閩建建築工程有限公司澳門招聘

招聘職位內容：

1. 私人司機 Chauffeur

職責內容：

• 要不定時工作，包括：清晨、晚上、週末和假日

• 處理車輛的日常清潔及維修保養, 確保車輛狀況良好及運作正常

技能要求：

• 持澳門居民身份證

• 熟悉澳門及斴近地區道路及交通規則, 持有有效的澳門及內地輕型汽車駕駛執照五年或以上

• 具有良好駕駛技術及態度和安全意識 (需出示違例駕駛記分記錄及無犯罪紀錄證明)

• 保密性高、有責任感、守時、誠實有禮、不吸煙

2. 高級項目經理 Senior Project Manager

職責內容：

• 管理裝修項目並帶領整個項目團隊從項目投標階段到完工

• 負責項目規劃與實施、項目品質保證、項目風險及成本控制

技能要求：

• 室內設計、建築研究或相關專業學位

• 至少6年室內裝修承包經驗

• 具備高端酒店或客房裝修項目相關經驗

• 豐富的精裝修項目與團隊管理經驗

• 優秀的溝通能力

• 流利的中英文

3. 室內精裝修設計經理 Interior Design Manager

職責內容：

• 確保與內部設計團隊溝通並按時提交高品質且易於理解的施工圖和設計

• 利用技術專業知識監督設計過程

• 能夠參加與業主和顧問的設計相關會議，並提供清單和追蹤記錄以供批准

• 避免施工過程中的錯誤並降低財務風險

• 隨時了解不斷變化的建築立法和與設計相關的實踐規範

• 監察提交圖則及施工圖的質量與進度

• 指揮整個項目繪圖及深化工作進度

技能要求：

• 熟悉掌握施工圖繪製規範和要求

• 豐富的精裝修項目經驗

• 具備創新精神，有獨立的思維並能兼顧甲方設計的整體需要；

• 工作態度嚴謹穩健、學習能力強、工作踏實認真、能夠承受較大的工作壓力

• 具有一定主動性，方案理解、領悟能力強。善於溝通交流，具備團隊意識

• 具有6年以上酒店或客房裝修項目經驗, 設計或建築相關專業畢業優先

• 優秀的中英文口語和寫作能力

4. 高級項目協調員 Sr. Project Coordinator

職責內容：

• 負責工程協調及項目跟進等工作

• 協助項目經理準備工程檔案, 與各部門和地盤之間的內部協調

• 與內部和外部各方合作, 組織、執行及完成各項項目所需的工序環節

• 根據施工進度，跟進訂貨、生產、送料進度，定期更新進展狀態

• 執行項目經理和部門主管特別指派工作

• 獨立處理工程上的文書工作,製定項目報表,記錄會議議程

技能要求：

• 具五年或以上工作經驗，中英文程度良好

• 熟悉 Microsoft Office 程式應用及中英文文書處理

• 組織良好，能夠獨立工作, 並能承受壓力

• 有酒店或客房項目經驗優先考慮

5. 採購經理 Procurement Manager

職責內容：

• 按照物料及圖紙審批採購工程物料, 包括物料詢價

• 跟進物料相關文件及工作

• 按照地盤進度協調物流及到貨時間

技能要求：

• 有相關裝修材料審批經驗

• 精通裝修行業的採購業務, 運作流程及工程材料市場訊息

• 有設計及裝修行業工作經歷者優先

• 必備良好的中英文讀寫能力

• 具有較強的談判能力及溝通能力

• 能獨立工作，學習和受壓能力強

• 熟悉精裝項目圖紙

6. 工料測量經理 Quantity Surveyor Manager

職責內容：

• 負責項目中分包和材料供應商等價格分析、增減和糧單的核算

• 提供工程計量、採購、草擬分包合同及工程完工結算等

• 負責項目實施成本的監督，分判合同管理, 工程帳目及糧款申請

• 參與投標工作，包括材料及分判詢價，造價分析等商務工作

技能要求：

• 持工料測量, 土木工程或工程造價相關證書或學位

• 具備五年或以上大型項目工料測量工作經驗

• 熟練AutoCAD, MS Office 辦公軟件

• 良好中英文書寫及會話能力

• 良好的工作態度，能吃苦耐勞，具備一定的溝通協調能力

7. 助理項目經理 Assistant Project Manager

職責內容：

• 確保項目的所有施工活動均符合項目合同要求

• 計劃並參加定期現場和設計會議，組織工作並監管項目進度進行工作和安全檢查

• 進行現場質量控制並檢查現場和場外工作

• 執行及完成項目經理委派工作

• 按項目需要提交施工方案, 項目進度表等文書處理

技能要求：

• 具五年或以上建築行業工作經驗

