；

• 適應快節奏工作，具備較強的責任心，能獨立完成客戶開發和維護工作。

專業要求

具備相關資格證書將優先考慮，包括但不限於CFP、CFA、FRM、保險銷售資格等。

工作地點：澳門

招聘信息發佈時長：2025年5月6日至2025年11月6日。

運營部 高級主管/主管/主辦崗（2人）

崗位職責

• 負責銀行日常業務的後臺管理與操作，制定完善有關業務制度及流程，整理相關業務文件及業務數據；

• 負責處理部門內部綜合事務處理，包括現金與憑證管理，查詢及證明類業務處理等；

• 受理各營業網點和前線部門的業務咨詢，協助為前臺部門提供支援及服務；

• 負責代理行賬戶對賬；完成部門負責人佈置的其他工作任務。

任職資格要求

• 大學本科或以上學歷，金融、經濟、會計等財經類專業優先，有金融機構工作經驗優先；

• 應聘高級主管需具有4年（含）以上相關工作經驗，應聘主管需具有3年（含）以上相關工作經驗，應聘主辦需具有2年（含）以上相關工作經驗，熟悉銀行支付結算、賬戶管理、現金管理、資金清算等工作流程；

• 具備良好的英語閱讀、寫作能力，熟悉電腦及常用辦公軟件操作，符合本行任職回避等員工招聘有關規定。

專業要求

• 金融、經濟、會計等財經類專業優先，有金融機構工作經驗優先。

工作地點：澳門

招聘信息發佈時長：2025年7月31日至2026年1月31日

法律與合規部 主管/主辦崗（1人）

崗位職責

• 負責分行許可權範圍內經濟責任審計、離任審計等工作。制定分行年度內部審計計劃，組織開展各項審計工作，履行行內第三道防線職責；

• 擬定審計方案，起草審計報告和管理建議書等審計報告；

• 根據總行審計條線要求，開展風險預警線索核查；

• 牽頭審計發現問題整改追蹤管理工作；

• 定期進行每季度及年度的非現場審計檢測資料報送；

• 配合總行或區域審計中心對分行開展審計專案的後勤保障工作；

• 負責行內審計制度的修改等。

任職資格要求

• 大學本科或以上學歷，具有銀行內部審計管理經驗，熟悉會計準則和財務報表、具備一定的數據分析能力，獨立清晰表達審計發現和建議，擁有識別和管理風險的能力，能夠持續學習以適應快速變化的審計環境。

• 應聘主管需具有4年（含）以上相關工作經驗，應聘主辦需具有2年（含）以上相關工作經驗，良好的中英文閱讀、寫作能力，符合本行任職回避等員工招聘有關規定。

專業要求

審計、金融或經濟等相關專業，有內審工作經驗優先；

工作地點：澳門

招聘信息發佈時長：2025年7月31日至2026年1月31日

申請方式：

有意者可將履歷電郵至：jobs@cgbchina.com.mo

CHINA CONSTRUCTION BANK 中國建設銀行 (澳門分行) 招聘

中國建設銀行澳門分行是中國建設銀行的境外分支機構，現有七間支行，提供多元化的商務及零售銀行產品及服務。

個人銀行方面，本行提供傳統櫃檯服務、外匯及現金交易服務，並設有配合客戶理財需要的存款、貸款、投資、綜合理財、保險、人民幣服務及電子理財服務。

商務銀行方面，本行提供各種貿易融資、商業定期貸款、流動資金貸款、網上商業銀行及銀團貸款。

中國建設銀行澳門分行於澳門註冊並由澳門金融管理局監管。

瀏覽更多：mo.ccb.com

資金部

交易員

職責描述：

• 負責日常資金流動性管理，包括資金頭寸匡算和調度、同業拆借、債券回購、債券投資、籌資工具發行等；

• 負責金融市場分析研究，按業務要求完成資料統計、分析及報告等；

• 按照業務計畫，主動尋找機會，完成相關利潤等指標；

• 協助拓展交易對手、維護業務關係、帳戶開立、撰寫授信報告等；

職位要求：

• 本科或以上學歷，主修金融、經濟或相關學科

• 2年或以上銀行相關工作經驗

• 熟悉金融投資巿場、金融投資業務運作以及相關監管法規、指引

• 具較強的分析與邏輯思維能力

• 具備CFA/FRM等相關證書者優先

Treasury

Dealer

Job Descriptions:

• Participate in the Bank’s daily liquidity management activities, including cash flow forecasts, bank transfers, interbank deposits and loans, repos and reverse repos, bonds investment, issuing capital market products, etc.

• Contribute to analyzing and researching global financial markets, conducting data statistics, analysis and reports based on internal and external requirements

• Proactively seeking business opportunities and achieving profit targets in accordance with the Bank’s business plan

• Assist in building and maintaining counterparties relationship, accounts opening and writing credit proposals

Qualification:

• Bachelor’s Degree or above in Finance, Economics or related fields

• 2 years or above banking experiences

• Familiar with financial markets, business operation and related regulations/guidelines

• Strong analytical and logical thinking skills

• CFA/FRM charter holder preferred

財會部

文員/高級文員(採購)

職責描述：

• 參與採購相關規則、操作規程制定；

• 參與採購計畫制定及執行監控；

• 參與採購流程各環節相關工作，包括但不限於採購管理、合同管理、供應商管理及報表、報告編制；

• 參與採購活動的記錄、文檔整理、檔案管理等工作；

• 參與財會相關工作及部門一般行政工作；

• 完成上級指派的其他職責。

任職要求：

• 具有學士或以上學歷；至少兩年銀行業從業經驗及一年採購相關或財會相關工作經驗；

• 掌握流利的英語和中文書寫及口語技能，包括普通話，中文書面表達能力優者優先；

• 熟練掌握PC應用，包括Microsoft Word、Excel和PowerPoint；

• 具備出色的分析能力及談判和溝通技巧；注重細節和準確性；

• 出色的規劃和組織能力，邏輯思維清晰，能夠同時處理多項任務；具備較強的法律意識

• 能夠獨立工作，主動性強，責任心強，適應團隊合作；

• 立即入職者優先考慮。

Finance Division

Clerk/Senior Clerk (Procurement)

Responsibilities:

• Participate in the formulation of procurement-related rules and operational procedures;

• Engage in the development and monitoring of execution of the procurement plan;

• Involve in various aspects of the procurement process including but not limited to procurement management, contract management, supplier management, as well as preparation of reports and statements;

• Assist in record keeping, document organization, file management related to procurement activities;

• Assist in finance and accounting duties as well as general administrative work

• Other ad-hoc projects and assigned duties.

Requirements:

• Degree holder; Minimum two years of experience in banking industry of which at least one year in procurement or finance roles;

• Good command in both written and spoken English and Chinese, including Putonghua, strong Chinese writing skill is preferable;

• Proficient in PC applications such as Microsoft Word, Excel, and PowerPoint;

• Good logical thinking & legal knowledge,

• Self-motivated with strong communication, interpersonal, negotiation and analytical skills.;

• A good team player, hardworking, self-disciplined and willing to work under pressure.;

• Immediately available is highly preferred

Consumer Banking

Personal Banker (客戶經理)

Responsibilities:

• Responsible for promoting the bank’s products and services so as to achieve the desired sales targets

• Handle general inquiries and complaints

• Conduct and participate in outbound sales activities for business solicitation

Requirements:

• A degree graduate in Business/Finance discipline

• Minimum 3 years of related experience

• Sales-driven, result-oriented and be able to work under pressure

• Accredited with regulator’s requirements on provision and distribution of financial products

• Good communication skill in English and Cantonese, knowledge of Putonghua an advantage

Please check out our career opportunities at mo.ccb.com.

To apply, please send your full resume with expected salary via recruitmacau@mo.ccb.com or fax to 8291-1804

All applications received will be used for employment-related purpose only.

澳門中銀招聘

　　澳門中銀以“分行+子行”雙牌照運營的格局，致力為澳門社會和廣大客戶提供優質的金融服務。秉承“根植澳門 · 服務澳門”的經營宗旨，積極踐行本地主流銀行的責任與擔當，發揮澳門中銀的雙平台優勢，助力推動澳門特區經濟適度多元發展，支持大灣區、深合區、一帶一路建設。

基本條件

1. 認同本行 “愛國愛澳、愛行敬業” 企業文化；

2. 學士或以上學歷；

3. 具良好的學習能力、綜合分析能力、組織協調能力、溝通能力、抗壓能力；

4. 具良好的中、英文水平及口語能力，熟悉辦公室軟件操作；

5. 品行端正，樂於助人，儀表端莊；

6. 具與職位要求相對應的工作經驗。

職位空缺：

• 綜合服務專員

• 客戶經理（個人金融）

• 產品經理（數字金融）

• 業務經理（數字金融）

• 商戶收單專員

• 大數據應用工程師

• 程序員

• 電腦操作員

• 前端技術員

• 資產保全專員

• 授信賬務處理員

• 客戶經理（公司金融）

• 客戶經理助理（公司金融）

• 2026年校園招聘（信息科技崗）

• 2026年校園招聘（綜合基礎崗）

• 安保經理

• 合規經理

• 實習生

• 司庫分析員

• 司庫交易員

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綜合服務專員

職位要求：

• 具相關工作經驗；

• 具良好的學習能力、綜合分析能力、溝通表達能力及客戶服務意識；

• 具良好中、英文書寫及口語能力。

工作職責：

• 負責為營業網點客戶提供現金、非現金的櫃檯服務（包括人工櫃檯及智能櫃檯）；

• 協助進行產品營銷推介及支援工作；

• 協助處理營業網點合規反洗錢相關工作；

• 承辦上級交辦的其他工作事項。

客戶經理 （個人金融）

職位要求：

• 具兩年及以上金融機構相關工作經驗，熟悉本地銀行個人金融產品及服務；

• 具良好的客戶營銷拓展能力、優質服務及客戶服務意識；

• 具良好中、英文書寫及口語能力；

• 具理財、保險、反洗錢等相關專業資格優先考慮。

工作職責：

• 為客戶提供綜合性金融服務，開展金融產品營銷工作，包括但不限於財富管理、消費信貸、中小企服務等；

• 定期反饋客戶金融產品的市場動態，了解客戶需求，根據客戶需求推薦合適的產品及服務；

• 根據銀行反洗錢相關要求，落實內控合規檢查及風險防範等工作；

• 承辦上級交辦的其他工作事項。

產品經理（數字金融）

職位要求：

• 具一年及以上產品研發、業務分析、營銷推廣等相關工作經驗，具金融機構、科技等行業相關工作經驗者優先考慮；

• 熟悉產品開發全流程，具數字金融產品開發、管理等工作經驗者優先考慮；

• 具良好的學習能力、綜合分析能力、組織協調能力、溝通表達能力、數據分析能力。

工作職責：

• 負責銀行數字金融產品研發、測試、投產、維護等生命週期管理工作；

• 負責對產品數據及客戶體驗進行分析及優化，定時評估產品效益，提升客戶體驗及客戶粘度；

• 制訂數字金融相關產品的推廣策略、規章制度、流程、規範與指引等，加強產品管理；

• 承辦上級交辦的其他工作事項。

業務經理（數字金融）

職位要求：

• 具一年及以上金融機構相關工作經驗；

• 具銀行網絡渠道(如手機銀行、網上銀行等)日常營運和互聯網營銷相關工作經驗；

• 具銀行網絡渠道、信用卡、收單業務的風險管理相關工作經驗者優先考慮；

• 具良好的學習能力、綜合分析能力、組織協調能力、溝通表達能力。

工作職責：

• 根據銀行整體發展戰略、客戶需求與市場形勢，參與制定數字金融業務短、中期的發展策略、營銷策略；

• 負責數字金融業務發展及落地執行工作，跟進數字金融產品的營銷推廣及宣傳工作，與供應商等合作機構進行溝通協調；

• 協助管理客戶資源，收集用戶需求、市場競爭動態等信息，為產品優化提供依據；

• 參與數字金融相關產品的操作規程、管理辦法、培訓材料等撰寫工作；

• 承辦上級交辦的其他工作事項。

商戶收單專員

職位要求：

• 具商戶收單相關工作經驗，了解收單業務規則、支付場景及商戶服務習慣；

• 熟悉收單系統、POS機等業務操作，具系統問題分析、排查與解决能力，能獨立處理系統故障與業務異常等問題；

• 具良好的學習能力、組織協調能力、溝通表達能力及客戶服務意識。

工作職責：

• 負責跟進商戶收單業務全流程管理工作，包括商戶日常維護、POS機故障處理、客戶滿意度維護等；

• 負責收單系統操作，跟進商戶信息管理、交易查詢、終端調試、異常工單處理等；

• 跟進收單系統的問題分析及提供解決方案；

• 負責與營業網點、商戶及合作方的溝通協調、服務解釋與業務宣導工作；

• 承辦上級交辦的其他工作事項。

大數據應用工程師

職位要求：

• 具資訊科技相關專業學士或以上學歷；

• 具兩年及以上系統後端開發相關工作經驗，具物件導向的開發設計思維，熟悉C++、Java等編寫語言，具有豐富的系統開發經驗；

• 熟悉數據庫的設計與開發，如SQL等數據庫語言；

• 精通機器學習和人工智能相關演算法，熟悉自然語言處理、機器學習框架（如 Tensorflow、Caffe、Paddle等），並具Python、C++等進行模型訓練與推理實踐經驗；

• 具良好的抗壓能力、溝通協作能力、問題解決能力；

• 具銀行業務場景模型生命週期管理經驗者優先考慮。

工作職責：

• 負責大數據應用系統相關項目的可行性分析、架構設計和落地實施；

• 負責系統相關項目的需求分析、功能設計、框架搭建、程序開發、技術測試，並完成相關技術文檔編寫；

• 負責系統後端問題分析排查，信息安全控制、代碼性能調優，生產運維支持；

• 負責生產環境中應用系統、數據庫等相關系統問題的排查和分析、性能調整；

• 負責應用系統相關前瞻性專題研究，包括不限於大數據、人工智能等重大項目的業務價值孵化研究。

程序員

職位要求：

• 具資訊科技相關專業學士或以上學歷；

• 具良好的代碼書寫、注釋和單元測試能力；

• 具良好的書寫能力，能獨立編寫系統項目相關的技術方案、功能說明書等；

• 掌握各項編程開發語言（如C、C++、JAVA等編程語言）、數據庫（如Oracle、SQL、MySQL等）及互聯網應用技術；

• 具良好的學習能力、綜合分析能力、組織協調能力、溝通表達能力；

• 具金融機構業務系統、管理系統、渠道類系統、自助設備或大數據工具等開發經驗者優先考慮。

工作職責：

• 負責銀行應用系統的需求分析、功能設計，研究並引入市場上成熟的數據分析模型和產品系統；

• 負責項目管理工作，與外部技術供應商溝通協調，推進銀行應用系統的研發、測試及投產；

• 負責各類應用系統、數據分析平台的日常維護、故障跟進及性能優化等工作；

• 負責制定各類應用系統的技術標準和内部培訓計劃；

• 定期跟蹤外部資訊科技及市場發展趨勢，為銀行業務創新提供意見；

• 承辦上級交辦的其他工作事項。

電腦操作員

職位要求：

• 具相關工作經驗；

• 熟練操作Windows和Linux等操作系統；

• 熟悉運用各項辦公室應用軟件及操作；

• 具Windows及Linux脚本編寫能力，了解Kubernetes和Docker等相關技術者優先考慮；

• 具銀行系統操作經驗者優先考慮。

工作職責：

• 負責實時監控和記錄銀行設備和系統的運行狀况及故障，及時處理；

• 按照預定計劃和應用需求，定時執行特定操作任務；

• 需實施24小時輪班工作制度，確保系統及設備保持持續有效監控；

• 承辦上級交辦的其他工作事項。

前端技術員

職位要求：

• 熟練Windows操作系統及VM、SCCM等集中管控系統；

• 具良好的組織協調能力、溝通表達能力，能獨立完成工作，具解決問題能力；

• 具前端網絡工作經驗者優先考慮；

• 具前端網絡相關專業證書者優先考慮。

工作職責：

• 負責銀行終端、周邊設備等軟硬件選購、部署安裝、測試、投產、維護等工作；

• 負責各類終端的鏡像管理，為周邊設備提供定期、及時的檢查與保養維護；

• 負責前端及相關設備的日常操作和管理；

• 負責銀行前端域用戶碼日常管理和營運工作；

• 承辦上級交辦的其他工作事項。

資產保全專員

職位要求：

• 具兩年及以上授信業務或風險管理的相關工作經歷；

• 熟悉個人、公司貸款相關產品及業務流程；

• 具良好的學習能力、綜合分析能力、數據分析能力及溝通表達能力；

• 具良好的報告撰寫能力；

• 具法律、金融、經濟等相關專業學歷背景者優先考慮。

工作職責：

• 對不良授信戶及信用卡向客戶實施全面催收及管理，包括但不限於撰寫催理報告及請示、啟動法訴催收及進行資產處置等；

• 配合開展大額潛在不良授信戶風險化解及其他潛在不良戶的風險化解督導工作；

• 協助業務單位審定逾期授信戶實施發出律師催收函工作；

• 對不良授信項下抵質押物、抵債資產及凍結物進行處置工作及保全管理工作；

• 對不良授信戶相關數據在系統中進行維護更新；

• 承辦上級交辦的其他工作事項。

授信賬務處理員

職位要求：

• 熟悉銀行信貸流程及相關業務系統操作，能獨立處理授信賬務業務工作；

• 具流程優化意識，能針對現有運作模式、監控機制及檢查方法提出優化建議；

• 具良好的學習能力、綜合分析能力、組織協調能力和溝通表達能力；

• 具金融機構營運或授信相關工作經驗者優先考慮。

工作職責：

• 負責授信發放、調整、結清及相關費用處理等賬務操作；

• 負責制定及報送各類報表、撰寫報告；

• 負責授信賬務相關系統及操作流程的優化維護，配合內外部審計檢查，落實風險控制措施；

• 參與授信賬務相關的操作規範、辦法修訂、培訓材料等撰寫工作；

• 承辦上級交辦的其他工作事項。

客戶經理（公司金融）

職位要求：

• 具三年或以上公司金融相關工作經驗，能獨立管理大型企業客戶（本地及跨境），熟悉大公司授信業務流程，了解跨境、貿易融資等產品知識；

• 具較強的數據分析、市場分析、風險計量監控能力，授信客戶行業分析、股東結構分析、財務狀況分析、還款現金流測算等能力；

• 熟悉內地業務、政策、法規，對澳門經濟、銀行業務發展方向有一定認識；

• 具國際大型銀行 / 投資銀行 / 投資機構等工作經驗者優先考慮；

• 持有FRM、CFA、CPA等相關專業資格者優先考慮。

工作職責：

• 負責為企業客戶（本地及跨境）設計合適的綜合金融服務或產品方案，和提供全面性金融服務；

• 負責對公司客戶財務數據及經營情況、市場環境等進行分析，並撰寫相關的財務分析、行業分析報告；

• 負責管理公司授信客戶，分析授信客戶的行業、股權結構、財務狀况、還款現金流測算等；

• 負責金融產品 (包括但不限於存、貸、結算、衍生品、債務資本市場等產品範疇)的營銷工作；

• 承辦上級交辦的其他工作事項。

客戶經理助理（公司金融）

職位要求：

• 認同本行“愛國愛澳、愛行敬業”企業文化；

• 學士或以上學歷，具公司金融相關工作經驗者優先考慮；

• 具良好的學習能力、綜合分析能力、組織協調能力、溝通能力、抗壓能力；

• 具良好中、英文書寫及口語能力，熟悉辦公室軟件操作；

• 品行端正，樂於助人，儀表端莊。

工作職責：

• 協助客戶經理辦理各類公司金融相關業務；

• 負責營銷支援類工作，協助客戶經理進行產品推介及完善資料整理等工作；

• 向客戶反饋產品相關市場動態，了解客戶潛在的金融需求，同時協助將市場及客戶的建議適時反饋給產品及業務部門；

• 整理及分析各類業務資料及文檔；

• 承辦上級交辦的其他工作事項。

2026年校園招聘（信息科技崗）

職位要求：

• 具計算機或相關專業大學本科及以上學歷，具碩士研究生及以上學歷者，同等條件下優先考慮;

