[ 1 月 7 日 ] SJM 澳娛綜合招聘日

「澳娛綜合招聘日」

日期 : 2026年1月7日（星期三）

時間 : 上午9時30分至下午5時30分

地點 : 澳娛綜合事業發展中心（路氹射擊路上葡京員工入口）

誠邀本澳居民申請，是次招聘日以預約方式進行，有興趣者可透過預約專線 (853) 6882 7115 / 8297 0985 或電郵至careers@sjmresorts.com查詢或預約面試。

歡迎瀏覽 www.sjmjob.com了解更多詳情！

[ 1 月 3 - 5 日 ] 7-Eleven 便利店招聘日

7-Eleven 於二零零五年初在澳門開設首間便利店。經過多年的努力發展，全線 7-Eleven 分店已遍佈澳門、離島各區，為市民提供全天候 24 小時最便利的零售服務。同時也為有志於零售行業發展的人才提供完善的培訓及晉升機會。

[ 1 月 9 日 ] Four Seasons Hotel Macao 澳門四季酒店招聘日

Opened in 2008, Four Seasons Hotel Macao has become a coveted destination for both business and leisure travelers who seek exceptional and personalized services. Its numerous awards and satisfied customers attest to its excellence.

In October 2020, Four Seasons Hotel Macao introduced The Grand Suites, an all-suite tower that took the concept of luxury and bespoke services to new heights. With the addition of 289 suites, the Hotel's room count increased to a combined total of 649 keys, making it the largest property within the Four Seasons group. Situated at the heart of the Cotai Strip, the hotel provides an elegant oasis with elite entertainment, high-end shopping, world-class dining, and the indulgent pampering that defines Four Seasons.

澳門四季酒店於2008年開業，是追求卓越與個性化服務的商務及休閒旅客夢寐以求的目的地。其獲得之獎項與賓客滿意度，充分印證了酒店的卓越品質。

2020年10月，澳門四季酒店隆重推出「四季名薈」，以全套房的形式，將奢華體驗與量身定制的服務提升至全新境界。新增的289間套房使酒店客房總數增至649間，成為四季酒店集團規模最大的物業。坐落於金光大道核心地帶，酒店猶如一座優雅的度假綠洲，薈萃頂級娛樂、高端購物、世界級餐飲體驗，以及四季酒店標誌性的尊寵款待。

Four Seasons Hotel Macao offers various career development opportunities, industry-leading benefits and a pleasant working environment. Join our motivated, dynamic and enthusiastic team and develop your career with us.

澳門四季酒店提供完善的職業生涯發展機會、福利及卓越的工作環境。歡迎加入我們的團隊，開展您事業的新篇章。

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We have scheduled 30-minute time slot for each interview session; therefore please call at 8112-8863 or 8112-8864 to schedule your session between 10 am to 5 pm on January 9, 2926. Interested applicants, should send their application and Macau ID copy by e-mail to jobs.macao@fourseasons.com

我們將安排每個面試時段為30分鐘。請致電 8112-8863 或 8112-8864 提前預約，面試時間為 2026 年 1 月 9 日上午10時至下午5時。有興趣申請人士，可將個人履歷及澳門身份證副本電郵到 jobs.macao@fourseasons.com

[ 1 月 ] 永利澳門及永利皇宮招聘日

【1月職涯新起點｜與永利一同開啟 2026 精彩篇章】

新的一年，正是實踐抱負的最佳時機！永利 1 月份招聘活動現正火熱進行中。我們提供多元的職位選擇與完善的培訓體系，助力你在新的一年突破自我，登上下一個事業高峰。

別讓才華等待，立即行動，在永利的舞台上綻放光芒，共同譜寫 2026 年的成功故事！

永利市場部招聘專場

日期 : 2026年1月12日（星期一）

時間 : 上午10時至下午1時；下午2時至下午6時

地點 : 永利皇宮招聘中心

永利帳房部招聘專場

日期 : 2026年1月13日（星期二）

時間 : 上午10時至下午1時；下午2時至下午6時

地點 : 永利皇宮招聘中心

永利招聘日

日期 : 2026年1月14日（星期三）

時間 : 上午10時至下午1時；下午2時至下午6時

地點 : 澳門幸運博彩業職工總會

永利酒店營運部及設施部招聘專場

日期 : 2026年1月16日（星期五）

時間 : 上午10時至下午1時；下午2時至下午6時

地點 : 永利皇宮招聘中心

是次招聘會只招待已預約登記之本澳居民，請於辦公時間星期一至五上午9時至下午6時致電(853) 8889 1188 / (853) 8986 6222 預約面試。

如欲了解職位詳情，請瀏覽永利事業網站 (https://www.wynncareersmacau.com/tc) 或電郵至 jobs@wynnpalace.com

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澳門工程公司誠聘

會計主管

• 全盤會計

• 熟悉澳門報稅工作，尤其所得補充稅A組申報

• 有工程公司經驗及用友會計軟件操作經驗優先考慮

以上崗位要求：

• 具較強的分析能力，文字表達及報告撰寫能力

• 良好人際關係及溝通技巧

• 熟悉電腦文書操作、Microsoft Office軟件

• 每周工作五天半

申請方式：

有意者請將中文履歷、近照及要求待遇電郵至：macauhr.sl@gmail.com 電郵標題請註明應徵職位。

Macau Chinese Bank 澳門華人銀行招聘

澳門華人銀行（亦稱“華人銀行”）1995年9月開業，爲一家在澳門註冊且總部位於澳門的本地商業銀行，原名爲“富利銀行”，2002年12月更名爲“澳門華人銀行”, 2017年末起由國資控股， 2024年7月，再有廣東恒健投資控股有限公司和廣東粵海控股集團有限公司兩家廣東千億級規模的省屬國有企業入股澳門華人銀行。廣東恒健投資控股有限公司是廣東省委、省政府重大戰略投資平臺和省級國有資本運營公司，公司代表廣東省政府持有中國南方電網有限責任公司、中國南方航空集團有限公司、中國廣核集團有限公司、寶鋼湛江鋼鐵有限公司、中航通用飛機有限責任公司等央企股權，擁有股權管理、基金投資、資本運營三大主業板塊，境內信用等級AAA級，境外獲得三大國際評級機構高級別評級，是廣東省淨資產規模最大、資本實力最雄厚的省屬企業集團之一。廣東粵海控股集團有限公司為廣東省政府全資企業，以“水業興家、製造當家、灣區擔當、世界一流”為願景，奮力打造國有資本投資公司，擁有水務環境、食品生物、城建運營及產業投資3+1的業務板塊。兩艘“千億航母”的 入股，為華人銀行注入新的發展活力和動能，插上了騰飛的翅膀，華人銀行即將迎來新一輪發展機遇，開啟粵澳金融合作新篇章。

