全職 / 兼職 / 見習計劃
$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, Freelance 兼職, F&B 餐飲業, JSCMPT2, M05BJ
$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, Freelance 兼職, F&B 餐飲業, JSCMPT2, M05BJ
$10k - 20k, $20k - 30k, Freelance 兼職, F&B 餐飲業, JSCMPT3, M05BJ
$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, Freelance 兼職, JSCM16R1, Retail 零售業, Marketing 市場行銷及傳播, JSCMPT3, Design 設計, M06AJ
Hotel 酒店業, Gaming & Entertainment 博彩及娛樂, $10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, Marketing 市場行銷及傳播, Design 設計, CS 客戶服務, F-JSCM1, JSCMPT2, Freelance 兼職, M07AJ
$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, Freelance 兼職, F&B 餐飲業, JSCMPT2, Marketing 市場行銷及傳播, M05BJ
$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, $40k - 50k, Design 設計, Freelance 兼職, GM 綜合管理, JSCMPT3, M06AJ
佳景集團創立於1984年,為澳門最大的飲食集團,服務地區遍及澳門及香港,經營合共超過30間餐廳、美食廣場店及零售店。除餐飲業務外,集團更擴展業務至食品手信、食品貿易、機構膳食、娛樂及會所管理等。
佳景集團秉持多元化的發展路線,建立了多個餐飲品牌,涵蓋多國菜式,包括粵菜、滬菜、台式料理、日本料理、葡國菜和澳門特色菜等;並涉及不同的餐飲服務類型,包括高級餐館、美食廣場、機構膳食和會所管理等。另一方面,集團積極引入多個特許經營餐飲品牌,包括國際著名咖啡店太平洋咖啡、日本連鎖快餐品牌胡椒廚房、日本地道拉麵店霸嗎拉麵、風雲丸。
在2014年,佳景集團將歷史悠久的「澳門英記餅家」重新包裝,以「英記手信 澳門厚禮」為基調,打造全新品牌形象,為旅客提供高品質的特色禮餅,成為澳門手信業界的新亮點。
Job Responsibilities:
Provide accounts general ledger and clerical relative support
Type accurately, preparing and maintaining accounting documents and records
Other duties as assigned
Job Requirements:
Diploma and above in Finance or Accounting
Minimum 1 year's working experience
Proficient in computer applications, MS Word & Excel
Good team player and able to work under pressure
Good command of both written and spoken English and Chinese
工作職責:
以手機拍攝集團旗下餐廳美食、手信產品、活動現場及品牌故事等素材,輸出適用於Instagram、Reels及Facebook Story等日常發佈內容。
負責影片快速剪輯及後期處理(如特效、字幕、配樂),確保內容流暢具吸引力。
獨立策劃各類宣傳內容(包括貼文、活動文案、產品介紹),結合時下熱點及目標受眾偏好,拍攝出具備話題性及互動性的視覺素材。
統籌宣傳內容的整體規劃及執行,確保輸出品質及發佈穩定;針對Instagram及Facebook制定差異化運營策略,持續提升帳號曝光量、粉絲數及用戶互動率。
與團隊密切合作,協同執行品牌營銷、公關活動及社交媒體策略,確保品牌形象一致具且影響力。
工作要求:
本科或以上學歷,具備良好中英文書寫及溝通能力者優先。
熟悉Instagram及Facebook的運營規則、用戶行為及內容趨勢,能針對不同平台特性制定有效策略。
具備基礎視覺設計及影片後製能力,熟練操作至少一種手機圖片設計及剪輯軟體(如剪映、CapCut、Canva等);懂Adobe(PS / PR / AI)操作優先考慮。
擅長用手機拍攝及創作,對光線、構圖、色彩具基本審美判斷,並擁有獨特視覺眼光及內容創意,能結合熱點及用戶需求輸出具吸引力的素材。
主動積極,具備獨立工作能力。
具經營個人社交媒體帳號或自媒體經驗者優先考慮。
對餐飲、美食攝影有濃厚興趣,能捕捉食物及品牌故事精髓者優先考慮。
Responsibilities:
Develop the strategic purchase system for all food and beverage products.
Identify and develop effective and reliable sourcing strategies for regular supplies
Conduct benchmarking exercises; perform negotiation to obtain best possible cost and/or total solution for operational needs.
Maintain effective communication between purchasing team and external vendors / internal customers.
Provide purchasing recommendations on vendor selection based on commercial terms, sanitation regulations and credit payment terms.
Provide with necessary guidance, motivation and support to subordinates.
Ensure every purchasing activity is in compliance with Company policies and procedures.
Requirements:
Bachelor Degree in business discipline or professional member of Purchasing and Supply Management or equivalent
Possess minimum 5 years of supervisory experience in purchasing from food industry
Proven record in performing Strategic Purchasing Methodologies.
Possess high level of integrity and work ethics.
Excellent analytical, communication, organization, scheduling and negotiation skills.
Able to work under pressure and meet tight project timelines with quality output.
Fluent English and Cantonese, knowledge in Japanese and Mandarin is an advantage.
Willing to travel whenever necessary.
職責:
食品及非食品之採購工作;
跟進食品價格之對比;
開發新的貨品/供應商;
一般文書處理。
要求:
大學專科或以上學歷(主修日語或持N2或以上證書);
不少於一年的工作經驗;
有食品採購經驗者優先;
良好日文書寫能力及能操流利日語;
具獨立處事能力及良好溝通技巧;
熟悉MS Office軟件。
要求:
大專或以上學歷,食品科學與工程、食品研發、烘焙工藝等相關專業;
具3年以上食品、糕點、烘焙、餅類研發經驗,2年以上研發管理經驗,熟悉月餅、蛋捲、傳統糕點、休閒點心開發者優先;
精通各類原料特性、配方調配、口感結構調整、防腐保鮮體系、烘焙工藝及量產落地邏輯;
熟悉食品添加劑國家標準、食品生產規範、產品標籤法規,具備扎實的合規研發思維;
可獨立完成產品立項、新品開發、故障分析、量產問題解決;
具備團隊管理能力、工作規劃能力、成本控制意識及高標準品質思維;
做事嚴謹細心、責任心強,可適應新產品迭代及研發工作壓力。
工作職責:
統籌研發部年度、季度、月度工作計劃,制定部門研發目標、新產品開發進度與年度開發節奏;
建立並規範研發作業流程、樣品管理制度、配方檔案、工藝檔案、測試試驗記錄,搭建標準化、系統化的研發管理體系。
負責編制、修訂及更新產品標準配方、生產工藝SOP、配料表、技術參數、車間作業指導書;
熟悉食品生產相關法規、食品添加劑使用規範,確保所有配方、工藝、送檢資料、產品標籤完全合規;
配合第三方檢測、體系審核、政府食檢抽查,整理並提供完整技術檔案與研發資料。
根據市場趨勢、客戶訂製需求、行業流行風向,負責餅類、烘焙製品、節慶食品(月餅、傳統糕點、休閒點心等)、新產品立與開發;
獨立完成產品配方設計、原料搭配、風味調配、口感優化、樣品試製、反覆測試及最終定型;
全程跟進新產品從立項、打樣、小試、中試至量產落地全流程,聯合QA品控把關,確保產品各項指標符合國家及行業標準。
負責公司現有在售產品的口味改良、品質升級、配方優化、保質期穩定性優化;
配合生產主管優化生產製作工藝,簡化生產工序、提升出品一致性與穩定性,有效降低生產損耗及原料成本;
針對產品常見異常問題(餅體開裂、回油嚴重、口感偏硬、上色不均、保質期異常、口感老化等)進行技術分析與徹底整改。
上班地點:澳門青洲巴士總站附近
要求:
持有重型貨車駕駛執照(C牌)
具一年或以上相關經驗
工作職責描述:
有跟車員,但須協助分貨及卸貨
上班地點:澳門青洲巴士總站附近
上班時間 : 逢星期一、三、五 上午10:00-下午4:30
工作職責:
負責餐廳或寫字樓日常保養及維修;
其它上級安排的工作。
工作要求:
具有水電、空調、制冷類維修等相關工作經驗;
具3年或以上相關工作經驗;
持相關水電工證;
勤奮守時、有責任心、誠實、細心及能團隊合作;
良好溝通技巧;
能操流利廣東話,略懂普通話。
工作職責:
銷售顧客合適的商品,整理貨架,協助規劃及引入商品;
上級指派之其它工作。
工作要求:
年滿18歲,持有效澳門居民身份證;
高中畢業或以上;
刻苦耐勞,能獨立工作;
能操流利廣東話、普通話,略懂英文;
工作地點位於澳門及路氹區;
兼職須於週末上班。
工作職責:
負責品牌之設計工作(包括平面廣告宣傳、產品包裝、展位及文宣等);
負責維護英記餅家在各社交平台的專頁(包括WeChat, Facebook, Weibo等) ;
上級安排之其它工作。
工作要求:
大學畢業,主修平面設計或相關學科;
至少2年相關工作經驗
具包裝設計經驗者優先;
熟練設計軟件 (包括Illustrator, Photoshop, InDesign等),懂3D電腦設計;
能操及書寫流利廣東話,英語及普通話;
有較強的創意能力和創新精神;
主動積極,有責任心;
能獨立完成工作。
工作職責:
負責管理物業的安全、維持秩序;
負責日常場內設備開關,訪客進出登記等;
負責監控及按指定路線巡邏,如遇任何突發情況需及時處理及向上通報跟進;
以及其它上級安排之工作。
工作要求:
勤奮守時、有責任心、誠實、細心及能團隊合作;
能操流利廣東話,略懂普通話;
接受輪班(24小時)。
Job Responsibilities:
Promote imported Japanese items, such as seafood, sake and condiments.
Conduct product presentations and tastings tailored to culinary professionals.
Collaborate with the supply chain team to ensure timely delivery and quality control.
Stay updated on food trends and menu innovations in the Japanese cuisine market.
Provide market feedback to inform procurement and product development strategies.
Develop and manage relationships with restaurants in Macau.
Requirements:
Bachelor’s degree (preferably in Hospitality, Culinary Arts, or Business).
Familiarity with the imported food industry
Fluent in Cantonese and Mandarin, entry-level of Japanese would be an advantage.
Hunger to sell, strong negotiation and client relationship management abilities.
Passion for food culture and attention to detail.
工作職責:
協助舉辦產品推廣活動;
瞭解客戶需求並迅速作出對應;
與客戶保持緊密溝通;
時刻關注市場環境的信息及變化並時向上司匯報;
積極開拓新客戶。
工作要求:
大專或以上學歷程度;
1年或以上食品批發市場營銷工作經驗(優先考慮);
主動及良好表達能力;
進取、積極、目標清晰;
具備良好英文會話能力及廣東話溝通能力;
熟悉OFFICE軟件操作。
工作職責:
協助跟進產品的安全及品質要求(操作相關檢測設備);
負責產品安全及品質維護、生產流程之監察;
協助工場通過相關食品安全及其他認證(如ISO, HACCP, BRC等);
上級指派之其它工作。
工作要求:
大學畢業或以上;
熟悉糕餅烘焙工場之食品安全及品質控制工作;
具3年或以上相關質檢工作經驗者優先;
了解相關食品法律法規者優先;
良好溝通技巧及能獨立完成工作。
工作職責:
管理廚房的運作及行政事務,對新入職員工做好崗前培訓及考核工作;
領導團隊,指導廚師及監督菜式烹調方式,確保廚房運作順暢;
管理及維護出菜品質與順序;
更新與研發葡式料理菜單;
控制食材成本、採購及準備食材、訂制飲品計劃;
維持與確保冷凍庫及其工作場所的衛生及清潔達到既定標準。
工作要求:
年滿18歲,持有效澳門居民身份證;
高中畢業或以上;
能操流利廣東話及英語,略懂普通話;
具8年或以上相關工作經驗者優先;
工作地點位於氹仔區。
※ 有意者請將個人詳細履歷、近照、身份證副本、學歷證明副本及要求薪金電郵至 hr@futurebrightgroup.com。如有查詢,歡迎致電:2870 1166。
*申請人提供的資料會絕對保密及僅用作招聘用途。
Applications will be treated in strict confidential. Please send application with full personal particulars with qualifications, experience, current & expected salary and notice period to email: hr@futurebrightgroup.com.