• 認同本行企業文化;

• 具良好的綜合素質，邏輯思維，服務觀念和協作精神，有較強的責任感和良好的學習能力、創新能力;

• 具良好的中、英文水平及溝通能力;

• 具計算機程式設計語言（如：Java，JavaScript，C，C++，PHP等）的應用能力、或具應用系統開發經歷者，同等條件下優先考慮。

工作職責：

• 協助跟進銀行應用系統的需求分析、功能設計、研究，引入市場上成熟的科技產品及系統；

• 參與銀行、外部技術供應商協調，推進銀行應用系統的研發、測試及投產；

• 協助各類應用系統、資料分析平臺的日常維護、故障跟進及性能優化工作；

• 定期跟蹤外部資訊科技的發展趨勢，為銀行業務創新提供意見和技術解決方案；

• 維護網路安全，監控及保障系統安全運作；

• 承辦銀行交辦的其他工作。

2026年校園招聘（綜合基礎崗）

職位要求：

• 大學本科及以上學歷，具經濟金融、財務會計、管理等學位，或具碩士研究生及以上學歷者，同等條件下優先考慮;

• 認同本行企業文化;

• 具良好的綜合素質，邏輯思維，服務觀念和協作精神，有較強的責任感和良好的學習能力、創新能力;

• 具良好的中、英文水平及溝通能力，能流暢使用粵語交流。

工作職責：

• 根據銀行發展戰略目標，於營業網點或業務部門開展工作，協助支持拓展銀行業務及完成各項任務指標；

• 協助對各類業務進行資料收集、整理及撰寫報告等工作；

• 熟悉銀行產品和服務，協助為客戶解決問題、處理客戶投訴等相關工作；

• 遵守銀行相關法規和內部規定，確保工作的合規性；

• 承辦銀行交辦的其他工作。

安保經理

職位要求：

• 具兩年及以上安保相關工作經驗，熟悉安保、消防設備等範疇知識；

• 具良好的學習能力、報告撰寫能力、溝通能力及團隊合作精神；

• 具有責任心、較高的紀律性及警覺性；

• 須通過銀行制定的體能測試；

• 能接受非工作時間回行處理突發情況；

• 具紀律部隊工作經驗者優先考慮。

工作職責：

• 負責跟進執行各項安保、消防安全、電子監控等相關工作；

• 負責監督安保人員報告可疑情況及緊急狀況聯絡；

• 保持與治安警察局、司法警察局和消防局的緊密聯繫，按需提供協助；

• 協助制定和落實安保及消防安全相關管理制度和計劃；

• 協助制定和落實銀行安保設備的管理、維護及保養工作；

• 完成上級交辦的其他工作。

合規經理

職位要求：

• 具法律等相關專業學士或以上學歷，具備澳門執業律師資格者優先考慮；

• 具三年或以上金融業法律事務、合規管理等相關工作經驗，或律師事務所金融法律服務工作經驗；

• 了解本澳民商事法律、金融監管相關法律法規，熟悉本地司法實踐與監管政策，具備獨立開展合同審查、訴訟跟進處理及提供法律意見等專業能力；

• 具備良好中英文溝通和書寫能力，掌握葡語者優先考慮。

工作職責：

• 負責處理銀行法律事務，防範法律風險；

• 跟進及處理訴訟仲裁案件，並為銀行業務法律問題出具專業法律意見；

• 跟進合同文本的法律審查，識別並防範合同法律風險；

• 跟進外聘律師管理，確保外部法律資源的有效利用；

• 完成上級交辦的其他工作。

實習生

職位要求：

• 持有效澳門居民身份證；

• 認同本行“愛國愛澳、愛行敬業”企業文化；

• 具高中畢業或以上學歷，為大專院校在讀或畢業學生；

• 熟悉中、英文輸入法及電腦操作；

• 品行端正，樂於助人，儀表端莊。

工作職責：

• 主要負責在各營業網點或部門提供支援性工作，如客戶服務、文書處理、數據整理、檔案歸納、電話外呼等。

司庫分析員

職位要求：

• 具良好的溝通能力和報告撰寫能力；

• 具良好的團隊精神，和一定抗壓能力；

• 具經濟、金融、會計、統計、數學、計算機等相關專業者優先考慮；

• 具兩年或以上相關領域工作經驗者優先考慮；

• 持有 CFA、CPA、FRM 等專業資格者優先考慮；

• 具備良好的編程能力 (如Python、SQL、C++) 或編程相關專業資格者優先考慮。

工作職責：

• 負責監測、計量和評估銀行流動性、利率匯率等相關風險狀況，確保符合監管要求和內部政策；

• 制定和完善資產負債相關風險管理制度、流程和應急計劃，組織開展壓力測試和應急演練；

• 負責銀行資本管理，監測、計量和評估銀行資本充足情況，開展銀行內部資本充足評估程序(ICAAP)，確保符合監管要求和內部政策；

• 編制銀行年度資本規劃，監測規劃執行等情況；

• 負責司庫業務風險管理，監測、計量和評估司庫業務風險狀況，確保符合監管和內部管理要求；

• 制定和完善司庫業務相關風控合規制度和流程，開展反洗錢盡調工作，確保符合管理要求；

• 負責上級交辦的其他工作事項。

司庫交易員

職位要求：

• 具良好的溝通能力和報告撰寫能力；

• 具良好的團隊精神，和一定抗壓能力；

• 具經濟、金融、會計、統計、數學、計算機等相關專業者優先考慮；

• 具兩年或以上相關領域工作經驗者優先考慮；

• 持有 CFA、CPA、FRM 等專業資格者優先考慮；

• 具備良好的編程能力 (如Python、SQL、C++) 或編程相關專業資格者優先考慮。

工作職責：

• 負責銀行債券投資，一級市場認購和二級市場債券交易工作；

• 負責銀行債券投資組合管理，動態平衡組合結構，監測、計量和評估投資組合風險，開展投後監控工作，持續跟蹤投資標的、信用主體和相關市場發展情況；

• 負責銀行流動性管理，綜合運用貨幣市場和外匯市場工具，開展資金頭寸和流動性管理，編制和執行資金計劃；

• 負責開展高流動性組合管理，動態調節組合結構，確保符合監管要求和內部政策；

• 開拓和維護資金交易網絡，持續完善流動性管理渠道；

• 負責上級交辦的其他工作事項。

申請方式

點擊以下連結 https://career.bocmacau.com 在線申請。

Macau Chinese Bank 澳門華人銀行招聘

澳門華人銀行（亦稱“華人銀行”）1995年9月開業，爲一家在澳門註冊且總部位於澳門的本地商業銀行，原名爲“富利銀行”，2002年12月更名爲“澳門華人銀行”, 2017年末起由國資控股， 2024年7月，再有廣東恒健投資控股有限公司和廣東粵海控股集團有限公司兩家廣東千億級規模的省屬國有企業入股澳門華人銀行。廣東恒健投資控股有限公司是廣東省委、省政府重大戰略投資平臺和省級國有資本運營公司，公司代表廣東省政府持有中國南方電網有限責任公司、中國南方航空集團有限公司、中國廣核集團有限公司、寶鋼湛江鋼鐵有限公司、中航通用飛機有限責任公司等央企股權，擁有股權管理、基金投資、資本運營三大主業板塊，境內信用等級AAA級，境外獲得三大國際評級機構高級別評級，是廣東省淨資產規模最大、資本實力最雄厚的省屬企業集團之一。廣東粵海控股集團有限公司為廣東省政府全資企業，以“水業興家、製造當家、灣區擔當、世界一流”為願景，奮力打造國有資本投資公司，擁有水務環境、食品生物、城建運營及產業投資3+1的業務板塊。兩艘“千億航母”的 入股，為華人銀行注入新的發展活力和動能，插上了騰飛的翅膀，華人銀行即將迎來新一輪發展機遇，開啟粵澳金融合作新篇章。

聯絡我們：

地址：澳門南灣大馬路101號華人銀行大廈人力資源及行政部

郵箱：Recruitment@mcb.com.mo

電話：（853）28322678

官網：www.mcb.com.mo

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銀行高管人員-副行長

崗位職責：

副行長協助行長主持全行日常經營管理工作，分管特定業務條線，參與制定並執行全行發展戰略，確保銀行資產質量、盈利能力及合規運營的持續提升。

• 戰略執行與管理。協助行長制定全行中長期發展戰略規劃及年度經營計劃，並負責具體實施與落地；根據董事會和行長的授權，分管特定的業務部門或職能部門，對分管領域的經營業績和風險管理負直接領導責任。

• 業務拓展與經營。指導並推動分管業務條線的市場拓展、產品創新及客戶行銷；組織開展市場調研，分析行業動態，優化業務結構，提升市場份額和盈利能力。

• 風險管理與合規。嚴格落實監管政策和法律法規，建立健全分管領域的內控合規體系；負責分管業務的風險識別、評估、監控和化解，確保資產質量穩定，嚴控操作風險和合規風險。

• 團隊建設與管理。協助行長搭建科學人才培養體系、完善團隊激勵機制，推動幹部隊伍專業化水平與團隊協作效能持續提升。

• 公共關係與品牌。代表銀行維護與政府機構、監管單位、重要企業客戶及同業機構的良好公共關係。

應聘條件：

• 具有本科及以上學歷，經濟、金融、會計、法學、管理等相關專業背景；

• 具有10年及以上銀行從業經驗，3年及以上業務管理、風險管理等銀行管理經驗，國有四大行工作背景優先；

• 具有扎實的專業基礎。熟悉澳門宏觀經濟政策與境內外相關法律法規，熟悉境內外市場和相關行業，熟悉現代企業管理，有較強的決策判斷能力、經營管理能力、溝通協調能力；

• 具有突出的工作業績。開拓創新精神和市場競爭意識強，在同類崗位上工作業績優良；

• 具備良好的職業道德品質、責任心和團隊協作精神，政治堅定，認同公司文化，工作作風嚴謹務實；具備履行崗位職責所需的身體條件和健康的心理素質；

• 不存在法律、法規、規章制度中有關禁止從業的情形。

應聘方式：

有意應聘本崗位請將個人簡歷發送到 Mcb_recruitment@163.com

本招聘由澳門華人銀行股份有限公司（下稱「本行」）委託北京智鼎公司（下稱「招聘代理機構」）代為推進。為保障應聘者個人資料的處理符合澳門特別行政區《個人資料保護法》等相關法律規定，特此說明如下：

• 處理目的︰所收集的個人資料僅用於本次職位招聘甄選及相關聯絡用途。

• 資料接收者︰個人資料可能由本行及招聘代理機構之授權人員處理，並可能因應招聘流程需要，提供予本行指定的第三方服務機構進行評估，但均限於招聘目的範圍內使用。

• 資料類別︰招聘過程中可能處理的個人資料包括但不限於：姓名、年齡、出生日期、出生地、性別、國籍、地址、電話號碼、傳真號碼、電郵地址、學歷、常用語言、身份證明文件種類及號碼、專業資格及其他應聘者自願提供的資料。

• 跨境資料傳輸︰應聘者向招聘代理機構提供的電子郵箱提交履歷及個人資料，即表示應聘者知悉並同意該資料可能因郵箱伺服器位於澳門以外而涉及跨境傳輸至中國內地地區。

• 應聘者權利︰應聘者依法享有查閱、更正其個人資料的權利。如欲行使相關權利，可透過招聘公告中提供的聯繫渠道與本行聯絡。

• 同意條款︰凡應聘者向本行或招聘代理機構指定的招聘郵箱提交個人履歷及相關資料，即視為已閱讀、理解並同意︰

  • 本行及招聘代理機構為本次招聘之目的處理其所提供的個人資料；

  • 該資料可能因技術或操作需要涉及跨境傳輸；及

  • 本行及招聘代理機構將依法採取適當措施保護其個人資料安全。

• 資料保留︰未被錄取者的個人資料將在招聘結束後合理期限內刪除或匿名化處理，法律另有規定者除外。

總行總監層－總監/副總監

總行一級部門－主管/副主管

綜合素質：

• 具備全局思維、戰略規劃能力和較高決策力。

• 具備團隊管理、協調溝通和人才梯隊建設能力。

• 具備深厚的金融專業素養與風控意識，擅長監管溝通。

• 具備高尚的職業操守和責任擔當，政治堅定、作風優良，能夠承受較大工作壓力。

應聘條件：

• 金融/經濟/數學/法律/工商管理/會計財務/漢語言文學/行政管理或相關專業本科及以上學歷，持有專業證書者優先。

• 熟悉銀行經營管理和風險防控，有銀行金融市場投資、市場行銷、計畫財務、合規風控、內部審計等領域5年或以上管理經驗者/具國有企業境外工作3年或以上經驗者/具5年或以上服務港澳地區金融機構（包含且不限於會計師事務所、律師事務所、審計師事務所等）專業工作經驗者優先。