• 能夠獨立工作並承受壓力，吃苦耐勞，注重細節，有上進心，責任心強熟悉室內精裝修，具有關設計、工程和供應商運營知識優先考慮

• 熟練使用 Windows、AutoCAD、Microsoft Office 和 Project

• 良好的中英文口語和寫作能力

• 有酒店或客房項目經驗優先考慮

8. 深化圖設計師 Draftsman

職責內容：

• 能熟練掌握AutoCAD、Sketchup、3DsMax、Photoshop等製圖軟件，懂看圖紙及制作效果圖、施工圖

• 執行及完成項目經理委派工作

• 與客戶和公司施工團隊合作,協調設計概念, 準備和處理施工圖紙及文件

• 按工作需要外出工作參與會議

• 有耐性, 具責任心, 良好組織能力及溝通技巧職責

• 到內地工廠溝通協調生產圖紙

技能要求：

• 大專或以上程度 , 具有設計或工程相關學歷及二年相關工作經驗優先

• 操流利廣東話，良好英語及普通話者優先

• 良好中、英文閱讀及書寫能力、良好組織及溝通能力

• 熟悉AutoCAD/SketchUp, 懂BIM經驗者優先

• 熟悉電腦操作 (如 Excel、Word) 及中英文輸入

• 處事細心及謹慎，能處理重複性及細微工作

• 有酒店或客房項目經驗優先考慮

9. 文件管理員 Central Document Control

職責內容：

• 文件及圖紙系統性管理

• 文書處理

• 操作ACONEX及ARIBA系統

• 獨立處理工程上的文書工作,製定項目報表/周報,記錄會議議程

• 與內部系統性更新文件及圖紙審批

• 有酒店或客房項目經驗優先考慮

技能要求：

• 三年經驗以上，熟悉工程文件處理系統

• 組織良好，能夠獨立工作, 並能承受壓力

10. 安全主任 Safety Officer

職責內容：

• 協助項目經理實施安全與環境管理和執行工程中的安全與環境管理

• 監督所有在施工現場的人員的安全保護標準情況

• 建立並執行安全培訓目標和計劃

• 建立、批准和監控安全計劃、方法聲明和風險評估

• 定期進行安全審核，確保持續改進

• 處理及跟進地盤工傷事宜

技能要求：

• 高中畢業或以上學歷

• 具認可機構發出之安全主任/安全督導員證書

• 3年及以上建築業相關工作經驗 ，經驗較少的侯選人將被考慮擔任安全督導員

• 有本地博彩項目和其他大型建築項目的經驗優先

• 良好的MS Word、Excel電腦技能

• 良好的中英文口語和寫作能力，懂國語

11. 辦公室助理 Office Assistant

職責內容：

• 協助日常行政工作（文書處理、會面安排、電話接聽)

• 支援日常辦公室工作；需處理簡單外勤工作

• 文件歸檔、存檔及檢索（內部與外部文件）

• 支援基礎財務工作（費用報銷、發票整理）

• 協助管理員工考勤及請假安排；處理其他行政相關事宜

• 協助上級完成交辦的其他日常工作

技能要求：

• 中學或以上學歷；

• 具行政助理、後勤或物流相關經驗者優先

• 熟悉 MS Office（特別為 Excel 與 Word），具基本數據整理／分析能力

• 具良好溝通、時間管理與組織能力，能在快節奏環境中處理多項任務

• 工作主動、細心、有責任感，能獨立解決問題

申請方式：

應徵者請將履歷、要求待遇、學歷證明及近照等電郵至: jobsapplication.mo@gmail.com

綠道門整體生態協會（Green GateWay）澳門招聘

綠道門整體生態協會 Green GateWay 是一個以整體生態為核心的合作平台，連結教育、社會、信仰、環境及社區夥伴，推動生態教育、公共傳訊、內容製作及跨機構合作。

Green GateWay is a collaborative platform centred on integral ecology. We connect partners from the fields of education, social services, faith communities, environmental initiatives, and local communities to promote ecological education, public communication, content development, and cross-sector collaboration.