*Personal Data collected will be used for recruitment purposes only
$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, CS 客戶服務, Gaming & Entertainment 博彩及娛樂, JSCMPT2, Freelance 兼職, M06DJ
英皇集團積極發展戲院業務,首間香港英皇戲院於2017年進駐中環,現已分佈全港包括屯門、尖沙咀、荃灣、將軍澳、銅鑼灣、大圍及黃竹坑等。
為戲院注入精彩個性 為觀眾帶來無限精彩
英皇戲院 (澳門葡京人) 將引入澳門首家 IMAX 影院、MX4D 全感觀影院及 the CORONET 貴賓影院,以優越的禮賓服務,專業的影音設備及精緻的美酒佳餚,提供更優越的觀影享受。
英皇戲院積極推全電子化服務,365 日豁免網上訂票手續費,以電子戲票便捷入場,立即身驗﹗www.emperorcinemas.com
The burgeoning theatrical exhibition business of Emperor Group began in 2017 when the first Emperor Cinemas in Hong Kong opened its doors at the iconic Entertainment Building, Central, with a network of cinemas spanning across Tuen Mun, Tsim Sha Tsui, Tsuen Wan, Tseung Kwan O, Causeway Bay, The Wai to its latest addition in Wong Chuk Hang.
Innovating the cinema experience to excite and bringing moviegoers to an entertainment utopia.
Emperor Cinemas (Lisboeta Macau) will introduce the first IMAX Theatre, MX4D Theatre and the CORONET IN Macau, offering the audience a first-class luxurious viewing experience elevated with carefully crafted gourmet delights and an intimate setting.
Enjoy the digitalized cinemagoing experience with 365 days online ticketing service fee waiver and e-ticket admission convenience at Emperor Cinemas now! www.empeorocinemas.com
職責:
參與戲院各項前線操作安排
負責戲院日常運作,包括售票、驗票、餐飲服務,包括食品製作、飲品調配及銷售
維持戲院及餐飲區整潔、安全,確保營運順利
處理主管指派的相關工作
要求:
良好英語及廣東話溝通能力
熱愛客戶服務,願意學習
可配合輪班工作,並需於假期工作
歡迎畢業生及無經驗人士加入
具經驗者可考慮為高級戲院服務大使
職責:
主動提供親切及高質素的顧客服務
負責餐飲服務,包括食品製作、飲品調配及銷售
協助盤點及處理每日的收銀結賬
保持廚房整潔安全,以確保日常運作順暢
要求:
良好英語及廣東話溝通能力
對食物及廚房的安全衛生具有知識
可配合輪班工作,並需於假期工作
歡迎畢業生及無經驗人士加入
具經驗者可考慮為高級餐飲服務大使或餐飲服務主任
工作地點:氹仔
職責:
執行戲院各項放映操作
監察及確保戲院燈光、音響及相關設備運作正常
進行放映設備的日常清潔、檢查及基本保養
處理主管指派的相關工作
要求:
對放映工作及操作影音設備具濃厚興趣
守時、具責任感及能獨立處理工作
可配合輪班工作,並需於假期工作
歡迎畢業生加入
具經驗者可被考慮為高級放映員
Responsibilities:
Manage and participate in daily theatre operations (include F&B)
Formulate, implement and review operating procedures and service standards
Handle manpower planning, recruitment, staff training and performance management
Handle customer enquiries and complaints professionally and provide effective solutions
Monitor stock levels, cost control and overall operational efficiency
Follow up on repair and maintenance to ensure facilities and equipment remain in good condition
Requirements:
Good command of both written and spoken English and Chinese
Minimum 3 years of frontline supervisory or relevant operational experience
Customer-oriented, self-motivated, energetic and presentable, with strong leadership and communication skills
Shift duty is required, including weekends and public holidays
Candidates with less experience will be considered for the position of Assistant Theatre Manager / Theatre Supervisor
我們會為員工提供優厚薪酬及福利,包括完善醫療保險、有薪假期、良好工作環境和晉升機會等
如有查詢請 WhatsApp:(+852) 5697 0099 連結:http://wa.me/85256970099
或電郵至:recruitment@emperorgroup.com
*英皇集團為一間著重平等機會機構,並歡迎任何合資格人士申請集團或其附屬/聯營公司招聘之職位。申請人於職位申請表所提供的個人資料只作為招聘用途
$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, $40k - 50k, Beauty 美容, Construction 建築業, Gaming & Entertainment 博彩及娛樂, Freelance 兼職, JSCMPT3, HR 人力資源, Design 設計, GM 綜合管理, M06AJ
集團始創於 1920 年,前身為殷理基洋行有限公司,最初以經營進口葡萄牙產品為核心業務,再由零售逐步擴展至不同的服務行業。面對澳門的急速發展,集團化後的殷理基以進一步發展業務覆蓋為目標,專注發掘不同領域的投資及合作機會。多年積累的經驗參與管理,在每個業務上竭力改善澳門居民的生活,並以支持地區的經濟發展為貢獻,締結集團“立足澳門,服務民生”的使命。
About us
We are a diversified business group in Macau looking for an experienced candidate for the position of Deputy General Manager_Tourism Department.
Key Responsibilities
Core Positioning: Deputy General Manager of the Tourism Department, reporting directly to the General Manager. Responsible for daily operations and revenue generation across Macao, the Greater Bay Area and Chinese Mainland.
Product & Business Development: Lead the development of cross border high end travel products, in particular specialised wellness tourism programmes integrating medical check ups and anti ageing services. Expand the Greater Bay Area medical network as well as corporate MICE business.
Operations & Team Management: Oversee retail counters, sales teams and reservation systems to ensure full compliance with requirements of the Macao Government Tourism Office (MGTO). Deliver professional skills training for the team.
Finance & Vendor Management: Meet department budget and financial targets. Negotiate with airlines, hotels and medical institutions to secure favourable procurement rates and exclusive resources.
Job Requirements
8 - 10 years of experience in the travel/hospitality industry, including minimum 3 years in senior management roles.
Solid knowledge of cross border logistics and medical resources within the Greater Bay Area.
Fluent in English, Cantonese and Mandarin.
Based in Macao and willing to travel.
Interest parties please send your resume to chrisge@serensiawoods.com. All applications will be treated in strict confidence and used for recruitment purposes only.
殷理基集團有限公司成立於1920年,是澳門地區歷史最悠久、業務範圍最廣泛的綜合企業之一。其旅遊部于1947年成立,是該地區的先驅企業,亦是澳門最早獲得國際航空運輸協會(IATA)會員資格之一,另亦獲得了ISO 9001:2015品質管制體系認證。我們提供全方位的旅行解決方案,涵蓋全球休閒游、個性化高端旅行體驗以及企業會議、獎勵旅遊、會展及培訓(MICE)服務。隨著澳門及粵港澳大灣區的不斷發展,我們正尋求一位戰略領軍者,共同開拓新的增長領域,重點發展高增長的跨境旅遊及醫療康養一體化業務。
旅遊部副總經理將與總經理緊密協作並直接向其彙報,負責統籌日常運營、拓展現有業務管道,並在澳門、大灣區(GBA)及中國大陸地區開拓新的商業收入來源。理想人選需兼具嚴格的運營紀律性與前瞻性的業務發展洞察力,能夠設計並推出高端跨境旅行方案以及專業的健康養生、醫療及生活方式旅遊套餐。
戰略領導力與產品開發
通過識別並推出連接澳門與其他 GBA 樞紐及國際目的地的無縫旅行套餐,推動跨境發展計畫。
設計專業健康旅遊產品,將醫療體檢、療愈度假、抗衰老服務及整體健康體驗與高端旅行物流相結合。
在粵港澳大灣區及中國大陸範圍內深化跨境合作,重點面向醫療機構、健康度假村及健康網路,以拓展市場覆蓋範圍。
拓展企業MICE服務網路,精准服務尋求專業高管健康療養及大規模團體激勵活動的高價值企業客戶。
運營與團隊績效
全面監督零售旅遊服務視窗、銷售團隊、預訂管理系統及專業健康旅遊協調員的日常運營工作。
嚴格遵守澳門特區政府旅遊局(MGTO)的法規、健康與隱私規範以及品質管制體系要求。
為旅遊行業從業者提供專業指導與技能提升培訓,組建一支能夠高效管理複雜、高互動性的奢華及健康度假客戶體驗的協作團隊。
財務與供應商管理
管理部門預算與預測,評估跨境業務及健康領域業務板塊的財務表現是否達到收入目標。
協商航空公司、酒店及醫療供應商協議,以確保獲得具有競爭力的採購價格,並為高端客戶提供專屬准入權。
教育背景:酒店與旅遊管理、衛生管理、工商管理或相關專業本科及以上學位。
經驗要求:至少具備8–10年在旅行社、目的地管理公司(DMCs)或酒店業部門的晉升管理經驗,其中至少有3年擔任高級管理職務的經歷。
行業網路:深入理解澳門旅遊市場及 GBA 區域跨境物流體系,並與醫療機構、養生度假村、航空公司及全球旅遊供應商建立穩固合作關係。
語言能力:精通英語及中文(粵語和普通話)的口語與書面表達。
流動性:常駐澳門,能夠定期往返於粵港澳大灣區與中國大陸之間,以拓展合作夥伴及企業客戶資源。
有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵至chrisge@serensiawoods.com (電郵上請註明申請之職位)。
高端綜合管理崗,負責營收增長、維護高淨值客群、提升品牌影響力,統籌香港、大灣區及全球市場高端養老、尊享旅居休養、定制企業會員、奢華定制度假全流程業務。
面向高淨值多代家庭、康養人群、高端遊客,推廣定制奢華度假套餐
整合高端住宿、私宴、SPA、醫療康養資源,打造高單價度假產品
對接全球頂級旅行定制機構與奢華旅行社,打造標杆度假目的地
面向高淨值人士、康養愛好者、企業高管打造特色康養旅居套餐
打包醫療康養、私廚體驗、高端住宿,推出高價休養產品
主動拓展企業及休閒團體,承接多日私人康養整團訂單
開發跨國企業、私人銀行、大型集團,推銷高管康養、企業團建會員套餐
設計分級個人 / 企業會員體系,融合高端養老、醫療康養、專屬禮遇
全權負責全銷售流程:商務推介、實地看房、合同簽訂、客戶入駐
依託資料與客戶回饋制定留存方案,提升會員年續約率
策劃私宴商務沙龍、康養講座、藝術展等高端專屬會員活動,搭建高端社群
開拓海外市場,吸引海外高淨值人群、外籍人士、醫療康養遊客
與境外奢華旅行社、私人醫療顧問、海外養老諮詢機構建立分銷合作
代表品牌出席國際高端生活、酒店、醫療展會,提升海外知名度
統籌餐飲、康養、客房、地產全品類行銷方案,搶佔高端市場份額
主動挖掘客戶、搭建企業合作管道,完成總部下達的銷售指標
年度營收預測,規劃分銷預算,貼合高端品牌定位
運營官網、高端客戶管理系統、微信、WhatsApp 及海外多平臺管道
協同內部創意團隊與外部廣告公司,統一視覺形象,適配不同地域宣傳文案
研判區域及全球消費趨勢、客戶偏好、新興康養技術,調整經營策略
與線上旅行平臺、企業合作方洽談合作條款與定價方案
聯動私人銀行、豪車俱樂部、高端高爾夫球場搭建跨界引流管道
學歷:市場行銷、酒店管理、工商管理等相關專業本科
經驗: 3–8 年高端酒店、私人會所、康養旅居、奢華旅遊、企業 B 端銷售或高淨值客戶服務相關實操經驗
業績:有向海內外客戶銷售高價企業套餐、高端會員、奢華旅居產品的成功案例
語言:流利中英雙語讀寫,普通話商務溝通熟練;掌握其他語言優先
綜合能力:業績導向、溝通得體、具備跨文化服務能力,熟悉大灣區及海外市場拓展業務
薪資:優厚底薪 + 高額績效提成(覆蓋個人會員、企業訂單、度假及康養套餐銷售額)
職業發展:品牌高速擴張,作為核心骨幹擁有廣闊晉升成長空間
有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵至 chrisge@serensiawoods.com (電郵上請註明申請之職位)。
Key Responsibilities
Report to Senior Management and lead the sales/professional team to achieve business targets assigned by management.