聯絡我們：

地址：澳門南灣大馬路101號華人銀行大廈人力資源及行政部

郵箱：Recruitment@mcb.com.mo

電話：（853）28322678

官網：www.mcb.com.mo

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澳門華人銀行子公司－廣東橫琴澳華宇科技有限公司

行政文員

職位描述：

• 行政職能，負責公司各項行政事務，包括但不限於安全生產管理、資產及低值易耗品的採購、商務接待、文件交收等。

• 會計職能，負責包括但不限於費用支付複核、賬務處理、編制報表、檔案管理等。

• 負責公司員工活動的組織和執行。

• 執行公司管理層安排的其他工作。

任職要求：

• 年齡不限，大專或以上學歷。

• 熟悉行政事務流程，如文件管理、車輛調度、商務接待等。

• 具備基本的辦公軟件操作能力，會做表格，有文員財務工作經驗者優先。

• 持有內地C1及以上駕照，三年以上實際駕駛經驗且未發生重大責任事故。持有國際駕照、香港駕照、澳門駕照優先。

• 執行力強，責任心強，能適應加班或出差，身體健康，無犯罪或重大違規違法記錄。

辦公地點：

• 珠海橫琴地區

內部審計部－審計專員崗

職位描述：

• 協助主管制定審計計劃，幷執行審計程序。

• 整理審計發現，撰寫分項審計報告，明確問題描述、風險等級及整改建議。

• 跟踪責任部門整改措施，驗證整改證據的真實性。

• 執行日常合規監控。

任職要求：

• 本科及以上學歷，審計、會計、金融等相關專業優先。

• 具銀行業內部審計或風險管理崗位經驗，具國有大行、大型股份制銀行、會計師事務所相關工作經驗者優先。

• 掌握風險導向審計方法，能識別銀行業務中的操作風險、合規風險及模型風險。

• 熟悉銀行核心系統（如核心銀行系統、支付清算系統）的審計邏輯。

• 掌握數據分析工具進行非現場審計。

• 善于溝通協調。

• 嚴守審計獨立性原則，無利益衝突記錄，過往無職業操守問題。

• 政治素養過關，嚴守廉潔底綫，抵制利益輸送等道德風險。

• 具有良好的心理素質和正常履行職責的身體條件。

法律合規部 - 合規崗

職位描述：

• 確保銀行業務符合金融監管法規和行內制度的要求。

• 參與制定銀行內部合規制度，審核各部門草擬的制度或業務手册的合規性，定期開展法律合規相關培訓。

• 審核業務方案合規性。

• 牽頭組織全行制度的及時更新完善。

• 有計劃開展不定時合規檢查。

任職要求：

• 本科或以上學歷，主修法律、金融或相關專業。

• 需熟悉澳門相關銀行監管指引及本地法律法規的規定，具三年或以上銀行相關工作經驗者優先，瞭解中國內地金融業法律法規及監管規定者優先。

• 具良好制度或方案撰寫能力，熟悉反洗錢合規工作政策要求及銀行業務流程者優先。

• 良好的溝通和表達能力及綜合分析能力。

• 主動、獨立及能承受工作壓力。

• 熟悉電腦文書處理或其他軟件。

• 中英文程度良好，普通話良好。

• 具有良好的心理素質和正常履行職責的身體條件。

董事會辦公室 - 公司治理崗

職位描述：

• 設計優化公司治理結構，維護章程、政策文件，監控治理風險（如關聯交易合規）。

• 確保董事會决策符合法律及監管要求。

• 推動公司治理內控體系建設，對接內部審計部門。

• 協助部門主管完成其他公司治理工作。

任職要求：

• 具有大學本科及以上學歷，以法律、財務、工商管理、金融或相關專業優先；有公司治理相關證書、法律或財務資質、行業特定證書等資格者優先。

• 具3年或以上相關工作經驗，合規管理、法律事務或董事會支持經驗者優先。

• 工作細緻，具備有效的溝通表達能力，跨部門溝通協調能力，分析總結能力。

• 具備較強的自驅力，抗壓能力及處理複雜事物的能力。

• 中英文程度良好，普通話良好。

董事會辦公室 - 行政事務崗

職位描述：

• 收發文登記、流轉、督辦及歸檔工作。

• 公章保及管使用登記、合同/證照保管。

• 費用報銷、行政接待。

任職要求：

• 本科或以上學歷（歡迎應届畢業生），行政管理、文秘、工商管理等相關專業優先。

• 具有辦公軟件操作能力，熟練使用Office辦公軟件，能製作報表、通知、PPT彙報材料。

• 具有事務處理能力，能做好日常行政、文檔管理、 基礎財務等事務。

• 具有活動協調能力，能 組織內部活動、接待來訪客戶，安排餐飲、住宿及行程對接。

• 服務意識强、細緻嚴謹，具有良好的時間管理能力。

• 具有良好的心理素質和正常履行職責的身體條件。

風險管理部主管/副主管

職位描述：

• 風險管理戰略與制度建設，包括制定風險管理策略、完善制度流程、落實監管要求。

• 風險識別與評估，包括風險監測與分析、風險分類與評級、新興風險預判等。

• 風險控制與緩釋，包括風險限額管理、風險緩釋方案設計、應急預案制定等。

• 跨部門協同與溝通，包括行內部門間業務協作、內外部溝通及風險文化建設等。

• 團隊管理與技術支持，包括團隊建設、推動系統優化和實施數據治理，確保風險數據準確性、完整性和及時性，支撑風險决策有效性。

• 風險報告與信息披露。

任職要求：

• 金融、經濟、數學或相關專業本科或以上學歷，持有FRM、CFA、CPA等證書者優先。

• 熟悉銀行業務流程及風險模型，具5年或以上銀行風險管理經驗者優先。具國有大行、大型股份制銀行相關工作經驗者優先。

• 具備戰略思維與决策能力，熟悉數據分析工具（如SQL、Python）、風險管理系統（如Moody’s Analytics）者優先。

風險管理部－資產保全崗

職位描述：

• 負責問題資産清收處置相關工作的管理和推動落實，牽頭開展問題資産項目的方案制定與實施落地。

