M07AJ

$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, $40k - 50k, Hotel 酒店業, Gaming & Entertainment 博彩及娛樂, Design 設計, CS 客戶服務, Marketing 市場行銷及傳播, F-JSCM1, M07AJ

SJM Resorts, S.A. 澳娛綜合度假股份有限公司招聘

sjm-01.jpg
 

SJM Holdings Limited is the holding company of SJM Resorts, S.A. , one of the six companies authorized to operate casino games of fortune and other games of chance in casinos, under the terms of a concession granted by the government of the Macau Special Administrative Region in March 2002. SJM is the only casino gaming concessionaire with its roots in Macau.

17636939_1390362634354999_5540258488371368291_o.jpg

資訊科技部 Information Technology

  1. 經理 - 企業解決方案設計 Manager - Enterprise Solutions Design

  2. 經理 - 企業軟件開發 Manager - Enterprise Software Development

  3. 值班經理 - 資訊科技服務 Shift Manager - IT Services


設施管理部 Facilities Management

  1. 技術員 - 廚房機電裝置 Technician - Kitchen M&E Installation

  2. 技術員 - 機電 Technician - E&M


零售租賃及營運部 Retail Leasing & Operations

  1. 服務員 - 顧客服務 Attendant - Customer Service


銷售部 Sales

  1. 經理 - 銷售部 (休閒旅遊) Manager - Sales (Leisure)


水療及康體部 Spa & Recreation

  1. 髮型師 - Gentlemen's Tonic 美髮中心 Hairstylist - Gentlemen's Tonic

  2. 禮賓服務員 - 水療及康體 Concierge - Spa & Recreation


度假村臻尚市場拓展部 Resort Premium Market Development

  1. 經理 - 臻尚業務拓展 Manager - Business Development

  2. 助理經理 - 臻尚業務拓展 Assistant Manager - Business Development

  3. 主任 - 臻尚業務拓展 Executive Host - Business Development


管家部 Housekeeping

  1. 主任 - 公共區域 Supervisor - Public Area

  2. 主任 - 房務 Supervisor - Rooms


娛樂場餐飲部 Casino Food & Beverage

  1. 餐飲助理值班經理 - 管事F&B Assistant Duty Manager – Stewarding

  2. 主任 - 管事 Supervisor - Stewarding


酒店營運部 Hotel Operations

  1. 禮賓司 Chief Concierge

  2. 助理禮賓司 Assistant Chief Concierge

  3. 顧客服務經理Guest Services Manager

  4. 主任 - 禮賓Supervisor - Concierge

  5. 服務員 - 前台Agent - Front Office

  6. 衣帽間服務員 Cloak Room Attendant


申請方式:

有興趣應徵者,可透過以下方式申請 Interested parties, please apply via:


APPLY NOW 快速申請職位:

*澳娛綜合僅為僱用事宜收集個人資料,提交資料即構成當時人同意及授權澳娛綜合在僱用程序中處理個人資料。

$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, Hotel 酒店業, $40k - 50k, Urgent Hiring 急聘職位, Gaming & Entertainment 博彩及娛樂, Design 設計, Marketing 市場行銷及傳播, GM 綜合管理, F-JSCM1, Admin 行政, M07AJ

Macau Fisherman's Wharf 澳門漁人碼頭招聘

Be Our Best Talent 卓越精英由此起

Hotel 酒店業, Gaming & Entertainment 博彩及娛樂, $10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, Marketing 市場行銷及傳播, Design 設計, CS 客戶服務, F-JSCM1, JSCMPT2, Freelance 兼職, M07AJ

LISBOETA MACAU 澳門葡京人招聘

全職 / 兼職

$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, Gaming & Entertainment 博彩及娛樂, Hotel 酒店業, M07AJ

MELCO 新濠博亞娛樂有限公司澳門招聘

 

新濠博亞娛樂有限公司(「新濠」)為一家於亞洲及歐洲區發展、擁有及經營綜合娛樂度假村業務的公司。

2006年12月19日,新濠成功在美國納斯達克證劵市場上市(股票代號:MPEL),集資超過11.4億美元。根據Renaissance Capital以及IPOhome.com資料顯示,該次上市活動為美國2006年第四大招股活動。2011年12月7日,新濠在香港聯合交易所主板作雙重上市(股票代號:6883)。2015年7月3日,新濠自願撤銷於香港聯合交易所之上市地位。2016年5月,新濠國際發展有限公司(「新濠國際」)成為新濠之單一最大股東。及至2017年4月6日,新濠在納斯達克上市的股票代號改為「MLCO」,公司亦正式展開其全新蛻變歷程。

透過與世界知名品牌合作,新濠開創革新的產品及完善的服務,致力為廣泛的客戶群提供最佳的休閒娛樂體驗,並銳意成為區內博彩業的領導者。新濠現正朝著此目標進發,發展及規劃多個項目。


Supply Chain

  • Assistant Director, Supply Chain (IT & Gaming)

  • Assistant Director, Supply Chain (Central Services)

  • Senior Manager, Supply Chain (Project)

  • Manager, Supply Chain (Marketing)

  • Manager, Supply Chain (IT)


Destination Sales

  • Manager, Travel Operations


Hotel Operations

  • Manager, Butler Services

  • Head, Hair Stylist


Property Services

  • Senior Manager, Property Services


Retail

  • Assistant Director, Retail Strategic Marketing


Information Technology

  • Analyst, Database and Big Data Administration

  • Platform Engineer

  • Assistant Director, IT Engineering

  • Senior Manager, Software Engineering

  • Senior Manager, Executive Service Delivery

  • Assistant Director, Infrastructure Integration & Implementation

  • Manager, Casino Systems


Food & Beverage

  • Chef de Cuisine (SEA Cuisine)

  • Manager, Restaurant


Entertainment

  • Manager, Technical Operations (Special Effects)


Information Security

  • Analyst, Information Security (Compliance)


Marketing

  • Senior Manager, Property Activations

  • Manager, Public Relations

  • Manager, Events

Application:

Interested parties, please apply via:

https://melcoresorts.wd3.myworkdayjobs.com/en-US/career

$10k - 20k, $20k - 30k, I-JSCM1, M07AJ

聯豐亨保險有限公司 / 聯豐亨人壽保險股份有限公司招聘

聯豐亨保險有限公司website-01.jpg
 

資訊科技部(壽險公司) - IFRS17崗數據處理與測試工程師

主要工作內容:

  • 負責 RBC 和 IFRS17 項目的數據處理工作,包括數據清洗、轉換和加載,確保數據質量

  • 運用數據分析技術,為 RBC 風險評估和 IFRS17 財務報表生成提供數據支持

  • 制定並執行系統測試計劃,對 RBC 和 IFRS17 相關系統進行全面測試;把測試過程中發現問題反饋並協助開發團隊解決

  • 參與數據架構設計和優化,提高數據處理效率

職位要求:

  • 精通數據處理技術,熟練使用 ETL 工具,有2年以上數據處理經驗

  • 掌握大數據處理框架,能夠處理大規模數據

  • 熟悉軟件測試流程和方法,具備編寫測試計劃和測試用例的能力,有 2 年以上測試工作經驗

  • 掌握至少一種自動化測試工具,能夠進行自動化測試

  • 了解數據質量管理工具和技術,確保數據的準確性和完整性

壽險公司 - 風險管理崗主任/高級主任

主要工作內容:

  • 牽頭企業風險管理(ERM)框架的搭建工作,制定全面且具有前瞻性的風險管理政策,構建與之適配的治理結構

  • 深入分析公司的財務狀況、經營目標以及風險偏好,制定科學合理的風險偏好政策(Risk_Appetite_Policies)

  • 對公司面臨的各類風險進行系統梳理,精准識別關鍵風險點,針對每個風險類別和風險職能,設計相應的風險政策

  • 負責設計和優化自我風險償付能力評估(ORSA)流程,明確其關鍵要素與實施步驟,牽頭準備ORSA報告

  • 協助精算部開展壓力測試與情景分析(SST)相關工作,開發和設計風險量化評估模型、模版、方法及手冊

  • 定期監控關鍵風險指標(KRI),確保及時發現異常情況;定期編制風險管理報告,及時向管理層和董事會彙報風險狀況

  • 牽頭制定公司的資本恢復計畫預案(Recovery_Plan);設計目標資本模型(Target_Capital_Model)和方法論

  • 為公司各層級員工提供風險管理相關培訓,提高全員風險意識,促進公司內部的風險管理文化建設,推動各部門協同工作

職位要求:

  • 擁有保險、精算學、風險管理、金融數學或統計學等學士或以上學位

  • 通過一定科目的FRM、CFA、精算師等資格考試

  • 在壽險公司擁有至少4年的精算、風險管理、合規管理等工作經驗

  • 熟悉人壽保險產品和相關的法律、法規

  • 熟悉港澳保險市場和監管環境者優先

  • 熟悉資本充足性、CROSS和RBC等相關框架者優先

  • 有良好編程能力優先 (e.g. Excel VBA, SQL, Python, etc.)

  • 良好的人際交往、表達、分析和統計能力

產險公司 - 風險管理崗副主任/主任

主要工作內容:

  • 牽頭企業風險管理(ERM)框架的搭建工作,制定全面且具有前瞻性的風險管理政策,構建與之適配的治理結構

  • 深入分析公司的財務狀況、經營目標以及風險偏好,制定科學合理的風險偏好政策(Risk_Appetite_Policies)

  • 對公司面臨的各類風險進行系統梳理,精准識別關鍵風險點,針對每個風險類別和風險職能,設計相應的風險政策

  • 負責設計和優化自我風險償付能力評估(ORSA)流程,明確其關鍵要素與實施步驟,牽頭準備ORSA報告

  • 協助精算部開展壓力測試與情景分析(SST)相關工作,開發和設計風險量化評估模型、模版、方法及手冊

  • 定期監控關鍵風險指標(KRI),確保及時發現異常情況;定期編制風險管理報告,及時向管理層和董事會彙報風險狀況

  • 牽頭制定公司的資本恢復計畫預案(Recovery_Plan);設計目標資本模型(Target_Capital_Model)和方法論

  • 為公司各層級員工提供風險管理相關培訓,提高全員風險意識,促進公司內部的風險管理文化建設,推動各部門協同工作

職位要求:

  • 擁有保險、精算學、風險管理、金融數學或統計學等學士或以上學位

  • 通過一定科目的FRM、CFA、精算師等資格考試

  • 在產險公司擁有至少2年的精算、風險管理、合規管理等工作經驗

  • 熟悉財產保險產品和相關的法律、法規

  • 熟悉港澳保險市場和監管環境者優先

  • 熟悉資本充足性、CROSS和RBC等相關框架者優先

  • 有良好編程能力優先 (e.g. Excel VBA, SQL, Python, etc.)

  • 良好的人際交往、表達、分析和統計能力

財務部(壽險公司) - RBC崗副主任/主任/高級主任

主要工作內容:

  • 入職後需盡快學習和認識本公司財務範疇的監管要求、賬務處理、會計系統和業務系統的操作等

  • 負責RBC項目財務範疇的實施,定期向上級彙報實施進展情況

  • 配合顧問公司開展RBC項目下三個支柱的相關工作

  • 在顧問公司指導下,學習和實踐有關數據整理、錄入和分析等工作

  • 負責制定符合RBC制度要求的流程及制度,承擔相關工作流程和制度的編寫,以及其他所需的相關文檔編寫、整理等工作

  • 負責向澳門金管局報送工作,以及符合監管要求的其他相關工作

職位要求:

  • 擁有財務、會計、、審計、經濟、金融等專業的學士學位或以上學歷

  • 具有2年或以上在保險公司(優先)/金融機構的財務管理、會計、審計等的工作經驗

  • 熟悉壽險公司的實務操作,有較強的協調和溝通能力,熟練掌握excel等資料工具、數理分析能力

  • 具有會計師事務所有關RBC諮詢工作經驗或具有在保險公司RBC項目相關工作經驗者優先

  • 擁有CPA、CIA、ACCA、CFA、FRM或受國際/本地認可的其他金融/財務等相關專業資格者優先

財務部(壽險公司) - IFRS17崗副經理/經理

主要工作內容:

  • 入職後需盡快學習和認識本公司財務範疇的監管要求、賬務處理、會計系統和業務系統的操作等

  • 牽頭IFRS17項目財務範疇的實施,定期向上級彙報實施進展情況

  • 負責IFRS17保險合同準則研究、分析與解讀,制定新準則下財務方案設計、系統實施對接等

  • 在外聘顧問公司指導下,制定會計政策,設計會計科目體系和核算規則;協同相關部門搭建核算體系、報表體系和披露規則

  • 協同精算部開展IFRS17和IFRS9聯動影響測試及分析,確定資產會計分類方案

  • 負責系統測試、報表測試、關賬流程測試等相關測試工作

  • 協同IT、精算部對項目實施效果進行評估,試運行IFRS17整個系統,最終實現系統正式上線。

  • 負責制定IFRS17下的流程及制度,承擔相關工作流程和制度的編寫,以及其他所需的相關文檔編寫、整理等工作

  • 配合外部審計師對新準則下的審計工作,提供相關的資料和文檔,解決外部審計師提出的問題和建議

  • 開展新準則定期財務資料分析,持續優化新準則財務分析體系

  • 根據實際情況需要,協助負責有關產險公司IFRS17的牽頭協調工作

職位要求:

  • 擁有財務、會計、、審計、經濟、金融等專業的學士學位或以上學歷

  • 具有5年或以上在保險公司(優先)/金融機構的財務管理、會計、審計等的工作經驗,其中至少3年主任或以上級別的工作經驗

  • 熟悉壽險公司的實務操作,有較強的協調和溝通能力,熟練掌握excel等資料工具、數理分析能力

  • 具有會計師事務所有關IFRS17諮詢工作經驗或具有在保險公司IFRS17項目相關工作經驗者優先

  • 擁有CPA、CIA、ACCA、CFA、FRM或受國際/本地認可的其他金融/財務等相關專業資格者優先

財務部(壽險公司) - IFRS17崗副主任/主任/高級主任

主要工作內容:

  • 入職後需盡快學習和認識本公司財務範疇的監管要求、賬務處理、會計系統和業務系統的操作等

  • 負責IFRS17項目財務範疇的實施,定期向上級彙報實施進展情況

  • 負責IFRS17保險合同準則研究、分析與解讀,協助制定新準則下財務方案設計、系統實施對接等

  • 配合顧問公司工作,並與精算部、IT部門密切合作,收集、整理顧問公司所需的相關資料

  • 負責系統測試、報表測試、關賬流程測試等相關測試工作

  • 協同精算部、IT部對項目實施效果進行評估,試運行IFRS17整個系統,最終實現系統正式上線。

  • 協助制定IFRS17下的流程及制度,承擔相關工作流程和制度的編寫,以及其他所需的相關文檔編寫、整理等工作

  • 配合外部審計師對新準則下的審計工作,提供相關的資料和文檔,解決外部審計師提出的問題和建議

職位要求:

  • 擁有財務、會計、審計、經濟、金融等專業的學士學位或以上學歷

  • 具有2年或以上在保險公司(優先)/金融機構的財務管理、會計、審計等的工作經驗

  • 熟悉壽險公司的實務操作,有較強的協調和溝通能力,熟練掌握excel等資料工具、數理分析能力

  • 具有會計師事務所有關IFRS17諮詢工作經驗或具有在保險公司IFRS17項目相關工作經驗者優先

  • 擁有CPA、CIA、ACCA、CFA、FRM或受國際/本地認可的其他金融/財務等相關專業資格者優先

財務部(產險公司) - RBC崗副主任/主任/高級主任

主要工作內容:

  • 入職後需盡快學習和認識本公司財務範疇的監管要求、賬務處理、會計系統和業務系統的操作等

  • 負責RBC項目財務範疇的實施,定期向上級彙報實施進展情況

  • 配合顧問公司開展RBC項目下三個支柱的相關工作

  • 在顧問公司指導下,學習和實踐有關數據整理、錄入和分析等工作

  • 負責制定符合RBC制度要求的流程及制度,承擔相關工作流程和制度的編寫,以及其他所需的相關文檔編寫、整理等工作

  • 負責向澳門金管局報送工作,以及符合監管要求的其他相關工作

職位要求:

  • 擁有財務、會計、、審計、經濟、金融等專業的學士學位或以上學歷

  • 具有2年或以上在保險公司(優先)/金融機構的財務管理、會計、審計等的工作經驗

  • 熟悉產險公司的實務操作,有較強的協調和溝通能力,熟練掌握excel等資料工具、數理分析能力

  • 具有會計師事務所有關RBC諮詢工作經驗或具有在保險公司RBC項目相關工作經驗者優先

  • 擁有CPA、CIA、ACCA、CFA、FRM或受國際/本地認可的其他金融/財務等相關專業資格者優先

財務部(產險公司) - IFRS17崗副主任/主任/高級主任

主要工作內容:

  • 入職後需盡快學習和認識本公司財務範疇的監管要求、賬務處理、會計系統和業務系統的操作等

  • 負責IFRS17項目財務範疇的實施,定期向上級彙報實施進展情況

  • 負責IFRS17保險合同準則研究、分析與解讀,協助制定新準則下財務方案設計、系統實施對接等

  • 配合顧問公司工作,並與精算部、IT部門密切合作,收集、整理顧問公司所需的相關資料

  • 負責系統測試、報表測試、關賬流程測試等相關測試工作

  • 協同精算部、IT部對項目實施效果進行評估,試運行IFRS17整個系統,最終實現系統正式上線。

  • 協助制定IFRS17下的流程及制度,承擔相關工作流程和制度的編寫,以及其他所需的相關文檔編寫、整理等工作

  • 配合外部審計師對新準則下的審計工作,提供相關的資料和文檔,解決外部審計師提出的問題和建議

職位要求:

  • 擁有財務、會計、、審計、經濟、金融等專業的學士學位或以上學歷

  • 具有至少2年在保險公司(優先)/金融機構的財務管理、會計、審計等的工作經驗

  • 熟悉產險公司的實務操作,有較強的協調和溝通能力,熟練掌握excel等資料工具、數理分析能力

  • 具有會計師事務所有關IFRS17諮詢工作經驗或具有在保險公司IFRS17項目相關工作經驗者優先

  • 擁有CPA、CIA、ACCA、CFA、FRM或受國際/本地認可的其他金融/財務等相關專業資格者優先

財務部 - 文員 / 高級文員

主要工作內容:

  • 負責日常會計工作

  • 處理應付和應收帳款工作

  • 銀行對帳工作

  • 編制定期報告

  • 資料輸入

  • 文件存檔

  • 協助月結工作等

職位要求:

  • 學士或以上學歷,主修會計專業優先

  • LCCI中級資格優先考慮

  • 具有會計工作經驗者優先

  • 具有良好的中、英文寫作及會話能力

  • 熟練使用Microsoft 等辦公軟件及中文輸入法

  • 能夠在壓力下獨立完成工作

  • 有良好的團隊協調及溝通能力,具備持續學習新知識的動力,能夠承受工作壓

資訊科技部 - 系統運維工程師

主要工作內容:

  • 系統日常運維:協助負責公司伺服器、網路、存儲等基礎設施及保險業務系統的日常監控、例行檢查與基礎操作,保障系統穩定運行

  • 故障協同處理:跟進並協助處理系統異常與故障,配合團隊完成問題排查、記錄與匯報,參與應急演練。

  • 系統監控與優化:協助進行系統性能監控、日誌查看與基礎分析,按指引執行簡單優化操作

  • 資料與備份管理:協助執行資料備份、恢復測試等日常工作,確保資料安全與流程合規

  • 文檔與專案協助:參與系統上線、遷移等專案的執行工作,整理技術文檔、操作手冊與相關記錄

職位要求:

  • 基本條件:電腦、資訊技術相關專業,具有 IT 運維相關經驗

  • 專業知識:瞭解基本網路、Windows/Linux 作業系統、資料庫基礎知識,願意學習 IT 服務管理流程

  • 法規與安全:具基本資訊安全意識,願意學習澳門網路安全相關法規要求

  • 技術能力:能撰寫清晰工作記錄與文檔;對 Shell/Python 等腳本或自動化工具略有接觸者優先

  • 軟技能:工作細心負責,具備服務意識與團隊合作精神,願意主動學習與溝通

  • 優先條件:持有相關技術認證者優先

資訊科技部 - 系統應用工程師

主要工作內容:

  • 需求協助與整理:協助收集業務部門需求,整理需求內容,協助撰寫需求文件與流程記錄

  • 專案協同執行:跟進應用系統專案進度,協助專案資料整理、會議記錄與進度匯報

  • 系統測試與上線支援:協助開展使用者測試(UAT)、問題跟蹤與驗收準備,配合完成系統上線支援工作

  • 供應商與技術對接:作為團隊協同人員,協助與外部供應商溝通、匯報進度與跟進問題

  • 系統運行跟進:監控系統使用情況,收集使用者反饋,協助推動簡單功能優化

職位要求:

  • 基本條件:電腦、資訊管理、保險相關專業,具有項目管理相關經驗

  • 專業技能:瞭解軟體開發基本流程,會使用基本文書與流程繪製工具,能協助完成需求整理

  • 專案能力:具備基本專案跟進意識,願意學習跨部門協作,配合團隊推進任務

  • 溝通能力:邏輯清晰,善於溝通表達,能準確記錄與傳遞需求

  • 業務理解:對保險業務有基本認識或願意快速學習承保、理賠等基礎流程

  • 優先條件:具基礎專案或技術相關證照者優先

審計及法規部 - 主任

主要工作內容:

  • 內部稽核工作

  • 法規管理工作

  • 風險管理工作

包括:

  • 內部稽核,提供整改方案

  • 綜合公司內部規章及外部法律法規條文,提供合規、風險管理建議

  • 檢閱商業合同等法律文件,確保符合公司及法律要求

  • 協助健全公司制度

  • 與監管機構、外部相關機構維持緊密聯繫

  • 維持內部部門之間的溝通及聯繫

  • 完成其他指派的相關工作

職位要求﹕

  • 學士或以上學歷,主修審計、會計、風險管理、法律相關專業優先

  • 具相關專業資格者優先

  • 具有審計、風險管理工作經驗者優先

  • 熟悉澳門保險相關法例及監管機構要求

  • 能夠在壓力下獨立完成工作

  • 有良好的團隊協調及溝通能力,具備持續學習新知識的動力,能夠承受工作壓力

  • 具有良好的中、英文寫作及會話能力,懂普通話

  • 熟練使用Microsoft 等辦公軟件

審計及法規部 - 文員

主要工作內容:

  • 內部稽核工作

  • 法規管理工作

  • 風險管理工作

包括:

  • 內部稽核

  • 協助檢閱商業合同等法律文件,確保符合公司及法律要求

  • 協助健全公司制度

  • 與監管機構、外部相關機構維持緊密聯繫

  • 維持內部部門之間的溝通及聯繫

  • 完成其他指派的相關工作

職位要求﹕

  • 學士或以上學歷,主修審計、會計、風險管理、法律相關專業優先

  • 具備持續學習新知識的動力

  • 能夠在壓力下完成工作

  • 有良好的團隊協調及溝通能力

  • 具有良好的中、英文寫作及會話能力,懂普通話

  • 熟練使用Microsoft等辦公軟件

營運部(人壽公司)-副主任/主任

主要工作內容:

  • 負責核保、理賠、客服的日常工作

  • 負責部門報表

  • 協助與客戶及再保公司維持聯繫

  • 完成其他指派的相關工作

職位要求:

  • 學士或以上學歷

  • 有人壽保險相關工作經驗,具FLMI或同等專業資格優先

  • 3年或以上辦公室行政工作經驗

  • 具良好的中、英文書寫及口語能力,懂普通話

  • 具良好電腦操作技能及文書處理能力

  • 有良好的團隊協調及溝通能力

  • 能夠承受壓力並獨立工作

退休金部 - 主任

主要工作內容:

  • 負責拓展私人退休金及央積金業務,包括銷售的策劃及推廣工作

  • 負責開發客戶資源

  • 管理與維繫客戶關係

  • 完成其他指派的相關工作

職位要求:

  • 學士或以上學歷,主修市場學等相關專業

  • 3年或以上市場推廣的工作經驗

  • 對退休金市場及產品有一定的認識優先

  • 具獨立思考能力

  • 具良好的中、英文書寫及口語能力,懂普通話

  • 熟練使用Microsoft等辦公軟件及中文輸入法

  • 具備良好的服務態度,待客以誠

  • 有良好的團隊協調及溝通能力

  • 能夠在壓力下完成工作

退休金部 - 文員/高級文員

主要工作內容:

  • 負責電郵回覆及客服的日常工作

  • 處理客戶來電查詢

  • 一般行政工作,包括資料錄入系統、文件存檔等

  • 完成其他指派的相關工作

職位要求:

  • 學士或以上學歷

  • 對退休金市場及產品有一定的認識優先

  • 具備持續學習新知識的動力

  • 具良好的中、英文書寫及口語能力,懂普通話

  • 熟練使用Microsoft等辦公軟件及中文輸入法

  • 具備良好的服務態度,待客以誠

  • 有良好的團隊協調及溝通能力

  • 能夠在壓力下完成工作

承保部 - 文員

主要工作內容:

  • 負責日常運營工作,包括資料錄入、文件跟進、掃瞄存檔等

  • 編制定期報表

  • 接聽記錄客戶來電查詢

  • 完成其他指派的相關工作

職位要求:

  • 學士或以上學歷,主修金融、工商管理等相關專業者優先

  • 經驗不拘,歡迎應屆畢業生

  • 具良好的中、英文書寫及口語能力,懂普通話

  • 熟悉文書處理軟件,如MS Office及中文輸入法

  • 有良好的團隊協調及溝通能力,具備持續學習新知識的動力,能夠承受工作壓力

  • 具保險相關專業資格更佳

理賠部 - 文員

主要工作內容:

  • 負責處理汽車保險索償:接待,電郵回覆,個案及文件跟進

  • 接聽客戶來電查詢及跟進個案

  • 完成其他指派的相關工作

職位要求:

  • 學士或以上學歷,主修金融、工商管理等相關專業者優先

  • 經驗不拘,歡迎應屆畢業生

  • 具良好的中、英文書寫及口語能力,懂普通話

  • 熟悉文書處理軟件,如MS Office及中文輸入法

  • 有良好的團隊協調及溝通能力,具備持續學習新知識的動力,具備良好的服務態度,能耐心處理客人的疑問,能夠承受工作壓力

  • 具保險相關專業資格更佳,持有澳門駕駛執照者優先

銀行拓展部文員

主要工作內容:

  • 負責拓展業務,包括銷售的策劃及推廣工作

  • 負責開發客戶資源

  • 管理與維繫客戶關係

  • 完成其他指派的相關工作

職位要求:

  • 學士或以上學歷,主修市場學等相關專業

  • 負責開發客戶資源

  • 熟悉微軟文書處理軟件,如MS Office及中文輸入法

  • 具有良好的中、英文寫作及會話能力,懂普通話

  • 持有保險專業資格及相關工作經驗者優先

  • 持有澳門電單車駕駛執照優先

  • 具有良好溝通協調能力及團隊精神、有責任心

僱員可享雙糧,有薪大假,法定假期,醫療及公積金福利。

請將個人近照連同履歷表、要求待遇,寄澳門宋玉生廣場398號中航大廈四樓,人力資源部收;或電郵至:info@luenfunghang.com

所有收集資料只作職位申請用途,並於申請處理後銷毀。

$10k - 20k, $20k - 30k, JSCM16R3, Retail 零售業, Urgent Hiring 急聘職位, M07AJ

養心參一人有限公司澳門招聘

 

零售及批發參茸海味、中藥補品及相關食品,以及上述商品的進出口貿易

Business Development Manager

月薪:HKD 28,000.00

主要職責 / 工作:

  • 主要開拓澳門客源,接觸潛在客戶,介紹公司及產品,促成銷售

  • 配合澳門業務拓展策略,制定合適的推廣策略和方式

  • 與營銷公司協調,確認宣傳內容,執行並檢視推廣效果,適時調整以確保宣傳效果

工作地點:澳門

申請方式:

有意申請職位人士請把CV發送至:heartginseng@gmail.com

$10k - 20k, Education 教育, Freelance 兼職, JSCMPT1, Urgent Hiring 急聘職位, M07AJ

童樂督課中心及童樂教育中心 SmileyKids Tutorial and Learning Center 澳門招聘

童樂website-01.jpg
 

招請 We are Hiring:

全職幼兒教師

  • 負責中心之日常管理工作,設計及執行教學輔導工作,需接送及照顧幼童;

  • 具相關資歷及相關工作經驗者優先。

兼職幼兒保育員

  • 負責照顧幼童日常作息,接送幼童往返學校,具相關工作經驗優先。

Part-time English Teacher

  • Native English Speaker, responsible to plan and implement the English programmes for kindergarten children.