Drive new business development, execute outbound sales initiatives, maintain relationships with existing clients, and acquire new accounts.
Deliver sales objectives, drive continuous growth, and actively promote the product portfolio within assigned projects.
Explore all potential business opportunities to facilitate market expansion and ensure sustainable business growth.
Introduce and promote unique, exquisite products to mid-to-high-end customer segments.
Requirements
Degree holder in Marketing, Business Administration, or a related discipline.
8 years or more of solid experience in brand, product, or sales management.
Broad sales and marketing experience, with good exposure to the property development market.
Proven track record in brand building and management through proactive, strategic communication and public relations programs.
Self-motivated, aggressive (results-driven), with exceptional interpersonal and communication skills.
Excellent command of written and spoken English and Chinese (including fluency in Mandarin).
Willingness to travel as required.
(Candidates with varying levels of experience will be considered for the titles of Director, Manager, or Assistant Manager accordingly.)
Interest parties please send your resume to recruit2@hngroup.com.mo . All applications will be treated in strict confidence and used for recruitment purposes only.
Position Overview
The DGM is responsible for the overall leadership, strategic direction, and operational management of the pharmacy. This position ensures the delivery of high-quality pharmaceutical services, compliance with local regulations, and the achievement of business objectives. The DGM will cultivate a culture of excellence, customer focus, and continuous improvement within the organization.
Key Responsibilities
Strategic Leadership: Develop and implement business strategies to drive growth, profitability, and market share in Macau's pharmacy sector.
Operational Management: Oversee daily operations, including inventory management, procurement, logistics, and facility maintenance to ensure efficient and smooth functioning.
Regulatory Compliance: Ensure all operations comply with Macau's pharmaceutical laws, health and safety standards, and licensing requirements.
Financial Oversight: Prepare and manage budgets, monitor financial performance, analyses reports, and implement cost-control measures as needed.
Team Leadership: Recruit, train, and develop pharmacy staff. Foster a collaborative and positive work environment with a focus on professional growth and customer service excellence.
Customer Service: Uphold high standards of customer service, address customer concerns, and implement initiatives to enhance client satisfaction and loyalty.
Stakeholder Engagement: Build and maintain relationships with suppliers, healthcare professionals, regulators, and community partners.
Marketing & Promotion: Lead marketing, outreach, and community engagement strategies to enhance the pharmacy's visibility and reputation.
Innovation & Improvement: Identify and implement new services, technologies, and process improvements to maintain a competitive edge.
Requirements
Bachelor's degree or above in Pharmacy, Business Administration, or related field (Master's preferred).
Minimum 5 years' experience in pharmacy management or a senior leadership role within the healthcare or retail sector.
Strong knowledge of pharmaceutical products, regulations, and industry best practices.
Excellent leadership, interpersonal, and communication skills.
Proven ability to manage budgets, analyses data, and drive business performance.
Fluency in Cantonese and Mandarin is highly desirable; proficiency in English is an advantage.
Strong problem-solving, decision-making, and organizational skills.
Interest parties please send your resume to recruit2@hngroup.com.mo . All applications will be treated in strict confidence and used for recruitment purposes only.
Responsibilities
Participate in the management of existing businesses, focusing on market expansion and performance enhancement.
Support new business development, including identifying market opportunities, devising strategic plans, conducting financial analysis/feasibility studies, and setting up new operations.
Responsible for identifying new clients, analyzing their needs, conducting business negotiations, finalizing contracts, and ensuring follow-through.
Work closely with existing clients, providing service and product recommendations through proactive communication to maintain long-term relationships, enhance customer loyalty, and strengthen word-of-mouth.
Partner with Sales, Product, Marketing, and Customer Experience divisions to co-create and execute unified corporate strategies, driving market share.
Leverage deep hospitality sector insights to align business expansion with global operational standards. Provide strategic oversight that balances operational efficiency with tailored guest experiences, ensuring asset value preservation and sustainable brand equity growth.
Requirements
Degree holder in Finance, Business Administration, or a related discipline. A CPA qualification is preferred but not mandatory.
Combined experience in finance, accounting, and business development/management is highly advantageous.
Prior experience in the China market is preferred; candidates should possess a fundamental understanding of Chinese business, tax, and legal regulations.
Strong interpersonal and negotiation skills, with the ability to effectively communicate with clients and government bodies.
Excellent command of written and spoken English and Chinese (including fluency in Mandarin).
(Candidates with less experience will be considered for the position of Business Development Manager.)
Interest parties please send your resume to recruit2@hngroup.com.mo . All applications will be treated in strict confidence and used for recruitment purposes only.
主要職責:
負責日常會計核算、編制記帳憑證;
督促應收帳款及監督庫存狀況;
協助分析和編制財務報表;
協助處理審計和稅務工作;
協助上級處理其他工作事項。
要求:
具備大學學位,主修會計或相關學科;
具會計經驗者優先;
中英文程度良好;
熟悉日常辦公軟件(Excel、Word等);
獨立、細心、善於溝通,且具有良好分析和解決問題的能力;
能夠承受壓力並按時完成工作。
有意者請填寫申請表(下載鏈接:http://gofile.me/4FXay/DUgZStJwC)連同個人履歷、近照、要求待遇等寄往澳門宋玉生廣場258號建興龍廣場21樓人力資源及行政部收或電郵至recruit2@hngroup.com.mo (信封或電郵上請註明申請之職位)。
Reporting Line: CFO / Top Management
Location: Based in Macau, willing to work in Mainland China and travel
Job Summary:
Responsible for managing corporate cash flow and preparing accurate cash flow statements. Act as the primary liaison with banks, review/draft general commercial contracts, coordinate with law firms, and apply basic legal knowledge to safeguard the company’s financial and legal interests.
Key Responsibilities:
1. Cash Flow & Treasury Management
Prepare and analyze cash flow statements (both direct and indirect methods) regularly; forecast short-to-mid-term liquidity needs.
Assist in annual budget preparation and variance analysis.
2. Bank & Financing Communication
Handle day-to-day banking matters including loans, credit facilities, L/C, and foreign exchange.
Prepare financial documents required by banks (e.g., financial reports, cash flow forecasts, repayment schedules).
Follow up on credit terms, interest rates, and fee negotiations.
3. Contract Review/Drafting & Legal Coordination
Review, amend, and draft general commercial contracts (e.g., procurement, sales, service, NDAs) to ensure favorable terms and protect company interests.
Apply basic legal knowledge (e.g., contract law, corporate legal principles) to identify potential risks.
Serve as the primary contact point with external law firms for complex contracts, litigation, or legal advisory matters.
4. Internal Control & Compliance
Ensure financial procedures and contract documentation comply with company policies and relevant regulations.
Assist with basic legal documentation such as company registration or amendment filings.
Qualifications / Requitements:
Bachelor’s degree in Accounting, Finance, or related field. Holders of CPA, ACCA, or equivalent qualifications will be given preference.
Minimum 8 years of finance experience, including at least 5 years involving cash flow management and bank liaison. Contract review experience is a plus.
Proficient in preparing and interpreting cash flow statements.
Familiar with banking products and operational processes.
General commercial legal awareness (e.g., able to spot obviously unfair contract clauses or guarantee risks).
Excellent communication and coordination skills with external partners (banks, law firms).
Detail-oriented and organized, capable of handling multiple contracts and reports simultaneously.
Strong business acumen and problem-solving ability.
Fluent in Chinese (Mandarin), Cantonese and English– both written and spoken.
Must be willing to work in Mainland China and travel as needed.
Interest parties please send your resume to recruit2@hngroup.com.mo. All applications will be treated in strict confidence and used for recruitment purposes only.
主要工作:
負責集團各公司的日常財務工作 (包括開票、匯款、現金收支及零用現金管理);
負責到銀行或政府部門辦理業務;
負責處理文書資料、分析歸納,並編制相關財務報表和報告;
協助完成上司委派的工作。
職位要求:
需具備責任心、積極主動、做事高效認真及仔細、擁有良好的溝通能力和團隊合作精神;
具獨立處理和解決問題的能力,及時完成工作;
熟練的電腦技巧(包括操作MS Excel、MS Word);
大專或以上學歷;
具有會計經驗更佳;
本公司提供優厚薪酬及多種員工福利,並提供完善晉升機制,有興趣者請提交完整履歷及期望薪酬到 recruit2@hngroup.com.mo。
We are looking for an enthusiastic, versatile trainee who is keen to learn, willing to undertake challenges and eager to develop new skills. The trainee will assist in many administrative, operational and business development-related tasks.
Responsibilities:
Support in daily administrative tasks
Basic translation of documents into English/Chinese
Assist in devising marketing materials for various departments
Conduct market research and analysis
Assist in maintaining the day-to-day operations of departments
Requirements:
Bachelor’s degree (in any area)
Proficient in Chinese and English
Familiar with basic computer applications including Excel, Word, Powerpoint
Honest and attentive to details
Willing to take challenges and is able to multitask and work under pressure
Good communication and problem-solving skills
有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等寄往澳門宋玉生廣場258號建興龍廣場21樓人力資源及行政部收或電郵至 recruit2@hngroup.com.mo (信封上或電郵上請註明申請之職位)。
職位要求:
高中畢業或以上。
熟悉電腦操作及能處理一般文書工作。
能書寫和能說流利的廣東話、 普通話及略懂英語。
有旅遊業經驗者優先考慮。
有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵至 recruit2@hngroup.com.mo (電郵上請註明申請之職位)。
要求:
高中畢業或以上。
熟悉電腦操作及能處理一般文書工作。
能書寫和能說流利的廣東話、 普通話及略懂英語。
有保險業經驗者優先考慮。
有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵至 recruit2@hngroup.com.mo (電郵上請註明申請之職位)。
職位要求:
協助財務總監執行運營、財務及合規領域的內部審計專案;
監督和管理澳門,內地及海外業務的法務、稅務合規及申報工作;
根據需要協調特殊任務和臨時專案,與跨職能部門合作,評估並改進內部控制;
3至5年相關工作經驗;
熟悉香港會計準則及中國內地法律及稅務法規,具香港及內地工作經驗者優先;
熟練Microsoft Office、會計軟件。
有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵至 recruit2@hngroup.com.mo (電郵上請註明申請之職位)。
職位要求:
負責將財務相關工作流程需求轉化為系統配置;
在ERP系統建立及數據遷移期間確保財務系統的成功實施和測試;
識別系統差距並提供改進建議,為最終用戶提供財務系統和政策方面的培訓和文檔支持;
3至5年相關會計工作經驗;
具備SAP、ERP相關操作經驗者優先;
熟練Microsoft Office、會計軟件。
有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵至 recruit2@hngroup.com.mo (電郵上請註明申請之職位)。
Job Description:
Conduct market research to identify new business opportunities and emerging trends.