• 啟動對問題資產的法律清收程序，跟進訴訟工作，並對合作律師樓進行管理。

• 開展不良資産的核銷、轉讓、减免、破産重整、以物抵債等工作，牽頭開展已核銷資産、轉讓後受托資産、破産受償資源及抵債資産的後續處置和管理。

• 協調和推動創新問題資産清收處置手段，拓展清收處置渠道等工作。

• 負責問題資産相關的統計、分析、報告等工作。

任職要求：

• 本科及以上學歷，金融、法律相關專業背景優先。

• 熟悉澳門、跨境授信業務的交易模式，具三年以上金融業工作經驗者優先，具備信貸管理及資產清收相關工作經驗者優先。

• 具備風險管理意識，不良信號敏感度及數據統計分析能力。

• 工作細緻，具備有效的溝通表達能力，跨部門溝通協調能力，分析總結能力。

• 具備較強的自驅力，抗壓能力及處理複雜事物的能力。

• 中英文程度良好，普通話良好。

風險管理部－貸後管理崗

職位描述：

• 優化和完善本行貸後管理的制度、流程體系，擬定相關指引文件。

• 建設和優化貸後管理監測、預警模型，提高貸後管理自動化程度。

• 對貸後項目持續進行跟踪、分析、評估，具體貸後管理方案的跟進與落實。

• 對全行信貸資産質量進行日常性、重點和變動情况進行監測、分析，對整體貸後管理工作進行分析與評價。

• 跟踪外部政策環境變化和熱點事件對本行客戶、産品、業務的影響，制定貸後管理建議、操作指引。

• 負責貸後管理相關的檔案管理、統計、分析、報告等工作。

任職要求：

• 本科及以上學歷，金融、財會、法律相關專業背景優先。

• 熟悉澳門、跨境授信業務的交易模式，具三年以上金融業工作經驗者優先，具備信貸管理及貸後管理相關工作經驗優先。

• 具備風險管理意識，不良信號敏感度及數據統計分析能力。

• 具備有效的溝通表達能力，跨部門溝通協調能力，分析總結能力。

• 具備較強的自驅力，抗壓能力及處理複雜事物的能力。

• 中英文程度良好，普通話良好。

風險管理部－综合管理崗

職位描述：

• 負責部門相關檔案資料（如風險評估報告、不良資產處置文件等）的收集歸檔與保管，確保檔案的完整性、安全性及合規性。

• 根據不同權限設定不同部門或人員對敏感檔案的訪問範圍。

• 記錄檔案借閱、複製流程，追踪文件流向，防止信息洩露。

• 配合內外審計、監管檢查，快速準確的提供所需檔案資料。

• 根據保存期限，定期清理過期檔案。嚴格執行銷毀審批程序，留存銷毀記錄。

• 内外部综合報表的報送。

• 部門其他综合性工作。

任職要求：

• 本科或以上學歷（歡迎應屆畢業生），金融、法律相關專業背景優先。

• 具備三年或以上檔案管理或圖書管理相關工作經驗優先。

• 能夠熟練使用Word、Excel及其他基本的電腦軟件。

• 組織能力強，注意細節。

• 具備較強的自驅力，抗壓能力及處理複雜事物的能力。

• 有風險意識，對信息保密等高度敏感。

法律合規部主管/副主管

職位描述：

• 合規體系建設與監管對接，包括合規政策制定、監管動態跟踪、監管溝通與迎檢等。

• 法律事務管理，包括合同審查與法律支持、訴訟與糾紛處理、知識産權與權益保護。

• 合規風險評估與監測，包括合規風險識別、合規風險評估、違規行爲處置等。

• 反洗錢與金融犯罪防控，包括反洗錢（AML）管理、制裁名單篩查、金融犯罪預防等。

• 合規文化培育與培訓，包括全員合規意識提升、建立合規考核機制、設計內部舉報機制等。

• 跨部門協同與報告，包括為業務部門提供專業支持、與風險管理、內部審計等部門進行內控聯動、定期向董事會、高級管理層彙報合規風險狀况及重大案件進展等。

任職要求：

• 金融、法律、工商管理等相關專業本科或以上學歷，熟悉銀行業相關法律法規。法學專業畢業者優先。通過國家司法考試或持有律師執業資格者優先，熟悉葡文者優先。

• 具5年或以上銀行法規部工作經驗者優先，具本澳工作經驗者優先。

• 熟悉合規管理系統（如反洗錢監測工具），具備優秀的政策解讀與溝通協調能力。

法律合規部－法務崗

職位描述：

• 確保銀行業務符合金融監管法規的要求。

• 參與制定銀行內部合規制度，審核各部門草擬的制度或業務手冊的合規性，定期開展法律合規相關培訓。

• 審查銀行各類合同協議，識別法律風險並提出修改意見。

• 為各部門提供法律諮詢，出具意見。

• 與律師溝通並跟進有關法審及訴訟情況。

• 配合監管機構（AMCM）檢查及執行銀行合規檢查計劃工作。

• 其他上級安排工作。

任職要求：

• 本科或以上學歷，主修法律、金融或相關專業。

• 需熟悉澳門相關銀行監管指引及本地法律法規的規定，具三年或以上銀行相關工作經驗者優先，瞭解中國內地金融業法律法規及監管規定者優先。

• 具良好法律文件撰寫能力，熟悉反洗錢合規工作政策要求及銀行業務流程者優先。

• 良好的溝通和表達能力及綜合分析能力。

• 主動、獨立及能承受工作壓力。

• 熟悉電腦文書處理或其他軟件。

• 中英文程度良好，普通話良好，具備一定的葡文基礎，能大致看懂葡文法律條款及文件者優先。

金融市場部主管/副主管

職位描述：

制定市場業務戰略與規劃，包括制定業務策略、進行市場研究與預判、推動産品創新等。

負責交易與投資管理，包括資金交易運營、投資組合管理、外匯與衍生品交易等。

市場風險管控，包括風險限額管理、壓力測試與情景分析、合規交易監督等。

流動性管理與定價，包括配合計財部門做好流動性管理、完善資金轉移定價機制，引導業務部門合理配置資源、優化銀行資産負債表結構，管理利率敏感性缺口，降低錯配風險。

客戶與同業合作，包括爲對公客戶提供外匯避險、利率風險管理等金融市場解决方案，增强客戶粘性、與券商、基金、保險等金融機構建立合作，拓展交易對手網絡及業務渠道、推動離岸金融、跨境投融資等國際化業務，協同國際業務部開拓海外市場。