現誠聘一名全職設計及傳訊助理，主要負責 Green Gateway（G-GW） 的平面設計、網站視覺、多媒體內容製作及恩人傳訊工作。

---

招聘職位：

全職設計及傳訊助理

主要工作內容：

一、平面及融媒體設計

• 負責社交媒體圖片、活動海報、宣傳單張、刊物及簡報設計。

• 根據機構品牌形象製作不同形式的宣傳及教育素材。

• 與內容團隊合作，把文章、活動資訊及專題內容轉化為清晰的視覺設計。

二、網站設計及內容更新

• 協助 Green Gateway（G-GW）網站的視覺設計、頁面排版及內容呈現。

• 協助更新網站文字、圖片、活動資訊及其他日常內容。

三、多媒體內容製作

• 負責活動及項目的攝影、錄影及視覺紀錄。

• 製作短片、活動回顧、訪問片段及社交媒體影片。

• 協助策劃適合社交媒體及網站使用的多媒體內容。

四、恩人及機構傳訊

• 協助製作恩人通訊、感謝信、節日問候及相關視覺內容。

• 配合機構需要，製作適合恩人及合作夥伴閱讀的圖片、短片及簡報。

• 負責社群平台的帳號管理、社群互動。

職位要求：

• 大專或以上程度，主修平面設計、多媒體設計、視覺傳意、傳媒或相關學科者優先。

• 具良好平面設計能力，能獨立完成基本設計工作。

• 熟悉 Adobe Illustrator、Photoshop 或其他相關設計軟件。

• 具網站設計、網頁排版或網站內容管理經驗者優先。

• 具攝影、錄影及影片剪輯能力。

• 熟悉 Premiere Pro、After Effects 或其他影片製作軟件者優先。

• 具基本中英文書寫及內容整理能力。

• 懂廣東話及普通話，具基本英文閱讀及書寫能力。

• 對版面、字體、色彩、圖片及視覺細節有一定敏感度。

• 能理解內容目的，而不只是按指示製作圖片。

• 做事細心、有條理，能同時跟進不同設計及傳訊任務。

• 能獨立工作，亦能與內容團隊、合作機構及不同地區辦公室協作。

• 對教育、社會服務、環境、生態或非牟利工作有興趣。

• 有相關設計、多媒體、網站或機構傳訊經驗者優先。

優先考慮：

• 具網站設計、UI、UX 或網站內容管理經驗。

• 具完整平面設計及多媒體作品集。

• 具活動攝影、訪問拍攝或短片製作經驗。

• 了解社交媒體內容規格及不同平台的視覺需要。

• 曾在學校、社福機構、教會、非牟利機構或環境項目工作。

工作安排：

• 職位性質：全職

• 工作時間：09:00–12:30、14:00–17:30，五天工作制，原則上週末雙休；因應機構活動及工作需要，工作時間或需作彈性調整。

• 員工福利：6日有薪病假、12天有薪年假、團體醫療保險、十三個月薪酬、員工培訓及學習機會、EAP員工協助方案

• 薪酬待遇：按工作經驗及能力面議

申請方式 Application Method

有意應徵者請將以下資料電郵至：g-gw@green-gateway.org

電郵主旨請註明：申請全職設計及傳訊助理_姓名

有意者請提交：

• 個人履歷

• 簡短自我介紹

• 設計作品集

• 網站、多媒體或影片作品

• 可到職日期

• 期望薪酬

盛世集團控股股份有限公司 CESL Asia – Investments & Services, Limited

盛世集團成立於1988年，總部設於澳門，並在澳門及葡萄牙建立穩固的業務基礎與卓越的營運實績。公司致力於創造正面的經濟與社會影響，同時為投資者、員工、合作夥伴及社區帶來可持續的財務回報。

盛世集團由常駐澳門及葡萄牙的高級管理團隊領導，團隊擁有數十年的國際經驗，業務涵蓋監管、投資、能源及基礎設施等領域；旗下擁有超過300名正式員工，服務客戶逾100家。作為以創新為本的企業，集團透過其服務與產品傳遞專業知識，致力提升人們的生活品質。

Founded in 1988, CESL Asia is a Macau-based company with a strong and successful presence in both Macau and Portugal. The company’s purpose is to generate a beneficial economic and social impact alongside financial returns to investors, employees, partners, and communities.