Assist in the development and execution of business development strategies.
Support the preparation of proposals, presentations, and other sales materials.
Build and maintain relationships with potential clients through outreach and networking.
Collaborate with cross-functional teams to ensure alignment on business initiatives and objectives.
Assist in tracking and reporting key performance metrics related to business development efforts.
Stay updated on industry trends, competitor activities, and market conditions.
Qualifications:
A degree in business administration, marketing, or a related field is preferred.
Strong verbal and written communication skills
Ability to analyze market trends, business opportunities, and competitor strategies.
Ability to build relationships with clients and work collaboratively within a team.
Creative thinking and resourcefulness to find solutions to challenges.
A self-starter who is eager to learn and take on new challenges.
What We Offer:
Hands-on experience in business development and sales strategy.
Mentorship from experienced professionals in the field.
Opportunity to work in a collaborative and supportive environment.
Competitive salary and benefits package.
How to Apply:
Interested candidates are invited to submit their resume, expected salary and a cover letter outlining their qualifications and interest in the position to noellam@hnfuels.com.mo
Responsibilities / Requirements:
Manage full spectrum of daily office administration and procurement functions.
Provide a full range of administrative support.
Review and set up administration workflow and execute internal document control.
Provide other administrative support to the office and retail outlets.
Perform ad hoc assignments as required.
Degree holder in any discipline.
At least 2-4 years of relevant working experience.
Good command of spoken and written English and Chinese.
Excellent in the use of MS Office, especially in Excel and PowerPoint.
Detail-minded with 'Can Do' attitude.
Interested parties are invited to send your full resume with current to recruit2@hngroup.com.mo
Responsibilities / Requirements:
Manage full spectrum of daily office administration and procurement functions.
Provide a full range of administrative support.
Review and set up administration workflow and execute internal document control.
Provide other administrative support to the office and retail outlets.
Perform ad hoc assignments as required.
Degree holder in any discipline.
At least 2-4 years of relevant working experience.
Good command of spoken and written English and Chinese.
Excellent in the use of MS Office, especially in Excel and PowerPoint.
Detail-minded with 'Can Do' attitude.
Interested parties are invited to send your full resume with current to recruit2@hngroup.com.mo
主要職責:
接載公司管理人員或客人,配合管理人員用車需要
持有澳門及大陸輕型駕駛執照,需要駕駛往來澳門香港、具良好駕駛紀錄,熟識澳門街道及有豐富駕駛經驗
具5年以上專業司機工作經驗
誠實有禮、積極主動、有責任心
有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵至 recruit2@hngroup.com.mo (電郵上請註明申請之職位)。
主要職責:
協助處理公司一般日常行政事務
接載公司管理人員或客人,配合管理人員用車需要
持有澳門及大陸輕型駕駛執照,需要駕駛往來澳門香港、具良好駕駛紀錄,熟識澳門街道及有豐富駕駛經驗
具5年以上專業司機工作經驗
誠實有禮、積極主動、有責任心
略懂英文優先
有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵至 recruit2@hngroup.com.mo (電郵上請註明申請之職位)。
主要職責:
負責處理文件存放, 收集及派送文件
支援日常辦公室工作
持有澳門輕型駕駛執照及電單車駕駛執照、具良好駕駛態度及熟悉澳門各大小街道
待人誠懇有禮,有責任心,良好溝通技巧
具相關經驗者優先
有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等寄往澳門宋玉生廣場258號建興龍廣場21樓人力資源及行政部收或電郵至 recruit2@hngroup.com.mo (信封上或電郵上請註明申請之職位)。
Responsibilities / Requirements:
To meet business targets assigned by company.
To follow up new business, handling outgoing sales work, maintaining existing clients and approach new clients to achieve sales targets.
To deliver Sales objectives and drive Sales Growth, promote product portfolio in assigned projects.
Explore all business opportunities to aid market expansion and to ensure business growth.
Unique and exquisite products to mid to high end customers.
3 - 5 years experience in brand or product management.
Broad sales and marketing experience, self-motivated, aggressive, excellent interpersonal and communication skill, and good exposure in the property development market.
Good command of written and spoken English and Chinese, proficiency in Mandarin.
Willing to travel and periodic stationing.
Interested parties are invited to send your full resume with current to recruit2@hngroup.com.mo
All applications will be treated in strict confidential and used for recruitment purpose only.
Responsibilities / Requirements:
As a member of the Company’s top management,
a) participate in the management of existing businesses, with emphasis on business expansion and performance enhancement;
b) participate in new business development including: identifying new opportunities, devising strategic plans, financial analysis and feasibility studies; and setting up new operations;
A combined experience in the fields of finance, accounting and business management or business development is preferred as the job requires, in addition to business experience, basic knowledge of accounting and finance.
Degree holder in finance or related discipline(s),holder of CPA is preferred though not necessary.
China experience is preferred as the Company’s business development focuses on China and thus basic understanding of Chinese business regulations, tax regulations and legal requirements is highly preferred.
Good interpersonal skills, strong negotiation abilities with clients and government bodies.
Excellent command of written and spoken English and Chinese, proficiency in Mandarin.
Candidate with hospitality experience is preferable.
Interested parties are invited to send your full resume with current to recruit2@hngroup.com.mo
All applications will be treated in strict confidential and used for recruitment purpose only.
We are looking for an enthusiastic, versatile trainee who is keen to learn, willing to undertake challenges and eager to develop new skills. The trainee will assist in many administrative, operational and business development-related tasks.
Examples of Responsibilities:
Support staff in daily administrative tasks
Basic translation of documents into English/Chinese
Assist in devising marketing materials for various departments
Conduct simple market research and analysis
Assist staff in maintaining the day-to-day operations of departments
Requirements:
Bachelor’s degree (in any area)
Proficient in Chinese and English
Familiar with basic computer applications including Excel, Word, Powerpoint
Honest and attentive to details
Willing to take challenges and is able to multitask and work under pressure
Good communication and problem-solving skills
Interested parties are invited to send your full resume with current to recruit2@hngroup.com.mo
All applications will be treated in strict confidential and used for recruitment purpose only.
Responsibilities / Requirements:
Report to Senior Management.
To lead the sales/professional team to meet business targets assigned from Senior Management.
To develop new business, handling outgoing sales work, maintaining existing clients, and approach new clients to achieve sales targets.
To deliver Sales objectives and drive Sales Growth, promote product portfolio in assigned projects.
Explore all business opportunities to aid market expansion and to ensure business growth.
Unique and exquisite products to mid to high and customer.
Results-based compensation scheme included.
Degree holder in Marketing, Business Administration or related disciplines.
8 years or above solid experience in brand or product management.
Broad sales and marketing experience, self-motivated, aggressive, excellent interpersonal and communication skill, and good exposure in the property development market.
Experience in brand building and brand management through proactive and strategic communication and public relations programs.
Excellent command of written and spoken English and Chinese, proficiency in Mandarin.
Willing to travel and periodic stationing.
Interested parties are invited to send your full resume with current to recruit2@hngroup.com.mo
All applications will be treated in strict confidential and used for recruitment purpose only.
Responsibilities & Requirements:
Responsible for a full spectrum of Training & Development function including delivery of in-house training and seminars (such as team building, management skill, etc.), coordinating with external consultant on training & development events
Responsible for the development and implementation of effective training strategies & personnel training
Reporting to the Head of HR, responsible to provide professional advice and solutions to the full spectrum of HR functions
Work closely with business partners to implement talent engagement strategy
Handle a full spectrum of HR functions and activities including recruitment, coaching, performance management, and employee relationship
Keep abreast of local legislation’s update and ensure HR policies and practices are complying to local legislation’s
Degree in Human Resources Management, Business Administration or related disciplines
Minimum 3 years of relevant working experience
Proactive, presentable and self-motivated
Proficient in both written and spoken English and Chinese
Proficiency in MS office especially Excel, Word and PowerPoint
Interested parties are invited to send your full resume with current to recruit2@hngroup.com.mo
All applications will be treated in strict confidential and used for recruitment purpose only.
崗位職責 / Job Responsibilities
1. 核心業務銷售與管理 / Core Business Sales & Management
酒類業務:負責洋酒及紅酒的市場推廣與銷售,建立並維護高端客戶及管道關係,完成既定銷售目標。
Alcohol Portfolio: Drive sales and marketing for imported spirits and red wines; build and maintain relationships with high-net-worth clients and distribution channels to achieve sales targets.
藥房業務:依託百年藥房品牌優勢,推廣自有藥品及健康產品,挖掘潛在客戶需求,提升複購率與品牌忠誠度。
Pharmacy Portfolio: Leverage the heritage of our century-old pharmacy to promote proprietary medicines and health products; identify customer needs to enhance retention and brand loyalty.
2. 跨領域業務拓展 / Cross-Industry Business Development
增值服務拓展:積極開拓清潔服務及物業管理相關業務資源,尋找潛在合作夥伴,探索“健康+生活服務”的跨界合作模式。
Service Expansion: Proactively develop business resources in cleaning services and property management; identify potential partners and explore cross-industry collaboration models combining "Health + Lifestyle Services."
3. 綜合管理與執行 / General Management & Execution
多工處理:在多元化業務線中靈活切換,高效統籌酒類、藥品及生活服務專案的進度,確保各項業務指標同步達成。
Multitasking: Seamlessly navigate across diverse business lines; efficiently coordinate progress for alcohol, pharmaceutical, and lifestyle service projects to ensure all KPIs are met simultaneously.
溝通與適應:作為跨部門及對外溝通的核心樞紐,展現極強的適應力,快速回應市場變化及內部業務調整需求。
Communication & Adaptability: Serve as the core liaison for cross-departmental and external communication; demonstrate high adaptability to respond swiftly to market shifts and internal strategic adjustments.
任職要求 / Qualifications
教育背景:全日制大學本科及以上學歷,專業不限(市場行銷、工商管理或醫藥相關專業優先)。
Education: Bachelor’s degree or above in any discipline (Marketing, Business Administration, or Pharmaceutical-related majors are preferred).
工作經驗:5年以上主任級(Supervisor)或以上管理崗位經驗,具備跨行業或多元化業務管理背景者優先。
Experience: Minimum 5 years of experience at Supervisor level or above; candidates with cross-industry or diversified business management backgrounds are highly preferred.
語言能力:中英雙語流利,可作為工作語言進行商務談判、合同審閱及日常彙報。
Language Skills: Fluent in both English and Chinese (Mandarin/Cantonese); capable of conducting business negotiations, reviewing contracts, and reporting in both languages.
核心素質 Core Competencies:
極強的適應力與抗壓能力,能在快節奏、多工環境中保持高效產出。
Exceptional adaptability and resilience; able to maintain high productivity in a fast-paced, multitasking environment.