系統建設與技術支持，包括推動電子交易平臺、算法交易模型及風險管理系統的搭建，提升交易效率和風控能力。確保交易數據準確性與及時性，滿足監管報送及內部管理需求。

任職要求：

• 金融、經濟、數學或相關專業本科或以上學歷，持有CFA、FRM、CPA等證書優先。

• 具 5年以上港澳地區和大陸地區金融市場交易、投資管理或投行業務經驗，熟悉銀行間市場運作規則者優先。

• 熟悉Bloomberg、Reuters等交易終端，具備敏銳的市場洞察力與快速决策能力。

• 具有同業業務資源者優先。

金融市場部－自營投資崗

職位描述：

• 根據銀行自有資金規模、風險承受能力及監管要求，制定固定收益類、外匯及衍生品等資產的投資策略。

• 動態調整投資組合、槓桿比例及資產配置，平衡收益性與流動性需求。

• 進行市場分析，預判利率、匯率走勢並調整交易策略。

• 執行交易操作， 確保交易合規性。

• 監控各項相關風險，及時觸發預警並採取對沖措施。

• 定期進行投資績效評估，並撰寫相應報告。

• 上級安排的工作。

任職要求：

• 本科或以上學歷，主修金融、經濟、國際貿易、財務學或相關專業。

• 三年或以上銀行自營交易、基金債券投資或券商自營經驗，熟悉銀行間市場交易規則，具有CFA、FRM、CPA等相關專業資格者優先。

• 熟悉運用Bloomberg、Refinitiv及各項辦公室應用軟件操作。

• 具良好的學習能力、市場分析能力、交易能力、溝通和營銷拓展能力。

• 主動、獨立及能承受工作壓力。

• 中英文程度良好，普通話良好。

計劃財務部主管/副主管

職位描述：

• 根據銀行整體戰略，制定中長期財務目標（如資本充足率、利潤增長）。

• 牽頭編制年度經營計劃，分解業務指標，協調部門資源配置。

• 跟蹤宏觀經濟政策，調整財務策略以應對市場波動。

• 統籌全行預算，平衡業務部門需求與資源約束。

• 負責流動性管理，監控頭寸缺口，優化同業拆借、債券回購等融資工具，確保支付安全。

• 測算資本充足率，規劃資本補充管道。

• 負責成本管控與效率優。

任職要求：

• 會計財務、數學等相關專業本科或以上學歷，持有CPA/CFA/ACCA等證書優先。

• 具5年以上港澳地區和大陸地區金融機構財務會計工作經驗，有帶領國有銀行或大型股份制銀行計財團隊或會計師事務所工作經驗者優先。

• 具資料分析能力，精通Excel建模、SQL/Python資料處理工具者優先。

• 具備平衡短期盈利與長期資本健康的專業能力。

計劃財務部－財務管理崗

職位描述：

• 負責各級管理會計數據的提供，以供決策參考；統籌資本監控、成本費用審核事宜；對外報表的覆核等等。

任職要求：

• 會計、財務管理或相關專業本科或以上畢業。

• 具三年或以上銀行從業經驗者優先。

• 積極主動的工作態度和良好的團隊溝通協調能力。

計劃財務部－經營考核崗

職位描述：

• 負責制定各部門經營考核指標，測算及核算各部門各項經營考核數據，預算管理，與考核相關的業務系統優化、開發等。

任職要求：

• 會計、財務管理或相關專業本科或以上畢業。

• 具三年或以上銀行從業經驗者優先。

• 積極主動的工作態度和良好的團隊溝通協調能力。

計劃財務部－利率定價崗

職位描述：

• 制定全行存貸款基準利率及浮動規則。

• 監測市場利率變化，響應相關政策改革。

• 為業務部門提供支持。

任職要求：

• 本科或以上學歷，主修會計學、財務、統計學等相關專業。

• 三年以上銀行相關工作經驗，具ACCA、CPA、CFA、LCCI等相關專業資格者優先。

• 熟悉運用基本的電腦軟件。

• 具有良好的市場洞察力。

• 主動、獨立及能承受工作壓力。

• 良好的溝通及表達能力。

計劃財務部－綜合管理崗

職位描述：

• 負責各項財務核算的覆核，集團報表的報送，年度審計與稅務申報等工作，協同會計檔案保管。

任職要求：

• 會計、財務管理或相關專業本科或以上畢業。

• 具三年或以上銀行從業經驗者優先。

• 積極主動的工作態度和良好的團隊溝通協調能力。

分行行長/副行長

職位描述：

• 落實總行下達的年度經營指標（如存款規模、貸款投放量、中間業務收入、利潤目標），制定分行分解計畫。

• 主導本地客戶（企業、個人）行銷，拓展重點客群，提升市場份額。

• 推動總行創新產品在分行層面的推廣與應用。

• 分析同業動態（如利率優惠、服務模式），制定差異化的競爭策略。

• 做好客戶關係管理和服務品質提升，優化網點服務流程。

• 做好團隊建設與績效考核。

• 塑造分行服務文化，處理團隊內部矛盾，提升凝聚力。

• 做好風險管理與合規落地執行，特別做好操作風險管控。

• 做好資源調配與成本控制，根據業務高峰動態調整人員排班。

• 1做好內外部協調與彙報。

• 具備應急與危機處理能力，應對突發事件，如客戶糾紛、系統故障、輿情管理等緊急事件。

• 落實好分行日常安全生產管理，管控安全事故的發生。

任職要求：

• 金融、經濟、工商管理等相關專業本科或以上學歷，具5年國有銀行或港澳同業分支行行長工作經歷者優先。