Led by senior management teams based in Macau and Portugal, CESL Asia brings decades of international experience across sectors such as regulation, investment, energy, and infrastructure. The Group employs over 300 staff and serves more than 100 clients. As an innovative People Company, it delivers know-how through services and products that enhance quality of life.

企業傳訊及活動策劃助理 Corporate Communications & Events Assistant

職責：

• 負責盛世企業社會發展計劃等活動，優化其外部和內部影響，最大化其收入來源: 贊助、捐贈等，並提高義工參與度；

• 負責市場調查項目；

• 支援平面設計、製作和實施經批准的商業和機構傳播素材以及企業社交媒體網路、內聯網和網站、電郵和簡訊、電子通訊、通告、新聞稿和贊助社論的內容；

• 草擬新聞稿、社交媒體内容以及其他市場與傳播材料；

• 支援電子通訊季刊的製作與發佈；

• 協助組織和執行公司活動項目。

要求：

• 傳播學、市場營銷、數位行銷、平面設計學士學位或相關經驗；

• 2年或以上相關工作經驗；

• 熟悉Adobe Illustrator, InDesign 及Photoshop軟件應用；

• 具備數碼及社交媒體網路, 活動協調經驗；

• 具備撰寫文章／新聞稿、校對及編輯經驗；

• 良好中英語寫作及閱讀能力，懂葡語者更佳；

• 經驗豐富者可獲考慮為主任。

Responsibilities:

• Responsible for the execution of “CESL Asia Social Investment” Initiative (CSII), optimizing its external and internal impact, maximizing its sources of income: sponsorships, donations, etc. and maximizing volunteers’ participation;

• Responsible for Market Research projects;

• Support on graphic design, production and implementation of approved commercial and institutional communication materials and the content for Corporate Social Media Network, Intranet and Website, Corporate Email and SMS, E-Newsletter, Memorandum, Press Releases & Sponsored Editorials;

• Draft Press Releases Social Media Content and other Marketing & Communication content;

• Support on the quarterly production and distribution of the E-Newsletter;

• Assist in organization and execution of company event and activities.

Requirements:

• Bachelor’s degree in Communications, Marketing, Digital Marketing, Graphic Design or related experience required;

• 2 years or above working experience in related field;

• Working knowledge of Adobe Illustrator, Photoshop and InDesign is preferred;

• Experience in digital and social media marketing, or event coordination;

• Experience in writing articles/press release, proofreading & edition is required;

• Proficient in writing and speaking in both English and Chinese, Portuguese is a plus;

• More experienced candidates may be considered for an Officer role.

申請方式 How to apply

有興趣的應聘者，請透過我們的招聘網站及電郵申請

For interested applicants, please apply online via our career website or email

Website: https://careers.ceslasia.com/recruitment-web

Email: recruit@ceslasia.com

---

盛世設施管理股份有限公司

盛世設施管理擁有超過30年經驗的卓越管理團隊，為能源、工業、商業和公共機構及其重大機件設備提供高效、可靠的設施營運和維護服務。公司一直追求精益求精的服務品質，貫徹落實「品質為本，追求卓越」的營運方針，持續提升技術及服務水準，務求為客戶和社區提供具功能性、可用性、高品質的環境及標準化安全服務。

FOCUS - Facilities Management Limited (FOCUS FM)

FOCUS FM has over 30 years of experience, highly experienced technical experts, operating and maintaining efficiently and reliably a variety of high-value, critical assets in Energy, Industrial, Commercial and Public sectors. FOCUS FM strongly focused on business excellence, providing highly reliable services through consistent and superior technical performance, acknowledging the importance of functionality availability and high environmental and safety standards for our clients and the community.