  • Work experience in early childhood setting would be an advantage.

申請方式 Application:

有意者請把履歷傳送至電郵:skidscenter@gmail.com

If you feel interested please send your resume to us. Email: skidscenter@gmail.com

$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, Hotel 酒店業, M07AJ

Four Seasons Hotel Macao 澳門四季酒店招聘

 

Opened in 2008, Four Seasons Hotel Macao has become a coveted destination for both business and leisure travelers who seek exceptional and personalized services. Its numerous awards and satisfied customers attest to its excellence.

In October 2020, Four Seasons Hotel Macao introduced The Grand Suites, an all-suite tower that took the concept of luxury and bespoke services to new heights. With the addition of 289 suites, the Hotel's room count increased to a combined total of 649 keys, making it the largest property within the Four Seasons group. Situated at the heart of the Cotai Strip, the hotel provides an elegant oasis with elite entertainment, high-end shopping, world-class dining, and the indulgent pampering that defines Four Seasons.

澳門四季酒店於2008年開業,是追求卓越與個性化服務的商務及休閒旅客夢寐以求的目的地。其獲得之獎項與賓客滿意度,充分印證了酒店的卓越品質。

2020年10月,澳門四季酒店隆重推出「四季名薈」,以全套房的形式,將奢華體驗與量身定制的服務提升至全新境界。新增的289間套房使酒店客房總數增至649間,成為四季酒店集團規模最大的物業。坐落於金光大道核心地帶,酒店猶如一座優雅的度假綠洲,薈萃頂級娛樂、高端購物、世界級餐飲體驗,以及四季酒店標誌性的尊寵款待。

Four Seasons Hotel Macao offers various career development opportunities, industry-leading benefits and a pleasant working environment. Join our motivated, dynamic and enthusiastic team and develop your career with us.

澳門四季酒店提供完善的職業生涯發展機會、福利及卓越的工作環境。歡迎加入我們的團隊,開展您事業的新篇章。


We are currently looking for:
現誠聘下列職位:

Apply Us 申請方法:

For interested applicants, please share your resume by e-mail to jobs.macao@fourseasons.com or visit us at careers.fourseasons.com.

Should you have any inquiries, kindly contact us at 8112-8863 or 8112-8864.

有意申請者,請把履歷發送到 jobs.macao@fourseasons.com 或瀏覽 careers.fourseasons.com 查看職位詳情。

如有任何疑問,請致電 8112-88638112-8864 與招聘部聯絡。

$10k - 20k, $20k - 30k, Hotel 酒店業, $30k - 40k, Gaming & Entertainment 博彩及娛樂, $40k - 50k, F-JSCM1, HR 人力資源, M07AJ

Global Hotels 澳門環宇集團 (金龍酒店) 招聘

為配合酒店及娛樂場的發展規劃,我們正為以下職位尋找優秀的人才,攜手共建未來!

$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, $40k - 50k, Admin 行政, CS 客戶服務, F&B 餐飲業, Hotel 酒店業, JSCMPT1, Urgent Hiring 急聘職位, M07AJ

澳門羅斯福酒店有限公司招聘

全職 / 兼職:歡迎應屆畢業生投遞簡歷!

$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, $40k - 50k, Construction 建築業, Freelance 兼職, Hotel 酒店業, F-JSCM1, JSCMPT1, HR 人力資源, M07AJ

英倫遊艇會酒店澳門招聘

本酒店為員工提供優厚薪酬及福利,包括免費膳食、有薪假期、醫療保險及晉升機會。

$10k - 20k, Hotel 酒店業, $20k - 30k, Gaming & Entertainment 博彩及娛樂, Design 設計, CS 客戶服務, Marketing 市場行銷及傳播, GM 綜合管理, F-JSCM1, Admin 行政, M07AJ

WYNN MACAU 永利澳門招聘

wynn macau jobscall.me recruitment ad 澳門招聘-01.jpg
 

視聽二級技術員 Technician II - Audio Visual

主要職責:在高級視聽技術員的監督下,須負責圖像及影像播放、投影系統、音響系統、照明及控制系統的修理

及保養等工作。

職位介紹:

  • 須負責規劃、設置、操作、維修和支援持視聽系統和設備,確保在日常使用及特別活動中能正常運作

  • 須於會議前進行視聽設備的測試、檢查和驗證,以確保設備視聽質量運作正常

  • 須負責維修系統組件,以確保視聽系統行動運作正常

  • 分析和解決安裝問題

  • 執行視聽部的質量控制機制,包括安裝程序,存儲,音頻和視頻設備的使用,以及健康和安全

職位要求:

  • 工作經驗:具最少二年於視聽部工作的經驗

  • 技能 / 證書:須能操作音響通信系統、影像播放系統、廣播系統、MATV、投影系統、CD、VCD 和 DVD 格式

  • 教育程度:中學畢業或同等學歷

  • 語言能力:能操良好廣東話及英語會話

  • 電腦應用:熟悉 PC 及 MS Office 電腦軟件操作,懂電腦硬件配置和程式編寫者優先考慮

Job Purpose: Repair, maintain and troubleshoot graphic and video displays and projection systems, audio systems, lighting and control systems under the supervision of the Senior Technician.

Key Responsibilities

  • Plan, setup, operate, maintain and support AV systems and equipment for regular use and special events

  • Conduct pre-conference tests to check and verify equipment and sound and vision quality

  • Maintain systems components to ensure smooth AV operations

  • Analyse and troubleshoot installations issues and problems

  • Adhere to quality control mechanisms for the AV Department including setup, storage, audio and video, equipment use, and health and safety

Competencies and Requirements

  • Experience: Minimum 2 years of AV experience

  • Knowledge/Certificates: Operational knowledge of audio communications, video display systems, public announcement,

  • MATV, video projection systems, CD, VCD and DVD formats

  • Education: Secondary school diploma or equivalent

  • Language Abilities: Good Cantonese and conversational English

  • Computer Skills: Proficient in PC use and MS Office. Knowledge of computer hardware configuration and software programming an advantage

For enquiries, please contact us at (853) 8986 6222 during office hours

From Monday to Friday between 9:00am and 6:00 pm

洗衣部服務員 Junior Laundry Attendant

主要職責

  • 清潔及處理賓客的衣物、制服、客房和餐飲部的用品,並須運作洗衣設備

職位介紹

  • 把弄髒的床單和衣物分類並放入指定的手推車內

  • 在主任的指揮下清洗,曬乾,熨平及摺好布草,以達到制定的生產目標

  • 保持工作設備及工作範圍的清潔衛生

  • 遵守健康和安全指標,緊急程序和防火條例

  • 當洗衣部高級服務員不在崗位時,須履行主任和洗衣部高級服務員所委派的工作

職位要求

  • 工作經驗:具最少一年於五星級酒店從事洗衣部的工作經驗

  • 技能 / 證書:具如何正確使用,處理和儲存清潔濟及紡織品的知識者優先考慮

  • 教育程度:小學畢業或以上

  • 語言能力:良好廣東話及普通話

Job Purpose

  • Clean and process guests’ laundry, uniform, guest room and F&B linen and operate laundry equipment.

Key Responsibilities

  • Sort soiled linen and place into designated laundry trolleys

  • Wash, dry, iron and fold linen under the direction of the supervisor and meet productivity targets on schedule

  • Clean and tidy all operating equipment and work areas

  • Adhere to health and safety standards, emergency procedures and fire prevention regulations

  • Perform duties assigned by the Supervisor and Senior Laundry Attendant and assume responsibilities in the Senior Laundry Attendant’s absence

Competencies and Requirements

  • Experience: Minimum 1 year experience in a five-star hotel laundry

  • Knowledge/Certificates: Knowledge of use, handling and storage of cleaning chemicals and textiles an advantage

  • Education: Primary school or above

  • Language Ability: Fair Cantonese, Mandarin and English

For enquiries, please contact us at (853) 8986 6222 during office hours

From Monday to Friday between 9:00am and 6:00 pm

制服部服務員 Uniform Attendant

主要職責:按部門既定的程序及標準執行團隊成成員的制服交收工作,包括把乾淨的制服放進制服袋內、為員工從輸送架上提取制服/制服袋、把制服/制服袋放回輸送架上等。此外,於必要時須協助和履行制服部主任所委派的其他工作。

職位介紹

  • 回收團隊成員的弄髒制服

  • 派發乾淨的制服給團隊成員

  • 對於制服的回收及發出須維持準確的倉存記錄

  • 確保及時完全修補的工作,令團隊成員及主任感到滿意

  • 向服裝部經理作出每日工作滙報

職位要求

  • 工作經驗:具有制服處理的工作經驗者優先考慮

  • 技能 / 證書:具裁縫知識者優先考慮

  • 教育程度:小學畢業或以上程度

  • 語言能力:良好廣東話。懂普通話及英語

Job Purpose: Issue uniforms and garment bag to Team Members through the proper procedures and standards. Assemble clean uniforms and retrieve garment bags onto the conveyor. Perform the duties assigned by Supervisor - Wardrobe if necessary.

Key Responsibilities

  • Receive soiled uniforms from Team Members

  • Issue clean uniforms to Team Members

  • Maintain accurate inventory of uniforms received and issued

  • Ensure repairs are carried out promptly and to the Team Member’s and Supervisor’s satisfaction

  • Report daily progress and issues to the Management of Wardrobe

Competencies and Requirements

  • Experience: Have uniform experience in a five-star hotel is an advantage

  • Knowledge/Certificates: Knowledge of tailoring an advantage

  • Education: Primary school or above

  • Language Ability: Fair Cantonese, Mandarin and English

For enquiries, please contact us at (853) 8986 6222 during office hours

From Monday to Friday between 9:00am and 6:00 pm

資訊科技基建高級工程師 Senior Engineer - IT Infrastructure (ID:2937BR)

主要職責:

負責公司的網絡、電信、服務器及存儲系統。 與各個系統提供商合作,為基礎設施系統提供支持和日常維護。

職位介紹:

  • 安裝和配置電腦硬件操作系統和應用程序

  • 監控和維護電腦系統和網絡

  • 與員工或合作夥伴溝通,以幫助建立系統或解決問題;

  • 排除系統和網絡問題以及診斷和解決硬件或軟件故障

  • 通過事件趨勢分析、問題管理以及修復計劃的製定和執行來提高解決方案的穩定性

  • 協助工程師遵守法規和合規流程

職位要求

  • 工作經驗:最少三年資訊科技相關經驗,有電腦系統服務經驗者優先

  • 教育程度:資訊科技相關領域的文憑或學位

  • 語言能力:能操寫流利英語、廣東話及普通話

Job Purpose:

The Senior Engineer of IT Infrastructure is responsible for smooth running of the Company’s network, telecommunications, servers, and storage systems. Provides first level support and daily maintenance to infrastructure systems in collaboration with various system providers.

Key Responsibilities:

  • Installing and configuring computer hardware operating systems and applications

  • Monitoring and maintaining computer systems and networks

  • Talking staff or partners through a series of actions, either face to face or over the telephone to help set up systems or resolve issues;

  • Troubleshooting system and network problems and diagnosing and solving hardware or software faults

  • Promote solution stability through incident trend analysis, problem management, and cure plan development and execution

  • Assist engineers in adhering to regulatory and compliance processes

  • Competencies and Requirements:

  • Experience: Minimum of 3 years management experiences in Hotel industry directly related to the duties and

  • responsibilities specified. Experience in computer systems support and service desk as an advantage

  • Education: Diploma or Degree in Information Technology field

  • Language Ability: Fluent spoken and written English, Cantonese and Mandarin

For enquiries, please contact us at (853) 8986 6222 during office hours

From Monday to Friday between 9:00am and 6:00 pm

客房部主任 Supervisor - Housekeeping Administration (ID:118BR)

主要職責:支援行政管家管理管家部的日常運作。每天檢查所有房間以控制質量,須對團隊成員作出監督、訓練及指導性工作,以確保團隊成員為賓客帶來乾淨,整潔,精心準備的客房,令賓客有超乎所想的感受。

職位介紹:

  • 協助管理層管理管家部的日常運作

  • 分配工作給客房服務員及客房部員工及監督和監測用品的衛生,進度和性能

  • 對所有客房進行日常的巡查,在貴賓到達前檢查房間

  • 批准已退的房間立刻清潔,以便空出房間。提交最新情況報告給客房部協調員

  • 檢查所有公共場所,並於必要時執行糾正行動。

  • 向副行政管家提交所有維修工作指示,保養請求及相關問題

職位要求:

  • 工作經驗:具最少三年於客房部工作的經驗

  • 技能 / 證書:對清潔用品、化工、機械、工具和清潔劑等有認識

  • 教育程度:中學或以上程度;歡迎有志投入客房部事業的大學畢業生申請

  • 語言能力:能操良好普通話、廣東話及英語

Job Purpose: Support the Assistant Housekeeper with the daily operations of the Housekeeping Department. Supervise, train and guide Guest Room Attendants and inspect all rooms daily for quality control. Motivate Team Members to exceed guests’ expectations by ensuring all rooms are clean, tidy, well-prepared and presentable.