• 熟悉存貸匯、理財、跨境金融等各類銀行業務。

• 擅長團隊激勵與跨部門協作，具備較強抗壓能力。

• 能平衡業務拓展與合規風控，避免“踩線”經營。

分行－客戶服務崗

職位描述：

• 負責分行的客戶接待與基礎業務辦理。

• 解答客戶關於存款、理財等金融產品的諮詢，根據客戶需求推薦合適產品。

• 處理客戶現場的投訴，及時安撫客戶情緒，協調相關部門解決問題並反饋結果，維護客戶關係。

• 嚴格執行客戶身份識別（KYC）及反洗錢要求。

• 確保服務過程中客戶隱私數據安全。

• 維護營業廳環境秩序，提升客戶等候體驗。

任職要求：

• 本科或以上學歷，金融、工商管理等相關專業優先。

• 具三年或以上銀行櫃檯服務經驗者優先，具保險中介人牌照或其他相關專業資格優先。

• 謹慎細心，具良好溝通技巧、服務態度、工作責任心及團隊精神。

• 主動、獨立及能承受工作壓力。

• 熟練運用基本的電腦軟件。

• 品行端正，儀表端莊。

• 中英文程度良好，普通話良好。

企業銀行部－客戶經理

職位描述：

• 根據銀行業務發展規劃，負責業務拓展及客戶維護，包括存款業務，貸款業務和中間業務的市場營銷，以及為存貸款客戶提供金融服務等職責。

任職要求：

• 全日制本科及以上學歷，金融、財務專業背景優先。

• 具有三年以上銀行工作經驗，特別是從事過對公業務，熟悉銀團貸款等工作經驗優先。

• 擁有金融、財務類專業資格證書優先。

• 熟悉日常辦公軟件運用。

• 具有較強的組織、協調、控制、溝通能力以及抗壓能力。

• 瞭解公司行業相關知識與技能。

• 瞭解澳門及國內金融行業相關法律、法規、政策優先。

人力資源及行政部－績效管理崗

職位描述：

• 制定、改進和完善本行員工的績效管理制度流程，並持續收集各部門的反饋進行相應調整。

• 制定員工績效考核方案，組織和實施考核工作。

• 進行績效數據分析，撰寫績效分析報告，實施績效管理培訓等。

• 管理員工績效檔案，嚴格保密相關信息，防止數據洩露。

• 協助完成部門其他的人力資源相關工作，完成主管下達的工作任務。

任職要求：

• 本科或以上學歷，人力資源、企業經營管理類相關專業或持有人力資源相關認證者優先。

• 具績效考核相關工作經驗，熟悉績效考核體系建設，具有金融行業背景優先；具三年或以上相關經驗者優先。

• 熟練運用基本的電腦軟件，熟悉Excel的函數、圖表等功能。

• 具備較好的數據分析和報告撰寫能力，獨立完成工作的能力。

• 熟悉澳門勞動關係法、外地僱員法、個人資料保護法等相關法律政策。

• 工作認真負責，善於溝通及團隊合作。

人力資源及行政部－安全生產管理崗

職位描述：

• 制定、改進和完善本行的安全生產管理制度流程。

• 推動安全生產標準化建設，落實安全風險分級管控與隱患排查治理，定期評估制度執行效果並優化。

• 進行日常安全管理與監督，組織全行安全生產教育培訓。

• 制定並實施突發事件應急預案，定期組織演練並評估改進。

• 協助完成部門其他的行政相關工作，完成主管下達的工作任務。

任職要求：

• 本科或以上學歷，行政管理、公共行政等相關專業優先。

• 具安全生產管理經驗，有金融行業或大型企業背景者優先；具三年或以上相關經驗者優先。

• 具有風險意識，對安全隱患高度敏感，能快速響應突發事件。

• 具備較好的數據分析和報告撰寫能力。

• 工作認真負責，善於溝通及團隊合作。

授信審批部－授信審查崗

職位描述：

• 按照銀行授信政策審查客戶授信、同業授信、自營投資項目等授信業務形成評審報告。

• 向上一級查審批人或貸審會介紹審查項目、分析解釋風險、陳述審查意見。

• 承擔行業、區域、產品的授信研究，參與授信政策指引、授信相關制度的制定。

• 參與風險政策培訓宣導、支持市場人員展業。

任職要求：

• 本科及以上學歷，經濟、金融等相關專業優先。

• 具信貸業務工作經驗，有CPA、CFA資格，或有一年以上同業或自營投資業務工作經驗優先；具三年或以上相關經驗者優先。

• 熟悉本澳金融法律、法規，具有較強的文字分析能力。

• 風險意識強，邏輯思維縝密，具備較強責任心和良好的溝通能力。

運營作業部－清算結算崗

職位描述：

• 熟悉關於國結結算、清算、票據等方面國際慣例及業務規則，完成相關業務操作。

• 推動銀行清算結算系統的優化及提升。

任職要求：

• 大學本科或以上程度。

• 三年或以上銀行相關工作經驗。

• 良好的溝通能力、工作責任、及團隊精神。

• 主動、獨立及能承受工作壓力。

• 熟悉辦公室電腦軟件操作。

• 中英文程度良好，普通話良好。

申請方式：

求職者請將簡歷電郵到 Recruitment@mcb.com.mo，電郵請註明 “應徵職位－由 jobscall.me 提供”。

澳門中銀招聘

　　澳門中銀以“分行+子行”雙牌照運營的格局，致力為澳門社會和廣大客戶提供優質的金融服務。秉承“根植澳門 · 服務澳門”的經營宗旨，積極踐行本地主流銀行的責任與擔當，發揮澳門中銀的雙平台優勢，助力推動澳門特區經濟適度多元發展，支持大灣區、深合區、一帶一路建設。