助理工程師 Assistant Engineer

職責：

• 電氣 - 高壓電、 低壓電 配電網絡系統、不間斷供電系統，發電機組系統操作，保養和維修服務；

• 機械 - 空調、 通風、 製冷、 供冷和供暖系統、冷水機組或鍋爐系統操作，保養和維修服務；

• 團隊協調和規劃。

要求：

• 電氣 / 機械 / 建築物服務工程學士學位或以上程度；

• 熟悉安全規例和程序；

• 熟悉綜合管理系統優先；

• 中文和英文良好口語和書寫；

• 能夠獨立工作和承受壓力；

• 工作積極主動和備有服務意識；

• 偶爾需輪班或夜間工作及提供24小時支援服務。

Responsibilities:

• Electrical – Operation, maintenance & repair service for high and low voltage distribution network system, UPS Genset system;

• Mechanical – Operation, maintenance & repair service for air conditioning, ventilation, refrigeration, cooling and warming system, chillers, Pumping or boilers system;

• Team coordination and planning.

Requirements:

• Bachelor degree or above in Electrical / Mechanical / Building Service Engineering;

• Knowledge of safety regulations and procedures;

• Knowledge in Integrated Management System is an advantage;

• Good command of both spoken & written Chinese and English;

• Able to work independently and under pressure;

• Proactive and service oriented;

• 24-hour on call service required.

值班工程師 Duty Engineer

職責：

• 執行輪班職務，確保持續監測飛行區及客運大樓的土木基礎設施；

• 迅速回應與建築結構、鋪裝區域、排水系統及場地附屬設施相關的緊急呼叫；

• 定期進行現場巡查；

• 此職位於澳門國際機場工作，需向營運經理匯報；

• 在預算範圍內，控制、監察及回應指定場地部門對客戶所承諾的義務；

• 具備以下範疇的經驗或實務知識：

  • 建築物、鋪面、排水及供水系統等；

  • 施工方法及材料；

  • 規劃、工程量及成本估算；

  • 結構設計；

  • 熟悉安全工作系統、安全條例及程序。

要求：

• 具備土木工程學士學位或以上學歷；

• 能夠按客戶要求輪班工作；

• 流利中文、粵語和英語進行書面和口頭交流；

• 能夠在最低限度的監督下獨立工作並按時完成公司和客戶規定的任務；

• 積極、肯定的溝通技巧。

Responsibilities:

• Perform on-shift duties to ensure continuous monitoring of airfield and terminal civil infrastructure;

• Respond promptly to emergency calls related to building structures, pavements, drainage systems and site elements;

• Conduct site inspections regularly;

• The position is based at Macau International Airport and reports to the Operations Manager;

• To control, monitor and respond to specified site departmental obligations to the client, within budgetary constraints;

• Experience / working knowledge of:

  • Building, pavement, drain and water supply systems, etc. ;

  • Construction methods, materials;

  • Planning, quantity and cost estimation;

  • Structural design;

  • Working knowledge of Safe Systems for Work, Safety Regulations and Procedures.

Requirements:

• Bachelor degree in Civil Engineering or above;

• Able to work on rotating shifts as required by clients;

• Fluent in both written and spoken Chinese, Cantonese and English;

• Able to work independent under minimal supervision and meet deadlines from the company and our Clients;

• Positive and affirmative communication skills.

申請方式 How to apply

有興趣的應聘者，請透過我們的招聘網站及電郵申請

For interested applicants, please apply online via our career website or email

Website: https://careers.ceslasia.com/recruitment-web

Email: recruit@ceslasia.com

土木工程師 Civil Engineer

職責：

• 監督所有設施土木基礎設施的檢查、維護及維修，包括建築結構、鋪裝區域、排水系統及場地附屬設施；

• 管理資本改善項目及承包商工作，並確保符合安全及保安法規。

• 在預算範圍內，控制、監察及回應指定場地部門對客戶所承諾的義務。

• 具備以下範疇的經驗或實務知識：

  • 建築物、鋪面、排水及供水系統等；

  • 施工方法及材料；

  • 規劃、工程量及成本估算；

  • 結構設計；

  • 熟悉安全工作系統、安全條例及程序。

要求：

• 具備土木工程學士學位或以上學歷；

• 必須註冊於土地工務運輸局（DSSCU）；

• 具備至少8年或以上相關土木工程工作經驗；

• 流利中文、粵語和英語進行書面和口頭交流；

• 能夠在最低限度的監督下獨立工作並按時完成公司和客戶規定的任務；

• 積極、肯定的溝通技巧。

Responsibilities:

• Oversee the inspection, maintenance, and repair of all facility civil infrastructure, including building structures, pavements, drainage systems, and site elements;

• Manage capital improvement projects, contractor work, and ensure compliance with safety and security regulations.