科技子公司－總經理/副總經理

綜合素質：

• 戰略與規劃：制定並執行總行的技術發展戰略與產品路線圖，確保與總行戰略協同。

• 研發與專案管理：主導技術研發工作，管控專案全生命週期（需求、設計、開發、測試、上線），優化研發流程。

• 團隊建設與成本管控：負責技術團隊的組建、人才培養、績效管理和梯隊建設，通過精細化預算控制資源投入。

• 技術架構與創新：緊密掌握金融科技前沿趨勢，配合總行推進新技術與業務的融合。

• 內外部協作：作為技術介面人，與總行各部門、監管機構、合作夥伴等進行高效溝通與協作。

應聘條件：

• 計算器科學與技術、軟體工程、人工智慧、資訊系統等相關專業本科及以上學歷。

• 5年或以上金融科技領域工作經驗，其中包括3年以上管理經驗，有銀行總行級機構工作經驗者優先。

• 專業知識：精通銀行核心業務（如信貸及風險管理、支付結算、核心系統、資料管理等）的相關技術架構與系統；熟悉金融監管與資訊安全要求。

• 優秀的戰略思維、領導力、溝通協調能力和資源整合能力。

• 強烈的責任心、風險意識和合規意識，能夠承受較大工作壓力。

辦公地點：橫琴粵澳深度合作區

總行一級部門－客戶服務崗

綜合素質：

• 具備良好的職業道德和合規意識；

• 具備客戶至上的服務意識；

• 具備結果導向與目標驅動的思維邏輯；

• 具備良好的溝通和談判能力，構建人際網路能力和解決問題與應變能力；

• 具備團隊協作能力；

• 抗壓力強。

應聘條件：

• 本科或以上學歷，金融、財務、商務專業背景優先，擁有專業資格證書優先；

• 具有三年或以上銀行工作經驗，特別是從事過對公業務，熟悉銀團貸款等工作經驗優先；具有對公業務資源者優先。

總行一級部門－金融市場交易員、同業業務客戶經理

綜合素質：

• 具備良好的職業道德和合規意識；

• 具備市場敏感度和風險意識；

• 具備結果導向與目標驅動的思維邏輯；

• 具備良好的溝通和談判能力，構建人際網路能力和解決問題與應變能力；

• 具備團隊協作能力；

• 抗壓力強。

應聘條件：

• 本科或以上學歷，金融、經濟、數學、統計等專業背景優先，擁有專業資格證書優先；

• 具有三年或以上銀行金融市場工作經驗，熟悉債券投資、同業產品研發及推廣等工作經驗者優先；具有金融市場業務資源者優先。

總行一級部門－風險管理崗

綜合素質：

• 具備審慎與合規為本意識；

• 具備廉潔自律、客觀中立的職業操守；

• 具備全局觀與戰略視野，使銀行整體戰略和業務方向能與風險管理協調，為業務賦能；

• 具備風險管理知識框架、法律與監管法規及銀行業務知識；

• 掌握一定的系統工具使用知識；

• 抗壓力強。

應聘條件：

• 本科或以上學歷，金融/財會/法律/經濟/數學/統計相關專業背景優先；擁有專業資格證書優先；

• 熟悉銀行業務流程和風險模型，具三年或以上銀行相關工作經驗者優先。

• 熟悉英文/葡文者優先。

總行一級部門－業務操作崗

綜合素質：

• 具備合規與誠信品質；

• 具備嚴謹細緻、耐心沉穩性格特質；

• 具備計算機操作能力，掌握Excel等辦公軟件技能；

• 具備溝通與合作技巧和團隊協作精神；

• 具備持續學習精神，不斷更新自身知識積累；

• 抗壓力強。

應聘條件：

• 本科及以上學歷，金融/財會/經濟/計算機/國際貿易相關專業背景優先；擁有專業資格證書優先；

• 熟悉銀行業務流程，具兩年或以上銀行相關工作經驗者優先。

總行一級部門－人力資源管理崗

綜合素質：

• 具備絕對的誠信和保密意識；

• 具備較好的溝通和平衡技巧；

• 具備洞察力和前瞻性；

• 情商高，抗壓力強。

應聘條件：

• 本科及以上學歷，人力資源管理相關專業背景優先；擁有專業資格證書優先；

• 熟悉銀行業務流程和崗位配置，具兩年或以上銀行業或國企人力資源相關工作經驗者優先。

總行一級部門－行政文員崗

綜合素質：

• 服務意識強、細緻嚴謹，具有良好的時間管理能力。

• 具有事務處理能力，能做好日常行政、文檔管理、基礎財務等事務。

• 具有活動協調能力，能組織內部活動、來訪接待。

• 具有辦公軟體操作能力，熟練使用Office辦公軟件，能製作報表、通知、PPT彙報材料；

• 具有良好的心理素質和正常履行職責的身體條件。

應聘條件：

• 本科及以上學歷，行政管理、文秘、工商管理等相關專業優先；

• 具兩年或以上行政相關管理工作經驗者優先。

總行一級部門－內部審計崗

綜合素質：

• 具備客觀公正和誠信負責的性格特質。

• 具有絕對的保密意識。

• 具有風險洞察和分析能力。

• 具有較好溝通能力；

• 具有良好的心理素質和正常履行職責的身體條件。

應聘條件：

• 本科及以上學歷，審計、會計、金融等相關專業優先；

• 具三年或以上銀行審計部門/審計師事務所/會計師事務所工作經驗者優先。

廣州代表處－行政文員崗

綜合素質：

• 服務意識強、細緻嚴謹，具有良好的時間管理能力。

• 具有事務處理能力，能做好日常行政、文檔管理、基礎財務等事務。

• 具有活動協調能力，能組織內部活動、來訪接待。

• 具有辦公軟體操作能力，熟練使用Office辦公軟件，能製作報表、通知、PPT彙報材料；

• 具有良好的心理素質和正常履行職責的身體條件。

應聘條件：

• 本科及以上學歷，行政管理、文秘、工商管理等相關專業優先；

• 具兩年或以上行政相關管理工作經驗者優先。

辦公地點：廣州

申請方式：

求職者請將簡歷電郵到 Recruitment@mcb.com.mo，電郵請註明 “應徵職位－由 jobscall.me 提供”。

Vivienne Westwood 澳門招聘

臨時銷售助理

時薪：MOP$80/小時

工作職責：

• 為顧客提供完善銷售服務及奢侈品牌產品知識

• 維持店內日常運作及環境整潔

• 妥善保管物資及與顧客建立良好關係

入職要求：

• 熱愛時尚，積極進取，有責任感及具備相關工作經驗

• 有上進心，良好的溝通技巧和以服務為導向

• 良好的粵語、普通話和英文溝通能力

• 必須持有澳門身份證

工作期：2026年4月至7月中

工作時間：每日工作9小時, 每週工作5-6天

工作地點：Grand Lisboa Palace Macau

有意者請將完整履歷發送至：

hkhr_office@modamiahk.com

(所收集的個人資料只作招聘用途)

Parfums Christian Dior 澳門招聘

法國專貴品牌 Parfums Christian Dior 一向致力提供優質的服務，令顧客擁有完美的購物體驗 !

DIOR 美容顧問 / 香薰顧問是 Dior 大使，以熱情宣傳 Dior 品牌和價值觀。為客戶提供最高標準的服務，提升品牌形象以達到銷售目標。作為 Dior 團隊的一分子，需每時每刻展現著 Dior 的態度。

Full Time Beauty Consultant 全職美容顧問

工作職責：

• 識別並理解客戶需求銷售 Dior 產品 (包括香水、化妝品和護膚品) ，並用最優質服務為客戶提供難忘的購物體驗

• 通過真誠的人際互動與現有客戶建立持久關係，並吸引新客戶加入品牌

• 留意店鋪存貨，確保有足夠庫存及櫃檯貨品展示合符公司標準，保持店鋪整潔

入職要求：

• 高中畢業或具有護膚專業的同等學歷

• 具 1 - 2 年或以上美容零售經驗

• 有禮貌、真誠、以客戶為中心

• 良好的溝通、人際交往能力、賦團隊精神

• 積極主動及渴望學習

• 對美容/香水充滿熱情

• 能操流利的廣東話和普通話，良好英語

員工可享有完善福利包括：

• 每週5天工作

• 每天工作 7.5 小時

• 優厚薪酬及佣金

• 年終雙糧 及 酌情花紅

• 有薪 12 - 20 天年假

• 17 天公眾假期

• 婚假, 生日假及恩恤假

• 中西醫療福利及人壽保險

• 季度自選免費產品

• 員工購物優惠

• 完善培訓課程

申請方式：

有意應徵者請將個人履歷及近照電郵至 bcrecruit@diormail.com

*本公司為平等機會僱主，歡迎所有合資格人仕申請上述職位。申請人資料只作招聘用途並絕對保密。

Euro Brand 澳門招聘

Euro Brand 澳門奢侈品集合店 我們是澳門頂級歐洲奢侈品集合店，專注匯聚眾多國際知名歐洲設計師品牌，為每一位追求極致品味的貴賓，呈獻不只是箱包皮具與化妝品，更是屬於你的專屬奢華故事與優雅生活態度。

我們直供歐洲高品質精品，涵蓋頂級服裝、箱包、手袋、皮具，以及高端護膚、彩妝，致力讓每一次選購，都成為難忘的尊貴儀式與感官享受。

門市店長

職位概述：負責帶領門市團隊，全面管理日常營運，達成銷售目標，並維護頂級歐洲箱包皮具及化妝品的奢華品牌形象。

主要職責：

• 領導銷售團隊，制定及執行高端箱包皮具與化妝品銷售策略，提升整體業績

• 負責店舖營運管理，包括庫存控制、產品陳列設計及視覺呈現（皮具區、彩妝試用區等）

• 深度維護VIP客戶關係，提供個人化箱包造型、皮具保養及化妝品搭配建議

• 跟進歐洲最新奢侈皮具工藝趨勢、美容潮流及新品資訊，並應用於店內活動及產品推廣

• 培訓及激勵團隊成員，確保高端服務水準一致

要求：

• 3年以上高端/奢侈箱包皮具或化妝品零售管理經驗（奢侈品集合店或多品牌專門店優先）

• 對歐洲頂級皮具品牌、皮革工藝、化妝品成分及市場趨勢有深入了解

• 優秀領導力、團隊管理及危機處理能力

• 流利粵語及普通話（英語加分）

待遇：

• 具競爭力底薪 + 高額業績獎金（無上限）

銷售顧問

職位概述：作為品牌形象代表，為高端客戶提供個人化箱包皮具及化妝品造型顧問服務，締造難忘購物體驗。

主要職責：

• 根據客戶需求及風格，提供專業箱包皮具選購及化妝品搭配建議

• 建立及維護長期VIP客戶關係，記錄偏好並提供專屬皮具保養/彩妝試用服務

• 主動掌握歐洲當季奢侈皮具潮流、美容品牌故事及工藝，向客戶分享

• 參與店內陳列設計（皮具展示、彩妝試用區）及品牌活動執行

要求：

• 優雅談吐、良好儀容，擅長建立高端客戶信任

• 流利粵語及普通話（英語加分）

待遇：

• 底薪 + 高比例提成（業績無上限）

兼職銷售助理

• 時間：每日4–8小時（彈性排班）

• 年齡20歲以上，學歷不限

• 溝通能力強，有責任心

• 經驗不拘（有奢侈品/零售經驗優先）

福利：

✔ 彈性工作時間 ✔ 表現優異者可轉長期全職 ✔ 提供專業培訓（皮具知識、化妝品應用等）

文員

主要職責：

• 經營品牌社群媒體（Instagram、Facebook、小紅書、微信等），包括每日發文、故事互動、回覆留言及私訊，維持高端優雅的品牌形象

• 製作及編輯圖文內容：拍攝產品圖片（箱包皮具、化妝品）、設計海報、撰寫產品故事及潮流分享文案

• 負責網店營運：產品上架、更新庫存資訊、價格調整、優惠設定、訂單處理初步協助

• 處理日常行政文書：文件存檔、銷售/社群數據報表製作、供應商溝通、活動登記及後勤協調

要求：

• 中五或以上學歷，具1年以上行政/文員/零售後勤經驗者優先（奢侈品行業更佳）

• 熟練使用電腦辦公軟件（Word、Excel、PowerPoint），具基本數據處理能力

• 細心、有責任感、良好時間管理及抗壓能力

• 流利粵語及普通話（英語或葡語加分）

• 熱愛奢侈品產業，具良好儀容及團隊精神

待遇：

• 具競爭力底薪 + 表現獎金

• 標準澳門勞工福利（有薪年假、強積金等）

如何加入我們？

發送簡歷及申請至：jacky.ebmacau@gmail.com

郵件標題：您的姓名

Hotel S 澳門藝舍招聘

澳門藝舍座落於在澳門文化遺產中佔一席位的司打口舊城區，舉步10-15分鐘即達福隆新街、大三巴及媽閣廟等熱門旅遊景點；與直達澳門國際機場的巴士站通往珠海灣仔的內港碼頭更是一街之隔，交通四通八達便利無比。本會館樓高15層，設有酒吧、餐廳及多達178間舒適雅緻的客房及套房。

大樓外部由注目而繽紛的塗鴉外牆則由多位新銳藝術家共同完成，結合充斥於酒店內世界知名當代藝術家的真跡作品，從草間彌生、奈良美智、村上隆、Andy Warhol到岳敏君等，都是一場讓你能細味的藝術饗宴。

澳門藝舍揉合了文化藝術、活力及歷史厚度，為追求品味生活的旅澳人士，提供舒適方便的住宿選擇。

Hotel S Macau is situated on Praça Ponte e Horta, an important hub of Macau’s historic and cultural sites. Popular tourist attractions such as Rua da Felicidade, Ruínas de São Paulo and A-Ma Temple are within a 10-15 minutes walk. Historic yet convenient, public transportation to the Macau International Airport are easily accessible at the nearby bus stop and the Inner Harbour Ferry Terminal providing ferry services between Macau and Zhuhai is just across the street.

The 15-storey building offers 178 cozy and stylish guest rooms and suites. You will be amazed by the eye-catching and colorful graffiti facades, a joint effort of numbers of cutting-edge artists, and indulged with authentic art pieces by world famous contemporary artists; from Yayoi Kusama, Yoshitomo Nara, Takashi Murakami, Andy Warhol, to Yue Minjun, which is an artistic feast you cannot miss.

Hotel S Macau combines culture, art, vitality and history, dedicated to provide comfortable and modern accommodation for travellers who are seeking a taste of life.

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兼職前台服務員

工作內容：

• 協助前台辦理入住登記及退房手續，客人寄存行李等

• 向賓客提供正確的城市活動及交通資訊，餐廳或交通預訂等工作

• 親切有禮地接聽電話並解答賓客的查詢

• 維持安全及有秩序的環境

• 熟悉酒店現有的設施服務,推廣活動及資訊

• 完成上級的指示

職位要求：

• 高中或以上學歷

• 良好廣東話及普通話，一般英文

• 能獨立完成工作，熟悉電腦操作

• 細心､工作嚴謹細緻，良好的溝通技巧，誠實可靠有責任感，能在壓力下工作。

財務經理 / 高級會計

工作內容：

• 預備每月現金流評估表

• 準備定期財務報表，整合及分析其他財務資料

• 負責財務管理，會計核算及資金運作

• 監督和核算各類經營活動，保障公司資產安全及風險

• 編制及實施組織財務報告及預算

• 管理與銀行､核數師､稅務及各相關機構之溝通及協調

• 保持內部工作流程順暢並確保按公司制度運作

• 協助處理突發事務

職位要求：

• 大專或以上學歷及LCC 高級證書

• 能處理全盤賬目及有五年或以上相關經驗者優先

• 具良好的中文書寫能力

• 能獨立完成工作，熟悉電腦操作

• 良好的溝通技巧，誠實可靠有責任感

申請方式：

應徵者請將個人簡歷、要求待遇、可到職日期、聯絡電話及近照，並註明申請之職位名稱投遞至：hr-mo@hotel-s.mo

公司網址：https://www.hotel-s.mo/

*本酒店所收取之個人資料只做招聘用途

CROWNE PLAZA MACAU 澳門皇冠假日酒店招聘

Executive Office 行政辦公室

• Hotel Manager (Coloane) 酒店經理(路環地區)

Food & Beverage 餐飲部

• Western Master Chef 西餐廚師長

• Food & Beverage Service Team Leader 餐飲服務主管

• Part-time Banquet Waiter (Macau/Coloane) 兼職宴會服務員(澳門/路環地區) (時薪高達$60)

Front Office 前廳部

• Front Desk Supervisor 前台主管

• Guest Service Agent 前台服務員

• Operator 接線生

Engineering 工程部

• Technician 工程技工

How do I deliver this?

We genuinely care about people and we show this through living out our promise of True Hospitality each and every day. It’s what connects every colleague in all IHG® hotels

• True Attitude: being caring, wanting to make a positive difference, and building genuine connections with guests 

• True Confidence: having the knowledge and skills to perform your role, and giving guests the confidence that they can trust you, to help and support them during their stay

• True Listening: focusing on what your guest is saying, picking up on body language that is often overlooked, and understanding what the guest wants and needs

• True Responsiveness: is about providing guests with what they need, and doing so in a timely and caring manner

There’s so much more to the job than we can capture here. It’s simply about creating great experiences, doing the right thing and understanding people.

What we offer:

We’ll reward all your hard work with a great salary and benefits – including a uniform, great room discount and superb training. 

Join us and you’ll become part of the family – and like all families, all our individual team members share some winning characteristics. As a team, we work better together – we trust and support each other, we do the right thing and we welcome different perspectives. You need to show us you care: that you notice the little things that make a difference to guests as well as always looking for ways to improve - visit https://careers.ihg.com/en/ to find out more about us.

現誠邀本澳居民申請以上職位，有意者可將個人履歷、近照和薪金要求電郵至：careers@crowneplazamacau.com 申請者所提供之個人資料將絕對保密及僅作招聘用途，如有疑問請致電：（853）8590 8066

Interested parties, please send the resume to careers@crowneplazamacau.com

For enquiries, please contact us at（853）8590 8066. The positions are applicable for Macao residents only. All information provided will be kept strictly confidential and information will be used for the purpose of processing your application or other employment related matters.

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APPLY NOW 快速預約面試：

MELCO 新濠博亞娛樂有限公司澳門招聘

新濠博亞娛樂有限公司（「新濠」）為一家於亞洲及歐洲區發展、擁有及經營綜合娛樂度假村業務的公司。

2006年12月19日，新濠成功在美國納斯達克證劵市場上市（股票代號：MPEL），集資超過11.4億美元。根據Renaissance Capital以及IPOhome.com資料顯示，該次上市活動為美國2006年第四大招股活動。2011年12月7日，新濠在香港聯合交易所主板作雙重上市（股票代號：6883）。2015年7月3日，新濠自願撤銷於香港聯合交易所之上市地位。2016年5月，新濠國際發展有限公司（「新濠國際」）成為新濠之單一最大股東。及至2017年4月6日，新濠在納斯達克上市的股票代號改為「MLCO」，公司亦正式展開其全新蛻變歷程。

透過與世界知名品牌合作，新濠開創革新的產品及完善的服務，致力為廣泛的客戶群提供最佳的休閒娛樂體驗，並銳意成為區內博彩業的領導者。新濠現正朝著此目標進發，發展及規劃多個項目。

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Food & Beverage

• Assistant Director, Food & Beverage（SC）

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Entertainment

• Manager, Technical Operations (Special Effects)

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Finance

• Senior Manager, IT Finance

• Manager, Financial Planning & Analysis - Data Management

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Information Security

• Analyst, Information Security (Compliance)

• Senior Analyst, Information Security (App & Infra Risk Management)

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Marketing

• Manager, Events

• Manager, Resorts Marketing Campaigns and Programs

• Senior Manager, Brand Strategy

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Strategy and Analytics

• Senior Manager, AI & Data Science

• Manager, AI & Data Science

Application:

Interested parties, please apply via:

https://melcoresorts.wd3.myworkdayjobs.com/en-US/career

WYNN MACAU 永利澳門招聘

視聽二級技術員 Technician II - Audio Visual

主要職責：在高級視聽技術員的監督下，須負責圖像及影像播放、投影系統、音響系統、照明及控制系統的修理

及保養等工作。

職位介紹：

• 須負責規劃、設置、操作、維修和支援持視聽系統和設備，確保在日常使用及特別活動中能正常運作

• 須於會議前進行視聽設備的測試、檢查和驗證，以確保設備視聽質量運作正常

• 須負責維修系統組件，以確保視聽系統行動運作正常

• 分析和解決安裝問題

• 執行視聽部的質量控制機制，包括安裝程序，存儲，音頻和視頻設備的使用，以及健康和安全

職位要求：

• 工作經驗：具最少二年於視聽部工作的經驗

• 技能 / 證書：須能操作音響通信系統、影像播放系統、廣播系統、MATV、投影系統、CD、VCD 和 DVD 格式

• 教育程度：中學畢業或同等學歷

• 語言能力：能操良好廣東話及英語會話

• 電腦應用：熟悉 PC 及 MS Office 電腦軟件操作，懂電腦硬件配置和程式編寫者優先考慮

Job Purpose: Repair, maintain and troubleshoot graphic and video displays and projection systems, audio systems, lighting and control systems under the supervision of the Senior Technician.