基本條件

1. 認同本行 “愛國愛澳、愛行敬業” 企業文化；

2. 學士或以上學歷；

3. 具良好的學習能力、綜合分析能力、組織協調能力、溝通能力、抗壓能力；

4. 具良好的中、英文水平及口語能力，熟悉辦公室軟件操作；

5. 品行端正，樂於助人，儀表端莊；

6. 具與職位要求相對應的工作經驗。

職位空缺：

• 實習生

• 2026年秋季校園招聘（綜合基礎崗）

• 2026年秋季校園招聘（信息科技崗）

• 司庫分析員

• 司庫交易員

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實習生

職位要求：

• 持有效澳門居民身份證；

• 認同本行“愛國愛澳、愛行敬業”企業文化；

• 具高中畢業或以上學歷，為大專院校在讀或畢業學生；

• 熟悉中、英文輸入法及電腦操作；

• 品行端正，樂於助人，儀表端莊。

工作職責：

• 主要負責在各營業網點或部門提供支援性工作，如客戶服務、文書處理、數據整理、檔案歸納、電話外呼等。

2026年秋季校園招聘（綜合基礎崗）

招聘對象：2025年1月1日至2026年7月31日之應屆畢業生

職位要求：

• 能流暢使用粵語交流；

• 具經濟金融、財務會計、管理等學位，或具碩士研究生及以上學歷者，同等條件下優先考慮。

工作職責：

• 根據銀行發展戰略目標，於營業網點或業務部門開展工作，協助支持拓展銀行業務及完成各項任務指標；

• 協助對各類業務進行資料收集、整理及撰寫報告等工作；

• 熟悉銀行產品和服務，協助為客戶解決問題、處理客戶投訴等相關工作；

• 遵守銀行相關法規和內部規定，確保工作的合規性；

• 承辦銀行交辦的其他工作。

2026年秋季校園招聘（信息科技崗）

招聘對象：2025年1月1日至2026年7月31日之應屆畢業生

職位要求：

• 具計算機或相關專業大學本科及以上學歷，具碩士研究生及以上學歷者，同等條件下優先考慮；

• 具計算機程式設計語言（如：Java，JavaScript，C，C++，PHP等）的應用能力，或具應用系統開發經歷者，同等條件下優先考慮。

工作職責：

• 協助跟進銀行應用系統的需求分析、功能設計、研究，引入市場上成熟的科技產品及系統；

• 參與銀行、外部技術供應商協調，推進銀行應用系統的研發、測試及投產；

• 協助各類應用系統、資料分析平台的日常維護、故障跟進及性能優化工作；

• 定期跟蹤外部資訊科技的發展趨勢，為銀行業務創新提供意見和技術解決方案；

• 維護網路安全，監控及保障系統安全運作；

• 承辦銀行交辦的其他工作。

司庫分析員

職位要求：

• 具良好的溝通能力和報告撰寫能力；

• 具良好的團隊精神，和一定抗壓能力；

• 具經濟、金融、會計、統計、數學、計算機等相關專業者優先考慮；

• 具兩年或以上相關領域工作經驗者優先考慮；

• 持有 CFA、CPA、FRM 等專業資格者優先考慮；

• 具備良好的編程能力 (如Python、SQL、C++) 或編程相關專業資格者優先考慮。

工作職責：

• 負責監測、計量和評估銀行流動性、利率匯率等相關風險狀況，確保符合監管要求和內部政策；

• 制定和完善資產負債相關風險管理制度、流程和應急計劃，組織開展壓力測試和應急演練；

• 負責銀行資本管理，監測、計量和評估銀行資本充足情況，開展銀行內部資本充足評估程序(ICAAP)，確保符合監管要求和內部政策；

• 編制銀行年度資本規劃，監測規劃執行等情況；

• 負責司庫業務風險管理，監測、計量和評估司庫業務風險狀況，確保符合監管和內部管理要求；

• 制定和完善司庫業務相關風控合規制度和流程，開展反洗錢盡調工作，確保符合管理要求；

• 負責上級交辦的其他工作事項。

司庫交易員

職位要求：

• 具良好的溝通能力和報告撰寫能力；

• 具良好的團隊精神，和一定抗壓能力；

• 具經濟、金融、會計、統計、數學、計算機等相關專業者優先考慮；

• 具兩年或以上相關領域工作經驗者優先考慮；

• 持有 CFA、CPA、FRM 等專業資格者優先考慮；

• 具備良好的編程能力 (如Python、SQL、C++) 或編程相關專業資格者優先考慮。

工作職責：

• 負責銀行債券投資，一級市場認購和二級市場債券交易工作；

• 負責銀行債券投資組合管理，動態平衡組合結構，監測、計量和評估投資組合風險，開展投後監控工作，持續跟蹤投資標的、信用主體和相關市場發展情況；

• 負責銀行流動性管理，綜合運用貨幣市場和外匯市場工具，開展資金頭寸和流動性管理，編制和執行資金計劃；

• 負責開展高流動性組合管理，動態調節組合結構，確保符合監管要求和內部政策；

• 開拓和維護資金交易網絡，持續完善流動性管理渠道；

• 負責上級交辦的其他工作事項。

申請方式

點擊以下連結 https://career.bocmacau.com 在線申請。

CGMO Marketing 澳門招聘

CGMO Marketing —— 讓澳門商戶對接 14 億人的大舞台

我們是美團點評 (Meituan) 及 高德地圖 (Amap) 的港澳地區官方授權合作夥伴。

在這個數字化時代，我們不僅提供推廣方案，更是商戶的「品牌醫生」。憑藉多年對網絡營銷的專業理解，我們協助港澳商戶進駐中國領先 O2O 平台。我們的工作是為無數澳門中小企及大型集團打開通往內地旅客的商機大門，讓「澳門品牌」在大灣區閃耀。

加入我們，你接觸的不僅是銷售，更是引領澳門商戶走向數碼轉型的先行者。

歡迎Click入網站了解更多：https://cgmarketing.com.hk/

若對本公司該職位有興趣者請積極應聘，期待您的加入

業務拓展顧問

職位要求︰

• 歡迎應屆畢業生

• 具1-2年相關工作經驗者優先

• 對港澳美食、旅遊或生活百貨有濃厚興趣者優先

• 有網上營銷、社交平台管理（個人或商業皆可）經驗為佳

• 性格開朗，樂於與人溝通，享受建立人際網絡

• 能獨立執行工作

Job Duties 工作內容︰

• 透過多元化渠道（包括電話、社交平台、行業活動等）開發潛在客戶，尋求合作契機

• 配合公司後勤團隊提供的潛在客戶名單，進行專業拜訪與方案展示

• 了解客戶需求及提供相關服務建議

• 完成定期營銷活動

• 與現有客戶和新客戶建立並保持密切的關係

褔利︰

• 10天年假

• 交通津貼

• 豐厚獎金 (明確的佣金制度，回報與努力成正比)

• 有薪病假

• 五天工作，銀行假期

• 醫療福利

• 特別假期 (生日假、結婚紀念日假、婚假、家庭關懷假等等)

• 良好晉升機會(最快一年內晉升)

• 在職培訓

Working hours 工作時間︰

• 09:30am -18:30pm 週一至週五, (星期六、日公眾假期休息)

申請方式：

*有意者請將個人履歷、聯絡電話電郵至 hr@cgm.hk

Four Seasons Hotel Macao 澳門四季酒店招聘

Opened in 2008, Four Seasons Hotel Macao has become a coveted destination for both business and leisure travelers who seek exceptional and personalized services. Its numerous awards and satisfied customers attest to its excellence.