卓越的溝通協調能力與商業敏銳度,善於整合資源並開拓新業務。
Outstanding communication and coordination skills with strong business acumen; skilled at resource integration and new business development.
具備“多面手”特質,不局限于單一領域,願意主動學習並拓展業務邊界。
Versatile "all-rounder" mindset; not limited to a single domain, with a proactive willingness to learn and expand business boundaries.
有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵至:chrisge@serensiawoods.com (電郵上請註明申請之職位)。
⼯作地點:珠海橫琴、澳⾨(需兩地往返開展⼯作)
⼯作性質:全職
崗位職責
全⾯負責公司產品的市場推廣⼯作,制定產品推廣策略與執⾏⽅案,推動推廣計劃落地實施,完成產品推廣⽬標。
負責中英⽂推廣⽂案、宣傳資料、活動⽅案的策劃與撰寫,保證內容專業、通順,契合兩地市場傳播需求。
協調內外部資源,開展線上線下產品推廣活動,跟進活動執⾏全流程,跟蹤推廣效果並及時優化⽅案。
與團隊、合作⽅及客戶保持⾼效溝通,傳遞產品核⼼優勢,維護良好合作關係,助⼒市場拓展。
適應市場⼯作節奏,⾼效處理多項推廣事務,在⼯作壓⼒下保質保量完成各項任務。
完成上級交辦的其他市場推廣相關⼯作。
任職要求
具備相關市場推廣⼯作經驗,熟悉產品推廣全流程,有粵港澳市場推廣經驗者優先。
中英⽂書寫流利,具備優秀的⽂案策劃與撰寫能⼒,能獨⽴完成各類中英⽂推廣材料創作。
擁有良好的溝通表達、協調組織能⼒,善於溝通協作,解決⼯作中的各類問題。
具備較強的抗壓能⼒、執⾏⼒與責任⼼,能⾼效應對緊急⼯作任務,適應彈性⼯作節奏。
⼯作積極主動,具備市場敏銳度,熱愛市場推廣⾏業,有團隊合作精神。
有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵至 chrisge@serensiawoods.com (電郵上請註明申請之職位)。
工作職責:
向顧客介紹及推廣各類產品
處理門市銷售、訂單工作
定期參與品酒會、展銷活動及客戶拜訪
協助管理庫存及貨品陳列
中學或以上學歷,具零售或餐飲銷售經驗者優先
良好溝通技巧,具親和力及服務熱誠
積極主動,具銷售觸覺及團隊合作精神
能操流利粵語,略懂英語或普通話更佳
福利待遇:
員工優惠
在職培訓
年終獎金及表現獎勵
晉升機會及良好工作環境
有意者請將履歷電郵至 mannlao@hngroup.com.mo
要求:
高中或以上學歷
制定年度行銷目標計畫
建立和完善行銷資訊收集、處理、交流及保密系統
對消費者購買心理和行為的調查
對競爭品牌產品的性能
有意者請將個人履歷、近照等電郵至 mannlao@hngroup.com.mo (電郵上請註明申請之職位)。
工作職責:
負責貨物收貨、點貨、上架及出貨安排
管理倉庫貨品擺放及日常清潔
協助盤點及記錄貨品存量
處理簡單文書及系統輸入(如有需要)
與物流部門及其他同事協調貨物流轉
中學程度或以上
有倉務或物流相關經驗者優先
能搬運貨物,具良好體力
細心、有責任感、守時
能獨立工作及具團隊合作精神
福利待遇:
員工購物優惠
年終獎金(視乎表現)
在職培訓及晉升機會
有意者請將履歷電郵至 mannlao@hngroup.com.mo
工作地點:澳門及橫琴(需兩地往返開展⼯作)
主要職責
負責公司日常行政運營、文書往來、文件歸檔、內部流程跟進。
負責投標文書全流程工作:標書資料搜集、編撰、排版、校對、組裝、裝標、遞交及標務檔案管理。
整理公司資質證件、證件續期、投標資格資料庫維護。
負責會議統籌、會議記錄、來賓接待、辦公室行政後勤、物資採購與管理。
協助人事文務、考勤統計、對接內外各部門行政事務。
協助撰寫行政函件、通知、工作報表及相關文檔。
任職要求
大學畢業,行政管理、商務、工程相關學科優先。
熟悉投標文書製作及投標流程,有工程/設施管理/物業公司標書經驗優先。
熟練 Office 文書排版、文檔整理,中英文書寫及表達良好。
做事細心嚴謹、條理清晰、責任心強、能獨立處理標務及行政工作。
兩文三語流利,溝通協調能力佳,服從安排、團隊合作意识強。
具澳門、橫琴區域工作經驗優先。
薪酬及福利
待遇面議,工作穩定、辦公環境優良、有清晰晉升發展空間。
有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵至chrisge@serensiawoods.com (電郵上請註明申請之職位)。
工作地點:澳門、橫琴(需兩地往返開展⼯作)
職位概要
主責澳門及橫琴區域設施管理、清潔,物業托管、機電運維、園區/商業樓宇FM服務業務拓展,負責市場開發、客戶洽談、商務議價、項目落地及業務團隊管理,達成公司年度業務目標。
主要職責
制定澳門、橫琴區域FM業務發展策略及拓展計劃,規劃市場佈局。
開發商業樓宇、酒店娛樂場、工業園、醫療院校、政府及大型企業設施管理客戶。
獨立負責商務洽談、合約議價、報價方案、投標跟進及合約簽約全流程。
統籌現有客戶維護、續約談判、增值業務挖掘,提升客戶粘性及營業額。
具備團隊管理能力,帶領業務及項目協調團隊,分工管理、目標拆解、培訓及業績監控。
搜集市場行情、競品動態,優化服務方案、定價及合作模式。
建立澳門、橫琴本地行業渠道、合作夥伴及人脈資源,穩定業務來源。
入職要求
5年以上設施管理/物業管理/機電工程相關業務拓展經驗,熟悉澳門及橫琴市場優先。
具備強商務議價能力、合約談判及方案策劃能力,能獨立應對大型客戶高層洽談。
具備團隊管理、统筹協調能力,有帶領業務團隊經驗。
熟悉澳門/內地FM服務流程、投標規則、物業及設施管理合約條款。
兩文三語流利,溝通表達及應變能力強,目標導向,可承受業績壓力。
有澳門酒店、賭場、大型綜合體、橫琴園區FM拓展經驗優先考慮。
薪酬及福利
薪酬福利全數面議,按資歷、能力、現有客戶資源定制優厚待遇。
有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵至chrisge@serensiawoods.com (電郵上請註明申請之職位)。
About Us:
Farmacia Popular is a leading retail pharmacy chain in Macau, dedicated to promoting health and wellness through high-quality products and exceptional customer service. We are seeking a talented and creative Graphic Designer to join our team and play a vital role in shaping our brand identity and visual communication.
Roles and Responsibilities:
Design and produce captivating graphics for online and offline platforms, including social media, websites, brochures, and in-store displays.
Develop visual merchandising materials that align with our brand’s mission and enhance customer experience.
Prepare and optimize output files for printing houses and vendors, ensuring quality and accuracy in all final designs.
Collaborate closely with marketing and sales teams to create effective promotional materials and point-of-sale materials (POSM).
Stay updated on industry trends, design techniques, and software advancements to continuously elevate our visual communications.
Assist in developing and refining brand guidelines to maintain consistency across all marketing materials.
Qualifications:
Bachelor’s degree in Graphic Design, Visual Arts, or a related field (a Bachelor’s degree is required).
Proven experience as a Graphic Designer or in a similar role, preferably within the retail or branding sectors.
2–5 years of experience in graphic design roles.
Strong portfolio demonstrating a variety of design projects, both digital and print, highlighting creativity, consistency, and execution.
Requirements:
Proficiency in graphic design software, including Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign) and other relevant tools, as well as Canva.
Strong understanding of brand consistency, visual hierarchy, and design principles.
Ability to create visual assets for web, social media, print, and presentations.
Confidence in taking briefs, developing creative concepts, and presenting ideas clearly.
Familiarity with exporting and optimizing formats for digital use.
Solid understanding of visual merchandising principles and practices.
Excellent communication skills, with the ability to articulate design concepts and collaborate effectively within a team (including marketing, content, and product teams).
Strong attention to detail, with the capacity to manage multiple projects and meet deadlines.
Familiarity with print production processes and specifications.
A proactive attitude, with a willingness to learn and adapt in a fast-paced environment.
Ability to work independently and automate design processes where possible.
Strong problem-solving skills and the ability to think creatively under pressure.
Empathy and the ability to understand customer needs, translating them into impactful designs.
A collaborative spirit, open to constructive feedback, and a strong work ethic.
Interested parties are invited to send your full resume with current to lawrenceluk@hngroup.com.mo and susanna@hngroup.com.mo
要求:
初中程度
熟悉澳門街道
持有有效之澳門輕型車輛執照(即B牌)
良好駕駛記錄
有派貨經驗者優先
有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵至susanna@GRUPOPOPULAR.COM.MO (電郵上請註明申請之職位)。
Job Description:
Implement online and offline marketing strategies for the brand, including assist in content creation, support the maintenance of social media platforms, coordination with creative.
To be responsible for organizing, coordinating with different internal and external parties to prepare online and offline marketing collaterals
Assist in monitoring and evaluating on effectiveness of marketing campaigns
Assist in new product launch and sales event/roadshows, including product packaging, planning, preparation and execution.
Coordinate with vendors for quality POSM / premium development, production and execution under a tight timeline
Market visit to point of sales to ensure smooth product launch and POP such as TV, wobblers, POSM are all in place.
Support daily operations, perform general clerical work and any ad-hoc assignment.
Job requirements:
A Bachelor's degree is required, preferably in Marketing and media related discipline
3 years working experience in FMCGs or Retail preferred
Social media marketing experience
Good command of written and spoken Cantonese and English. Conversational Mandarin is a plus
Digital analytics knowledge desirable
Experience in Adobe Illustrator, Photoshop, AI apllications
Experience in video production and content creation is a plus
Creative and well-organised with excellent analytical and problem-solving skills
Strong sense of responsibility and able to work multi-task and under pressure
Immediate availability preferred
Candidate with more experience may be consider for Marketing executive
Interested parties are invited to send your full resume with current to lawrenceluk@hngroup.com.mo
有客底,拆賬高(面議)。
需有相關經驗,負責洗頭及協助髮型師妥善完成工作。
熟練洗頭吹頭,掌握頭部穴位經絡按摩等相關知識及技能,需有相關工作經驗。
為客人提供皮膚護理,美容美體服務,熟悉美容知識及操作程式,掌握各種美容用品,用具的性能,保持工作環境的衛生及整潔。
有經驗/冇經驗均可,需對工作有熱誠及有責任感,守時有禮。
每天工作9小時中間一小時休息,月休四天,年假七天,其他按照澳門勞工法,傭金+手工+儀容津貼,可根據能力面談,試用期滿可調整底薪。
有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵至 penglai@grupopopular.com.mo (電郵上請註明申請之職位)。
要求:
中學程度,具銷售美容護膚品或健康產品經驗者優先
性格開朗,親切有禮
積極進取,具良好溝通技巧
操流利粵語,基本英語及普通話
有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵至 susanna@GRUPOPOPULAR.COM.MO (電郵上請註明申請之職位)。
大專本科程度或以上,3 ~ 5 年或以上相關工作經驗
懂得使用AUTO-CAD繪圖
擁有處理及管理大型工程項目的經驗
能操英語及普通話
良好的溝通技巧及人際關係
負責與工程師,建築師,顧問及其他相關聯絡
負責處理項目一般日常事項,監督及管理項目隊伍
如相關工作經驗不足者,可申請機電項目工程師
有意者請將個人履歷電郵至 leilachoi@houchun.com.mo 。(電郵上請註明申請之職位)
主要職責:
負責醫療中心日常接待工作,解答病人有關掛號、看診等方面的疑問
負責醫療中心的客服工作,例如日常收費、月度記帳、微信和電話的處理等
負責接待醫療中心的重要客戶
職位要求:
能操作流利粵語和普通話,基本英文溝通
良好的溝通技巧,具親和力
誠實勤奮、有責任心、及注重細節
有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵至 clinic@hngroup.com.mo (電郵上請註明申請之職位)。
Responsibilities / Requirements:
Oversee daily clinic operations, including staff management, service quality, and administrative affairs.