Key Responsibilities

• Plan, setup, operate, maintain and support AV systems and equipment for regular use and special events

• Conduct pre-conference tests to check and verify equipment and sound and vision quality

• Maintain systems components to ensure smooth AV operations

• Analyse and troubleshoot installations issues and problems

• Adhere to quality control mechanisms for the AV Department including setup, storage, audio and video, equipment use, and health and safety

Competencies and Requirements

• Experience: Minimum 2 years of AV experience

• Knowledge/Certificates: Operational knowledge of audio communications, video display systems, public announcement,

• MATV, video projection systems, CD, VCD and DVD formats

• Education: Secondary school diploma or equivalent

• Language Abilities: Good Cantonese and conversational English

• Computer Skills: Proficient in PC use and MS Office. Knowledge of computer hardware configuration and software programming an advantage

For enquiries, please contact us at (853) 8986 6222 during office hours

From Monday to Friday between 9:00am and 6:00 pm

餐飲及零售存貨控制傳送員 Delivery Attendant - F&B, Retail Inventory Control

主要職責

• 負責檢查食品飲料及各營業店舖的庫存記錄，以及實際貨品運輸工作

職位介紹

• 準確點算食品飲料及各營業店舖的庫存量

• 協助餐飲及零售部門運送及點收相關貨品

• 以專業態度與餐飲及零售部門作出溝通及協調工作

• 確保所有工序符合職業安全的標準

職位要求

• 工作經驗：具運收貨品或倉庫工作經驗者優先考慮

• 技能 / 證書：須協助部門運收貨品，能接受體力勞動工作

• 教育程度：中學畢業或等同學歷

• 語言能力：能操流利廣東話或普通話，基本英語

Job Purpose

• Maintain inventory records food & beverage and retail outlets, as well as the actual freight of goods.

Key Responsibilities

• Count inventory for food & beverage and retail outlets

• Assist on the delivery, check and accept all food & beverage and retail outlets’ goods

• Interact with food & beverage and retail departments professionally

• Follow health and safety standards and strive for constant improvement

Competencies and Requirements

• Experience: Warehouse related experience is an advantage

• Knowledge/Certificates: Assist the department on goods’ transporting and receiving. Acceptable for physical working.

• Education: Secondary school diploma or above

• Language Ability: Proficient in Cantonese or Mandarin, Basic English

For enquiries, please contact us at (853) 8986 6222 during office hours

From Monday to Friday between 9:00am and 6:00 pm

洗衣部服務員 Junior Laundry Attendant

主要職責

• 清潔及處理賓客的衣物、制服、客房和餐飲部的用品，並須運作洗衣設備

職位介紹

• 把弄髒的床單和衣物分類並放入指定的手推車內

• 在主任的指揮下清洗，曬乾，熨平及摺好布草，以達到制定的生產目標

• 保持工作設備及工作範圍的清潔衛生

• 遵守健康和安全指標，緊急程序和防火條例

• 當洗衣部高級服務員不在崗位時，須履行主任和洗衣部高級服務員所委派的工作

職位要求

• 工作經驗：具最少一年於五星級酒店從事洗衣部的工作經驗

• 技能 / 證書：具如何正確使用，處理和儲存清潔濟及紡織品的知識者優先考慮

• 教育程度：小學畢業或以上

• 語言能力：良好廣東話及普通話

Job Purpose

• Clean and process guests’ laundry, uniform, guest room and F&B linen and operate laundry equipment.

Key Responsibilities

• Sort soiled linen and place into designated laundry trolleys

• Wash, dry, iron and fold linen under the direction of the supervisor and meet productivity targets on schedule

• Clean and tidy all operating equipment and work areas

• Adhere to health and safety standards, emergency procedures and fire prevention regulations

• Perform duties assigned by the Supervisor and Senior Laundry Attendant and assume responsibilities in the Senior Laundry Attendant’s absence

Competencies and Requirements

• Experience: Minimum 1 year experience in a five-star hotel laundry

• Knowledge/Certificates: Knowledge of use, handling and storage of cleaning chemicals and textiles an advantage

• Education: Primary school or above

• Language Ability: Fair Cantonese, Mandarin and English

For enquiries, please contact us at (853) 8986 6222 during office hours

From Monday to Friday between 9:00am and 6:00 pm

制服部服務員 Uniform Attendant

主要職責：按部門既定的程序及標準執行團隊成成員的制服交收工作，包括把乾淨的制服放進制服袋內、為員工從輸送架上提取制服/制服袋、把制服/制服袋放回輸送架上等。此外，於必要時須協助和履行制服部主任所委派的其他工作。

職位介紹

• 回收團隊成員的弄髒制服

• 派發乾淨的制服給團隊成員

• 對於制服的回收及發出須維持準確的倉存記錄

• 確保及時完全修補的工作，令團隊成員及主任感到滿意

• 向服裝部經理作出每日工作滙報

職位要求

• 工作經驗：具有制服處理的工作經驗者優先考慮

• 技能 / 證書：具裁縫知識者優先考慮

• 教育程度：小學畢業或以上程度

• 語言能力：良好廣東話。懂普通話及英語

Job Purpose: Issue uniforms and garment bag to Team Members through the proper procedures and standards. Assemble clean uniforms and retrieve garment bags onto the conveyor. Perform the duties assigned by Supervisor - Wardrobe if necessary.

Key Responsibilities

• Receive soiled uniforms from Team Members

• Issue clean uniforms to Team Members

• Maintain accurate inventory of uniforms received and issued

• Ensure repairs are carried out promptly and to the Team Member’s and Supervisor’s satisfaction

• Report daily progress and issues to the Management of Wardrobe

Competencies and Requirements

• Experience: Have uniform experience in a five-star hotel is an advantage

• Knowledge/Certificates: Knowledge of tailoring an advantage

• Education: Primary school or above

• Language Ability: Fair Cantonese, Mandarin and English

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From Monday to Friday between 9:00am and 6:00 pm

博彩法規遵循事務專員 Specialist - Gaming Compliance

主要職責

須就澳門反清洗黑錢法律，準備永利澳門及永利皇宮娛樂場所需提交報告的相關資料的文書工作，須與博彩中介人洽談其報告的準確性，及合乎博彩監察協調局的反清洗黑錢報告的要求。並須協助娛樂場法規事務經理實施有效的合規措施。

職位介紹

• 審查由永利澳門及永利皇宮娛樂場所提供的巨額交易報告及總結報告摘要

• 覆審顧客數據，以確保所有可能涉及政治敏感人物 PEP 的活動都經審查，並將會構成資助恐怖主義犯罪的交易機會減至最低

• 接收和審查博彩中介人的日常巨額交易報告及附加文件的準確性及完整性

• 協助娛樂場法規事務經理檢查永利澳門及永利皇宮娛樂場的巨額交易報告及巨額交易報告摘取，以確保所有交易都得以報告及總結資料正確。並須向博彩法規遵循經理會報相關事項。

職位要求

• 工作經驗：對具有編寫巨額交易報告及可疑交易活動報告的經驗；及審計經驗者優先

• 教育程度：大學畢業或同等學歷

• 語言能力：良好廣東話及英語，懂普通話者優先考慮。能讀及寫繁簡體中文

• 電腦應用：熟識 Microsoft Excel 及 Word（英文及中文）

Job Purpose

Oversee all Anti-Money Laundering (AML) related obligations to achieve compliance with the relevant laws. Implement effective compliance systems, minimise risk of exposure to potential terrorism-related transactions, and review and investigate suspicious transaction reports. Develop and deliver AML training programs, maintain up to date training materials and records, and coach Junket staff in relation to their regulatory obligations and the implementation of AML solutions

Key Responsibilities

• Receive daily ROVE reports from the Junkets

• Review the reports and attached documentation for accuracy and completeness, and report any discrepancies to the Gaming Compliance Coordinator

• Receive and review the Forex Compliance Forms to ensure all reportable Foreign Currency transactions are reported and updated in the Forex Compliance Log on a daily basis

• Prepare information for the completion of AML reports which will be overseen by the Gaming Compliance Manager

Competencies and Requirements

• Experience: Experience in ROVE and auditing is preferred

• Education: Bachelor degree or equivalent

• Language Ability: Proficient in Cantonese and English. Mandarin an advantage. Able to read and write traditional and simplified Chinese characters

• Computer Skills: Proficient in Microsoft Excel and Word (English & Chinese)

For enquiries, please contact us at (853) 8986 6222 during office hours

From Monday to Friday between 9:00am and 6:00 pm

信貸文員 Clerk - Credit / Collections

主要職責

協助信貸部執行日常營運工作，確保所有信貸申請程序準確無誤。

職位介紹

• 協助信貸部門執行日常運作

• 按照有關程序安排各項信貸申請及評估

• 處理系統資料輸入及審批程序

• 與相關部門協調信貸事務，嚴格遵守所有保密政策及程序

職位要求

• 教育程度：大學畢業或以上程度

• 語言能力：操寫流利的廣東話、普通話及英語

• 電腦應用：熟識 Ms Office 及 Outlook 軟件操作

• 其它：需 24 小時輪班工作

Job Purpose

Assists in the daily operations of Credit / Collections department and ensure all credit requests are completed in accordance with company standard procedures.

Key Responsibilities

• Assist in department daily operations

• Arrange all credit requests and evaluations in accordance with company standard procedures

• Handle all system data and approval procedures

• Coordinate with the credit issues with relevant departments in compliance with all company policies and procedures

Competencies and Requirements

• Education: Bachelor Degree or equivalent

• Language Abilities: Good Cantonese, Mandarin and English

• Computer Skills: Intermediate MS Office

• Others: 24 hour rotating shifts are required

For enquiries, please contact us at (853) 8986 6222 during office hours

From Monday to Friday between 9:00am and 6:00 pm

Engineer - AI Transformation

Job Summary

The Engineer of AI Transformation at Wynn Resorts (Macau) S.A. is responsible for designing and developing AI models to enhance business operations and drive AI strategic initiatives. Key responsibilities include creating AI workflows, developing user interfaces, and optimizing AI model performance. Additionally, this role conducts applied research into emerging technologies such as agentic AI and advanced RAG, ensuring the organization remains a leader in AI innovation.

Key Responsibilities

• Design and develop AI models tailored to specific business use cases and operational needs.

• Create process flow diagrams and implementation plans to guide model development and deployment.

• Implement vector databases to support retrieval-augmented generation (RAG) and semantic search capabilities.

• Automate AI workflows using automation platforms to streamline operations.

• Optimize models for deployment with business system integration, including APIs and middleware platforms.

• Ensure seamless integration of AI solutions with enterprise applications and data pipelines.

• Collaborate with supervisors and managers to ensure reproducibility, compliance, and scalability of deployed models.

• Maintain technical documentation to support knowledge transfer and operational continuity.

• Conduct applied research to explore emerging AI capabilities.

• Evaluate new tools, frameworks, and methodologies for potential adoption within the enterprise AI ecosystem.

Competencies and Requirements

• Degree in Computer Science, Data Science, Business, or related field

• Proficient written and spoken communication skills in English, Cantonese and Mandarin.

• Experience:

• Minimum 2+ years of experience in AI/Digital transformation, AI/ML projects.

• Minimum 1+ years of experience in software development, or related field.

• Experienced in d AI engineering, machine learning, or intelligent automation.

• Practical experience with vector databases, workflow automation tools, and enterprise system integration is an advantage.

• Skill:

• Advance programming experience with HTML, CSS, JSP, JavaScript, Java, Python, SQL, API (JSON/RESTful), etc.

• Strong analytical, communication, and stakeholder management skills.

• Design, develop, and implement integration between automation tools and application.

• High ethical standards, level of commitment and ability to cope with complexity and change.

• Self-motivated and be able to lead team members.

• Familiarity with AI technologies such as LLM, RAG, ASR/TTS, natural language processing, and intelligent automation.

• Experience with agile methodologies and proficiency in the following digital tools are considered advantageous (ML frameworks, Container orchestration tools, Digital workflows, RPA platforms)

人工智能轉型工程師

主要職責

人工智能轉型工程師負責設計與開發人工智能模型，以提升營運效能並推動人工智能戰略計劃。主要職責包括建立人工智能工作流程、開發使用者介面及優化模型效能。此職位亦需針對代理型人工智能與進階檢索增強生成（RAG）等新技術進行應用研究，確保企業在人工智能創新領域保持領先地位。

職位介紹

• 設計並開發針對特定商業應用場景與營運需求量身打造的人工智能模型

• 建立流程圖與實施計畫，引導模型開發與部署進程

• 部署向量數據庫以支援檢索增強生成（RAG）與語義搜尋功能

• 運用自動化平台實現AI工作流程自動化，優化營運效率

• 針對商業系統整合（含API與中介軟體平台）進行模型部署優化

• 確保人工智能解決方案與企業應用程式及資料管道無縫整合

• 與主管及經理協作，確保部署模型的可重現性、合規性與可擴展性

• 維護技術文件以支援知識傳承與營運連續性

• 進行應用研究以探索新興的人工智能能力

• 評估新工具、框架及方法論，評估其在企業人工智能生態系統中的採用潛力

職位要求

• 教育程度：電腦科學、數據科學、商業或相關領域之學位

• 語言能力：能操寫流利英語、廣東話及普通話

• 工作經驗：

• 具備至少2年以上人工智能/數位轉型、人工智能/機器學習專案經驗

• 具備至少1年以上軟體開發或相關領域經驗

• 具備人工智能工程、機器學習或智能自動化實務經驗

• 具備向量數據庫、工作流程自動化工具及企業系統整合實務經驗者優先

技能：

• 具備 HTML、CSS、JSP、JavaScript、Java、Python、SQL、API（JSON/RESTful）等進階程式設計經驗

• 擁有強大的分析能力、溝通技巧及良好的管理能力

• 設計、開發並實現自動化工具與應用程式的整合方案

• 具備高度道德標準、高度承諾精神，以及應對複雜變動的能力

• 具備上進心並能帶領團隊成員

• 熟悉人工智能技術，如大型語言模型（LLM）、檢索增強生成（RAG）、語音識別如語音轉文字/文字轉語音（ASR/TTS）、自然語言處理及智能自動化

• 具備敏捷開發方法經驗，並精通以下數位工具者尤佳（機器學習框架、容器調度工具、數位工作流程、機器人流程自動化平台）

For enquiries, please contact us at (853) 8986 6222 during office hours from Monday to Friday between 9:00am and 6:00 pm.

如有查詢，請於辦公時間星期一至五上午9時至下午6時致電（853）8986 6222。

Assistant Manager – Business Engagement

Job Purpose

The Assistant Manager – Business Engagement serves as the primary bridge between IT and business units, ensuring technology solutions effectively support organizational goals. This role is accountable for identifying and understanding business needs, translating them into clear IT requirements, and driving the successful execution of projects and initiatives. The Assistant Manager builds strong stakeholder partnerships, promotes transparent communication, and leads process improvement efforts to enhance efficiency and deliver strategic value across Wynn Resorts Macau.

Key Responsibilities

• Act as the primary liaison between IT and business units, fostering strong and collaborative stakeholder relationships.

• Lead workshops and meetings to identify challenges and recommend effective technology-driven solutions.

• Partner with business units to streamline workflows and optimize performance through technology integration.

• Collaborate with cross-functional teams to define project scope, develop roadmaps, and establish clear deliverables.

• Collect, analyse, and document business requirements to ensure IT initiatives align with business objectives.

• Manage scope changes by engaging stakeholders and ensuring smooth transitions throughout project lifecycles.

• Stay current with industry trends and emerging technologies relevant to hospitality and gaming sectors.

Competencies and Requirements

Experience:

• Minimum 3 years in IT business analysis, project management, or related roles, including 1 year in a supervisory or stakeholder-facing position.

• Proven success in delivering IT projects and driving business engagement.

• Strong stakeholder management, communication, and presentation skills.

• Experience in hospitality, gaming, or resort operations is advantageous.

• Solid understanding of project management methodologies (PMP, Agile, Scrum).

• Strong problem-solving and analytical skills.

• Familiarity with business process modelling and requirements gathering techniques.

• Experience with gaming/hospitality systems management is an advantage.

Education: Diploma or degree in Information Technology, Business Administration, or a related field.

Language Ability: Proficiency in English, Mandarin, and Cantonese preferred.

資訊科技商業互動副經理

主要職責

負責擔任資訊科技部與業務部門間的核心橋樑，確保技術解決方案能有效支援公司目標。了解業務需求並轉化為清晰的資訊科技需求規範，並推動資訊科技專案和計劃的成功執行。此外，須與利害關係人建立強大的合作夥伴關係，促進透明的溝通機制，並主導流程改進工作，以提升營運效率並為永利澳門度假村創造策略價值。

職位介紹

• 擔任資訊科技部與業務單位之間的主要聯絡人，建立並維護穩固且具協作性的利害關係人關係

• 主導工作坊與會議，識別業務挑戰並提出以技術驅動的高效解決方案

• 與業務單位合作簡化工作流程，並透過技術整合優化營運效能

• 與跨部門團隊協作，定義專案範疇、制定發展藍圖，並確立清晰的可交付成果

• 收集、分析並記錄業務需求，確保資訊科技計劃與業務目標高度一致

• 透過利害關係人的積極參與來管理專案範疇變更，確保專案生命週期中的平穩過渡

• 持續關注與酒店及娛樂場業相關的產業趨勢及前沿新興技術

職位要求

• 工作經驗：

• 具最少三年資訊科技業務分析、專案管理或相關領域經驗；其中須包含至少一年擔任主管或直接對接利害關係人的實務經驗

• 具備成功交付資訊科技專案及推動業務端參與的卓越實績

• 具備卓越的利害關係人管理、溝通協調及簡報技巧

• 具備酒店、娛樂場或度假村營運經驗者優先考慮

• 熟練掌握專案管理方法論（如 PMP、Agile 或 Scrum）

• 具備極強的問題解決能力與分析邏輯

• 熟悉業務流程建模及需求分析收集技術

• 擁有娛樂場或酒店系統管理經驗者將獲優先考慮

• 教育程度：具資訊科技、工商管理或相關學科的文憑或學士學位

• 語言能力：能操流利英語、廣東話及普通話書寫及口語能力

Manager – Business Engagement

Job Purpose

The Manager - Business Engagement acts as the primary liaison between IT and business units, ensuring technology solutions align with business objectives. This role is responsible for understanding business needs, translating them into IT requirements, and driving the successful delivery of IT projects and initiatives. The manager will lead stakeholder engagement, facilitate communication, and champion business process improvements across Wynn Resorts Macau.