In October 2020, Four Seasons Hotel Macao introduced The Grand Suites, an all-suite tower that took the concept of luxury and bespoke services to new heights. With the addition of 289 suites, the Hotel's room count increased to a combined total of 649 keys, making it the largest property within the Four Seasons group. Situated at the heart of the Cotai Strip, the hotel provides an elegant oasis with elite entertainment, high-end shopping, world-class dining, and the indulgent pampering that defines Four Seasons.

澳門四季酒店於2008年開業，是追求卓越與個性化服務的商務及休閒旅客夢寐以求的目的地。其獲得之獎項與賓客滿意度，充分印證了酒店的卓越品質。

2020年10月，澳門四季酒店隆重推出「四季名薈」，以全套房的形式，將奢華體驗與量身定制的服務提升至全新境界。新增的289間套房使酒店客房總數增至649間，成為四季酒店集團規模最大的物業。坐落於金光大道核心地帶，酒店猶如一座優雅的度假綠洲，薈萃頂級娛樂、高端購物、世界級餐飲體驗，以及四季酒店標誌性的尊寵款待。

Four Seasons Hotel Macao offers various career development opportunities, industry-leading benefits and a pleasant working environment. Join our motivated, dynamic and enthusiastic team and develop your career with us.

澳門四季酒店提供完善的職業生涯發展機會、福利及卓越的工作環境。歡迎加入我們的團隊，開展您事業的新篇章。

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We are currently looking for:

現誠聘下列職位：

Apply Us:

申請方法：

For interested applicants, please share your resume by e-mail to jobs.macao@fourseasons.com or visit us at careers.fourseasons.com.

Should you have any inquiries, kindly contact us at 8112-8863 or 8112-8864.

有意申請者，請把履歷發送到 jobs.macao@fourseasons.com 或瀏覽 careers.fourseasons.com 查看職位詳情。

如有任何疑問，請致電 8112-8863 或 8112-8864 與招聘部聯絡。

Chanel Limitada 澳門招聘

Company Overview

Chanel is a world leader in creating, manufacturing and distributing luxury products, including Ready-to-Wear, Accessories, Fragrances, Makeup, Skincare, Jewellery and Watches. Founded by Gabrielle Chanel in 1910, the House remains dedicated to quality craftsmanship and offering high-end creations. At present, Chanel employs more than 32,000 people worldwide.

As an independent company, its core values are grounded in:

• Exceptional creation and client experience

• Nurturing human potential

• Having a positive impact – on people, the environment and communities around the world.

As part of this, the House promotes arts, culture and creativity, while investing significantly in key areas including research & development, sustainability, and innovation.

Chanel is dedicated to creating the conditions for people to perform at their best, building on their strengths and enabling them to benefit from new opportunities. It offers a unique working environment where people are given time to understand the brand, the business, and develop their personal motivations. This means everyone can grow, continue to be inspired and feel included, now and in the future. The company fosters true collaboration and respect for all, grounded in the belief that diversity is essential to the success of the organisation and its people.

Chanel remains committed to rewarding people competitively, as well as offering initiatives such as wellbeing programmes, learning and development opportunities, and parental leave for all parents globally.

1. Fashion Advisor

2. Beauty Advisor 美容顧問

3. High End Manager, Watches and Fine Jewelry

4. Boutique Supervisor, Watches and Fine Jewelry

5. Deputy Head of Boutique, Fashion

6. Part-time Fashion Advisor

Buttar Group Limited 澳門招聘

引領澳門高端體驗旅遊，共創空中奇蹟。

關於我們：Buttar Group Limited 項目

Buttar Group Limited 是一家致力於創新旅遊與休閒體驗的企業。我們即將在澳門地標推出劃時代的高空餐飲體驗項目。

這不僅僅是一頓晚餐，更是一場融合世界級美食、尖端工程與無敵全景的感官盛宴。賓客將在專業安全系統的保障下，於50米高空享受360度環景，品味特色佳餚。此項目旨在打造澳門獨一無二的新地標，吸引全球高端旅客。

我們正在組建一支追求卓越、注重安全與細節的夢幻團隊。如果您渴望參與一個從零開始、充滿挑戰與榮耀的標誌性項目，請加入我們！

This is more than just a meal; it's a sensory feast that blends world-class cuisine, cutting-edge engineering, and unparalleled panoramic views. Guests will enjoy a 360-degree vista at 50 meters above the ground, savoring distinctive delicacies under the assurance of a professional safety system. This project aims to create a unique new landmark for Macau, attracting high-end travelers from around the globe.

We are assembling a dream team that pursues excellence and prioritizes safety and attention to detail. If you aspire to be part of a challenging and prestigious iconic project built from the ground up, join us!

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招聘職位 Open Positions:

我們現正誠聘以下崗位的優秀人才，共同見證傳奇的起飛：

現場主管 / 運營經理 (1名)

核心職責：擔任現場最高指揮官，負責整體運營流程、最終安全核准、主持賓客簡報會，並在緊急情況下做出關鍵決策。

活動管理與接待人員 (5-6名)

核心職責：負責前線賓客服務全流程，包括接待、登記、引導入座、餐飲服務、攝影協助、離場管理及確保場地整潔。

安全執行官 (1-2名)

核心職責：負責全程安全監控、進行風險評估、詳細記錄各類事件，並確保所有操作嚴格符合安全規章制度。

廚師 (1-2名)

核心職責：在現場廚房負責食物的最終準備、加熱、精緻擺盤，確保出品質素符合最高標準。

侍應 (3-4名)

核心職責：於高空平台提供專業、優雅且穩妥的餐飲服務，包括酒水遞送、菜式介紹及及時回應賓客需求。

客戶關係管理專員 (1-2名)

核心職責：負責建立並維護客戶關係，重點跟進企業客戶與貴賓預訂，策劃特別活動體驗，並執行後續客戶關懷。

清潔員 (2名)

核心職責：負責準備區、接待區及所有設施的深度清潔、消毒與維護工作，確保環境時刻保持最高衛生水平。

起重機操作員（承包商） (1-2名)

核心職責：負責安全操作重型起重機，精準控制平台升降，與現場主管保持緊密通訊，並熟練執行既定緊急程序。

申請方式：請 WhatsApp +852 6949 2349 或電郵 info@buttarhk.com

We are currently seeking outstanding talent for the following positions to witness the legend take flight together:

Site Supervisor / Operations Manager (1 position)

Core Responsibilities: Act as the on-site supreme commander, responsible for the overall operational workflow, final safety approvals, conducting guest briefings, and making critical decisions during emergencies.