Key Responsibilities

  • Assist in the daily operations management of the Housekeeping department

  • Assign jobs to Guest Room Attendants (GRA) and Housekeeping staff and supervise and monitor cleanliness, progress and performance

  • Conduct daily inspections of all guestrooms and check VIP rooms before guests’ arrival

  • Approve clean, vacant rooms for release promptly. Submit timely room status reports to coordinators

  • Check all public areas and execute correction action if needed. Raise work orders for any repairs and maintenance required and report issues to the Assistant Executive Housekeeper(s)

Competencies and Requirements

  • Experience: Minimum of 3 years’ Housekeeping experience

  • Knowledge/Certificates: Knowledge of cleaning activities, chemicals, machines, tools and detergents

  • Education: Secondary school or above, University grade is preferable

  • Language Ability: Good English, Cantonese and Mandarin

如有查詢,請於辦公時間星期一至五上午 9 時至下午 6 時致電(853)8986 6222

For enquiries, please contact us at (853) 8986 6222 during office hours

From Monday to Friday between 9:00am and 6:00 pm

Developer – Customer Relationship Management 客戶關係管理開發員 (3571BR)

Job Descriptions

  • Support marketing strategy campaigns by using and analyzing data, utilizing machine learning models, and building campaign workflows to enhance customer relationships with our target audiences

  • Assisting CRM Tech Senior Developer/ Senior Analyst in building campaign workflows based on business requirements

  • Assisting CRM Tech Senior Developer/ Senior Analyst in developing programs to perform automation & modelling tasks

  • Performing testing for campaign workflows, programs, automation tasks, etc.

Competencies and Requirements

  • Minimum 2-3 years of developer experience strongly preferred

  • Bachelor’s degree or above in Computer Science or IT related degrees

  • Fluent in written and spoken English and Chinese

  • Knowledgeable in programming, data analysis, and database manipulation skills

  • Prior experience working with Python, SQL are strongly preferred

會籍會務代表Representative - Club Marketing (永利澳門) (ID:16BR) 

主要職責:負責以專業及有禮的態度與賓客互動並招募新會員;向賓客提供會員優惠資訊和執行其他會員事務。

職位介紹:

  • 以專業及親切的態度與賓客提供優質服務

  • 負責新會員招募計劃,協助新會員辦理會籍註冊流程

  • 向賓客推廣各項會員優惠資訊及回贈方案,安排獎賞換領事宜

職位要求:

  • 工作經驗:具娛樂場市場業務及客戶服務工作經驗者優先考慮

  • 教育程度:學士學位或同等學歷

  • 語言能力:操流利的廣東話、普通話及英語             

  • 電腦應用: 熟悉Ms Office軟件操作及中英文打字技巧

 

如有查詢,請於辦公時間星期一至五上午9時至下午6時致電 (853) 8686 6222 

Security Officer 保安員 30BR

Job Purpose

  • Monitor and patrol assigned areas of the resort and maintain order and safety for all guests and Team Members. Respond to emergency situations if they arise.

Key Responsibilities

  • Respond to disturbances and Control Room dispatches

  • Approach people who are engaged in prohibited activities

  • Take preventative actions to avoid loss, damage or accident

  • Report emergencies promptly to management

  • Direct traffic inside and outside the property

Competencies And Requirements

  • Experience: Previous security or surveillance experience an advantage

  • Education: Secondary school diploma or equivalent preferred

  • Language Ability: Good Cantonese and Mandarin

  • Computer Skills: Basic

主要職責

  • 負責監控及巡邏渡假村內的指定區域,維持賓客及團隊成員的秩序及安全,並需處理所有緊急情況。

職位介紹

  • 主動應對混亂情況和處理一些被禁止於酒店或娛樂場內發生的活動

  • 須時常保持警惕及預測所潛在的問題

  • 須採取預防措施以避免造成任何損失、損壞或意外

  • 及時向管理部門報告所有緊急情況

  • 維持娛樂場內外的秩序

職位要求

  • 工作經驗:具娛樂場保安員或系統監察操作員工作經驗者優先考慮

  • 教育程度:中學畢業或相等學歷為佳

  • 語言能力:須操流利的廣東話及普通話

  • 電腦應用:基本程度

F&B Stewards - 管事員 Steward (38BR)

職位介紹

  • 清洗和存放餐具,鍋及玻璃器皿

  • 須清潔和消毒廚房設備及工作範圍,包括烤爐,爐頭,地板和天花板等

  • 正確地使用,處理和儲存清潔劑

  • 掉去和處理廚房的垃圾

職位要求

  • 工作經驗: 具一年或以上從事廚房工作者優先考慮

  • 技能 / 證書: 具如何正確使用,處理和儲存清潔劑的知識

  • 教育程度: 小學畢業或以上

  • 語言能力: 良好廣東話、普通話或英語

Key Responsibilities:

  • Clean, wash and store crockery, pots and glassware

  • Clean and sanitise kitchen equipment and work areas, including ovens, stovetops, floors and ceilings

  • Use, handle and store cleaning chemicals correctly

  • Remove and dispose of kitchen garbage

Competencies and Requirements:

  • Experience: 1 year as a kitchen worker an advantage

  • Knowledge/Certificates: Knowledge of correct use, handling and storage of cleaning chemicals an advantage

  • Education: Primary school or above

  • Language Ability: Good Cantonese, Mandarin or English


Tea Sommelier 侍茶師 (3172BR)

Job Description:

  • Select high-quality Chinese teas to serve at the resort’s restaurants and F&B outlets

  • Purchase, receive and manage the teas and maintain an inventory of popular, high-quality and profitable teas

  • Compile the tea list

  • Coordinate with restaurants and F&B outlets to develop tea lists that match menus and promotions

  • Practice tea and food matching

  • Control tea expenses and research ways to generate more revenue

  • Accept any other duties and responsibilities assigned by the Beverage Director

Competencies And Requirements:

  • Experience: Minimum of 3 years’ working experience in the tea industry, beverage management experience an advantage

  • Knowledge/Certificates: Familiar with tea growing and brewing, terminology, ceremony, taste and history of different tea types.

  • Education: Secondary school diploma or equivalent

  • Language Abilities: Fluent Cantonese and Mandarin, basic English

  • Computer Skills: Proficient in MS Office

主要職責:

  • 為渡假村內的餐廳及各餐飲營業點揀選高質素的茶葉

  • 為廣受歡迎、高質素及具利潤價值的茶葉進行採購、收貨及倉存管理等工作

  • 編制茶單

  • 須與餐廳及各餐飲營業點溝通協調,以便編制能與菜餚相配合的茶單

  • 須作茶與菜餚相配合的嘗試

  • 控制茶葉消耗量及研究能增加收益的方法

  • 須接受並履行所委派的工作

職位要求:

  • 工作經驗:具最少三年從事茶藝的工作經驗,有餐酒及飲品管理經驗者優先考慮

  • 技能 / 證書:熟悉茶葉的種植和沖泡技巧,以及不同茶類的術語,茶藝,鑒賞及茶的歷史由來等

  • 教育程度:中學畢業或等同學歷

  • 語言能力:能操流利廣東話及普通話,基本英語

  • 電腦應用:熟悉MS Office電腦軟件操作


學廚 - 餐飲 Commis - Food & Beverage (1226BR)

主要職責 Job Purpose

  • 須負責為廚房各工作站準備食物,為工作範圍和餐具進行清潔及消毒工作。此外亦須協助資深廚師和監督廚房雜工及幫工等工作。

    Prepare food at all kitchen workstations. Clean and sanitise work areas and equipment.

職位介紹 Key Responsibilities

  • 準備生肉,魚及蔬菜

  • Prepare raw meat, fish and vegetables
    準備配菜
    Unload deliveries into stockroom and rotate products to avoid spoilage

  • 卸載產品並運送到倉庫,以避免損壞
    Coordinate with other Western kitchens to share and purchase inventory

  • 保持醬汁處於良好狀態
    Clean and tidy the kitchen and cookware

  • 協助廚師長於廚房內的食物分佈

職位要求 Competencies and Requirements

  • 工作經驗:具最少兩年於四、五星級西式餐廳的廚房工作經驗

    Experience: Previous kitchen experience an advantage

  • 技能 / 證書:對意大利式菜餚瞭如指掌;精通刀切技術

    Knowledge/Certificates: Product knowledge of international cuisine and accurate knife skills an advantage

  • 教育程度:中學畢業或等同學歷

    Education: Secondary school or equivalent

  • 語言能力:能操良好英語

    Language Abilities: Good Cantonese and English


前堂接待員 - 酒店 Service Agent - Front Office (12BR)

主要職責 Job Purpose

  • 前堂接待員主要負責所有前堂相關的職能,包括為客人登記入住及辦理退房手續、預訂房間及修改資料、提供城市活動及餐廳的資訊、景點的方向指引、檢查客房的狀態及解決客人的問題。

    The purpose of Front Office Service Agents is to perform all functions required by the Front Office, this includes and is not limited to registration of guests in and out, amending and making room reservations, giving city, activity and restaurant recommendations, providing directions, checking room status and resolving minor guest issues.

職位介紹 Key Responsibilities

  • 使用尊貴的歡迎語句款待來賓,並以高尚品牌的標準為來賓提供服務。以熱情、專業及好客的態度,公平地對待每一位客人

    Provide a luxurious Welcoming statement for the property, and service all guests to the standards expected of a Luxury Brand property. Treat all guests equally with a warm, professional and welcoming manner.

  • 確保時常保持出眾的專業態度以維護酒店服務標準,儀表、舉止及服務須達致永利及福布斯的最高服務標準

    Maintain Hotel Service Standard by ensuring that personal attitude is always exceptional, grooming, manners and service is always delivered to the highest luxury standard required by Wynn and rating companies such as Forbes.

  • 確保妥善地為客人預訂房間、登記入住、安排房間、準備門匙及歡迎禮包、收款及歡迎每位客人

    Ensure proper registration of guests, room assignment, guest reservations and details, prepare key and welcome packets, collect payments, and give appropriate hotel orientation for each guest.

  • 須注意所有細節,了解酒店每天的最新情況,為客人提供報價及推廣建議

    Show never attending attention to detail, be knowledgeable on all aspects of the Hotel on a daily basis, providing quotes for rates and upsell when possible, as well as recommendations for the guests.

  • 熟識客房位置、客房種類、客房價格、優惠、酒店設施、營業時間、特別推廣、宴會及活動等

    Be familiar with room locations, room types, rates, discounts, hotel facilities, hours of operation, special promotions, events and activities, etc.

職位要求 Competencies and Requirements

  • 工作經驗:具最少一年於四至五星酒店擔任前堂接待員工作經驗

    Experience: Minimum of 1 year Front Office experience in a 4 or 5 star hotel

  • 教育程度:須持畢業文憑或相等學歷,主修酒店管理及旅遊學士學位者優先考慮

    Education: Diploma or equivalent; major in Hospitality or Tourism preferred

  • 技能 / 證書:懂處理現金交易及基本會計知識

    Knowledge/Certificates: Cash handling and basic accounting

  • 語言能力:能操及寫流利廣東話、普通話及英語,懂其他國家語言者優先考慮

    Language Ability: Fluent spoken and written English, Cantonese and Mandarin. Other foreign languages an advantage

  • 電腦應用: 熟識Ms Office軟件操作,對Opera及Fidelio系統操作有一定認識

    Computer Skills: Proficient in MS Office; knowledge of Fidelio and Opera


知客 Hostperson (2128BR)

職位介紹 Key Responsibilities

  • 以親切有禮的態度接待賓客

    Greet restaurant guests in a warm, welcoming and courteous manner

  • 為賓客編配座位及介紹餐廳

    Make reservations and arrange table plans

  • 具優質客戶服務技巧,良好溝通能力,熟習電話禮儀

    Customer service orientated, excellent communication and interpersonal skills, good phone etiquette

  • 須輪班工作

    Able to work on shifts and be flexible regarding work schedules according to business demand

  • 須履行上級所委派的工作

    Assist and perform duties assigned by the superiors

職位要求 Competencies and Requirements

  • 工作經驗:具最少二年於四、五星級酒店、酒吧或餐廳之客戶服務工作經驗

    Experience: Minimum of 2 year customer service experience in a 4-5 star hotel, lounge or restaurant

  • 教育程度:中學畢業或以上程度

    Education: Secondary school diploma or equivalent

  • 語言能力:操流利廣東話及普通話,略懂英語

    Language Ability: Good Cantonese and Mandarin, basic English

  • 電腦應用:懂Micros軟件操作者優先考慮

    Computer Skills: Knowledge of Micros an advantage

初級調酒員 Junior Bartender (2129BR)

主要職責 Job Purpose

  • 負責為賓客介紹、調配及端上飲品;同時亦須維持酒吧的整潔。

    Introduce beverages to guests and prepare and serve drinks. Clean and tidy the bar and setup bar for service.