Key Responsibilities

• Serve as the main point of contact between IT and business units, building strong relationships with stakeholders.

• Gather, analyse, and document business requirements, ensuring alignment with IT capabilities and strategic goals.

• Facilitate workshops, meetings, and presentations to understand business challenges and propose IT solutions.

• Define project roadmaps, scopes, objectives, and deliverables in collaboration with business and IT teams.

• Manage changes to project scope, ensuring stakeholder buy-in and effective change management.

• Identify opportunities for business process improvement and operational efficiency.

• Collaborate with business units to optimize workflows and leverage technology for operational efficiency.

• Stay informed on industry trends and emerging technologies relevant to the hospitality and gaming sectors.

• Analyse project outcomes and report on KPIs to senior management.

Competencies and Requirements

Experience:

• Minimum 5 years in IT business analysis, project management, or related roles, including 2 years in a supervisory or stakeholder-facing position.

• Proven success in delivering IT projects and driving business engagement.

• Strong stakeholder management, communication, and presentation skills.

• Experience in hospitality, gaming, or resort operations is advantageous.

• Solid understanding of project management methodologies (PMP, Agile, Scrum).

• Strong problem-solving and analytical skills.

• Familiarity with business process modelling and requirements gathering techniques.

• Experience with gaming/hospitality systems management is an advantage.

• he hospitality and gaming sectors.

• Analyse project outcomes and report on KPIs to senior management.

Education: Diploma or degree in Information Technology, Business Administration, or a related field.

Language Ability: Proficiency in English, Mandarin, and Cantonese preferred.

資訊科技商業互動經理

主要職責

負責擔任資訊科技部與業務部門間的核心橋樑，確保技術應用與公司策略目標一致。了解業務需求並轉化為具體的技術規格，並推動資訊科技專案和計劃的成功交付。此外，須展現卓越的利害關係人管理能力，積極優化永利澳門度假村的業務流程改進。

職位介紹

• 擔任資訊科技部與業務單位之間的主要聯絡窗口，與各利害關係人建立穩固的合作關係

• 收集、分析並記錄業務需求，確保其與資訊科技部能力及公司策略目標一致

• 主持工作坊、會議與簡報，深入了解業務挑戰並提出適切的解決方案

• 與業務及資訊科技團隊協作，共同定義專案藍圖、範疇、目標及可交付成果

• 管理專案範疇的變更，確保獲得利害關係人的認同，並實施有效的變更管理程序

• 識別業務流程改進與營運效率提升的機會點

• 與業務單位合作，優化工作流程，並利用科技提升營運效率

• 隨時掌握酒店與博彩行業相關的產業趨勢與新興技術

• 分析專案成果，並向高層管理團隊報告關鍵績效指標

職位要求

• 工作經驗：

• 具最少五年資訊科技業務分析、專案管理或相關領域經驗；其中須包含至少兩年擔任主管或直接對接利害關係人的經驗

• 具備成功交付資訊科技專案及推動業務端參與的卓越實績。

• 具備卓越的利害關係人管理、溝通協調及簡報技巧

• 具備酒店、娛樂場或度假村營運經驗者優先考慮

• 熟練掌握專案管理方法論（如 PMP、Agile 或 Scrum）

• 具備極強的問題分析與解決能力

• 熟悉業務流程建模及需求分析收集技術

• 擁有娛樂場或酒店系統管理經驗者將獲優先考慮

• 教育程度：具資訊科技、工商管理或相關學科的文憑或學士學位

• 語言能力：能操流利英語、廣東話及普通話書寫及口語能力

Assistant Manager - Enterprise Project Management

Job Purpose

The Assistant Manager - Enterprise Project Management supports the end-to-end execution of IT projects, ensuring delivery on time, within scope, and budget under senior guidance. This role is responsible for tracking progress, coordinating resources, maintaining documentation, and assisting with risk management across Wynn Resorts Macau. The assistant manager will support project teams, contribute to cross-functional execution, and deliver status updates to leadership.

Key Responsibilities

• Collaborate with departments to gather detailed requirements, use cases, and operational workflows.

• Define project scopes and objectives with stakeholders, confirming technical feasibility.

• Build and nurture relationships with service providers and system vendors.

• Manage changes to project scope, schedule, and costs with stakeholder alignment.

• Provide guidance on risk identification, assessment, and mitigation.

• Proactively identify and address potential changes to scope, schedule, or costs.

Competencies and Requirements

Experience:

• Minimum 2 years of relevant experience, including at least 1 year in a supervisory role.  success in project implementation and deployment.

• Experience in mentoring/leadership qualities.

• Strong presentation and communication skills skills both verbal and written in English.

• Experience in hotel, casino, and resort operations is advantageous.

• Strong problem-solving and trouble-shooting skills.

• Solid understanding and working knowledge of Project Management standards (PMP-PMI, PMP-ACP, Scrum etc) for Project management document and process.

• Familiar with gaming/hospitality systems management an advantage.

Education: Diploma or degree in Information Technology field

Language Ability:  Proficiency in English, Mandarin, and Cantonese preferred.

資訊科技企業項目管理副經理

主要職責

負責支援資訊科技專案的端到端執行。在資深管理人員的指導下，確保專案在既定時間、範疇與預算內達成交付。此外，須負責追蹤專案進度、協調整合資源、維護專案文件，並協助永利澳門渡假村各項專案的風險管理。支援專案團隊，參與跨部門協作執行，並向領導層提供進度更新報告。

職位介紹

• 與各部門協作，收集詳細的業務需求、使用案例及營運工作流

• 與利害關係人共同定義專案範疇與目標，並確認技術可行性

• 建立並維繫與服務供應商及系統廠商的合作關係

• 在與利害關係人達成一致的前提下，管理專案範疇、進度及成本的變更

• 針對風險識別、評估及緩解措施提供專業指引

• 主動識別並處理專案範疇、時程或成本可能發生的變更

職位要求

• 工作經驗：

• 具最少兩年相關工作經驗；其中須包含至少一年擔任主管或直接對接利害關係人的實務經驗。具備專案實施與部署成功的實績證明。

• 具備團隊指導經驗或卓越的領導特質

• 具備出色的英文口頭表達與書面寫作能力，並擁有卓越的簡報與溝通技巧

• 具備酒店、娛樂場或度假村營運相關經驗者優先考慮

• 具備極強的問題分析與解決及故障排除能力

• 對專案管理標準（如 PMP-PMI、PMP-ACP、Scrum 等）及相關專案管理文件與流程有深厚的理解及實務經驗

• 熟悉娛樂場或酒店系統管理經驗者優先考慮

• 教育程度：具資訊科技相關領域的文憑或學士學位

• 語言能力：能操流利英語、廣東話及普通話書寫及口語能力

推廣營運副經理 Assistant Manager - Campaign Operations (ID:3964BR)

主要職責

• 執行及監控永利澳門及永利皇宮娛樂場的所有活動策劃

職位介紹

• 對所有通訊管道進行樓層審核和現場檢查，並通知相關方進行更新

• 每日報告－簡訊計畫、庫存控制、庫存物品清倉

• 新紀念品提案並與採購部門合作採購

• 競爭對手檢查及競爭對手研究報告

• 整合並確保活動行事曆是最新的

活動前

• 與行銷品牌團隊密切合作，確保將促銷細節很好地傳達給客人，並提出建議以增強整體體

• 驗。

• 準備所有 AV、設備、場地佈置、獎品、文件和遊戲道具

• 如有必要，與老虎機、賭博台、俱樂部、保全、監控、營運團隊合作確定工作分配

• 排練/UAT（如果需要）

活動期間

• MC、遊戲助理、檔案控制、人群控制並在必要時處理臨時問題

活動後

• 拆除場地佈置

• 庫存控制、獎品記錄、與收入控制部門合作

• 開始重新訂購物品

• 與各團隊聯絡，檢視活動 SOP，以改善賓客體驗

職位要求

• 工作經驗：至少 5 年在大型酒店從事娛樂場場活動和宣傳活動的經驗。 需要至少 2 年管理經

• 驗。

• 教育程度：學士學位或同等學歷

• 語言能力：流利粵語和國語； 英語優先

• 電腦應用：精通 MS Office 和打字技巧（英文和中文）

Job Purpose

• Execution & Monitor on all resort promotions at Wynn Macau and Wynn Palace

Key Responsibilities

• Floor audit and site check for all comms channel and inform relevant parties for updating

• Daily reports –SMS plan, inventory control, stock clearance on stock items

• Proposal on new souvenirs and work with Procurement for sourcing

• Competitor check and competitor research report

• Consolidate and make sure the Marketing Calendar is up to date

Pre-Promotions

• Work closely with the Marketing Branding Team to make sure the promotions details are well delivered to the guests, give recommendation to enhance the overall experience.

• Prepare all the AV, equipment, venue setup, prize, documents and game props

• Work with Tables, Club, Security, Surveillance, operations team to identify the job allocation if necessary

• Rehearsal / UAT if required

During the Promotion

• MC, game assistant, documents control, crowd control and handle ad hoc issues if necessary

Post-Promotions

• Dismantle on the venue setup

• Inventory control, prize record, work with Income Control

• Initiate reorder of items

• Liaise with various teams to review a promotion SOP in order to improve customer experience

Competencies and Requirements:

• Experience: Minimum of 5 years Casino Events & Promotions experience in a large hotel. At least 2

• year of management experience required

• Education: Bachelor degree or equivalent

• Language: Good Cantonese and Mandarin; English an advantage

• Computer Skills: Proficient in MS Office and typing skills (English and Chinese)

For enquiries, please contact us at (853) 8986 6222 during office hours

From Monday to Friday between 9:00am and 6:00 pm

資訊科技基建高級工程師 Senior Engineer - IT Infrastructure (ID:2937BR)

主要職責：

負責公司的網絡、電信、服務器及存儲系統。 與各個系統提供商合作，為基礎設施系統提供支持和日常維護。

職位介紹：

• 安裝和配置電腦硬件操作系統和應用程序

• 監控和維護電腦系統和網絡

• 與員工或合作夥伴溝通，以幫助建立系統或解決問題；

• 排除系統和網絡問題以及診斷和解決硬件或軟件故障

• 通過事件趨勢分析、問題管理以及修復計劃的製定和執行來提高解決方案的穩定性

• 協助工程師遵守法規和合規流程

職位要求

• 工作經驗：最少三年資訊科技相關經驗，有電腦系統服務經驗者優先

• 教育程度：資訊科技相關領域的文憑或學位

• 語言能力：能操寫流利英語、廣東話及普通話

Job Purpose:

The Senior Engineer of IT Infrastructure is responsible for smooth running of the Company’s network, telecommunications, servers, and storage systems. Provides first level support and daily maintenance to infrastructure systems in collaboration with various system providers.

Key Responsibilities:

• Installing and configuring computer hardware operating systems and applications

• Monitoring and maintaining computer systems and networks

• Talking staff or partners through a series of actions, either face to face or over the telephone to help set up systems or resolve issues;

• Troubleshooting system and network problems and diagnosing and solving hardware or software faults

• Promote solution stability through incident trend analysis, problem management, and cure plan development and execution

• Assist engineers in adhering to regulatory and compliance processes

• Competencies and Requirements:

• Experience: Minimum of 3 years management experiences in Hotel industry directly related to the duties and

• responsibilities specified. Experience in computer systems support and service desk as an advantage

• Education: Diploma or Degree in Information Technology field

• Language Ability: Fluent spoken and written English, Cantonese and Mandarin

For enquiries, please contact us at (853) 8986 6222 during office hours

From Monday to Friday between 9:00am and 6:00 pm

保安控制室操作員 Control Room Officer (ID: 3426BR)

主要職責

監測閉路電視和相關保安系統，以保障所有賓客、公司資產和團隊成員的安全。

職位介紹

• 為保安部收集各項資訊

• 準備及安排日常事件報告

• 協助和履行由保安控制室主任委派的工作

• 及時向管理部門報告所有緊急情況

職位要求

• 工作經驗：具娛樂場系統監察部或保安部工作經驗者優先

• 教育程度：中學畢業或以上

• 語言能力：能操寫廣東話及英語

• 電腦應用：簡單電腦操作

Job Purpose

Monitor CCTV and other security systems to ensure the safety and security of all guests, assets and Team Members.

Key Responsibilities

• Receive and dispatch messages to Security team for further operational actions

• Prepare daily reports on all activities and incidents

• Assist and perform duties assigned by the Supervisor

• Report emergencies promptly to management

Competencies and Requirements

• Experience: Experience in Surveillance or Security is an advantage

• Education: Secondary school diploma or above

• Language Ability: Good command in spoken and written Cantonese and English

• Computer Skills: Basic computer skills

如有查詢，請於辦公時間星期一至五上午 9 時至下午 6 時致電（853）8986 6222

For enquiries, please contact us at (853) 8986 6222 during office hours

From Monday to Friday between 9:00am and 6:00 pm

客房部主任 Supervisor - Housekeeping Administration (ID:118BR)

主要職責：支援行政管家管理管家部的日常運作。每天檢查所有房間以控制質量，須對團隊成員作出監督、訓練及指導性工作，以確保團隊成員為賓客帶來乾淨，整潔，精心準備的客房，令賓客有超乎所想的感受。

職位介紹：

• 協助管理層管理管家部的日常運作

• 分配工作給客房服務員及客房部員工及監督和監測用品的衛生，進度和性能

• 對所有客房進行日常的巡查，在貴賓到達前檢查房間

• 批准已退的房間立刻清潔，以便空出房間。提交最新情況報告給客房部協調員

• 檢查所有公共場所，並於必要時執行糾正行動。

• 向副行政管家提交所有維修工作指示，保養請求及相關問題

職位要求：

• 工作經驗：具最少三年於客房部工作的經驗

• 技能 / 證書：對清潔用品、化工、機械、工具和清潔劑等有認識

• 教育程度：中學或以上程度；歡迎有志投入客房部事業的大學畢業生申請

• 語言能力：能操良好普通話、廣東話及英語

Job Purpose: Support the Assistant Housekeeper with the daily operations of the Housekeeping Department. Supervise, train and guide Guest Room Attendants and inspect all rooms daily for quality control. Motivate Team Members to exceed guests’ expectations by ensuring all rooms are clean, tidy, well-prepared and presentable.

Key Responsibilities

• Assist in the daily operations management of the Housekeeping department

• Assign jobs to Guest Room Attendants (GRA) and Housekeeping staff and supervise and monitor cleanliness, progress and performance

• Conduct daily inspections of all guestrooms and check VIP rooms before guests’ arrival

• Approve clean, vacant rooms for release promptly. Submit timely room status reports to coordinators

• Check all public areas and execute correction action if needed. Raise work orders for any repairs and maintenance required and report issues to the Assistant Executive Housekeeper(s)

Competencies and Requirements

• Experience: Minimum of 3 years’ Housekeeping experience

• Knowledge/Certificates: Knowledge of cleaning activities, chemicals, machines, tools and detergents

• Education: Secondary school or above, University grade is preferable

• Language Ability: Good English, Cantonese and Mandarin

如有查詢，請於辦公時間星期一至五上午 9 時至下午 6 時致電（853）8986 6222

For enquiries, please contact us at (853) 8986 6222 during office hours

From Monday to Friday between 9:00am and 6:00 pm

客戶關係管理數據分析員 Data Analyst - Customer Relationship Management (ID:4031BR)

主要職責：

負責通過提取和分析各種數據，為營銷優惠提出建議以及如何通過數據分析或機器學習建模與目標受眾建立更好的客戶關係，支持營銷策略制定和活動

職位介紹：

• 進行業務分析和創建分析模型

• 根據業務需求構建活動工作流程

• 開發程序以執行自動化和建模任務

• 對活動工作流程、程序、自動化任務等進行測試

職位要求：

• 工作經驗：具最少3年以上數據分析經驗，於博彩行業經驗優先

• 技能 / 證書：編程、數據分析和數據庫操作技能

• 教育程度：計算機科學、金融、會計、精算學、統計學、商業、經濟或IT專業本科或以上學歷

• 語言能力：良好的英文和中文書寫和口語

• 電腦應用：必須精通 MS Excel ， 有使用 Python、SQL、Scikit-Learn 或其他機器學習/統計工具的經驗者優先

Job Purpose:

Supports marketing strategy making and campaigns by extracting and analyzing various data, making recommendations for marketing offers and how to build better customer relationships with our target audiences through data analysis or machine learning modelling.

Key Responsibilities:

• Doing business analysis and creating analytic models

• Building campaign workflows based on business requirements

• Developing programs to perform automation & modelling tasks

• Performing testing for campaign workflows, programs, automation tasks, etc.

Competencies and Requirements:

• Experience: Minimum 3 years data analysis experience, preferably in gaming industry

• Knowledge/Certificates: Programming, data analysis, and database manipulation skills

• Education: Bachelor’s degree or above in Computer Science, Finance, Accounting, Actuarial Science, Statistics, Business, Economics or IT

• Language Ability: Good written and spoken English and Chinese

• Computer Skills: Proficiency in MS Excel is a MUST. Prior experience working with Python, SQL, Scikit-Learn, or other machine learning/statistical tool are preferred

如有查詢，請於辦公時間星期一至五上午9時至下午6時致電（853）8986 6222

For enquiries, please contact us at (853) 8986 6222 during office hours

From Monday to Friday between 9:00am and 6:00 pm

Developer – Customer Relationship Management 客戶關係管理開發員 (3571BR)

Job Descriptions

• Support marketing strategy campaigns by using and analyzing data, utilizing machine learning models, and building campaign workflows to enhance customer relationships with our target audiences

• Assisting CRM Tech Senior Developer/ Senior Analyst in building campaign workflows based on business requirements

• Assisting CRM Tech Senior Developer/ Senior Analyst in developing programs to perform automation & modelling tasks

• Performing testing for campaign workflows, programs, automation tasks, etc.