Event Management & Hospitality Staff (5-6 positions)

Core Responsibilities: Handle the entire frontline guest service process, including reception, check-in, escorting and seating, catering service, photography assistance, departure management, and ensuring venue cleanliness.

Safety Executive (1-2 positions)

Core Responsibilities: Responsible for full-process safety monitoring, conducting risk assessments, documenting all incidents in detail, and ensuring all operations strictly comply with safety rules and regulations.

Chef (1-2 positions)

Core Responsibilities: Responsible for the final preparation, reheating, and exquisite plating of food in the on-site kitchen, ensuring the quality of output meets the highest standards.

Server (3-4 positions)

Core Responsibilities: Provide professional, elegant, and secure dining service on the elevated platform, including beverage delivery, dish presentation, and promptly responding to guest needs.

Client Relationship Management Executive (1-2 positions)

Core Responsibilities: Responsible for establishing and maintaining client relationships, focusing on corporate client and VIP bookings, planning special event experiences, and executing follow-up client care.

Cleaner (2 positions)

Core Responsibilities: Responsible for the deep cleaning, disinfection, and maintenance of the preparation area, reception area, and all facilities, ensuring the environment maintains the highest hygiene standards at all times.

Crane Operator (Contractor) (1-2 positions)

Core Responsibilities: Responsible for the safe operation of heavy-duty cranes, precise control of platform lifting and lowering, maintaining close communication with the Site Supervisor, and proficiently executing established emergency procedures.

How to Apply: Please WhatsApp +852 6949 2349 or email info@buttarhk.com.

Vang Iek Group 宏益集團招聘

宏益集團於 1935 年創辦，紮根澳門超過90載的綜合型企業集團，現時主要業務集汽車銷售、零件銷售、汽車維修、汽車租賃、醫療化驗服務及旅遊業務等多個範疇的企業集團。

集團旗下代理品牌包括：MAZDA萬事得、Hyundai現代、Jaguar捷豹及Land Rover路虎、Lynk & Co領克汽車及GAC MOTOR廣汽澳門區經銷商。

了解更多：http://www.vangiek.com/

財務部副經理 (Financial Assistant Manager)

薪金：面議

工作內容：

• 負責帶領集團財務部處理日常運營與部門團隊的管理及建設；

• 熟悉全盤會計賬目、安排公司現金流、監察應收及應付賬款相關工作；

• 監督公司日常會計核算、財務報表編制及財務結算工作；

• 處理集團各公司的會計系統月結及年結、為會計師提供協助以申報所得補充稅。

• 集團的財務分析及制訂預算等 ；

• 完成上級交辦的工作。

工作要求：

• 持有澳門居民身份證；

• 本科或以上學歷，主修會計學、財務等相關專業；

• 具2年以上會計工作經驗，如有財務主管或類似管理崗位的經驗優先；

• 具有LCCI高級或同級證書等專業資格者優先；

• 熟悉Microsoft Word、 Excel等辦公軟件的應用；

• 工作嚴謹細緻，具備責任心、良好的溝通協調及團隊管理能力。

旅行社 - 旅遊部主任

工作職責：

• 制定旅遊產品銷售策略;

• 統籌車輛調度與行程安排;

• 接聽電話及聯絡客戶，跟進訂單，如機票、酒店預訂等;

• 處理旅行社日常文件等行政事務;

• 完成旅遊局或其他政府機構下發出的調查問卷。

任職要求：

• 大專或以上學歷，具旅行社技術主管專業資格者優先;

• 具有票務(機票)操作等旅行社相關領域工作經驗者優先;

• 熟練掌握Microsoft Word、Excel等辦公軟件，高效處理文書工作

• 具良好溝通技巧，能操流利粵語、普通話及英語，良好中、英文書寫，會基本日文優先;

• 積極主動，責任心強，能獨立處理工作。

售後部行政助理

工作職責：

• 負責汽車售後部日常行政事務及文書工作;

• 負責辦公用品的採購，分發及庫存管理;

• 根據需求與庫存狀況，負責汽車配件訂購、與供應商協調及庫存管理。

• 與維修技師、維修顧問、財務部等部門保持良好溝通，確保信息同步與高效協作。

工作要求：

• 持有高中或以上學歷;

• 有1年或以上行政或售後服務相關工作經驗者優先;

• 熟練操作電腦文書處理及使用Microsoft Office辦公軟件（Word/Excel/PPT） ;

• 具良好的溝通能力，操流利廣東話、普通話及英文優先;

• 細心嚴謹，積極主動，責任心強，具良好的協調能力。

汽車銷售顧問

薪酬待遇：底薪+津貼+佣金（多勞多得,詳情面談）

工作職責：

• 負責汽車銷售業務之營運，達成銷售目標；

• 開發客戶並且了解客戶需求，有效執行各類汽車營銷策略；

• 熟悉汽車相關專業知識，向客戶介紹及專業分析；

• 負責售前業務跟進及售後客戶維繫工作；

任職要求：

• 持澳門居民身份證；

• 持有澳門私家車駕照，能夠熟練駕駛車輛；

• 中學或以上學歷

• 有銷售相關工作經驗優先；

• 懂得基本文書處理；

• 能操流利廣東話、國語及英語者優先考慮；

• 個性主動積極、有責任心、具良好溝通技巧，對汽車有興趣。

申請方式：

有意應徵者可將近照、個人履歷、可到職日期及聯絡方法等電郵至 hr.mo@vangiek.com

申請人所提供的資料絕對保密，並只作招聘用途。如有查詢可致電：2871 7559