• The position is based at Macau International Airport and reports to the Operations Manager;

• To control, monitor and respond to specified site departmental obligations to the client, within budgetary constraints;

• Experience / working knowledge of:

  • Building, pavement, drain and water supply systems, etc. ;

  • Construction methods, materials;

  • Planning, quantity and cost estimation;

  • Structural design;

  • Working knowledge of Safe Systems for Work, Safety Regulations and Procedures.

Requirements:

• Bachelor degree in Civil Engineering or above;

• Registered in DSSCU is a must;

• At least 8 years or above relevant civil engineering experiences;

• Fluent in both written and spoken Chinese, Cantonese and English;

• Able to work independent under minimal supervision and meet deadlines from the company and our Clients;

• Positive and affirmative communication skills;

申請方式 How to apply

有興趣的應聘者，請透過我們的招聘網站及電郵申請

For interested applicants, please apply online via our career website or email

Website: https://careers.ceslasia.com/recruitment-web

Email: recruit@ceslasia.com

技術員 – 土木 Technician – Civil

職責：

• 土木職責包括：木工製作及維修、泥水整理、維護和檢查金屬設備、巡查和維修水管道、油漆修補；

• 安排運輸材料、設備和大型物品到工作現場；

• 申請及接收材料和設備，保持簡單的記錄；

• 保持工作區域清潔整齊；

• 向主管和工程師建議及匯報有關設備、工作和材料的問題。

要求：

• 中學程度或以上 / 相關技術培訓；

• 具土木工作經驗者更佳；

• 熟悉使用所有安全裝備，包括防護裝置和防護服；

• 流利廣東話或普通話，以及簡單英語；

• 熱誠盡責、刻苦耐勞；需輪班及夜間工作；

• 持有有效之澳門輕型私家車駕駛執照更佳。

Responsibilities:

• Responsible for civil duties such include but not limit to: Carpentry fabrication and repairing, Masonry, Metal equipment repairing and maintenance, Plumber and Painting;

• Arrange the transportations of material, equipment and heavy or bulky items to the job site;

• Requisition and receives material and equipment and maintains simple records;

• Keeps workshop area in clean and orderly condition;

• Make recommendations to the supervisor and engineer regarding equipment, work and material problems;

Requirements:

• High School graduate or relevant technical trainings;

• Experience/working knowledge of Civil works;

• Understands and uses all safety equipment, including guards and protective clothing as required;

• Able to communicate in English, knowledge of both Chinese and Cantonese is an advantage;

• Proactive, responsible and hardworking; Willing to be on shift;

• Hold a valid Macao driving license is an advantage.

申請方式 How to apply

有興趣的應聘者，請透過我們的招聘網站及電郵申請

For interested applicants, please apply online via our career website or email

Website: https://careers.ceslasia.com/recruitment-web

Email: recruit@ceslasia.com

技術員 Technician

職責：

• 空調製冷通風系統設備包括水冷機、運水泵、風櫃、分體式空調機等；

• 機電設備包括電機及相關電氣啟動控制設備等；

• 供水及排水、空氣、液壓管道及加壓設備等；

• 電力及照明系統設備包括應急發電機、配電箱、照明等；

• 弱電系統設備包括電腦視訊監控設備等。

要求：

• 中學程度/相關技術培訓；

• 具三年或以上相關工作經驗者更佳；

• 流利廣東話或普通話，略懂簡單英語；

• 熱誠盡責、刻苦耐勞，需輪班及夜間工作；

• 歡迎有志投身大型設施管理行業之人士申請。

Responsibilities:

• Air-conditioning, refrigeration, and ventilation system equipment including water-cooled chillers, water pumps, air handling units, and split-type air conditioners;

• Mechanical and electrical equipment including motors and related electrical starting and control devices;

• Water supply and drainage, air, hydraulic pipelines, and pressurization equipment;

• Power and lighting system equipment including emergency generators, distribution boxes, and lighting;

• Low-voltage system equipment including computer video surveillance devices.