Competencies and Requirements

• Minimum 2-3 years of developer experience strongly preferred

• Bachelor’s degree or above in Computer Science or IT related degrees

• Fluent in written and spoken English and Chinese

• Knowledgeable in programming, data analysis, and database manipulation skills

• Prior experience working with Python, SQL are strongly preferred

高級資料庫分析員 - 財務 Senior Database Analyst - Finance

主要職責

利用公司的資料庫去提供準確的資料給管理層。

職位介紹

• 利用資料庫的數據去準備定期報告

• 須編寫和更新數據，並維護資料庫

• 負責潛在客人和市場的分析

• 報告潛在的衝突、系統錯誤或糾正錯誤信息

• 根據發現的問題，提供相應可行的解決方案

職位要求

• 工作經驗：具至少3年資料庫分析或計劃的工作經驗優先考慮

• 技能 / 證書：須了解資料庫及數據分析

• 教育程度：須持資訊系統、經濟學學士或相關商科學歷優先考

• 語言能力：能流利地操與寫作廣東話/普通話及英語

• 電腦應用：精通Excel, Power BI, AS400應用程式以及SQL資料庫技巧

Job Purpose

Mine the Company’s databases to provide information to management.

Key Responsibilities

• Prepare reports on a regular basis utilizing data from the player tracking system and other systems utilized on property

• Ability to write and update code, maintain database systems

• Analyse customer productivity reports and player segments

• Report potential conflicts, system errors or misinformation

• Provide feasible solutions based on problem findings

Competencies And Requirements

• Experience: Minimum of 3 years’ database analysis and/or programming experience and be able to understand and work within that environment

• Knowledge/Certificates: Must have an understanding of database structures and data mining technologies

• Education: Bachelor degree in IT, Finance, or related business field is required

• Language Abilities: Excellent in both written and spoken English, Cantonese/Mandarin

• Computer Skills: Advanced Excel, Power BI, AS400 applications and SQL programming

會籍會務代表Representative - Club Marketing (永利澳門) (ID:16BR) 

主要職責：負責以專業及有禮的態度與賓客互動並招募新會員；向賓客提供會員優惠資訊和執行其他會員事務。

職位介紹：

• 以專業及親切的態度與賓客提供優質服務

• 負責新會員招募計劃，協助新會員辦理會籍註冊流程

• 向賓客推廣各項會員優惠資訊及回贈方案，安排獎賞換領事宜

職位要求：

• 工作經驗：具娛樂場市場業務及客戶服務工作經驗者優先考慮

• 教育程度：學士學位或同等學歷

• 語言能力：操流利的廣東話、普通話及英語             

• 電腦應用： 熟悉Ms Office軟件操作及中英文打字技巧

如有查詢，請於辦公時間星期一至五上午9時至下午6時致電 (853) 8686 6222 

Security Officer 保安員 30BR

Job Purpose

• Monitor and patrol assigned areas of the resort and maintain order and safety for all guests and Team Members. Respond to emergency situations if they arise.

Key Responsibilities

• Respond to disturbances and Control Room dispatches

• Approach people who are engaged in prohibited activities

• Take preventative actions to avoid loss, damage or accident

• Report emergencies promptly to management

• Direct traffic inside and outside the property

Competencies And Requirements

• Experience: Previous security or surveillance experience an advantage

• Education: Secondary school diploma or equivalent preferred

• Language Ability: Good Cantonese and Mandarin

• Computer Skills: Basic

主要職責

• 負責監控及巡邏渡假村內的指定區域，維持賓客及團隊成員的秩序及安全，並需處理所有緊急情況。

職位介紹

• 主動應對混亂情況和處理一些被禁止於酒店或娛樂場內發生的活動

• 須時常保持警惕及預測所潛在的問題

• 須採取預防措施以避免造成任何損失、損壞或意外

• 及時向管理部門報告所有緊急情況

• 維持娛樂場內外的秩序

職位要求

• 工作經驗：具娛樂場保安員或系統監察操作員工作經驗者優先考慮

• 教育程度：中學畢業或相等學歷為佳

• 語言能力：須操流利的廣東話及普通話

• 電腦應用：基本程度

F&B Stewards - 管事員 Steward (38BR)

職位介紹

• 清洗和存放餐具，鍋及玻璃器皿

• 須清潔和消毒廚房設備及工作範圍，包括烤爐，爐頭，地板和天花板等

• 正確地使用，處理和儲存清潔劑

• 掉去和處理廚房的垃圾

職位要求

• 工作經驗: 具一年或以上從事廚房工作者優先考慮

• 技能 / 證書: 具如何正確使用，處理和儲存清潔劑的知識

• 教育程度: 小學畢業或以上

• 語言能力: 良好廣東話、普通話或英語

Key Responsibilities:

• Clean, wash and store crockery, pots and glassware

• Clean and sanitise kitchen equipment and work areas, including ovens, stovetops, floors and ceilings

• Use, handle and store cleaning chemicals correctly

• Remove and dispose of kitchen garbage

Competencies and Requirements:

• Experience: 1 year as a kitchen worker an advantage

• Knowledge/Certificates: Knowledge of correct use, handling and storage of cleaning chemicals an advantage

• Education: Primary school or above

• Language Ability: Good Cantonese, Mandarin or English

Tea Sommelier 侍茶師 (3172BR)

Job Description:

• Select high-quality Chinese teas to serve at the resort’s restaurants and F&B outlets

• Purchase, receive and manage the teas and maintain an inventory of popular, high-quality and profitable teas

• Compile the tea list

• Coordinate with restaurants and F&B outlets to develop tea lists that match menus and promotions

• Practice tea and food matching

• Control tea expenses and research ways to generate more revenue

• Accept any other duties and responsibilities assigned by the Beverage Director

Competencies And Requirements:

• Experience: Minimum of 3 years’ working experience in the tea industry, beverage management experience an advantage

• Knowledge/Certificates: Familiar with tea growing and brewing, terminology, ceremony, taste and history of different tea types.

• Education: Secondary school diploma or equivalent

• Language Abilities: Fluent Cantonese and Mandarin, basic English

• Computer Skills: Proficient in MS Office

主要職責：

• 為渡假村內的餐廳及各餐飲營業點揀選高質素的茶葉

• 為廣受歡迎、高質素及具利潤價值的茶葉進行採購、收貨及倉存管理等工作

• 編制茶單

• 須與餐廳及各餐飲營業點溝通協調，以便編制能與菜餚相配合的茶單

• 須作茶與菜餚相配合的嘗試

• 控制茶葉消耗量及研究能增加收益的方法

• 須接受並履行所委派的工作

職位要求：

• 工作經驗：具最少三年從事茶藝的工作經驗，有餐酒及飲品管理經驗者優先考慮

• 技能 / 證書：熟悉茶葉的種植和沖泡技巧，以及不同茶類的術語，茶藝，鑒賞及茶的歷史由來等

• 教育程度：中學畢業或等同學歷

• 語言能力：能操流利廣東話及普通話，基本英語

• 電腦應用：熟悉MS Office電腦軟件操作

學廚 - 餐飲 Commis - Food & Beverage (1226BR)

主要職責 Job Purpose

• 須負責為廚房各工作站準備食物，為工作範圍和餐具進行清潔及消毒工作。此外亦須協助資深廚師和監督廚房雜工及幫工等工作。

  Prepare food at all kitchen workstations. Clean and sanitise work areas and equipment.

職位介紹 Key Responsibilities

• 準備生肉，魚及蔬菜

• Prepare raw meat, fish and vegetables
  準備配菜
  Unload deliveries into stockroom and rotate products to avoid spoilage

• 卸載產品並運送到倉庫，以避免損壞
  Coordinate with other Western kitchens to share and purchase inventory

• 保持醬汁處於良好狀態
  Clean and tidy the kitchen and cookware

• 協助廚師長於廚房內的食物分佈

職位要求 Competencies and Requirements

• 工作經驗：具最少兩年於四、五星級西式餐廳的廚房工作經驗

  Experience: Previous kitchen experience an advantage

• 技能 / 證書：對意大利式菜餚瞭如指掌；精通刀切技術

  Knowledge/Certificates: Product knowledge of international cuisine and accurate knife skills an advantage

• 教育程度：中學畢業或等同學歷

  Education: Secondary school or equivalent

• 語言能力：能操良好英語

  Language Abilities: Good Cantonese and English

前堂接待員 - 酒店 Service Agent - Front Office (12BR)

主要職責 Job Purpose

• 前堂接待員主要負責所有前堂相關的職能，包括為客人登記入住及辦理退房手續、預訂房間及修改資料、提供城市活動及餐廳的資訊、景點的方向指引、檢查客房的狀態及解決客人的問題。

  The purpose of Front Office Service Agents is to perform all functions required by the Front Office, this includes and is not limited to registration of guests in and out, amending and making room reservations, giving city, activity and restaurant recommendations, providing directions, checking room status and resolving minor guest issues.

職位介紹 Key Responsibilities

• 使用尊貴的歡迎語句款待來賓，並以高尚品牌的標準為來賓提供服務。以熱情、專業及好客的態度，公平地對待每一位客人

  Provide a luxurious Welcoming statement for the property, and service all guests to the standards expected of a Luxury Brand property. Treat all guests equally with a warm, professional and welcoming manner.

• 確保時常保持出眾的專業態度以維護酒店服務標準，儀表、舉止及服務須達致永利及福布斯的最高服務標準

  Maintain Hotel Service Standard by ensuring that personal attitude is always exceptional, grooming, manners and service is always delivered to the highest luxury standard required by Wynn and rating companies such as Forbes.

• 確保妥善地為客人預訂房間、登記入住、安排房間、準備門匙及歡迎禮包、收款及歡迎每位客人

  Ensure proper registration of guests, room assignment, guest reservations and details, prepare key and welcome packets, collect payments, and give appropriate hotel orientation for each guest.

• 須注意所有細節，了解酒店每天的最新情況，為客人提供報價及推廣建議

  Show never attending attention to detail, be knowledgeable on all aspects of the Hotel on a daily basis, providing quotes for rates and upsell when possible, as well as recommendations for the guests.

• 熟識客房位置、客房種類、客房價格、優惠、酒店設施、營業時間、特別推廣、宴會及活動等

  Be familiar with room locations, room types, rates, discounts, hotel facilities, hours of operation, special promotions, events and activities, etc.

職位要求 Competencies and Requirements

• 工作經驗：具最少一年於四至五星酒店擔任前堂接待員工作經驗

  Experience: Minimum of 1 year Front Office experience in a 4 or 5 star hotel

• 教育程度：須持畢業文憑或相等學歷，主修酒店管理及旅遊學士學位者優先考慮

  Education: Diploma or equivalent; major in Hospitality or Tourism preferred

• 技能 / 證書：懂處理現金交易及基本會計知識

  Knowledge/Certificates: Cash handling and basic accounting

• 語言能力：能操及寫流利廣東話、普通話及英語，懂其他國家語言者優先考慮

  Language Ability: Fluent spoken and written English, Cantonese and Mandarin. Other foreign languages an advantage

• 電腦應用： 熟識Ms Office軟件操作，對Opera及Fidelio系統操作有一定認識

  Computer Skills: Proficient in MS Office; knowledge of Fidelio and Opera

知客 Hostperson (2128BR)

職位介紹 Key Responsibilities

• 以親切有禮的態度接待賓客

  Greet restaurant guests in a warm, welcoming and courteous manner

• 為賓客編配座位及介紹餐廳

  Make reservations and arrange table plans

• 具優質客戶服務技巧，良好溝通能力，熟習電話禮儀

  Customer service orientated, excellent communication and interpersonal skills, good phone etiquette

• 須輪班工作

  Able to work on shifts and be flexible regarding work schedules according to business demand

• 須履行上級所委派的工作

  Assist and perform duties assigned by the superiors

職位要求 Competencies and Requirements

• 工作經驗：具最少二年於四、五星級酒店、酒吧或餐廳之客戶服務工作經驗

  Experience: Minimum of 2 year customer service experience in a 4-5 star hotel, lounge or restaurant

• 教育程度：中學畢業或以上程度

  Education: Secondary school diploma or equivalent

• 語言能力：操流利廣東話及普通話，略懂英語

  Language Ability: Good Cantonese and Mandarin, basic English

• 電腦應用：懂Micros軟件操作者優先考慮

  Computer Skills: Knowledge of Micros an advantage

初級調酒員 Junior Bartender (2129BR)

主要職責 Job Purpose

• 負責為賓客介紹、調配及端上飲品；同時亦須維持酒吧的整潔。

  Introduce beverages to guests and prepare and serve drinks. Clean and tidy the bar and setup bar for service.

職位介紹 Key Responsibilities

• 須作好酒吧區域的款客擺設

  Setup the bar for service

• 經常保持酒吧及所有硬件設備的清潔整齊

  Clean and tidy the bar and equipment frequently

• 須作出倉存管理及控制每月存貨

  Report stock levels and help control monthly inventory

• 保持菜單及飲品單的整潔

  Keep menus and beverage lists in good condition

• 熟悉菜單及飲品單內各貨品，以便向客人作出介紹及推薦

  Know and understand drink lists, menu items, products and services, and upsell alternatives

職位要求 Competencies And Requirements

• 工作經驗：具最少一年於酒店及餐廳，從事客戶服務的工作經驗

  Experience: Minimum of 1 year related customer service experience in a hotel or restaurant

• 技能 / 證書：熟識各類飲品及酒吧運作，具簡單現金處理經驗

  Knowledge/Certificates: Good product knowledge of beverages and bar operations; basic cash handling

• 教育程度：中學畢業或以上程度

  Education: Secondary school diploma or above

• 語言能力：能操流利廣東話及普通話、一般英文

  Language Abilities: Fluent spoken Cantonese and Mandarin, fair English

• 電腦應用：懂Micros電腦軟件操作者優先考慮

  Computer Skills: Knowledge of Micros an advantage

申請方式：

如欲了解職位詳情，請瀏覽永利事業網站 (https://www.wynncareersmacau.com/tc) 或電郵至 jobs@wynnpalace.com，亦可於辦公時間星期一至五上午9時至下午6時致電(853) 8889 1188 / (853) 8986 6222。

Please visit Wynn Careers (https://www.wynncareersmacau.com) or by email: jobs@wynnpalace.com for the position details. For enquiries, please contact us at (853) 8889 1188 / (853) 8986 6222during office hours from Monday to Friday between 9:00am and 6:00 pm

Vang Iek Group 宏益集團招聘

宏益集團於 1935 年創辦，紮根澳門超過90載的綜合型企業集團，現時主要業務集汽車銷售、零件銷售、汽車維修、汽車租賃、醫療化驗服務及旅遊業務等多個範疇的企業集團。

集團旗下代理品牌包括：MAZDA萬事得、Hyundai現代、Jaguar捷豹及Land Rover路虎、Lynk & Co領克汽車及GAC MOTOR廣汽澳門區經銷商。

了解更多：http://www.vangiek.com/

(兼職) 售後接待及行政

薪酬：時薪 MOP 65

職責：

• 負責接待到店客戶，進行分流及控場;

• 接聽來電查詢及預約維修保養時間 ;

• 處理一般日常行政或文書工作;

• 保持接待處及辦公區域日常整潔，定期檢查場地環境狀況。

任職要求：

• 需持澳門居民身份證;

• 細心有禮，具備良好的溝通及應對技巧;

• 能流利操粵語、普通話及英語;

• 熟悉使用Microsoft Word、Excel等進行文書處理工作;

• 工作時段：周一至周六9:00-18:00

• 長期兼職，工作時間可商議，每週工作最少三天，每天最少4 小時；

兼職產品推廣大使

時薪：MOP 70

職責：

• 主要負責協助於門店或各類展銷場所進行公司品牌產品的市場推廣活動。

• 提供優質客户服務，主動協助或解答客戶查詢；

• 按客戶需求整理及提供報價單，處理一般文書工作。

• 維持店面整潔，並完成上級指派的其他工作。

任職要求：

• 持澳門居民身份證；

• 熟識使用電腦辦公軟件，如Word、PPT、Excel；

• 個性主動積極、有責任心、具良好溝通技巧，對公司的產品有熱誠及興趣；

• 一周至少返三天，可周六或周日上班者優先；

• 提供培訓以及參與各大型展覽的工作機會,上班時間彈性,歡迎在讀大學生！

旅行社 - 旅遊巴士司機

職責：

• 負責駕駛旅遊巴及7人座商務車;

• 一般司機的接送工作;

• 負責保持車輛內外整潔;

任職要求：

• 需要持澳門駕駛執照B類及D1類別;

• 有相關工作經驗者優先考慮;

• 沒有不良駕駛紀錄;

• 初中學歷或以上;

• 粵語、國語良好、略懂英語;

• 溝通能力良好，有禮待客。

汽車銷售顧問

薪酬待遇：底薪+津貼+佣金（詳情面談）

工作職責：

• 負責汽車銷售業務之營運，達成銷售目標；

• 開發客戶並且了解客戶需求，有效執行各類汽車營銷策略；

• 熟悉汽車相關專業知識，向客戶介紹及專業分析；

• 負責售前業務跟進及售後客戶維繫工作；

任職要求：

• 持澳門居民身份證；

• 持有澳門私家車駕照，能夠熟練駕駛車輛；

• 中學或以上學歷

• 有銷售相關工作經驗優先；

• 懂得基本文書處理；

• 能操流利廣東話、國語及英語者優先考慮；

• 個性主動積極、有責任心、具備良好溝通技巧，對汽車有興趣。

汽車維修技工

工作職責：

• 負責對客戶各品牌及類型汽車的日常檢測、故障診斷與維修保養；

• 準確分析車輛問題，提供維修方案並完成維修任務；

• 配合團隊完成技術升級與流程優化，保持高標準的服務品質。

任職要求：

• 至少3年以上歐洲車系維修經驗，熟悉常見品牌車型結構與電路系統；

• 能獨立進行故障排查與維修，具備扎實的汽車機械、電子知識；

• 具備新能源汽車維修經驗，熟悉高壓電池、電機及電控系統者優先；

• 持有相關職業資格證書（如電工證、新能源車維修認證等）；

• 認真負責，具備良好的學習能力和團隊協作精神。

申請方式：

有意應徵者可將近照、個人履歷、可到職日期及聯絡方法等電郵至 hr.mo@vangiek.com

申請人所提供的資料絕對保密，並只作招聘用途。如有查詢可致電：2871 7559

澳門新口岸區西式餐廳招聘

西餐廳急聘以下職位：

1. 餐飲控制主任（Food and Beverage Controller）

月薪：$13,000 – $15,000

Monthly Salary: $13,000 – $15,000

主要職責 / Responsibilities:

• 根據餐廳需求及預算，負責日常食品與飲品的訂貨

  Responsible for placing orders for food and beverages based on restaurant needs and budget.