Lead business development by expanding the client base and promoting the clinic's comprehensive healthcare services.
Manage relationships and coordinate effectively with clients, insurance companies, and external partners.
Responsible for cost management.
Ensure compliance with Macau’s medical regulations while maintaining high standards of patient care.
Bachelor’s degree or above.
Preferably 3–5 years of work experience; prior experience in healthcare institutions or private clinics is an advantage.
Demonstrated business acumen with experience in promoting health management and client development.
Strong leadership, self-motivation, and sense of responsibility.
Excellent communication, coordination and negotiation skills.
Candidates with less experience will be considered for the Assistant Clinic Manager position.
Interested parties are invited to send your full resume with current and expected salary to recruit2@hngroup.com.mo
All applications will be treated in strict confidential and used for recruitment purpose only.
職位要求:
持有澳門衛生局認可的有效的中醫牌照
具備針灸、拔罐、艾灸、推拿等中醫技能
具有5年或以上獨立診症經驗
精通粵語,英語,國語,具有良好的溝通能力
職責:
負責中醫日常診療工作
為病人提供專業的中醫意見及解答相關疑問
根據病人自身的情況,為病人制定全面的中醫健康管理方案,提升病人的滿意度。
職位要求:
持有澳門衛生局認可的有效醫生牌照
具備婦科,耳鼻喉科等相關經驗優先
具 3 年或以上獨立診症經驗
工作細心及對病人有耐性
工作積極主動、具團隊精神及責任感
精通粵語,英語,國語,具良好服務態度及溝通能力
職責:
負責日常診療工作,提供全科以及特別門診服務
為客戶提供專業意見及解答相關咨詢
具備客戶健康管理意識,為客戶提供針對性的健康管理方案。
要求:
持有澳門居民身份證
具澳門政府相關物理治療師牌照。
有實際醫院或診所工作經驗者優先
工作細心及對病人有耐性。
工作積極主動、具團隊精神及責任感
具良好服務態度及溝通能力
薪資福利,具體面議。
要求:
需持有澳門政府註冊護士牌照
熟練運用電腦,流利英語,粵語,普通話.
工作認真,有耐心
有診所或醫院工作經驗優先
福利薪資面談
有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等寄往澳門宋玉生廣場258號建興龍廣場21樓人力資源及行政部收或電郵至 clinic@hngroup.com.mo (信封上或電郵上請註明申請之職位)。
主要職責:
負責處理文件存放, 收集及派送文件
支援日常辦公室工作
持有澳門輕型駕駛執照及電單車駕駛執照、具良好駕駛態度及熟悉澳門各大小街道
待人誠懇有禮,有責任心,良好溝通技巧
具相關經驗者優先
有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵:cecilu@keichongengineering.com (電郵上請註明申請之職位)。
大學本科畢業
七年或以上相關工作經驗
熟悉機電系統安裝和相關規範
熟悉進度的監控和與各方協調工作
具良好溝通技巧
負責執行機電安裝工程項目
協助投標和排解技術問題
(如相關工作經驗不足者,可申請機電項目工程師)
負責管理地盤安全、環境及衛生工作
巡查地盤、報告、協助及執行安全工作及記錄違規行為
協助編制安全環境衛生計劃及監督計劃落實
持有澳門 150 小時安全主任證書
具有良好中英文水平
職責範圍:
負責機電工程項目的現場監督、進度協調及質量控制。
準備工程圖紙、技術提交文件 (Submissions) 及進度報告。
與業主、顧問公司及分判商溝通,解決現場技術問題。
協助項目經理進行資源分配及安全管理。
職位要求:
持有電機、機械、屋宇設備或相關工程學位/高級文憑。
工程師需具備 [3-5] 年或以上相關工作經驗;助理工程師歡迎應屆畢業生或具較少經驗者申請。
熟悉 AutoCAD 及相關工程軟件。
具備良好的中英文溝通及書寫能力。
職責範圍:
負責工地與辦公室之間的日常溝通及文件往來。
協調各分判商的施工順序,確保項目按時間表進行。
整理及存檔工程日報、材料清單及工地記錄。
協助申辦各項工程相關施工准照。
職位要求:
高中畢業或以上學歷,具工程相關背景者優先。
具備良好的組織能力及溝通技巧,能應對現場突發狀況。
熟悉基本電腦操作 (Word, Excel)。
工作積極主動,具備團隊合作精神。
有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇電郵至cecilu@keichongengineering.com (電郵上請註明申請之職位)。
$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, Freelance 兼職, JSCMPT2, NGO 社會企業及非牟利機構, M07CJ
$10k - 20k, $20k - 30k, CS 客戶服務, Freelance 兼職, JSCMPT2, Marketing 市場行銷及傳播, M06AJ
MOME澳動傳科是澳門一間提供全方位市場推廣及媒體廣告服務的公司,我們的團隊擅長以創新的意念,透過利用我們的視像媒體平台、管理媒體投放、研發O2O互動方案等,協助客戶及其品牌與目標客戶群進行互動和宣傳。我們致力為客戶提供一站式媒體及營銷方案。憑藉我們的專業知識和優質服務,MOME澳動傳科現已成為澳門、香港以及內地多個大型企業的首選。
澳動傳科 MOME LTD 現招聘廣告銷售及業務拓展主任,負責開發及跟進廣告客戶,同時拓展 MOME TV 電視點位及其他媒體渠道。
我們希望你具備良好的商務溝通能力,善於運用 AI 工具提升工作效率,並能主動發掘合作機會,推動廣告業務及媒體網絡發展。
崗位職責
1. 廣告銷售與客戶開發
開發及維護企業、品牌、商戶及廣告代理客戶,了解客戶的廣告投放與營銷需求,推廣公司各類媒體廣告及營銷推廣服務。
2. 大客戶跟進與銷售洽談
跟進大客戶的廣告業務需求,協調內部團隊制定合適的媒體方案,負責方案介紹、報價、商務談判及合約簽訂,達成個人銷售目標。
3. MOME TV 點位及媒體渠道拓展
發掘適合拓展 MOME TV 電視點位的場地及合作機會,主動聯繫場地負責人、業主、物業管理公司及其他潛在合作夥伴,洽談點位設置及合作條件,同時開拓其他媒體渠道,擴展公司的媒體網絡。
4. 項目協調與款項跟進
協調內部團隊及外部合作方,跟進廣告投放及媒體點位合作的執行進度,及時回應客戶查詢、協助處理問題,並跟進應收款項。
5. 客戶及合作夥伴關係維護
定期跟進現有客戶及媒體渠道合作夥伴,發掘續約、追加投放及新合作機會,建立長期穩定的合作關係。
6. 市場資訊與業務進度管理
收集市場、競品及潛在媒體渠道資訊,更新客戶及合作項目紀錄,定期匯報銷售與渠道拓展進度,配合團隊推進業務發展。
7. AI 工具應用
運用 AI 工具協助市場及客戶資料整理、銷售提案準備、商務文案撰寫及日常工作,提升工作效率,並核對輸出內容的準確性。
任職要求
大專或以上學歷,具備兩年或以上銷售、廣告傳媒、客戶管理或商務拓展相關經驗。
熟悉澳門本地市場;具廣告銷售、大客戶跟進、媒體渠道拓展經驗,或擁有本地客戶及合作資源者優先。
能以粵語及普通話流暢溝通,具備良好的中英文讀寫能力,能處理日常商務往來、報價及合作文件。
具備 AI 工具的實際使用能力,能將其應用於資料整理、提案準備、文案撰寫及日常工作,並願意持續學習新工具及工作方法。
具備良好的溝通、提案及商務談判能力,能主動開發客戶及合作夥伴,並獨立跟進合作進度。
工作積極主動、有責任心,以成果為導向,具備良好的執行力及團隊協作精神。
熟悉 Word、Excel、PowerPoint 等常用辦公軟件,並能配合外出拜訪客戶及考察媒體點位。
薪酬福利
豐厚佣金,讓你的銷售實力轉化為更高收入
底薪 MOP$17,000 或以上,另加豐厚業績佣金及績效獎金;具相關經驗及良好業績紀錄者,底薪可再商議。
佣金回報具吸引力,讓有能力、積極開拓業務的你,不止於一份固定薪酬,憑銷售成果爭取更可觀的整體收入。
享有澳門政府假期、帶薪年假、社會保障及公司節日福利。
團隊溝通直接,重視協作與效率,並按能力及工作表現提供晉升與發展機會。
申請方式: 有意者請將個人履歷及作品集發送至 hr@mome.mo
Location: Macau & Hong Kong(Relocation opportunity from Hong Kong)
Team: Founding Team
🌞 Role Overview
We are launching a next-generation social-first news platform in Macau, targeting the Greater Bay Area audience. This role is part of the founding team and will play a critical role in building the platform’s editorial direction, content system, and audience growth strategy from the ground up.
This is not a traditional newsroom position. We are looking for someone who understands how news content performs on social platforms and can translate news into engaging, high-impact digital formats.