職位介紹 Key Responsibilities

  • 須作好酒吧區域的款客擺設

    Setup the bar for service

  • 經常保持酒吧及所有硬件設備的清潔整齊

    Clean and tidy the bar and equipment frequently

  • 須作出倉存管理及控制每月存貨

    Report stock levels and help control monthly inventory

  • 保持菜單及飲品單的整潔

    Keep menus and beverage lists in good condition

  • 熟悉菜單及飲品單內各貨品,以便向客人作出介紹及推薦

    Know and understand drink lists, menu items, products and services, and upsell alternatives

職位要求 Competencies And Requirements

  • 工作經驗:具最少一年於酒店及餐廳,從事客戶服務的工作經驗

    Experience: Minimum of 1 year related customer service experience in a hotel or restaurant

  • 技能 / 證書:熟識各類飲品及酒吧運作,具簡單現金處理經驗

    Knowledge/Certificates: Good product knowledge of beverages and bar operations; basic cash handling

  • 教育程度:中學畢業或以上程度

    Education: Secondary school diploma or above

  • 語言能力:能操流利廣東話及普通話、一般英文

    Language Abilities: Fluent spoken Cantonese and Mandarin, fair English

  • 電腦應用:懂Micros電腦軟件操作者優先考慮

    Computer Skills: Knowledge of Micros an advantage


申請方式:

如欲了解職位詳情,請瀏覽永利事業網站 (https://www.wynncareersmacau.com/tc) 或電郵至 jobs@wynnpalace.com,亦可於辦公時間星期一至五上午9時至下午6時致電(853) 8889 1188 / (853) 8986 6222。

Please visit Wynn Careers (https://www.wynncareersmacau.com) or by email: jobs@wynnpalace.com for the position details. For enquiries, please contact us at (853) 8889 1188 / (853) 8986 6222during office hours from Monday to Friday between 9:00am and 6:00 pm

$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, $40k - 50k, Bank 銀行業, Urgent Hiring 急聘職位, M07AJ

創興銀行澳門分行招聘

 

我們是誰

創興銀行1948年於香港創立,2014年加入越秀集團,2021年成為其全資附屬公司。創興銀行於1994年在香港聯合交易所上市,2014年2月14日成為越秀集團成員。越秀集團於2021年9月27日完成對創興銀行的私有化程序,創興銀行亦隨即成為越秀集團的全資附屬公司,並於2021年9月30日從香港聯合交易所退市。越秀集團於1985年在香港成立,是廣州巿資產規模最大的國有企業之一。越秀集團於2025年位列「中國企業500強」第209位和「中國100大跨國公司」第10位。截至2025年12月31日,越秀集團財務口徑資產總額達10,596億元人民幣。

創興銀行澳門分行自1997年成立,持有全業務牌照,長期服務本澳居民和企業,也是大灣區跨境金融的重要參與者。

我們的願景

響應國家對澳門“1+4”產業多元化發展的戰略部署,連通境內境外兩地市場,填補跨境金融生態位缺口, 發展成為具有鮮明特色的精品跨境銀行。

我們的業務

我們為個人、企業及機構客戶提供全面商業銀行服務,涵蓋企業存貸款與跨境融資、個人財富管理及樓宇按揭、金融市場與資金業務,深耕澳門、大灣區、葡語國家與一帶一路市場。

我們的文化

我們秉持「信念、信用、信任、信心」價值觀自覺行動,以奮鬥者為本、誠信立身、協同高效、突破創新;弘揚「不斷超越」的企業精神,激勵員工用心做事;踐行「用心、創新、責任、團隊」,打造值得信賴的銀行;塑造「陽光、激情、簡單、包容」的風格,傳遞正能量,勇於攀登,專注執行,互相成就。

加入我們,助力澳門經濟適度多元發展,共建大灣區金融一體化。

網頁:http://www.chbank.com/tc/personal/banking-services/china-overseas/index.shtml

公司福利:花紅、公積金、年假、婚假、待產假、義工假、考試假、有薪病假、銀行假期


綜合管理部 IT 專員

📌 支援內部運營,賦能數位轉型

📌 強化系統管理,提升協作效率

📌 具有内驱力,强烈工作责任心

核心使命

✅ 支援銀行內部資訊系統的日常運作與維護,協助綜合管理部優化行政與後勤流程,提升內部營運效率與數據安全管理水平。

主要職責

✅ 系統支援與維護

  • 協助管理內部辦公系統(如郵件系統、內部通訊、文件管理系統等),處理基礎的軟硬體故障排除與用戶支援;

✅ IT資產管理

  • 協助記錄及管理IT設備(電腦、打印機、網絡設備等),跟進採購、安裝、盤點及報廢流程;

✅ 數據整理與報表製作

  • 協助收集及整理內部營運數據,使用Excel、SQL或基礎BI工具製作日常報表,支援部門決策;

✅ 系統測試與文檔編寫

  • 參與內部系統升級或新功能上線前的測試,撰寫操作手冊及IT流程文檔;

✅ 跨部門協作

  • 配合綜合管理部及其他部門處理IT相關行政事務,如用戶權限管理、培訓支援等。

任職要求

  • 學歷:學士或以上,主修計算機科學、信息技術、軟件工程、數據科學或相關專業;

  • 經驗:

    • 0-2年相關IT支援、系統維護或數據處理經驗,應屆畢業生可申請;

    • 了解銀行或金融機構基礎IT環境、有信貸操作經驗者優先;

  • 技能:

    • 熟悉Windows / macOS 作業系統及Office 365工具;

    • 具備基礎網絡知識(TCP/IP、DNS、VPN等);

    • 懂SQL、Python、Power BI 或 PowerShell 者加分;

  • 能力:具良好邏輯思維、問題解決能力及溝通技巧;

  • 特質:細心負責,具服務意識,樂於學習新技術,能適應多任務協作環境。

崗位亮點

✨ 穩定發展平台:進入銀行綜合管理體系,累積金融機構IT運營與行政協作經驗。

✨ 技能多元成長:接觸系統維護、數據分析、資產管理等多面向工作,為未來IT管理或金融科技崗位打底。

✨ 團隊支持文化:由資深IT同事指導,鼓勵內部培訓與技能提升。

🔥 誠邀具備基礎IT知識與服務熱忱的你,加入我們的綜合管理部團隊,共同打造高效、安全、智能的內部營運環境!

📩 應聘者需持有澳門身份證,有意者請將履歷註明「IT初級專員(綜合管理部)」電郵至:maggiechansm@chbank.com

企業銀行客戶經理

📌 市場敏銳,拓展對公版圖

📌 跨境視野,連結國際金融

核心使命

✅ 以專業金融服務賦能企業發展,深耕港澳及跨境市場,為客戶提供全方位金融解決方案,助力分行企業金融業務穩步增長。

主要職責

✅ 客戶開發與關係經營

  • 發掘潛在企業客戶,深化現有客戶合作關係,提升業務渗透率與貢獻度;

  • 主動掌握客戶營運動態,適時導入銀行產品與服務,滿足客戶全生命周期金融需求。

✅ 跨境業務推動

  • 推廣跨境企業融資、綜合授信、境外資金池等特色金融產品,拓展跨境業務版圖;

  • 協助客戶處理跨境資金往來與國際財務管理需求,提供高效便捷的跨境金融服務。

✅ 授信評估與風險管理

  • 執行企業財務分析與信用評估,撰寫盡職調查及授信申請報告,確保授信業務合規開展;

  • 持續監控客戶融資風險,及時識別潛在風險點,保障銀行資產質量與合規要求。

任職要求

  • 學歷:學士或以上,主修金融、經濟、管理、商業分析或相關專業;

  • 經驗:

    • 3 年以上企業或跨境金融相關經驗,熟悉港澳及內地商業市場、營商環境;

    • 有對公跨境融資、項目貸款、銀團貸款或國際業務經驗、有信貸操作經驗者優先;

  • 能力:具備中英文報告撰寫及分析能力,具備較強的流程協調及客戶溝通能力;

  • 特質:具備敏銳的市場洞察力與風險意識,主動進取,善於團隊合作,願意在企業金融領域深耕發展。

崗位亮點

✨ 專業成長平台:主導重點企業項目融資與跨境業務,積累豐富的企業金融實戰經驗,提升專業能力與行業影響力。

✨ 跨境發展機遇:深度開發港澳及內地跨境金融業務,拓展國際視野,為職業發展開闢更廣闊的空間。

🔥 誠邀具市場視野與跨境實戰經驗的你,加入我們的企業金融團隊,共創國際化新里程!

📩 應聘者需持有澳門身份證,有意者請將履歷註明「企業銀行客戶經理」電郵至:maggiechansm@chbank.com

零售銀行客戶經理

📌 洞察客戶需求,深耕零售版圖

📌 融合理財視野,連結財富商機

核心使命

✅ 以專業金融服務賦能個人客戶財富增值,聚焦新客戶拓展、客戶錢包份額開發等核心業務,深耕財富管理、保險及融資、樓宇按揭等服務,提供多元化零售金融解決方案,助力銀行零售業務穩健增長。

主要職責

✅ 客戶經營與全業務推廣

  • 積極拓展新零售客戶,深度經營現有客戶關係,推動按揭貸款業務落地,同步推廣各類保險產品及財富管理相關服務,提升客戶業務滲透率與綜合貢獻度;

✅ 跨部門協作與流程推動

  • 協同各部門優化業務流程,提升服務效率與客戶體驗;

✅ 數據分析與產品優化支援

  • 收集並分析產品銷售數據、客戶行為,評估產品表現與市場反應,為產品迭代與營銷策略提供數據支持,優化營銷策略與服務方案。

任職要求

  • 學歷:學士或以上,主修金融、經濟、管理、商業分析或相關專業;

  • 經驗:

    • 2年及以上相關零售銀行、財富管理相關經驗;

    • 熟悉宏觀經濟形勢、金融方針政策等,熟悉銀行業務和工作流程;

  • 能力:具較強的營銷、客戶溝通、數據分析及跨部門協作能力

  • 特質:勇於接受挑戰,具市場洞察力與風險意識,主動進取,善於團隊協作,樂於在零售金融領域深耕發展。

崗位亮點

✨ 專業成長平台:參與多元保險產品設計與融資方案開發,累積豐富零售金融與保險實戰經驗,提升專業影響力。

✨ 跨域協作機遇:與多部門團隊緊密合作,拓展跨職能視野,提升項目管理與協調能力。

🔥 誠邀具數據思維與協作能力的你,加入我們的零售金融團隊,共創智能化、客戶導向的理財新未來!

📩 應聘者需持有澳門身份證,有意者請將履歷註明「零售銀行客戶經理」電郵至:maggiechansm@chbank.com

零售銀行產品經理

📌 數據驅動產品決策

📌 深耕多元財富領域

核心使命

✅ 主導零售金融產品的全生命週期運作,搭建完善的財富管理體系,深度整合保險業務開發、保費融資方案設計及跨境理財組合配置,以多維度產品矩陣與專業方案,全面推動零售業務規模與價值雙增長

主要職責

✅ 產品規劃與策略制定

  • 洞察市場趨勢,制定短中長期產品發展路徑,契合銀行戰略,提升產品市場競爭力與滲透率。

✅ 全流程管理與標準建立

  • 建立產品設計規範,優化用戶體驗、營銷及管理標準;把控產品全生命週期,實現閉環管理。

✅ 需求整合與方案創新

  • 整合前中後台資源,轉化業務需求為產品規劃;聚焦行業痛點,設計創新實用的產品解決方案。

✅ 項目推進管理與問題解決

  • 項目進度推進管理,解決落地障礙,確保產品按時交付且滿足監管要求;基於數據、用戶反饋及監管動態,持續優化產品,保障經營目標達成。

任職要求

  • 學歷:學士或以上,主修金融、經濟、管理、商業分析或相關專業;

  • 經驗:

    • 具備2年及以上相關崗位從業經驗,熟悉銀行或金融科技產品運作。

    • 具備跨部門協作經驗,能有效協調多方資源推動項目落地;

  • 能力:具備產品開發全流程,能獨立撰寫產品方案、定義功能需求及制定策略;

  • 特質:擁有優秀的溝通協調能力,能有效推動跨部門合作;責任心強,具備市場開拓意識。

崗位亮點

✨ 全方位實戰歷練:深度參與財富管理、跨境理財及複雜方案設計,快速累積核心金融產品經驗;

✨ 多元知識構建:接觸多樣化金融產品線,助您構建完整且專業的金融知識體系。

🔥誠邀具數據思維與協作能力的你,加入我們的零售金融團隊,共創智能化、客戶導向的理財新未來!

📩 應聘者需持有澳門身份證,有意者請將履歷註明「零售銀行產品經理」電郵至maggiechansm@chbank.com

$10k - 20k, Construction 建築業, Marketing 市場行銷及傳播, M07AJ

澳門建築材料及工程公司誠聘

 

Project Coordinator / Sales Coordinator

工作範疇:

  • 負責工程協調

能力要求:

  • 大專畢業,具一年或以上工作經驗

  • 有設計或地盤工作經驗者優先

  • 熟悉MS Office

  • 熟悉AutoCAD

  • 中英文程度良好

Marketing Executive

工作範疇:

  • 整理建築材料方案

  • 協調工程及產品推廣

能力要求:

  • 大專畢業,具一年或以上工作經驗

  • 有建築或設計經驗者優先考慮

  • 對MS Office軟件熟練

  • 流利廣東話,普通話和英語,工作細心

申請方式:

皇朝區工作,有意者請將履歷、近照、要求待遇等電郵至 newpost.mo@gmail.com

$10k - 20k, $20k - 30k, JSCM16R2, Retail 零售業, M07AJ

Cortina Watch (Macau) 高登鐘錶澳門招聘

 

Cortina Watch is one of the leading names in luxury horology, representing the world's most prestigious watch maisons across the Asia Pacific. Founded in 1972, the company has evolved from a family-run boutique into a cornerstone of luxury retail. Today, Cortina Watch operates a sophisticated network of approximately 40 boutiques across Singapore, Malaysia, Thailand, Taiwan, Australia, Macau, and Hong Kong.

As a key business unit under the umbrella of Cortina Holdings—a regional leader with a collective workforce of over 700 professionals—Cortina Watch benefits from the stability and strategic foresight of a well-established parent organization. This backing allows the brand to maintain an unwavering focus on bridging the heritage of fine watchmaking with an international community of collectors. By curating world-class experiences and fostering deep client connections, Cortina Watch continues to lead the market in horological excellence. The company is now seeking high-caliber talent to drive strategy and elevate the standard of luxury retail experiences in an increasingly dynamic market.