• 負責收貨、檢查貨物品質及數量，確保符合標準

  Receive and inspect goods upon delivery to ensure quality and quantity meet standards.

• 按財務部要求準確記錄所有庫存變動及相關帳目

  Accurately record all inventory movements and related accounts as required by the Finance Department.

• 監控庫存水平，定期盤點並分析損耗及差異

  Monitor inventory levels, conduct regular stock takes, and analyze wastage and discrepancies.

• 與廚房、酒吧及財務部協調，確保成本控制及數據一致

  Coordinate with kitchen, bar, and finance teams to ensure cost control and data consistency.

• 管理供應商交貨安排及處理相關文件

  Manage supplier delivery schedules and handle related documentation.

• 確保所有存貨記錄及時更新，並符合公司政策

  Ensure all inventory records are updated in a timely manner and comply with company policies.

入職要求 / Requirements:

• 無需相關工作經驗，有餐飲控制或會計相關經驗者優先

  No prior experience required; experience in F&B control or accounting is an advantage.

• 熟悉基本電腦操作（如MS Office，尤其是Excel）

  Basic computer skills, including MS Office (especially Excel).

• 具備基礎英語能力

  Basic English communication skills.

• 能即時上班者優先考慮

  Immediate availability preferred.

待遇 / Compensation:

• 提供員工膳食、在職培訓及晉升機會

  Staff meal, on-the-job training, and career advancement opportunities.

• 每週工作48小時，輪班輪休

  48 working hours per week, shift rotation.

有意者請將履歷、近照、要求待遇及申請職位電郵至 hiring@globalfortuna.com，合則約見。

2. 客戶關係主任（Customer Relations Officer）

月薪：$13,000 – $15,000

Monthly Salary: $13,000 – $15,000

主要職責 / Responsibilities:

• 負責接待客人，處理訂座及查詢，提供優質餐飲體驗

• Greet and welcome guests, handle reservations and inquiries, and ensure an excellent dining experience.

• 與客人建立良好關係，跟進意見及投訴，提升客戶滿意度

  Build and maintain good relationships with guests, follow up on feedback and complaints to enhance satisfaction.

• 協調前線員工，確保服務流程順暢

  Coordinate with front-line staff to ensure smooth service operations.

• 處理客人賬單及特殊要求

  Handle guest billing and special requests.

• 協助舉辦餐廳特別活動及推廣，與客人保持互動

  Assist in organizing special events and promotions, engaging with guests to enhance their experience.

• 收集、轉入、分析客戶意見，向管理層提供改善建議

  Collect, input and analyze guest feedback, providing improvement suggestions to management.

入職要求 / Requirements:

• 具備1年或以上客戶服務或餐飲經驗者優先

  1 year or more of customer service or F&B experience is preferred.

• 良好中英溝通及人際交往能力，親切有禮

  Excellent communication and interpersonal skills, friendly and polite.

• 具備基本英語及普通話溝通能力

  Basic proficiency in English and Mandarin for communication.

• 懂操作基本電腦系統（如POS、訂座系統）

  Familiarity with basic computer systems (e.g., POS, reservation systems).

• 主動積極，能夠獨立處理問題

  Proactive and able to handle issues independently.

• 能即時上班者優先考慮

  Immediate availability preferred.

待遇 / Compensation:

• 提供員工膳食、在職培訓及晉升機會

  Staff meal, on-the-job training, and career advancement opportunities.

• 每週工作48小時，輪班輪休

  48 working hours per week, shift rotation.

有意者請將履歷、近照、要求待遇及申請職位電郵至 hiring@globalfortuna.com，合則約見。

Interested parties please send your CV, recent photo, expected salary, and the position you are applying for via email to hiring@globalfortuna.com. Suitable candidates will be contacted for an interview.

3. 銷售經理（Sales Manager）

月薪：面議（視乎經驗及能力）

Monthly Salary: Negotiable (based on experience and qualifications)

主要職責 / Responsibilities:

• 制定並執行銷售策略，提升餐廳營業額及市場佔有率

  Develop and implement sales strategies to increase restaurant revenue and market share.

• 開拓新客戶群，包括企業客戶、團體訂餐及私人活動

  Identify and develop new customer segments, including corporate clients, group dining, and private events.

• 維護及加強與現有客戶的關係，提升客戶忠誠度

  Maintain and strengthen relationships with existing clients to enhance customer loyalty.

• 與市場推廣團隊合作，策劃促銷活動及特別推廣計劃

  Collaborate with the marketing team to plan promotional campaigns and special events.

• 分析市場趨勢及競爭對手動態，提供業務發展建議

  Analyze market trends and competitor activities to provide business development insights.

• 達成公司設定的銷售目標及業績指標

  Achieve sales targets and key performance indicators set by the company.

• 準備銷售報告及預測，向管理層匯報進度

  Prepare sales reports and forecasts, presenting progress to management.

入職要求 / Requirements:

• 具備3年或以上餐飲銷售或相關經驗，其中有管理經驗者優先

  3 years or more of F&B sales or related experience, with managerial experience preferred.

• 熟悉本地餐飲市場及客戶網絡

  Familiar with the local F&B market and customer network.

• 卓越的溝通、談判及人際交往能力

  Excellent communication, negotiation, and interpersonal skills.

• 具備良好的中英文口語及書寫能力

  Good command of spoken and written English and Chinese.

• 主動積極，能夠獨立工作並帶領團隊達成目標

  Self-motivated, able to work independently and lead the team to achieve goals.

• 熟練使用MS Office（尤其Excel及PowerPoint）

  Proficient in MS Office (especially Excel and PowerPoint).

待遇 / Compensation:

• 提供員工膳食、績效獎金、在職培訓及晉升機會

  Staff meal, performance bonus, on-the-job training, and career advancement opportunities.

• 每週工作48小時，輪班輪休

  48 working hours per week, shift rotation.

有意者請將履歷、近照、要求待遇及申請職位電郵至 hiring@globalfortuna.com，合則約見。

Interested parties please send your CV, recent photo, expected salary, and the position you are applying for via email to hiring@globalfortuna.com. Suitable candidates will be contacted for an interview.

Meta-Archit 元架構軟件技術有限公司澳門招聘

元架構軟件技術有限公司成立於 2008 年，主要從事企業級系統和互聯網軟件開發工作。公司的總部設於澳門，為各政府部門、教育機構、私人企業等提供全面的資訊科技開發服務，並在香港和珠海設有分公司。近年來，我們致力於投入智慧城市的發展，應用雲計算和大數據等技術，不斷對產品和方案進行升級改造，為客戶創造更大價值。

公司網站：https://www.metaarchit.com

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招聘職位：

IT 項目經理（軟件開發）

薪酬：面議

工作內容：

• 項目管理：對項目的範圍、時間、質量等進行管理，確保項目按時按質量交付

• 需求分析：通過對客戶的業務需求進行調研，收集需求並進行分析，編寫需求分析文檔

• 方案設計：設計系統方案及原型圖，編寫方案設計文檔

• 溝通協調：與開發小組進行溝通協調，確保能嚴格按照方案設計進行開發工作

任職要求：

• IT相關專業本科學位，3年或以上軟件項目管理或需求分析經驗

• 熟悉傳統開發過程及敏捷開發過程的管理

• 良好的溝通協調、歸納總結、分析設計能力

• 良好的文檔撰寫能力，擅長編寫各類項目管理文檔

IT 項目助理（軟件開發）

薪酬：面議

工作內容：

• 協助項目經理進行 IT 項目管理工作

• 進行資訊科技相關的技術支援工作

任職要求：

• IT 相關專業本科學位，1 年或以上軟件項目參與經驗

• 具有軟件開發相關的行業知識

• 具有良好的組織、溝通、協調能力

申請方式：

應徵者請把「簡歷」及「期望待遇」發送至 jobs@metaarchit.com

GUM 駿隆專業保險顧問有限公司 (澳門分行) 招聘

WE GIVE U MORE.

http://www.gumhk.com

關於 GUM

GUM（前程駿隆）於 2022 年重塑我們的品牌，我們以人（即 GUM 中間的 「U」）為本，包括是我們所服務的企業及其僱員、與我們緊密合作的夥伴和廣大的強積金成員，也是 GUM 發展的核心。作為康健及理財行業享有盛譽的精品諮詢公司，於香港及澳門提供不同範臨的全面服務。GUM 於 1980 年植根香港，多年來為企業客戶及其僱員提供廣泛而深入的退休金及僱員福利方案，配合一系列的研究調査、出版刊物及強積金成員教育等，以卓越服務享婆業界，至今服務超過 500 間跨越不同行業及著名品牌的企業客戶，有關僱員數目超過 50,000 名。

先鋒

作為強積金專家，GUM以超過 40 年的市場經驗為基礎，致力提供強積金解決方案和財務諮詢服務，旨在為您改善退休生活保障。

快速學習

GUM致力為我們的僱員創建一個快速學習的環境。我們鼓勵诱過窗踐夾學習，並通過创新的方法解決客戶的強積金諮詢。简單的公司結横、充滿活力和開放的工作環境，讓員工得到適時的反饋和指導，群捶所長。

團隊工作

我們深信一個互相支持和開放透明的工作氛圍，給予昌工充足的器掘空問以表達白己的竟見，從而提升園隊凝聚力。我們鼓勵團隊協作，在各種項目中共同參與，以補充彼此的優勢。

資訊工程師 / 資深資訊工程師 (香港及澳門工作)

職位簡介：

我們現正招聘一名資深資訊工程師／資深資訊工程師，負責香港及澳門辦公室的 IT 支援與協調工作，需能往返兩地出差。此職位適合具備使用者支援、Microsoft 365 管理、Apple 設備管理、辦公室基礎設施、備份治理及供應商協調經驗的 IT 專業人士，並需支援約 100 位跨地區使用者，協助提升 IT 治理、報告、資產透明度、備份可靠性、授權管控及成本效益。此角色兼具技術與管理職能，需能獨立解決問題、協調供應商及內部團隊，並定期向管理層匯報，同時領導及監督初級人員，推動標準化。

工作職責：

• 提供終端使用者技術支援

• Microsoft 365 管理及備份與資料保護監控

• Apple 設備管理與支援

• 監督香港與澳門的 IT 環境

• 維護與監控公司網路與連線，確保防火牆、交換器、NAS 及 ISP 協調正常運作

• 與開發團隊合作，監督 AWS 雲端環境的使用與治理。

• 需要定期向管理層提供報告 (涵蓋 IT 支援趨勢、資產狀態、備份健康度、授權管控及基礎設施風險等)

• 協調供應商及內部團隊，並提升整體 IT 治理與運營效率

任職要求：

• 具資訊科技、電腦科學、商業資訊系統或相關學科之大專或以上學歷

• 必須能於香港及澳門辦公室往返工作（需能兩地出差）

• 具 5 年以上 IT 支援、IT 運營、基礎設施支援或終端使用者基礎設施管理相關經驗

• 熟悉 Microsoft 365 管理、Apple MacBook/iPhone 支援、MDM 工具及備份與 NAS 環境操作經驗

• 具備辦公室基礎設施知識（防火牆、交換器、NAS、ISP/網路、VPN）

• 熟悉 FortiGate、Veeam、NAS 及 Mac 企業支援者佳

• 有 AWS 雲端基礎設施支援或協調經驗，能與開發團隊合作進行伺服器跟進、使用檢視與報告

• 高度責任感、執行力與運營紀律，能獨立處理廣泛任務

• 良好溝通能力，能自信向管理層匯報並組織週期性任務

• 具備中英文溝通能力者優先

• 多辦公室或區域技術支援經驗者優先

初級IT支援與營運協調員 (香港及澳門工作)

職位簡介：

我們現正招聘一名初級 IT 支援與營運協調員，負責香港及澳門的 IT 技術支援與協調工作。此職位需往返香港及澳門工作（需能兩地出差）。主要職責包括 Odoo 工單系統管理、電腦用戶技術支援、跟進供應商及處理日常 IT 行政事務，並涉及 IT 營運、帳單與資產管理等範疇。

工作職責：

• 管理與跟進 Odoo 系統，監控並處理電腦用戶的技術支援問題。

• 協調兩地公司內部 IT 支援事務，提供日常技術支援（例如：Microsoft 365、印表機安裝與設定、行動裝置等）。

• 建立、更新及維護電腦使用者的帳戶，支援員工入職與離職的 IT 安排事宜。

• 維護電腦使用者的電腦紀錄、存取紀錄及支援文件。

• 與供應商協調報價、續約、發票及設備維修事宜。

• 追蹤 IT 帳單、軟體續約、訂閱及付款紀錄。

• 管理筆電、行動裝置、配件等 IT 資產。

• 協助支援交接、歸還與設定所有相關裝置。

• 編製簡單報告（如工單狀態、資產、續約及待辦事項）。

• 將複雜技術問題上報資深 IT 負責人處理。

• 支援香港及澳門辦公室的日常 IT 行政與營運工作。

任職要求：

• 具資訊科技、電腦科學、商業資訊系統或相關學科之大專或以上學歷

• 必須能於香港及澳門辦公室往返工作（需能兩地出差）

• 具 1–3 年 IT 支援、服務台、IT 行政或 IT 運營相關工作經驗

• 具備工單系統操作經驗；熟悉 Odoo 系統者更佳

• 熟悉 Microsoft 365 管理、使用者帳戶支援及標準辦公室 IT 環境的基本知識

• 具備良好的協調與跟進能力，能與使用者、供應商及內部同事有效溝通

• 做事有條理、細心，能處理重複性的行政工作

• 具備良好的中英文溝通能力，並能獨立處理日常支援事務

客戶助理 (企業員工福利)

職位簡介：

加入我們充滿活力的團隊，為企業客戶提供創新的員工福利解決方案。在此職位中，您將參與設計全面的保險計劃，並在福利顧問領域中累積專業知識。

職責：

• 與保險公司建立穩固關係，協商有利於客戶的合作條款。

• 與保險公司聯絡以比較報價，編製客戶建議書、分析報告及簡報材料。

• 對原始理賠數據及保險公司的醫療費用比率進行深入分析，並為客戶的人力資源部門準備重點發現的綜合報告。

• 履行其他支援團隊和客戶的職務。

職位要求：

• 大學畢業，具 1–3 年工作經驗者優先（保險行業經驗尤佳）

• 持有澳門保險中介人資格（卷一、卷二及卷三）者優先考慮

• 注重細節、以客戶為本，具良好的客戶關係及溝通能力

• 具強烈責任感，能獨立工作，且自我驅動、精力充沛，具團隊合作精神

• 具良好的中英文書面及口語溝通能力

• 熟悉電腦操作，包括 MS Word、Excel 及 PowerPoint

• 可即時到職者優先

• 應屆畢業生亦歡迎申請

申請方法：

請將個人履歷表履歷表及要求待遇發送到：racheltse@gumhk.com 並註明“申請企業員工福利客戶助理一職”。

CSI 集團澳門招聘

CSI集團扎根澳門30多年，業務橫跨出入境口岸碼頭營運及管理、公共事業、公共工程、房地產發展、室內設計、娛樂製作、演唱會主辦及策劃、市場活動策劃、高端酒品及中藥房零售業務等多個領域。

2017年，澳門特別行政區政府正式將新氹仔客運碼頭營運經營權批給CSI集團，本集團秉持良好及負責任的經營理念，與氹仔客運碼頭共同服務澳門市民及旅客長達五年。

2022年，特區政府再次將氹仔客運碼頭經營權續批給本集團，本集團繼續堅守理念、力求創新，為澳門居民及來往澳門旅客提供了一個更多元化、優質的購物、悠閒、美食及過境體驗平台，讓氹仔客運碼頭真正成為讓澳門居民及來澳旅客能樂在其中，共同參與的和諧互動新口岸。

「同心Concentric、團結Solidarity、創新Innovation」，正如集團標誌以“無限大”的符號為主體，代表集團將不斷開拓更多元化的業務，力求創新與進步，扎根澳門，面向國際。

我司網站：https://csi-group.com.mo/

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財務總監

工作内容：

• 建立健全財務管理制度，對財務部門的日常管理、資金預算、資金運作等進行總體控制;

• 建構各部門預算規劃、成效追蹤及成本分析系統;

• 提供公司各項財務相關分析及報表，並針對異常科目做分析處理;

• 覆核財務報表，並檢討公司各單位營運及預算執行狀況;

• 擬訂公司財務投資規劃，規避投資風險;

• 對公司稅收進行整體籌畫與管理，按時完成稅務申報及年度審計工作;

• 負責收入、成本、費用的審核及監督，及時核對應收應付款項及往來帳;

• 各部門資產盤點及登記;

• 負責財務外勤之工作;

• 完成上級交辦的其它或臨時工作。

職位要求：

• 大學畢業或以上學歷，主修財務相關專業 ;

• 六年或以上財務及出納等相關工作經驗;

• 持有會計文憑或 LCC 中級或以上或同等資歷

• 熟悉各類辦公室軟件及財務系統;

• 良好粵語、普通話及英語讀寫能力;

• 有責任感、能獨立處事、工作細緻及團隊意識強，

• 具一定抗壓能力,較強的溝通協調以及語言表達能力。

酒窖銷售高級經理

職位描述：

• 酒窖銷售高級經理負責管理酒窖的日常運營，包括庫存管理、銷售策略和客戶服務，確保提供高品質的產品和卓越的顧客體驗。此職位要求具備豐富的葡萄酒知識、優秀的管理能力和良好的溝通技巧