🌞 Key Responsibilities
Define and lead the overall content strategy, with a strong focus on social media distribution (Facebook, Instagram, YouTube, short-form video platforms)
Build and manage the editorial team, including workflow design, performance management, and team culture
Oversee daily news operations, including story selection, editorial planning, scripting, and publishing
Develop scalable content formats such as short-form video news, explainers, and feature storytelling
Ensure all content meets high standards of accuracy, editorial integrity, and compliance with Macau media regulations
Monitor content performance and audience data, continuously optimizing for reach, engagement, and retention
Identify trending topics and manage breaking news with strong editorial judgment and risk awareness
Establish and maintain relationships with government bodies, media partners, and key stakeholders to strengthen content access and distribution
🌞 Requirements
6–10+ years of experience in journalism, digital media, or content platforms, with at least 3 years in a leadership role
Proven experience in building, launching, or scaling a digital media platform, online news outlet, or content-driven social media brand
Strong understanding of social media ecosystems, including content formats, algorithms, and audience behavior
Hands-on experience in video content production and digital storytelling
Excellent editorial judgment with the ability to balance speed, accuracy, and risk management
Familiarity with the Greater Bay Area / Macau context is a strong advantage
Fluent in Chinese; English proficiency preferred
🌞 What We Offer
Founding team opportunity to build a new media platform from 0 to 1
High level of ownership over content strategy and product direction
Exposure to cross-border media development (Hong Kong × Macau × GBA)
Competitive salary package (aligned with experience) + performance incentives
🌞 Who We Are Looking For
Someone who sees news as a product, not just content
Someone who understands how to make news travel on social media
Someone who is excited to build, not just manage
職位概述
本公司正招募一名社媒運營專員,全面負責公司各社交媒體渠道的日常運營與推廣工作。成功入選者將運用數據驅動思維,提升社交媒體的覆蓋率、互動率及粉絲增長,並以生動、具感染力的文案及創意內容,傳遞公司的新聞及媒體品牌形象。此職位為公司數碼擴展計劃的關鍵成員,適合有志投身新媒體行業、熱衷數碼增長的人才。
主要職責
管理 Instagram、Facebook、YouTube. 視頻號的日常發布與排期
撰寫各平台帖子文案、標題及標籤策略,優化自然觸及率
監控每條視頻的播放量、完播率、互動率,每周整理數據報告
管理留言互動,建立粉絲社群關係
追蹤熱點話題,識別可快速響應的即時創作機會
協助策劃與本地KOL或機構的合作聯動
研究競品賬號動態,持續優化內容策略
職位要求
1 - 3 年社交媒體運營、數字營銷或相關工作經驗
深度使用 Instagram、Facebook、YouTube,熟悉各平台算法邏輯
具備基礎視頻剪輯能力
數據敏感,能讀懂 Meta Business Suite 及 YouTube Analytics 報告
文案寫作靈活,能用粵語/中文寫出有傳播力的標題和帖子
對新聞資訊類內容有興趣,反應敏捷
AI內容工具使用經驗為加分項
薪酬福利
福利保障:享有澳門政府假、帶薪年假、社保、節日福利等
團隊氛圍:溝通直接高效,無複雜層級內耗,工作氛圍和諧
職業發展:平台資源優質,晉升空間廣闊。
📌 工作內容:
設計Motion Graphics 動畫Storyboard
動態製作
影片caption template 製作
📌 職位要求:
熟悉使用Adobe After Effect、illustrator 等動畫製作軟件
具有一定美感,能團隊協作,按時完成工作任務。
📌 薪酬範圍:面議
📌 申請方式: 🌟有意者請將個人履歷及作品集發送至📧 hr@mome.mo
📌 工作內容:
負責影片類 AIGC 內容生成,包括腳本優化、AI 畫面生成、影片剪輯與調校等相關工作
完成海報、長圖、社交媒體素材等平面類 AIGC 內容製作,優化生成效率與視覺效果
參與 AI Agent 搭建與迭代,設計並實現適配影視、平面內容生產場景的智能代理功能
與設計、運營、策劃團隊協同溝通,理解需求並輸出符合標準的 AIGC 內容,優化生產流程
📌 職位要求:
具備 AIGC 內容生成、AI Agent 開發相關經驗,有影視或平面內容生產領域實戰經驗者優先
熟練掌握主流 AIGC 工具,瞭解常見大語言模型及 Agent 框架使用邏輯
具備基礎的影片剪輯或平面設計能力,能夠識別並把控內容視覺質量
具備良好的邏輯思維與團隊協作能力,能夠高效推進項目並按時交付任務
對 AIGC 技術趨勢有敏感度,樂於探索新工具、新方法優化內容生產鏈路
📌 薪酬範圍:面議
📌 申請方式: 🌟有意者請將個人履歷及作品集發送至📧 hr@mome.mo
$10k - 20k, $20k - 30k, JSCM16R1, Retail 零售業, Freelance 兼職, JSCMPT3, M06AJ
ABOUT AAPE BY *A BATHING APE®
At A BATHING APE®, creative concepts never cease to emerge. In spring-summer 2012, a brand-new diffusion line AAPE BY *A BATHING APE® (abbreviated as AAPE, reads A-A-P-E) was conceived to consolidate a young and hip message. With an eye to the young menswear market, AAPE aims at creating a simple, light and fashionable wardrobe for the new generation of fashionistas. With comfortable cut heavily trended in every season, each item at AAPE is designed to become an everyday staple. The AAPE logo, featuring prominently a graphic round face of the ape, is a younger version of the original A BATHING APE® Moon Face. Its monochromatic design is immediately recognizable thanks to its strikingly simple yet unmistakably powerful rendition, heralding a brand that is bound to become the most sought-after among young fashion-forward fans.
Highlight
歡迎大學生、應屆畢業生申請
工作地點: 澳門永利皇宮
高達 MOP 60 – 70/小時 (需視乎工作經驗而定)
工作職責
負責店舖日常行政及文書工作
協助管理員工更表、考勤、請假及加班記錄
處理店舖報表、開支及文件記錄
負責日常銀行事務、現金存款及支票付款安排。
協助辦理職業稅及社會保障基金(FSS)申報工作。
與內部部門及供應商協調日常營運事宜
管理店舖文具、制服及營運物資
支援店舖日常運作及其他臨時工作
工作地點: 澳門永利皇宮
職位要求
大專或以上學歷
具行政或零售相關工作經驗者優先
熟悉 Microsoft Office(Excel、Word)
具良好溝通及組織能力
細心、有責任感及團隊精神
良好廣東話及普通話能力,懂英語者優先
每週可工作3至4天(星期一至日),一天工作8小時,可安排彈性上班時間
歡迎大學生、應屆畢業生或有興趣發展零售行政工作的人士申請。
Whatsapp +852 6367 0803 陳小姐
或 電郵履歷至:talents.hk@bape.com
申請者提供的個人資料本公司會絕對保密並且只會作有關招聘用途。
工作職責
管理日常店鋪運作 (包括貨品陳列﹑庫存整理﹑盤點﹑收銀等工作)
向顧客提供優質的服務,以符合品牌形象,帶領團隊實現共同目標
制定並執行銷售策略,帶領及推動團隊以達成銷售指標
定期分析生意數據和了解市場走勢,匯報業績並提出運營策略
負責人手分配,及提供適切指導和培訓予店舖同事
確保與銷售營運部門之間的有效溝通及執行公司政策
入職要求
具有相關品牌銷售經驗
3 年或以上零售經驗及1年或以上店舖管理經驗
主動積極、良好溝通能力及顧客服務技巧
擅長數據分析﹑能獨立應對挑戰並解決問題
具領導才能、責任感及具團隊精神
即時上班者可獲優先考慮
工時及福利
底薪$14,000或以上,另加個人佣金可達至$20,000
酌情性花紅
有薪年假
每月例假
員工購物優惠
醫療福利
有薪在職培訓、良好晉升機會
工作地點: 威尼斯人
Whatsapp +852 6367 0803 陳小姐
或 電郵履歷至:talents.hk@bape.com
申請者提供的個人資料本公司會絕對保密並且只會作有關招聘用途。
工作職責
協助處理店鋪日常運作,包括店舖貨務及銷售工作等
負責貨品分類、點貨、補貨、上架、執倉及店舖擺設
積極協助其他團隊成員
入職要求
主動積極、良好顧客服務技巧
能獨立工作、主動積極、能快速適應工作環境
具責任感和善於團隊合作
即時上班優先考慮
無經驗者亦會考慮
可長期兼職
工作地點:澳門永利皇宮
Whatsapp +852 6367 0803 陳小姐
或 電郵履歷至:talents.hk@bape.com
申請者提供的個人資料本公司會絕對保密並且只會作有關招聘用途。
工作職責
提供優質及待客熱誠的顧客服務
介紹產品的特點及穿搭知識
處理日常店鋪運作 (包括貨品陳列、倉存整理、盤點等工作)
熟悉推廣活動內容及貨品資訊,銷售貨品及達成銷售指標
入職要求
具有相關品牌銷售經驗
一年或以上零售經驗會優先考慮
處事成熟並能獨立工作
積極主動、良好顧客服務技巧及具團隊合作精神
歡迎無零售經驗者加入
即時上班者可獲優先考慮
工時及福利
底薪$14,000或以上,另加勤工獎及個人佣金可達至$20,000
酌情性花紅
有薪年假
每月例假
員工購物優惠
醫療福利
有薪在職培訓、良好晉升機會
工作地點:澳門永利皇宮
Whatsapp +852 6367 0803 陳小姐
或 電郵履歷至:talents.hk@bape.com
申請者提供的個人資料本公司會絕對保密並且只會作有關招聘用途。
工作職責
提供優質及待客熱誠的顧客服務
介紹產品的特點及穿搭知識
處理日常店鋪運作 (包括貨品陳列、倉存整理、盤點等工作)
熟悉推廣活動內容及貨品資訊,銷售貨品及達成銷售指標
入職要求
具有相關品牌銷售經驗
三年或以上零售經驗會優先考慮
處事成熟並能獨立工作
積極主動、良好顧客服務技巧及具團隊合作精神
即時上班者可獲優先考慮
工時及福利
底薪$15,000或以上,另加勤工獎及個人佣金可達至$20,000
酌情性花紅
有薪年假
每月例假
員工購物優惠
醫療福利
有薪在職培訓、良好晉升機會
工作地點:澳門永利皇宮
Whatsapp +852 6367 0803 陳小姐
或 電郵履歷至:talents.hk@bape.com