Assistant Boutique Manager /Boutique Manager店舖副經理/店舖經理

職責:

  • 管理店舖日常營運及建立高效團隊

  • 帶領團隊達成公司營業指標及符合公司服務標準

  • 提升顧客服務質素及保持品牌形象

  • 提供優質顧客服務, 銷售貨品

入職條件:

  • 中學以上學歷。

  • 5年或以上鐘錶銷售經驗及至少1年店鋪管理經驗。

  • 精通英語、廣東話和普通話的溝通能力。

Sales Associate / Senior Sales Associate 鐘錶銷售顧問/高級鐘錶銷售顧問

職責:

  • 提供優質顧客服務, 銷售貨品

  • 主動積極為顧客提供專業鐘錶建議

  • 協助店舖日常業務處理

入職條件:

  • 中學以上學歷。

  • 1-2年或以上鐘錶/零售業經驗。

  • 歡迎有酒店/零售背景的經驗。

  • 操流利廣東話及普通話, 略懂英語

員工福利:

  • 優厚薪酬

  • 各項假期 (有薪年假、婚假、恩恤假等)

  • 醫療福利

  • 年終奬金

  • 良好晉升機會

申請方式:

有意應徵者可透過以下表格,或將履歷表 (附帶相片)及要求待遇電郵hr.hk@cortinawatch.com

申請人所提供的個人資料絕對保密,並只用作招聘有關用途。

$10k - 20k, $20k - 30k, Marketing 市場行銷及傳播, Admin 行政, Gaming & Entertainment 博彩及娛樂, CS 客戶服務, Education 教育, Freelance 兼職, Others 其他行業, Urgent Hiring 急聘職位, JSCMPT5, M07AJ

369 合伙小鎮澳門招聘

 

1. 金融範疇(澳門趣道投資基金管理股份有限公司)

1.1 投資經理助理/初級投資經理 一級市場

工作職責:

  • 協助挖掘篩選一級市場優質專案,參與專案儲備與評估

  • 配合完成行業調研、盡職調查及相關報告撰寫

  • 輔助參與專案談判、投後管理等相關工作

  • 協助維護合作關係,拓展投資管道、積累行業資源

薪酬待遇:面談

聯繫人:李女士

聯繫電話:(86)13600090067(微信同號)、(853)62338754

1.2 投資經理助理/初級投資經理 二級市場

工作職責:

  • 協助制定二級市場投資策略,參與投資組合搭建與管理

  • 配合完成宏觀、行業及個股調研,撰寫相關分析報告

  • 輔助監控持倉風險,跟蹤市場動態並回饋調整建議

  • 協助對接外部資源,收集市場資訊、積累行業人脈

申請條件:

  • 生物醫藥、金融、經濟、法律、管理等相關專業優先

薪酬待遇:面談

聯繫人:李女士

聯繫電話:(86)13600090067(微信同號)、(853)62338754

1.3 行政專員(澳門本土人士優先)

工作職責:

  • 負責流程落地、文書、會務外聯,人事行政支持等,以確保辦公高效運轉

  • 協助財務經理日常的單據整理、發票管理、基礎賬務錄入等

薪酬待遇:面談

聯繫人:李女士

聯繫電話:(86)13600090067(微信同號)、(853)62338754

2. 教育範疇

2.1 Project Executive

申請條件:

  • 大學畢業,良好中英文水準

  • 經驗不拘,應屆畢業生均可

工作職責:

  • 負責處理來自澳門的各類客戶查詢,跟進所有澳門項目的進展經驗不拘,應屆畢業生均可

  • 了解公司項目在澳門的發展情況,並作出即時滙報

應徵者請將履歷、要求待遇及近照等郵至 benny@knights.com.hk

2.2 行政及客服文員(全職)

申請條件:

  • 持有澳門居民身份證;

  • 全日制本科大學生/大專或以上學歷;

  • 處事謹慎細心, 性格開朗, 良好顧客服務技巧;

  • 熟練使用微軟辦公室軟件優先;

  • 有相關工作經驗優先。

工作職責:

  • 處理中心客服工作;

  • 排課程時間表;

  • 協助宣傳策劃工作;

  • 協助處理中心日常行政;

  • 協助整理課程教案。

應徵者請將履歷、要求待遇、學歷證明及近照等電郵至 admin@369cooptown.net

2.3 小學補習老師(兼職)

申請條件:

  • 中學畢業或以上;

  • 勤快,主動,可以獨立自主工作;

  • 有責任感,有相關工作經驗優先;

  • 修讀理科 或 英語專業優先。

工作職責:

  • 指導及核對小學學生功課;

  • 溫習校内測驗及考試;

  • 到學校接學生(如需要);

  • 跟進學生溫習進度並適時作出調整。

設有全勤獎金及個人績效獎金(高達MOP$3000)有意請電郵個人履歷至 mae_leong@macauplatoedu.com

2.4 各科補習老師

工作職責:

英文老師

  • 教授中學英文,能教授IELTS雅思、A level優先

會計/科學/物理/化學老師

  • 教授中學會計/科學/物理/化學測驗及考試內容

數學老師

  • 教授中學數學,能教授高中或英文學校數學優先

中文老師

  • 教授中小學生中文,能教授四校、普通話優先

以上職位崗位要求:

  • 男女不限, 歡迎大學生應徵, 本科學歷以上優先

  • 教學有熱誠、工作認真負責、抗壓能力高者優先

如有意請致電 6885 3138 或 電郵個人履歷至 overpasseducation@gmail.com

3.科技範疇

3.1 高級會計主任

申請條件:

  • 本科及以上學歷,財務、會計、金融等相關專業優先;

  • 持LCCI中級/ CPA/ ACCA/ CMA專業資格者優先;

  • 5年以上會計工作經驗;

  • 熟悉本地財務、稅務法律法規和會計準則;

  • 良好的溝通及協調能力,能夠與內外部有效溝通;

  • 良好的中英文書寫及溝通能力;

  • 高度的責任心、職業道德和合規意識。

工作職責:

  • 負責公司日常賬務處理、審核會計憑證;

  • 編製及分析個體及合併財務報表,協助管理層進行決策;

  • 資金調度與管理、銀行往來相關業務;

  • 覆核及處理各項稅務申報,及時繳納稅費;

  • 協助建立和優化財務制度、流程及系統;

  • 提供財務支援,協助其他部門完成目標;

  • 配合會計師年度審計;

  • 完成上級交辦的其它任務。

應徵者請將履歷、要求待遇、學歷證明及近照等電郵至 kristineu@guiamacau.com

3.2 商業策劃員

申請條件:

  • 本科學歷,主修商業、經濟、統計或相關學優先;

  • 至少2年相關工作經驗;

  • 熟悉市場調研方法和技巧,能夠設計和執行市場調研項目;

  • 具備較強大的戰略規劃和業務發展能力;

  • 具備項目管理經驗,能夠同時處理多個複雜項目;

  • 良好的財務管理能力,能夠有效控制項目預算與成本。

  • 優秀的談判能力,能夠與內部、外部合作夥伴和投資者有效溝通;

  • 優良的團隊合作精神;

工作職責:

  • 負責收集市場數據和資訊,包括市場調研報告、行業分析、競爭對手分析等;

  • 監控行業趨勢和競爭對手動態,向管理層和相關部門提供定期數據分析報告;

  • 與各部門合作,支持業務決策和項目實施;

  • 監控項目進展,及時調整計劃以應對變化, 確保項目按時完成並達到預期目標;

  • 根據公司戰略目標,提出創新項目建議,推動企業成長;

  • 與高層管理團隊合作,制定和優化公司戰略規劃;

應徵者請將履歷、要求待遇、學歷證明及近照等電郵至 kristineu@guiamacau.com

3.3 產品銷售員

申請條件:

  • 大專以上學歷,市場行銷或相關專業,2年或以上銷售工作經驗;

  • 具上進心、有責任感、良好溝通技巧;

  • 有熱誠、積極、樂於自我增值;

  • 具有相關茶葉類知識或科技行業知識及具備敏銳的市場分析及判斷能力優先。

工作職責:

  • 負責相關產品銷售,完成公司銷售目標;

  • 參與完善和協助公司進行銷售策劃;

  • 與客戶建立戰略合作關係;

  • 維護合作夥伴關係,公關關係,供應鏈/服務鏈的管理。

應徵者請將履歷、要求待遇、學歷證明及近照等電郵至 admin@369cooptown.net

4. 產業孵化範疇

4.1 專業會展設計師/展覽設計師(急招)

申請條件:

  • 設計相關專業畢業,熟練操作各種設計軟體及敏銳的審美觸覺和空間思維能力;

  • 能獨立完成立體效果圖和施工圖;

  • 具備相關工作經驗者優先。

  • 負責會展現場協調工作

工作職責:

  • 負責展廳設計規劃,公司產品應用的配套設計;

4.2 活動策劃專員

申請條件:

  • 具社團或相關工作經驗者優先;

  • 有責任心和獨立工作能力;

  • 較強的人際溝通和對客戶的維護能力;

  • 熟練運用Word、Excel、PPT、Photoshop 、Illustrator等office辦公及設計軟件;

  • 品德良好,踏實認真,有良好的職業道德和團隊精神。

工作職責:

  • 獨立完成活動企劃撰寫及執行統籌、預算掌控及結案報告;

  • 舉辦各式線上線下活動、生活客服、傳遞組織核心價值;

  • 跟進活動項目,保證活動組織的正常有序;

  • 根據活動安排計劃,協調組織公司及客戶的各類活動工作;

  • 日常行政和文書處理;

  • 社交媒體的維運與推廣;

  • 訪客接待、電話接聽、回覆微信、文件收發。

應徵者請將履歷、要求待遇、學歷證明及近照等電郵至 admin@369cooptown.net

4.3 內地政策專員

申請條件:

  • 了解大灣區及內地相關政策;

  • 具社團或相關工作經驗者優先;

  • 有責任心和獨立工作能力;

  • 較強的人際溝通和對客戶的維護能力;

  • 熟練運用 Word、Excel、PPT 等辦公軟件;

  • 品德良好,踏實認真,有良好的職業道德和團隊精神。

工作職責:

  • 負責創新創業、企業支援等政府部門產業政策信息收集;

  • 負責瞭解國內行業動態和和政策風向, 為公司戰略規劃和業務佈局提供核心支撐;

  • 獨立完成政策調研及分析報告撰寫;

  • 根據國家政策及公司需要,編寫專案申報材料,使得企業充分享受政策支援;

  • 日常行政和文書處理。

應徵者請將履歷、要求待遇、學歷證明及近照等電郵至 admin@369cooptown.net

4.4 項目助理

申請條件:

  • 大專或以上學歷;

  • 2年或以上的行政工作相關經驗;

  • 具備良好的中英文商務書寫、溝通能力和執行能力;

  • 學習能力強、辦事效率高,對待工作有責任心、能抗壓。

工作職責:

  • 協調主管商務洽談工作,並做好相關資料的整理準備工作;

  • 協助主管開展專案有關的工作 (包括資料收集、資料檢查等);

  • 配合上司處理外部公共關係(政府、客戶等);

  • 協助上司完成推進專案進程的相關工作。

應徵者請將履歷、要求待遇、學歷證明及近照等電郵至 admin@369cooptown.net

4.5 項目管理培訓生

申請條件:

  • 大學本科及以上學歷,商業、市場營銷、財務管理或統計學專業優先;

  • 具有較強的計算、分析和解決問題能力的商業頭腦;

  • 優秀的溝通和演講技巧;

  • 良好的團隊合作精神,能夠與組織不同級別的員工有效合作;

  • 學習能力強,有上進心,主動性強;

  • 流利的中英文口語和書面語;

  • 有普通話等級證書或其他外語程度證明者優先;

  • 精通電腦操作。

工作職責:

  • 收集專案相關行業動態、政策方針、專案要求等資料,並進行文字彙總、整理、錄入或編寫申報材料;

  • 進行市場調查,搜集目標客戶資訊、資料,並進行整理分類;

  • 協助專案經理進行專案前期拜訪、立項跟進、招投標和合同簽訂等工作;

  • 查找、搜集、整理公司已有的專案申報資訊,並與相關部門進行溝通與協調;

  • 負責專案的進度管理,及時上報解決專案進程中出現的問題;

  • 建立並維護良好互信的客戶關係。

應徵者請將履歷、要求待遇、學歷證明及近照等電郵至 admin@369cooptown.net

4.6 法律及商務助理

申請條件:

  • 大學畢業,法學或公共行政學士學位,並具有商業法/國際法的知識或證書 (澳門的學士學位優先);

  • 瞭解澳門各部門申請及提交檔的流程;

  • 有2年或以上相關領域工作經驗者優先;

  • 流利的英語和廣東話書面和口語,懂葡萄牙語優先;

  • 熟悉電腦操作,包括MS Word,Excel和中文文字處理。

工作職責:

  • 解答及處理有關法律問題的諮詢;

  • 處理有關商務文件及申請手續工作;

  • 跟進各商務文件申請的進度;

  • 撰寫公司的商務文件及信件;

  • 收發、整理和保管檔檔案資料。

應徵者請將履歷、要求待遇、學歷證明及近照等電郵至 admin@369cooptown.net

4.7 產品銷售員

申請條件:

  • 大專以上學歷,市場行銷或相關專業,2年或以上銷售工作經驗;

  • 具上進心、有責任感、良好溝通技巧;

  • 有熱誠、積極、樂於自我增值;

  • 具有相關茶葉類知識或科技行業知識及具備敏銳的市場分析及判斷能力優先。

工作職責:

  • 負責相關產品銷售,完成公司銷售目標;

  • 參與完善和協助公司進行銷售策劃;