主要職責：

• 庫存管理：

• 負責酒窖的庫存管理，包括進貨、存貨和出貨，確保庫存準確和充足

• 定期進行庫存盤點，確保產品質量和可用性

• 銷售策略：

• 制定和執行酒窖的銷售計劃，設定銷售目標和預算，推動銷售增長

• 監控市場趨勢和競爭對手，調整銷售策略以應對市場變化

• 客戶服務：

• 提供專業的產品建議和服務，解答顧客的問題，提升顧客滿意度

• 組織品酒會和其他促銷活動，吸引新顧客並增強顧客忠誠度

• 團隊管理：

• 招募、培訓和管理酒窖團隊，提升其專業知識和服務能力

• 評估員工表現，提供反饋和指導，促進團隊發展

• 財務管理：

• 負責酒窖的預算和財務報告，確保業務運營的盈利能力

• 分析銷售數據，制定相應的業務計劃和報告

• 合規與安全管理：

• 確保酒窖遵循相關法律法規和行業標準，維護產品的安全和質量

• 定期檢查庫存和設施，降低運營風險

職位要求：

• 學歷不限，男女不限，形象佳；

• 三年或以上酒類銷售工作經驗(對紅酒、威士忌品牌有一定了解)，有固定客戶資源及能獨立開發新客戶；

• 具備一定的市場分析能力，反應敏捷、具有較強的溝通能力及交際技巧；

• 有責任心，具團隊合作精神;

• 具一定抗壓能力，善於挑戰 ;

• 有酒店經銷商、煙酒行、團購管道銷售資源優先。

酒窖銷售主任/高級主任

職位描述：

• 酒窖銷售主任/高級主任兼配送負責管理酒窖的銷售業務，並同時負責產品的配送工作。此職位要求具備優秀的銷售技巧和良好的物流管理能力，以確保顧客滿意度和業務增長

主要職責：

• 銷售管理：

• 制定和執行酒窖的銷售策略，達成銷售目標

• 了解顧客需求，提供專業的產品建議，並解答顧客的問題

• 客戶關係管理：

• 建立和維護與主要客戶的良好關係，定期拜訪以了解其需求

• 協助客戶解決問題，提升顧客忠誠度

• 配送管理：

• 負責產品的配送安排，確保準時、安全地將產品送達顧客手中

• 管理配送路線，優化運送流程，提高配送效率

• 庫存和物流管理：

• 監控庫存水平，確保產品供應充足並減少庫存損耗

• 協調庫存管理和配送工作的協作，確保操作流程的順暢

• 市場推廣：

• 協助組織和推動市場推廣活動，提升品牌知名度

• 收集市場信息，分析競爭對手的動態，制定相應的應對措施

• 報告和分析：

• 定期準備銷售報告和配送狀況報告，分析數據以評估業務表現

• 提出改進建議，支持公司的業務發展

職位要求：

• 熱愛品酒及有兩年或以上酒類銷售經驗；

• 反應敏捷、表達能力強及具親和力；

• 良好銷售技巧及客戶服務意識；

• 粵語及普通話良好, 懂英文更佳；

• 有責任心，具團隊合作精神;

• 具一定抗壓能力，善於挑戰。

酒窖銷售員兼配送

職位描述：

• 酒窖銷售員兼配送負責在酒窖內進行銷售活動，同時負責產品的配送工作，以確保顧客獲得高品質的服務和產品。此職位要求具備良好的銷售技巧和基礎的物流管理能力

主要職責：

• 銷售業務：

• 迎接顧客並提供專業的產品建議，推廣酒窖的各類產品

• 了解顧客需求，解答問題，提供優質的顧客服務，以提升顧客滿意度

• 客戶關係管理：

• 建立與維護良好的客戶關係，定期跟進顧客反饋，增強顧客忠誠度

• 協助處理顧客投訴和查詢，確保顧客的需求得到滿足

• 配送管理：

• 負責產品的配送安排，確保準時、安全地將產品送達顧客手中

• 管理配送路線，優化運送流程，提高配送效率和準確性

• 庫存管理：

• 協助管理酒窖的庫存，確保產品供應充足，並定期進行庫存清查

• 確保酒窖內的產品陳列整齊，保持良好的店內環境

• 市場推廣：

• 協助組織和參加市場推廣活動，提升品牌的知名度和銷售額

• 收集市場信息，了解競爭對手動態，提供反饋以支持銷售策略的調整

職位要求：

• 持有小車車牌，能擔當文件派送等外勤工作;

• 良好銷售技巧及客戶服務意識；

• 粵語及普通話良好, 懂英文更佳；

• 有責任心，具團隊合作精神;

• 具一定抗壓能力，善於挑戰。

藥妝銷售經理

職位描述：

• 中藥房/藥妆門店經理負責管理和運營門店的日常業務，確保銷售目標的達成以及顧客滿意度的提升。此職位要求具備豐富的中藥及药妆知識、出色的領導能力和良好的客戶服務技巧

主要職責：

• 業務管理：

• 負責中藥房及药妆店的日常運營，包括庫存管理、銷售策略和促銷活動的執行

• 監控銷售數據，分析業務趨勢，制定相應的業務計劃

• 團隊管理：

• 招募、培訓和管理門店員工，提升團隊的專業知識和服務能力

• 定期評估員工表現，提供反饋和改進建議，促進團隊成長

• 顧客服務：

• 確保提供高品質的顧客服務，解決顧客的問題和需求，提供專業的中藥及药妆產品建議

• 收集顧客反饋，持續改進服務質量，提升顧客滿意度

• 庫存和財務管理：

• 監控庫存水平，確保產品供應充足，並減少庫存損耗

• 負責門店的預算和財務報告，確保業務的盈利能力

• 市場推廣：

• 執行和推動市場推廣活動，提升中藥房及药妆店的知名度和銷售額

• 與區域經理協作，制定符合市場需求的促銷策略和活動

• 合規與安全管理：

• 確保門店遵循公司政策和相關法律法規，維護安全和衛生標準

• 定期進行內部檢查，降低運營風險，確保業務合規性

職位要求：

• 中學或以上程度

• 中、英文程度良好

• 具有五年以上零售管理店鋪經驗，能獨立處理工作

• 良好溝通技巧及協調能力

• 操流利粵語、英語及普通話

• 有藥品及健康產品經驗者優先

藥妝銷售高級主任

職位描述：

• 藥妝銷售高級主任負責制定和執行藥妝的市場推廣和銷售策略，以促進產品銷售和市場擴展。此職位要求具備較強的市場分析能力、出色的溝通技巧和豐富的行業知識

主要職責：

• 市場分析：

• 進行市場調研，分析行業趨勢、競爭對手和客戶需求，制定相應的市場策略

• 定期撰寫市場分析報告，向管理層提供建議

• 銷售策略制定：

• 制定藥物貿易的銷售計劃和預算，確定年度和季度的銷售目標

• 設計和推動促銷活動，以提高產品的市場能見度和銷售額

• 客戶管理：

• 建立和維護與主要客戶的良好關係，定期拜訪客戶，了解其需求和反饋

• 協助客戶解決問題，提供專業的產品支持

• 團隊管理：

• 指導和培訓銷售團隊，提升其專業技能和業務能力

• 定期評估團隊表現，提供反饋和激勵措施

• 業務報告：

• 定期準備銷售報告，分析銷售數據和業績，提出改進建議

• 監控銷售指標，確保團隊達成既定目標

• 合規管理：

• 確保所有銷售活動遵循相關法律法規和公司政策，維護公司形象

• 參與內部和外部審核，確保業務合規性

中藥房 藥妝/ 店務員（兼職/全職）

職位描述：

• 店務員負責為顧客提供優質的服務，協助銷售中藥和药妆產品。此職位要求具備良好的客戶服務技巧、產品知識和團隊合作精神

主要職責：

• 顧客服務：

• 迎接顧客並引導他們選擇產品，提供專業的產品建議

• 解答顧客的問題，提供中藥和药妆的使用建議和注意事項

• 產品銷售：

• 進行產品推廣，達成銷售目標，提升門店的業績

• 協助顧客完成購買流程，處理結算事宜，確保收銀準確無誤

• 庫存管理：

• 監控庫存水平，確保產品供應充足，並及時補充庫存

• 定期清點庫存，協助進行庫存盤點和管理

• 環境維護：

• 確保店內環境整潔有序，保持產品展示的美觀

• 定期清理和整理貨架，維護產品的陳列效果

• 團隊合作：

• 與其他店務員緊密合作，確保服務流程的順暢和高效

• 參加定期的團隊會議，分享產品知識和服務經驗

職位要求：

• 中學或以上程度

• 中、英文程度良好

• 具有兩年以上零售管理店鋪經驗，能獨立處理工作

• 良好溝通技巧及協調能力

• 操流利粵語、英語及普通話

• 有藥品及健康產品經驗者優先

餐飲服務員（兼職/全職）

職位描述：

• 愛瑪膳私房菜服務員負責為顧客提供高品質的餐飲服務，確保顧客在用餐過程中的滿意度。此職位要求具備良好的溝通能力、服務意識和團隊合作精神

主要職責：

• 顧客服務：

• 迎接顧客並引導入座，介紹菜單和餐廳特色

• 接收和處理顧客的點餐，提供專業的建議和推薦

• 餐飲服務：

• 準備和上菜，確保餐點的準確性及上菜時的美觀

• 定期關注顧客的需求，提供額外的服務，如加水、清理桌面等

• 環境維護：

• 確保餐廳的整潔和衛生，定期清理桌椅和用具

• 協助餐廳的日常運營，包括補充餐具和管理庫存

• 顧客關係管理：

• 主動詢問顧客的用餐體驗，收集反饋以便改進服務

• 處理顧客的投訴和問題，確保及時解決

• 團隊合作：

• 與其他服務員和廚房團隊緊密合作，確保服務的流暢性

• 參加團隊會議，分享服務經驗和改進建議

業務發展與市場部總監（澳門及內地）

職位描述：

• 業務發展總監負責制定和執行公司在澳門及內地的業務發展策略，促進市場擴展和業務增長。此職位要求具備豐富的市場經驗、卓越的領導能力和良好的商業敏感度，以支持公司的長期目標

主要職責：

• 市場策略制定：

• 參與公司的重要營運決策活動，制定和實施針對澳門及內地市場的業務發展計劃，確保與公司整體戰略一致

• 監控市場動態，進行競爭分析，及時調整策略以抓住市場機會

• 為公司訂定經營預算，並做好預算控管，以及達成預算目標

• 客戶關係管理：

• 建立和維護與主要客戶及合作夥伴的良好關係，促進業務合作

• 代表公司參加行業會議、展覽和商務活動，提升品牌知名度

• 團隊管理：

• 領導和指導業務發展團隊，確保團隊成員有效執行業務計劃，達成業務目標

• 評估團隊績效，提供持續的培訓和發展支持

• 業務分析與報告：

• 收集和分析業務數據，監控業務表現，提供定期報告以支持高層決策

• 制定業務預算，監控支出，確保業務運營的可持續性

• 競爭品牌營業績效資料蒐集及分析

• 合規與風險管理：

• 確保所有業務活動遵循法律法規及公司政策，維護合規性

• 識別潛在業務風險，制定風險控制措施

職位要求：

• 碩士或以上學歷，工商管理碩士（MBA）、市場營銷、國際商業、戰略管理、金融優先。

• 10年或以上相關工作經驗。

• 能夠制定符合公司整體戰略的澳門及內地市場中長期業務發展計劃。

• 擅長市場分析、競爭者研究，並能將洞察轉化為可執行的市場策略。

• 熟悉內地及澳門的商業環境，擅長發掘並洽談戰略合作夥伴、分銷商或關鍵客戶。

• 具備從零到一開拓新市場或新業務線的經驗。

• 能與來自不同背景的同事、合作夥伴和政府部門有效協作。

口岸發展與管理部經理

職位概述：

• 口岸發展與管理部經理負責協助管理口岸的日常運營，確保所有運作符合公司政策及法規要求。該職位需有效協調資源、監控運營指標，並推動流程改進，以提升效率和客戶滿意度。

主要職責：

• 日常運營管理

• 監督口岸的運作流程，包括貨物進出口、通關及檢查程序。

• 定期視察碼頭營運狀況，確保團隊工作及時且準確。

• 協調與海關及其他機構的關係，確保運營通暢。

• 確保營運場地的安全性，檢測及避免各類安全隱患。

• 修改並呈交政府文件及商戶通告。

• 負責氹仔客運碼頭的運營管理，包括局方溝通及商戶協調。

• 協助氹仔客運碼頭商用空間招商及商戶進場、籌備、開業方案的制定。

• 團隊管理

• 指導和管理口岸運營團隊，確保達成日常運營目標。

• 進行團隊績效評估，提供反饋和發展建議。

• 組織團隊培訓，提升員工專業技能與服務意識。

• 流程優化

• 分析運營數據，識別改進機會並實施最佳實踐。

• 參與制定和實施運營策略，以提升效率和降低成本。

• 客戶服務

• 確保客戶需求得到滿足，及時處理客戶的投訴和建議。

• 建立並維護與客戶及合作夥伴的良好關係，以促進業務增長。

• 制定並實施簽約商家品牌的進場、籌備及開業方案。

• 報告及分析

• 定期準備運營報告，向總監匯報運營狀況及表現。

• 監控運營指標，確保目標達成並提出改善建議。

• 審核碼頭管理報告及其他相關文件。

職位要求：

• 本科或以上學歷，公共行政或商科相關專業優先考慮;

• 具有五年或以上商場管理、客戶服務經驗;

• 良好中英文溝通及書寫能力;

• 有責任感、能獨立處事、工作細緻及團隊意識強;

• 具一定抗壓能力及較強的溝通協調能力。

業務發展與市場部主任

職位描述：

• 業務發展與市場部主任負責協助業務發展團隊推動公司的業務增長，支持市場調研、客戶開發和業務分析。此職位要求具備良好的溝通能力、數據分析能力和自我驅動的工作態度，以支持公司的增長目標

主要職責：

• 市場調研與分析：

• 協助進行市場調研，分析行業趨勢和競爭對手的情況。

• 收集和整理潛在客戶的信息，識別新的商機。

• 客戶開發：

• 協助業務發展團隊聯絡潛在客戶，介紹公司的產品和服務。

• 參加行業展會和商務活動，擴展業務網絡。

• 業務提案與報告：

• 協助準備業務提案和報告，根據客戶需求制定解決方案。

• 定期向業務發展經理報告市場反饋和業務進展。

• 客戶關係管理：

• 協助維護現有客戶關係，定期跟進客戶需求，提供支持。

• 收集客戶反饋，幫助改進產品和服務。

• 團隊協作：

• 與內部團隊（如市場部、產品部）密切合作，確保業務計劃的有效執行。

• 參加部門會議，分享市場洞察和客戶需求

職位要求：

• 五年或以上的市場推廣 、活動策劃及執行經驗;

• 熟識廣告、市場營銷、新媒體、大型活動、旅遊產品等業務的發展與趨勢;

• 熟悉企業形象推廣和澳門政策方向;

• 責任心強、思維清晰、富創意、具優良的組識、協調、指揮及溝通能力;

• 具良好中文及英文寫作能力;

• 具視頻剪接及多媒體資訊製作經驗優先。

廣告平面設計師

職位描述：

• 廣告平面設計師負責支持設計團隊的日常運作，完成各類設計項目、文檔管理和行政工作。此職位要求具備良好的設計基礎知識、組織能力和溝通技巧

主要職責：

• 設計支持：

• 完成設計項目，包括資料收集、概念草圖和初步設計方案的製作

• 準備和整理設計提案及簡報材料，協助設計團隊進行項目展示

• 文檔管理：

• 負責設計文件的整理、存檔和管理，確保文件的準確性和可查詢性

• 協助撰寫設計相關的報告和文檔，維護設計部的數據庫

• 項目協調：

• 協助設計項目的進度跟蹤，確保項目按時完成

• 與其他部門協作，協調設計需求和資源

• 市場調研：

• 收集和分析市場資訊，了解行業趨勢和競爭對手的設計動向

• 協助準備市場調研報告，為設計決策提供支持

職位要求：

• 平面設計學系、美術設計等相關專科或以上學歷

• 了解市場上各行業的心理

• 熟悉Al，Photoshop等軟件應用

• 具色彩敏銳觀察力及分析能力

• 對項目負责、認真、有耐心

• 善於與團隊满通協作完成項目

• 具視频剪接及多媒體資訊製作經驗優先考慮。

申請方式：

有意者請發送簡歷至電郵：admin@csi-group.com.mo

LUXASIA (H.K.) Limited 澳門招聘

LUXASIA 代理一系列著名化妝品牌、護膚品及香水品牌，致力提供優質的服務令顧客擁有完美的購物體驗！

為配合業務發展，我們誠邀你加入我們的團隊！

Fragrance Consultant 香水顧問 (Bvlgari)

工作內容 及 職位要求：

• 為顧客推銷及提供專業香水意見

• 處理店舖日常運作

• 中學程度或以上

• 具2年或以上香水產品零售經驗

• 具專業香水及美容產品知識，良好銷售技巧

• 優質服務態度，團隊精神

• 性格開朗，積極主動，善於與人溝通

• 能操流利廣東話、普通話及基本英語

Electronics Sales Associate 電器售貨員

LUXASIA 代理一系列著名電器、化妝、護膚品及香水品牌，致力提供優質的服務令顧客擁有完美的購物體驗！

為配合業務發展，我們誠邀你加入我們的團隊！

工作職責：

• 為顧客提供專業意見

• 介紹及推廣電器產品，提供優質客戶服務，達致公司銷售指標

• 與顧客建立良好關係

• 負責店舖日常運作，包括產品銷售、收銀理貨、貨品陳列、店舖整潔及顧客服務等，確保店鋪整齊

• 運用通訊活動與顧客接觸保持及跟進

• 執行上司指派的其他工作

入職條件：

• 2年或以上相關銷售經驗

• 中學程度

• 具基本電腦操作知識

• 能操流利廣東話、一般英語及普通話

• 守時、細心、誠懇有禮、主動積極

• 可即時上班者優先考慮

員工福利：

• 8小時工作

• 優厚薪酬及佣金

• 年終雙糧及酌情花紅

• 超額獎金

• 勤工獎

• 14天有薪年假

• 每月8天例假

• 身心健康假

• 員工免費產品

• 醫療保險、人壽及意外保險

• 專業在職培訓

• 良好晉升機會

申請方式：

歡迎電郵 pollykwan@luxasia.com.hk 提交。

*所有收集得到的資料僅供招聘用途及絕對保密。