申請者提供的個人資料本公司會絕對保密並且只會作有關招聘用途。
$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, GM 綜合管理, JSCMPT2, Freelance 兼職, Marketing 市場行銷及傳播, Urgent Hiring 急聘職位, M07AJ
奇奧網絡行銷是一家網絡行銷推廣及市場策劃公司,已為超過 200+企業機構客戶服務。我們目標是為客人透過客製化的數碼行銷方案,提升生意營業額。
查詢我們公司網頁 / Visit Our Website: curiocorp.co
Curio Digital is a Direct Response Digital Marketing Agency. We have assisted more than 150+ enterprises in Macau. Our goal is to use our unique digital marketing strategy to grow your business effectively
工作內容 Job scope:
管理客戶網上各社交平台,包括Facebook,Instagram,小紅書,微信等
具有相關市場開發,品牌推廣經驗者及社群行銷等經驗者優先考慮
具有創意及市場流行觸覺
具備較強的客情維護能力、談判能力和問題解決能力
負有責任心,能承受工作壓力及具有團隊合作
監督項目進度
具有獨立分析,解決問題的能
管理留言互動,建立粉絲社群關係
職位要求 Requirements:
大學或以上學歷
1 - 3 年社交媒體運營、數字營銷或相關工作經驗
中文、英語說寫能力良好
具備良好的溝通能力
同時開展多項工作及管理項目不同方面的能力
主動積極、自律及具責任感
工作內容 Job scope:
具備基本燈光、構圖及器材操作能力,能獨立完成拍攝
負責按品牌風格拍攝產品、形象、活動及訪談等照片與影片。
獨立完成照片精修及影片剪輯
必須有食物和商品拍攝經驗
熟練使用各種拍攝器材設備
熟練使用PS、PR、AE、LR等剪輯軟件
具備一定的創意及對項目需求之理解能力
能按時獨立完成工作項目
善於與團隊溝通協作完成項目
對時下網上流行話題和潮流有敏銳觸覺
職位要求 Requirements:
具備良好的溝通能力
同時開展多項工作及管理項目不同方面的能力
主動積極、自律及具責任感
工作內容 Job scope:
負責品牌宣傳、市場推廣、社交媒體貼文設計
配合項目需求,提供視覺創意及設計建議
與團隊合作,確保設計項目按時完成
職位要求 Requirements:
平面設計學系、美術設計等相關專業專科或以上學歷
熟悉AI,Photoshop等軟件應用
具色彩敏銳觀察力及分析能力
能按時獨立完成工作項目
善於與團隊溝通協作完成項目
工作內容 Job scope:
管理及營運網上各社交平台
具備市場開發、品牌推廣及社群行銷經驗者優先考慮。
具良好客戶跟進、談判及解難能力,能獨立面對客戶。
有責任心,能承受工作壓力及具有團隊合作
具備良好時間管理及監督項目進度的能力
職位要求 Requirements:
大學或以上學歷
中文、英語說寫能力良好
具備良好的溝通及團隊合作能力
主動積極、自律及具責任感
工作內容 Job scope:
設計Motion Graphics 動畫Storyboard
動態製作
影片 caption template 製作
職位要求 Requirements:
熟悉使用Adobe After Effect、illustrator 等動畫製作軟件
大學或以上學歷
具有一定美感,能團隊協作,按時完成工作任務。
負責影片類 AIGC 內容生成,包括腳本優化、AI 畫面生成、影片剪輯與調校等相關工作
完成海報、長圖、社交媒體素材等平面類 AIGC 內容製作,優化生成效率與視覺效果
【全職員工福利】
15 日有薪年假起
政府假期
五天工作制
醫療及意外保險
專業在職培訓
良好晉升機會
有意者請將近照及履歷表電郵至:info@curiocorp.co。
如有查詢,請致電 (853) 6666 5889 與馬先生聯絡。
$10k - 20k, $20k - 30k, M05AJ, NGO 社會企業及非牟利機構, Freelance 兼職, JSCMPT5
入校協助學生日常在校生活,協助學校及課堂活動進行,進行簡單清潔工作
高中畢業或以上學歷;
必須具一年或以上相關教育工作經驗;
愛心、耐心,對學生具包容及理解能力;
工作地點: 入校工作(實際學校地點按機構安排)
設計系或藝術系畢業;對輕、中度智障人士培訓有相關經驗
教導輕、中度智障人士學習生活自理, 訓練其專注力及溝通能力
特殊教育課程撰寫及設計,製作教材教具,開班授課
有教授陶瓷課程經驗優先
具有責任心及耐性,能獨立處理工作;必須有良好的溝通技巧及專業操守
上班地點為石排灣
按SEN學員不同特質設計具連貫性及延伸性之藝術課程
負責中心活動之策劃推行、行政支援及家長聯繫
具藝術相關經驗(戲劇、手工藝、繪畫等),具文化戲劇背景優先
有愛心、具團隊合作精神,能應付多任務工作
大學或以上學歷、參與及策劃推廣機構各類型活動
有上進心、擅於溝通並能獨立完成工作
具備澳門有效駕駛執照者將獲優先處理
上班地點為石排灣
能獨立處理及提供優質之專業職業治療服務;
必須有良好的溝通技巧及專業操守
能獨立處理工作
上班地點為石排灣
語言治療專業畢業及有衛生局發出完全執照
服務對象為有特殊教育需要的學生
具有責任心及耐性及能獨立處理工作
特殊教育學系畢業,同時具備4年或以上教導有特殊教育需要學生(包括融合生、特殊教育小班學生或特殊教育班學生)工作經驗的履歷資料
或教師(中學)學歷,同時具備4年或以上任職全職資源教師工作經驗的履歷資料
最後履歷需由政府相關部門審批
就讀大專院校二年級或以上學歷
負責教導有特殊教育需要學生課後功課
協助小組/興趣班進行,照顧有特殊教育需要學生
有耐性、愛心及對教學有熱誠,守時、盡責及能獨立處理問題
星期一至五,下午4:00至8:00期間內(可彈性安排上班日期)
協助導師組織活動,管理義賣攤位,維持活動秩序,有經驗者優先
餐具清洗、歸類
內外場區域環境維護與整理
工作時間晚上1800至2030
在車上照顧學生及保護學生安全,輪椅升降台使用;
聯絡家長及學校;保持車廂內衛生整潔;
服務對象為有特殊教育需要的學生;
具有責任心、愛心及耐性照顧學員
做事勤快細心,有同類工作經驗優先
工作內容:外勤、清潔辦公室、車輛等
協助有特殊需要人士,薪金上班時間面議
查詢電話: 6672 0716 廖小姐 / 胡小姐
協助搬運清潔設備及派遞交收文件,協助準備及清洗清潔用具,協助有特殊需要人士
查詢電話: 6672 0716 廖小姐/胡小姐
以上職位,男女均可,必須具有耐性、責任心、主動、勤奮,能獨立處理工作及良好的溝通技巧。有意者,請將個人履歷(檔案需要按照 名字_應聘職位 格式命名,例如:陳大文_社工)、近照及要求待遇電郵致 mso_macau@yahoo.com.hk 。
$10k - 20k, $20k - 30k, CS 客戶服務, Freelance 兼職, JSCMPT3, Retail 零售業, Urgent Hiring 急聘職位, M06DJ
澳門國際高爾夫位於澳門金光娛樂區的中心地帶,交通便利,距澳門國際機場和港澳碼頭15分鐘。球場占地175英畝,是依照國際經典濱海式球場繪建的18洞71杆的標準賽事球場,配有前衛的多功能練習設施,挑戰實力,尊尚體驗,讓球手和愛好者享受無盡的揮杆樂趣。
澳門國際高爾夫位於澳門金光娛樂區的中心地帶,交通便利,距澳門國際機場和港澳碼頭15分鐘。球場占地175英畝,是依照國際經典濱海式球場繪建的18洞71杆的標準賽事球場,配有前衛的多功能練習設施,挑戰實力,尊尚體驗,讓球手和愛好者享受無盡的揮杆樂趣。
我們正在尋找對高品質服務充滿熱誠的你,加入我們的專業見習計劃。無需高爾夫專業背景,我們將為你提供全方面、系統的專業培訓,助您成為高爾夫服務界的專業人才。
一、核心職責
協助會員及來賓於會所、練習場及球道的服務工作;
學習高爾夫禮儀、球具知識及專業接待流程;
在資深導師指導下,逐步獨立處理客戶需求;
維護球會設施與環境的優質標準。
二、系統化專業培訓
高爾夫運動概論、規則與禮儀;
服務禮儀與溝通技巧;
球具、球車認知與基本維護;
場地專業知識與安全規範;
服務全流程實踐;
內部專業資格考核。
三、條件要求
年齡不限(18歲以上,歡迎轉職人士、應屆畢業生或全職主婦加入);
無需相關經驗(我們更重視您的學習態度);
儀表端正,具親和力與服務熱誠;
願意從基礎學習,抗壓能力佳;
刻苦耐勞,適應戶外工作;
對運動或優質生活服務有興趣。
四、薪酬福利
培訓期津貼;
認證後薪酬:通過內部考核後,視表現及崗位而定;
球會提供完善福利及廣闊職涯發展空間。
五、申請方式
請將個人履歷(附上近照)電郵至:recruit@migmacau.com
電郵主旨請註明:申請見習服務員 - 您的姓名
一.主要職責
負責接待顧客、接聽預約電話、辦理登記手續,安排客人按照預定順序開球;
操作球場預訂系統,管理會員及訪客的預訂資訊;
為新客戶辦理開卡手續,錄入會員資訊,發放會員卡;
為客戶提供餐廳指引、球場介紹、設施說明等服務;
回答客戶關於球場、會所、學院、賽事等各類諮詢;
協助顧客搬運高爾夫球具、安排交通工具等;
完成公司交辦的其他工作。
二、任職要求
高中或以上學歷;
具 1 年以上客户服务经验;
具良好的中英交流能力;
具備優秀的團隊合作精神,能夠在壓力下工作並積極應對挑戰。
一.主要職責
協助顧客開球、指導客人擊球、搬運高爾夫球具等;
為顧客提供球場的資料,包括風向、果嶺傾斜度和正確距離等;
在場內作保善工作,如:修補發球檯球道、果嶺、練習場執拾練習球等;
需要時到球場出公差,巡查球道,維護球道,維持球場良好秩序;
負責管理區域的公共衛生;
完成公司交辦的其他工作。
二、任職要求
高中或以上學歷,2年以上球僮經驗;
有較強的責任心及溝通能力;
刻苦耐勞,能適應戶外工作;
對客有禮,有較強的服務意識。
一.主要職責
負責接待顧客、接聽預約電話、辦理登記手續,安排客人按照預定順序開球;
協助顧客開球、指導客人擊球、搬運高爾夫球具等;
為顧客提供球場的資料,包括風向、果嶺傾斜度和正確距離等;
需要時到球場出公差,巡查球道,維護球道,維持球場良好秩序;
負責專賣店管理工作;
負責管理區域的公共衛生;
完成公司交辦的其他工作。
二、任職要求
高中或以上學歷,2年以上球會客務員經驗;
有較強的責任心及溝通能力;
刻苦耐勞,能適應戶外工作;
對客有禮,有較強的服務意識。
一.主要職責
監督前臺接待專員的服務品質,確保客戶到達時得到及時、熱情的迎接;
制定並執行前臺服務標準操作流程,定期組織服務禮儀培訓;
關注大堂整體氛圍,協調處理客戶投訴及突發情況;
帶領團隊完成月度銷售目標,跟進打球銷售、課程銷售及活動銷售業績;
每月匯總銷售數據,向財務提交月報;
每日檢查前臺區域的環境整潔、物料補充及設備正常運行;
完成公司交辦的其他工作。
二、任職要求
大學專科或以上學歷;
具3年以上酒店或高爾夫會所前臺管理經驗;
具流利的中英交流能力;
具備優秀的團隊合作精神,能夠在壓力下工作並積極應對挑戰。
一.主要職責
為新客戶辦理開卡手續,錄入會員資訊,發放會員卡;
為客戶提供餐廳指引、球場介紹、設施說明等服務;
接聽訂場電話,按照預訂規則安排開球時間;
操作球場預訂系統,管理會員及訪客的預訂資訊;
回答客戶關於球場、會所、學院、賽事等各類諮詢;
主動向客戶介紹球場、學院課程、賽事活動等提高客戶到訪率;
記錄客戶意向,跟進潛在銷售機會,轉交相關部門;
完成公司交辦的其他工作。
二、任職要求
高中或以上學歷;
具1年以上客户服务经验;
具良好的中英交流能力;
具備優秀的團隊合作精神,能夠在壓力下工作並積極應對挑戰。
請將個人履歷(附上近照)電郵至:recruit@migmacau.com
電郵主旨請註明:申請職位 - 您的姓名
$10k - 20k, $20k - 30k, Freelance 兼職, JSCM16R1, JSCMPT3, Retail 零售業, M06AJ
$10k - 20k, $20k - 30k, Education 教育, Freelance 兼職, JSCMPT3, M06BJ
$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, $40k - 50k, Construction 建築業, Freelance 兼職, Hotel 酒店業, F-JSCM1, JSCMPT1, HR 人力資源, M07CJ
$10k - 20k, $20k - 30k, Freelance 兼職, JSCM16R2, JSCMPT4, Retail 零售業, Urgent Hiring 急聘職位, M06DJ
現誠邀你加入我們的銷售團隊:
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積極完成銷售並協助其他團隊成員
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有興趣的人士,請 立即申請 按鈕發送您的簡歷,說明您的可上班日期、最近和預期的薪水,以安排面試。
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申請人提供的所有信息將嚴格用於招聘目的。一個月內未聯繫的申請人可能會認為他們的申請不成功。
All information provided by applicants will be used strictly for recruitment purpose. Applicants who are not contacted within one month may consider their applications unsuccessful.
$10k - 20k, $20k - 30k, Education 教育, Freelance 兼職, JSCMPT1, Gaming & Entertainment 博彩及娛樂, M05AJ
$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, JSCM16R1, Freelance 兼職, JSCMPT2, M06DJ