  • 與客戶建立戰略合作關係;

  • 維護合作夥伴關係,公關關係,供應鏈/服務鏈的管理;

應徵者請將履歷、要求待遇、學歷證明及近照等電郵至 admin@369cooptown.net

4.8 推廣及銷售培訓生

申請條件:

  • 大學畢業;

  • 流利的中英文書面和口語;

  • 雄心勃勃,在快節奏和目標驅動的環境中茁壯成長;

  • 能夠在壓力下有效工作並保持積極的態度;

  • 高度精力充沛,主動,足智多謀,靈活性和具自我激勵的方法,以實現業務目標和個人成功;

  • 快速學習者和團隊合作者;

工作職責:

  • 接受顧客詢問或主動提供商品/服務介給顧客,向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇;

  • 跟進處理銷售及售後服務,與客戶保持良好關係;

  • 整理陳列商品及維持場所的整潔度;

  • 定期統計銷售情況、盤點貨品存量及撰寫業務報表。

應徵者請將履歷、要求待遇、學歷證明及近照等電郵至 admin@369cooptown.net

4.9 行政及人事專員

申請條件:

  • 大學本科及以上學歷,企業管理、人力資源管理相關專業優先;

  • 具有行政及人力資源相關經驗至少 1年以上;

  • 熟悉澳門人力資源相關法規;

  • 能夠妥善地組織協調各類工作,具備極強的協調能力;

  • 熟識MS Office,包括Word、Excel和PowerPoint。

工作職責:

  • 負責人力資源相關支持工作包括發薪、薪酬福利、各渠道招聘及員工合約管理、工作簽証辦理等;

  • 各部門員工關係維護,促進工作效率提高;

  • 負責完善和跟進公司人力和行政管理規章制度;

  • 完成公司管理層下達各項工作指標及日常人力行政工作。

應徵者請將履歷、要求待遇、學歷證明及近照等電郵至 admin@369cooptown.net

4.10 會計助理

申請條件:

  • 財務、會計專業且持有會計證;

  • 有 1 年以上財務會計工作經驗優先;

  • 熟悉會計報表的處理,會計法規和稅法,熟練使用財務軟體、Word、Excel 等辦公軟體;

  • 工作細緻,對數字敏感,責任感強,具備良好的溝通能力、團隊精神。

工作職責:

  • 協助入帳、計算工資、簿記工作;協助稅務計算工作;

  • 核對及編製財務報告及預算;

  • 負責記帳憑證的裝訂、保存、歸檔財務相關資料;

  • 負責開具各項票據及處理日常支出、費用報銷等工作;

  • 協助上級處理各項事務;

  • 協助外勤等工作。

應徵者請將履歷、要求待遇、學歷證明及近照等電郵至 admin@369cooptown.net

4.11 行政助理

申請條件:

  • 大專或以上學歷;

  • 有 2 年或以上的行政工作相關經驗優先;

  • 具有良好溝通能力和執行能力,有責任心且能獨立完成工作;

  • 熟練運用 Word、Excel、PPT 等 Office 辦公軟體;

  • 具備英語書寫和溝通能力者優先;

  • 品德良好,踏實認真,有良好的職業道德和團隊精神;

工作職責:

  • 負責一般文書、公司行政類事務執行工作,包括文件整理、資料歸檔、設備維護等;

  • 協助上級安排日常工作,包括會議安排、行程安排、文件管理等;

  • 完成上級交辦的其他工作。

應徵者請將履歷、要求待遇、學歷證明及近照等電郵至 admin@369cooptown.net

4.12 平面設計助理

申請條件:

  • 具備全日制大專或以上學歷,平面設計、美術相關專業優先;

  • 熟悉使用各類製圖軟體,如 Photoshop、Illustrator、Indesign 等;

  • 具備 1 年或以上相關工作經驗;

  • 具備良好的溝通能力和學習能力;

  • 具備良好的組織紀律性及團隊配合意識。

工作職責:

  • 參與創意討論,配合其他市場推廣項目的執行;

  • 負責公司各項宣傳的設計美化及文案編寫工作,能獨立完成各類設計工作;

  • 可根據公司策劃思路和銷售概念獨立完成個案,充分理解創意意圖並準確體現於創意設計中;

  • 收集並整理與公司相關的圖片及資料,方便後續使用;

  • 負責其他設計相關的工作及完成領導交辦的其他事項。

應徵者請將履歷、要求待遇、學歷證明及近照等電郵至 admin@369cooptown.net

4.13 電腦技術支援員

申請條件:

  • 具備全日制大專或以上學歷,計算機相關專業優先;

  • 具備 1 年或以上相關工作經驗;

  • 具備良好的溝通能力和學習能力;

  • 具備良好的組織紀律性及團隊配合意識;

  • 具備獨立分析並解決基本技術問題的能力;

工作職責:

  • 電腦軟件和硬件的申報購買、維護;

  • 電子設備(包括但不限於打印機、投影儀和掃描儀等)的申報購買與維護;

  • 電話系統日常申報購買、調試與維護;

  • 網絡的申報購買、維護和維修;

  • 視頻會議系統的日常維護、故障排除等技術支援;

  • 提供電子設備相關的諮詢服務等;

  • 完成其他上級交辦的其他事項。

應徵者請將履歷、要求待遇、學歷證明及近照等電郵至 admin@369cooptown.net

4.14 項目經理

申請條件:

  • 大專或以上學歷;

  • 2 年或以上的行政工作相關經驗;

  • 具備良好的中英文商務書寫、溝通能力和執行能力;

  • 學習能力強、辦事效率高,對待工作有責任心、能抗壓;

  • 具備較強的計算、分析和解決問題的能力,擁有商業思維;

  • 精通電腦操作。

工作職責:

  • 收集專案相關行業動態、政策方針、專案要求等資料,並進行文字彙總、整理、錄入或編寫申報材料;

  • 協助專案經理進行專案前期拜訪、立項跟進、招投標和合同簽訂等工作;

  • 查找、搜集、整理公司已有的專案申報資訊,並與相關部門進行溝通與協調;

  • 負責專案的進度管理,及時上報並解決專案進程中出現的問題;

  • 協助上司完成推進專案進程的相關工作。

應徵者請將履歷、要求待遇、學歷證明及近照等電郵至 admin@369cooptown.net

4.15 總經理秘書

申請條件:

  • 專科及以上學歷;有營銷策劃、工商管理等相關專業優先;

  • 有較強的溝通協調能力,三觀端正;

  • 有較強的組織應變能力、有一定的銷售經驗;

  • 性格開朗大方,有較強的責任心,做事細心;

  • 持有澳門 B 類(輕型汽車)或B 類(具自動變速箱限制),並能熟練駕駛優先考慮;

  • 懂基本商務應酬,能接受出差;

  • 熟練使辦公軟件,如 Powerpoint 等。

工作職責:

  • 協助總經理合理安排日常行程及工作計劃;

  • 負責總經理在文件、報告、公函等公文的指示及日常交辦事項的傳達、催辦落實和資訊回饋;

  • 收發、審核傳遞給總經理的簽字票據及其它事項;

  • 協助總經理與各部門之間的溝通協調;

  • 處理總經理交代的其它臨時事務。

應徵者請將履歷、要求待遇、學歷證明及近照等電郵至 admin@369cooptown.net

5. 旅遊範疇

5.1 會計行政文員(全職)

申請條件:

  • 定期統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫業務報表;

  • 持澳門身份證;

  • 熟練運用Word、Excel、PPT等office辦公軟件;

  • 高中畢業或以上,具專業認證如 LCCI 中級或同等證書;

  • 工作細心、主動、能獨立工作 ;

  • ⁠良好溝通技巧、有耐性、富責任感及團隊精神;

  • 2 年或以上旅行社會計經驗優先;

工作職責:

  • 獨立處理全盤帳目,熟悉使用會計系統軟件;

  • 按公司要求製作財務報表及成本分析;

  • 處理公司銀行事項,及時跟進應收應付款項及往來賬;

  • 負責處理審計、稅務等相關申報工作。

應徵者請將履歷、要求待遇、學歷證明及近照等電郵至 admin@369cooptown.net

5.2 行政文員 (全職)

申請條件:

  • 熟練運用Word、Excel、PPT等office辦公軟件;

  • 瞭解澳門政府部門申請及提交文件的流程;

  • 有責任心和獨立工作能力;

  • 較強的人際溝通和對客戶的維護能力;

  • 品德良好,踏實認真,有良好的職業道德和團隊精神;

  • 具一年旅行社文職經驗優先;

工作職責:

  • 日常行政和文書處理、文件存檔;

  • 協助公司資料輸入及核對數據;

  • 回覆公司往來的商務信件及電郵;

  • 協助遞送公文及收發信件;

  • 按時向政府遞交申報文件;

  • 完成主管交辦事項;

應徵者請將履歷、要求待遇、學歷證明及近照等電郵至 admin@369cooptown.net

6.文化產業範疇

6.1 行政經理(全職)

申請條件:

  • 持大學學士學位或以上的學歷;

  • 熟練的中英文寫作、口語、閱讀能力;

  • 熟練使用辦公軟體及辦公室設備;

  • 具備專業的行政知識和經驗,熟知澳門勞動法規;

  • 瞭解澳門政府部門申請及提交檔的流程;

  • 5年或以上的行政工作經驗, 其中至少有2年的主管工作經驗;

  • 較強的分析、思路清晰,優秀的解決突發事件的能力;

  • 具備良好的人際關係處理能力及高度的團隊精神,責任心強;

  • 處事客觀、嚴謹負責、踏實敬業;

  • 人力資源、行政管理等相關專業本科以上學歷優先。

工作職責:

  • 負責全公司組織架構設計、擬定人力資源策及總務計劃策工作內容、略彙整各部門編寫之工作職責並做修訂;

  • 協助高層協調各部門,落實公司規章制度,確保上情下達,下情上達;

  • 規劃編制及管理人員考勤、培訓、評核、奬罰、調薪晉升等工作;

  • 組織制定辦公室的年度、季度、月度工作計劃及目標並組織實施;

  • 規劃、指導、協調公司各項行政服務工作,組織管理下屬人員完成職務;

  • 負責企業各種會議及員工活動的安排及實施;

  • 擬定公司的辦公室用品的採購計劃以及審核、控制辦公室與接待成本;

  • 代表企業與相關部門上下級單位來往保持與政府部門及相關企業的良好關係。

應徵者請將履歷、要求待遇、學歷證明及近照等電郵至 admin@369cooptown.net

6.2 行政助理(全職)

申請條件:

  • 大專或以上學歷;

  • 3年或以上的行政工作相關經驗;

  • 熟練中英文打字及電腦操作;

  • 具備良好的中英文商務書寫、溝通能力和執行能力;

  • 學習能力強、辦事效率高,對待工作有責任心、能抗壓。

工作職責:

  • 處理公司日常行政及文書工作;

  • 安排及協調上司的工作議程;

  • 協調各部門工作及處理日常事務;

  • 定時瞭解及向上司彙報各門管理並督促、檢查落實貫徹執行情況;

  • 負責企業內外的公文辦理,及時彙報及解決來信、來訪事宜;

  • 協助上司推進及完成公司職務。

應徵者請將履歷、要求待遇、學歷證明及近照等電郵至 admin@369cooptown.net

7. 新能源範疇

7.1 電動電單車銷售員(多名)

申請條件:

  • 一年以上銷售經驗;

  • 做事認真、有上進心、有創造力、責任感強;

  • 優秀的溝通和講解能力;

  • 有良好的團隊精神和合作能力。

工作職責:

  • 負責相關產品銷售,完成銷售目標;

  • 與客戶建立良好關係。

應徵者請將履歷、要求待遇、學歷證明及近照等電郵至 admin@369cooptown.net

7.2 派傳單人員(多名)

申請條件:

  • 有禮、做事認真、有責任感;

  • 具電單車駕照優先。

工作職責:

  • 選擇合適的派發地點並派發傳單;

  • 按時完成派發任務,並提供相關的反饋。

應徵者請將履歷、要求待遇、學歷證明及近照等電郵至 admin@369cooptown.net

8. 其他

8.1 財務及會計文員/財務及會計主任

申請條件:

  • 會計、財務管理等本科或以上專業畢業;

  • 熟練運用 Word、Excel、PPT 等 office 辦公軟件;

  • 良好溝通技巧、有責任心、能承受工作壓力;

  • 具會計或相關工作經驗優先。

工作職責:

  • 處理全盤帳目,熟悉使用會計系統軟件;

  • 參與編製各種財務報表及報告;

  • 協助主管處理會計及財務事宜;

  • 跟進應收應付款項及往來賬;

  • 負責稅務等相關申報工作。

應徵者請將履歷、要求待遇、學歷證明及近照等電郵至 admin@369cooptown.net

9. 餐飲範疇(會員生物科技有限公司)

9.1 銷售專員

申請條件:

  • 本科及以上學歷,部分可高中/中專及以上(部分連鎖品牌接受初中畢業,需具備學習能力)

  • 年滿18週歲,身體素質可適應長時間站立、搬動物料(茶桶、冰塊箱等)

  • 入職前需取得食品從業人員健康證。

  • 經驗不限,1年以上相關經驗優先

  • 有餐飲/零售行業經驗(如咖啡、快餐店兼職)優先

  • 參與過奶茶店開業籌備、新品試飲推廣或社群運營(如微信群維護)優先

福利:提供住宿

技能要求:

  • 快速掌握奶茶標準化流程(泡茶、搖杯、加料、封口),保障口味一致;

  • 熟悉封口機、制冰機等設備操作,可處理簡單故障(如報修流程);

  • 具備基礎銷售話術,主動推新品/套餐/促銷(如第二杯半價);

  • 熟練操作收銀系統(POS機、線上平台),處理現金及微信/支付寶支付。

工作職責:

  • 產品製作與出品:

    • 熟練操作奶茶全流程(備料、調配、封口、裝飾等),保障飲品口感標準化;高峰時段快速接單,兼顧效率與準確性。

  • 顧客服務與銷售:

    • 主動接待顧客,推薦新品/促銷/套餐,提升客單價;解答成分、甜度、過敏原等咨詢,提供個性化建議。

  • 收銀與訂單管理:

    • 熟練使用收銀系統(現金/移動支付),準確找零開票;管理美團、餓了麼等外賣訂單,及時接單、備餐、核對配送信息。

  • 店面維護與衛生:

    • 保持操作台、設備、陳列區清潔,執行每日消毒、效期檢查等食安規範;及時補貨、整理物料,確保庫存有序。

應徵者請將履歷、要求待遇、學歷證明及近照等電郵至 admin@369cooptown.net

$10k - 20k, $20k - 30k, Others 其他行業, Urgent Hiring 急聘職位, M07AJ

澳門某貿易公司招聘

 

我們是一家專注於全球採購與供應的國際貿易公司,主要服務娛樂、餐飲及酒店等產業(如賭場、餐廳及綜合娛樂場)。公司業務橫跨美國與亞洲,致力於結合全球供應鏈優勢與創新科技,為客戶提供高性價比及高品質的整體解決方案。

私人助理

月薪:MOP 18,000 up(根據能力面議)

工作職責

  • 負責英語與國語隨行口譯、商務郵件撰寫及各類雙語文件翻譯

  • 陪同出席各類商務會議、社交場合,負責現場協調

  • 統籌規劃國內外差旅、會議及個人行程

  • 篩選重要資訊、會議記錄跟進、各方窗口對接

  • 管理每日行程,確保商務工作與私人生活無縫銜接

入職要求

  • 精通英語及國語(聽說讀寫流利),能勝任專業翻譯

  • 反應靈敏、抗壓性高,能處理突發狀況及靈活協調多方事務

  • 必須接受出差(美國及國內),具備隨時啟程的彈性

  • 需持有或能順利申請美國有效簽證

工作時間:星期一至星期五 9:30am-18:30pm

申請方式:

有意者將個人履歷電郵至:niacc1121@gmail.com

產品開發設計師

月薪:MOP 20,000 起(視經驗可議)

職位概述:主導高端客戶及品牌專屬禮品的全案開發。需具備深厚的品牌洞察力與工藝落地能力,將創意轉化為極具「儀式感」的實體精品。

職位亮點

  • 全案主導: 參與從概念到實體成品的完整開發週期。

  • 跨界材質: 接觸多樣化材質,挑戰不同品類的設計與應用。

  • 品牌影響: 為自家品牌或企業打造專屬禮品,提升品牌形象。

工作職責

  • 根據品牌調性進行禮品提案、外觀設計、包裝結構開發及打樣跟進。

  • 負責年度新品、節日禮品及企業定制產品的工業與視覺設計。

  • 調研市場流行趨勢與消費者偏好,挖掘創新產品概念。

  • 挑選合適材質,研究加工工藝,並協同採購團隊在預算內實現量產。

  • 協同採購團隊確保設計方案在預算成本內實現量產。

入職要求

  • 3 年以上產品設計經驗(具備高端酒店或禮品開發經驗者優先)。

  • 精通 2D (AI, PS) 平面與包裝設計,並具備 3D 建模渲染能力展示視覺效果。

  • 熟悉多種生產工藝(如絲印、激光雕刻、開模、電鍍等)。

  • 具備優秀的審美判斷力,能獨立控管項目進度

福利

  • 年度利潤提成

  • 依法享有澳門強制性假期

工作時間:星期一至星期五 9:30am-18:30pm

申請方式:

有意者將個人履歷電郵至:niacc1121@gmail.com

禮品定制採購經理

月薪面議(視經驗而定)

帶領團隊為高端酒店及娛樂場提供一站式採購方案。需具備戰略眼光,帶領公司建立穩定、高效且具競爭力的全球供應體系。

核心職責

  • 建立並優化優質供應商庫,開發高端定制戰略合作夥伴。

  • 領導採購與 QC 團隊,建立標準化採購流程 (SOP),確保交付準確性。

  • 負責成本預算管理,透過大宗採購談判與供應鏈優化實現節流目標。

  • 監控複雜定制項目,解決生產工藝瓶頸、質量糾紛及突發狀況。

  • 分析市場趨勢,提供材質、工藝及成本方面的專業開發建議。

入職要求

  • 5 年以上高端禮品或酒店用品採購經驗,含 2 年以上團隊管理經驗

  • 擁有廣泛且優質的供應商網絡,精通生產工藝與材料應用。

  • 極強的抗壓與解決問題能力,能在緊湊交期下維持高質量產出。

福利

  • 年度利潤提成

  • 依法享有澳門強制性假期

工作時間:星期一至星期五 9:30am-18:30pm

申請方式:

有意者將個人履歷電郵至:niacc1121@gmail.com

禮品定制採購員

月薪面議(視經驗而定)

核心職責

  • 針對酒店禮品、節日周邊及耗材,評估並開發具競爭力的優質供應鏈。

  • 協助設計將創意轉化為實物,負責詢價、比價、打樣跟進及大貨質量監控。

  • 進行成本結構分析與談判,在確保品質前提下提升項目利潤。

  • 制定品控標準,必要時需親赴工廠驗貨或跟進生產進度。

入職要求

  • 3 年以上採購經驗(有禮品、酒店供應品或精品包裝經驗者優先)。

  • 熟悉珠三角禮品、印刷、毛公仔或消耗品行業供應鏈。

  • 具備優秀議價技巧與時程控制能力,能同時處理多個市場訂單。

優先考慮

  • 具禮品貿易或定制採購實務經驗者。

  • 擁有穩定供應商資源。

  • 熟悉包裝設計、工藝及品質檢驗流程。

福利

  • 年度利潤提成

  • 依法享有澳門強制性假期

工作時間:星期一至星期五 9:30am-18:30pm

申請方式:

有意者將個人履歷電郵至:niacc1121@gmail.com

客戶服務專員

月薪面議(視經驗而定)

職位概述:作為公司與客戶、設計及採購團隊間的關鍵橋樑,你需具備敏銳的洞察力,將客戶創意轉化為商業方案,並協調內部資源確保項目完美落地。

核心職責

  • 深入挖掘客戶需求,主動提供產品方案與專業建議。

  • 內聯協調:

  • 對接設計: 轉譯客戶需求為清晰簡報,溝通美學與可行性。

  • 對接採購: 同步預算與交期,確保物料與生產符合預期

  • 全程追蹤設計、打樣及生產進度,確保資訊實時同步。

  • 靈活處理突發狀況,在客戶需求與內部執行間取得平衡。

入職要求

  • 能應對高強度工作節奏及多任務處理,在緊迫交期下依然保持情緒穩定與工作效率。

  • 強大的說服力與邏輯,能聽懂需求並將其轉化為執行標準。

  • 具備預案思維,能根據資源主動提出解決方案而非單純「傳話」

  • 對複雜項目具高度責任感,確保內外溝通零誤差。

福利

  • 年度利潤提成

  • 依法享有澳門強制性假期

工作時間:星期一至星期五 9:30am-18:30pm

申請方式:

有意者將個人履歷電郵至:niacc1121@gmail.com

物流配送司機

月薪面議(視經驗而定)

職位描述:將負責將公司的產品安全、準時地送達各大酒店、娛樂場及客戶指定地點。

核心職責

  • 負責日常貨物裝卸及配送,安排及核對送貨貨品數量,確保貨物完整及準時送達。

  • 準確核對送貨單據,確保客戶簽收手續完整,並及時將單據交回辦公室。

  • 按需要協助產品包裝、整理及出貨準備、貨物上落、搬運及基本倉務工作

  • 車輛管理:

  • 負責跟進車輛的每年續期文件(如行車證、保險續期等)手續。

  • 安排並負責車輛年度檢驗(驗車),確保車輛符合交通條例。

  • 車輛維護: 監控車輛運行狀況,負責日常清潔及安排定期保養,預防行車故障。

  • 配合公司日常物流及臨時工作安排

入職要求

  • 持有效澳門駕駛執照,熟悉澳門路線者優先

  • 有送貨、物流或倉務經驗者優先

  • 有責任感、守時及工作態度良好

  • 能獨立工作,亦能配合團隊安排

  • 具基本體力,能協助搬運貨物

  • 懂基本手機通訊及拍照回報工作進度

福利

  • 年度利潤提成

  • 依法享有澳門強制性假期

工作時間:星期一至星期五 9:30am-18:30pm

申請方式:

有意者將個人履歷電郵至:niacc1121@gmail.com

$10k - 20k, $20k - 30k, Construction 建築業, M07AJ

某公司誠聘

 

Engineer 維修工程師 (區域供冷系統)

Key Accountabilities or Responsibilities 主要職責:

  • Prepare plans and procedures for maintenance works in a district cooling plant

  • Plant, lead and supervise a team of in-house technicians and subcontractors for routine maintenance works

  • Monitor equipment status, respond to equipment fault, prepare reports and records for maintenance works

  • Plan and monitor tools and spare parts stock level

  • Improve health and safety policies and procedures

  • 負責制定區域供冷系統(DCS)的設備保養策略、維修計劃及標準作業程序(SOP)。

  • 制定團隊及跟進執行日常工程保養,確保施工進度與質量符合公司規範。

  • 持續監控設備運行狀態,針對突發故障進行即時排除,並制作日常技術紀錄報告

  • 精確規劃並監控工程工具及維修備件的庫存水位,優化資源配置。

  • 持續優化職業安全與健康(OSH)之政策與流程,營造零意外的工作環境。

Job Requirements 工作要求:

  • Education & Professional Qualification 學歷及專業資格:

  • Higher diploma or above in Building Services / Electrical / Mechanical Engineering or equivalent;

  • Possession of a valid driving license is an advantage

  • Good interpersonal and communication skills

  • Good command in written and spoken in English and Chinese

  • 持有屋宇設備 / 電力 / 機械工程或相關學科等學歷者優先;

  • 具備良好的溝通協調能力,能有效與內部團隊及分判商溝通;

  • 具備良好的中英文書寫及口語溝通能力;

  • 必須持有澳門駕駛執照

Job Experience/Knowledge 工作經驗/知識:

  • Minimum 3 years’ solid working experience in building services installation and maintenance works of MVAC & electrical system

  • Able to lead a team of technicians for different maintenance tasks

  • 具備3年或以上電力系統維修之實務經驗,如曾參與安裝大型冷暖系統(MVAC)設備等工作經驗者更佳。

Asst. Engineer助理維修工程師

Key Accountabilities or Responsibilities 主要職責:

  • Design, installation, services and operation of electrical, mechanical and district cooling system

  • Undertaking decarbonization such as design and implementation of energy saving programs, energy and carbon monitoring IT infrastructure

  • Assist in any assigned duties

  • 協助參與電力、機械及區域供冷系統(DCS)的設計、安裝、調試及日常運行管理。

  • 協助執行脫碳(Decarbonization)策略,包括策劃節能方案,以及建立能源與碳排放監測之 IT 基礎建設。

  • 協助上級處理各類工程任務及日常行政事務,確保項目按計劃推進。

Job Requirements 工作要求:

  • Education & Professional Qualification 學歷及專業資格:

  • Bachelor’s degree in building services / electrical / mechanical engineering

  • Good command of both spoken and written English and Chinese

  • 持有屋宇設備 / 電力 / 機械工程或相關學科等學歷者優先;

  • 具備良好的中英文書寫及口語溝通能力;

  • 必須持有澳門駕駛執照

Job Experience/Knowledge 工作經驗/知識:

  • Proficiency in Google and MS Office applications

  • Proficiency in English and Chinese typing

  • Self-motivated, proactive, energetic, and able to work independently

  • Team player with good communication skills

  • 使用 Google Workspace 及 MS Office 系列辦公軟體之應用;

  • 具備中英文打字能力,能協助處理工程文件及報告;

  • 工作態度積極主動、充滿活力,並具備良好的獨立作業能力;

  • 具備團隊協作精神與良好的溝通技巧;

中央冷氣技術員(初級 / Junior Technician)

工作職責:

  • 負責中央冷氣系統之日常檢查、保養及維修工作

  • 協助處理突發故障及緊急維修

  • 跟進主管安排的工程項目

  • 記錄維修報告及設備運行情況

入職要求:

  • 中學程度或以上

  • 具一年或以上相關工作經驗優先(無經驗可培訓)

  • 基本電機或冷氣知識

  • 勤奮、有責任心及良好工作態度

中央冷氣維修技術員(中級 / Technician)

工作職責:

  • 獨立進行中央冷氣系統維修及保養

  • 診斷系統故障並提出解決方案

  • 定期巡檢及預防性保養

  • 與客戶或內部部門溝通維修進度

入職要求:

  • 三至五年中央冷氣維修經驗

  • 熟悉冷凍系統及電控操作

  • 持相關技術證書(如電工牌)優先

  • 能獨立工作及處理緊急維修

高級中央冷氣技術員(Senior Technician)

工作職責:

  • 負責大型中央冷氣系統(如Chiller Plant)維修及優化

  • 帶領技術團隊進行日常維修工作

  • 分析系統效能及提出節能改善方案

  • 制定維修計劃及技術指導

入職要求:

  • 五年以上相關經驗

  • 熟悉大型商業或酒店冷氣系統

  • 能閱讀電路圖及系統圖

  • 具團隊管理經驗優先

Employee Benefits 員工福利

  • Annual Bonus 年終雙糧

  • Medical and Dental Benefits 醫療及牙科福利

  • Life Insurance人壽保險

  • Critical Illness Insurance 危疾保險

  • Provident Fund Scheme公積金計劃

  • Retirement Plan 退休計劃

Application 申請方式:

Please email your CV to macaurecruitment853@gmail.com

請有意者連同個人履歷電郵至 macaurecruitment853@gmail.com