Requirements:

• Secondary school education / relevant technical training;

• Three years or more of relevant work experience preferred;

• Fluent in Cantonese or Mandarin, with basic English knowledge;

• Dedicated, responsible, hardworking, able to work shifts and night duty;

• Applications are welcome from individuals aspiring to join the large-scale facility management industry.

申請方式 How to apply

有興趣的應聘者，請透過我們的招聘網站及電郵申請

For interested applicants, please apply online via our career website or email

Website: https://careers.ceslasia.com/recruitment-web

Email: recruit@ceslasia.com

---

澳門專業顧問有限公司

澳門專業顧問擁有逾25年豐富經驗，始終秉持「以客為本」的服務理念，為客戶提供涵蓋設計、建築、工程及項目管理等全方位諮詢顧問服務。公司不僅專注於提升項目設計品質，更積極推動建築環境的可持續發展；近年來更持續拓展合作夥伴網絡，透過技術革新與管理優化，致力為客戶提供更專業、高效且創新的解決方案。

Macau - Professional Services, Limited (MPS)

For over 25 years, MPS has been providing client-oriented consultancy services in design, architecture, engineering, and project management. MPS is committed to enhancing design quality while actively promoting the sustainable development of the building environment. In recent years, MPS has embarked on new partnerships, technologies, strengthened management, reinforcing its commitment to providing clients with professional, efficient, and innovative solutions.

機電工程師 Electrical & Mechanical Engineer

職責：

• 協助組長/項目經理/項目負責人進行項目設計 (包括設計文件、計算書和圖紙等)；

• 準備入則文件和入則工作之跟進事宜；

• 進行現場檢查和準備現場文件；

• 做好設計團隊和客戶的協調工作，協助組長/項目經理/項目負責人解決項目相關問題。

要求：

• 必須獲得機電工程的學士學位；

• 已在土地工務局註冊者優先；

• 8年或以上相關機電工程工作經驗；

• 能熟練中文、粵語和英語的書寫和口語；

• 能夠使用電腦軟體，如AutoCAD、PDF、MS-Office和MS-Project等；

• 能夠在最少的監督下獨立工作，並遵守公司和客戶的最後期限；

• 正面和肯定的溝通技巧。

Responsibilities:

• Assist Team Leader/ Project Manager/ Project in Charge for project design (including design document, calculations and drawings, etc.);

• Prepare statutory submission package and submission of work follow up;

• Support site checking and preparing site document;

• Provide design team and client coordination, helping Team Leader/ Project Manager/ Project in Charge to solve the project related problem.

Requirements:

• Must have obtained Bachelor degree in Electromechanical Engineering;

• Having registered in DSSCU is an advantage;

• 8 years or above relevant Electromechanical engineering working experience;

• Fluent in both written and spoken Chinese, Cantonese and English;

• Able to use computer based software such as AutoCAD, PDF, MS-Office and MS-Project, etc.;

• Able to work independent under minimal supervision and meet deadlines from the company and our clients;

• Positive and affirmative communication skills.

申請方式 How to apply

有興趣的應聘者，請透過我們的招聘網站及電郵申請

For interested applicants, please apply online via our career website or email

Website: https://careers.ceslasia.com/recruitment-web

Email: recruit@ceslasia.com

初級建築師 Junior Architect

職責:

• 準備設計，包括圖紙和大樣圖等，以及與設計相關的文件，包括但不限於專案說明、設計說明、技術規範等；

• 協調公司內部的機電和結構團隊，根據政府 / 入則要求提供設計；

• 彙編所有必要的資訊和文件以作入則之用，並跟進政府審批及施工准照的進度；

• 履行組長 / 項目經理 / 項目負責人所分配的工作。

要求:

• 具有建築學士學位；

• 基礎英語及中文 (粵語及 / 或普通話) 的書寫和口語；

• 使用AutoCAD 和 MS-Office (3D Max、Photoshop、Revit、Sketch-up 或其他圖像處理軟件者更佳)；

• 能夠在最少的監督下獨立工作，並遵守公司和客戶的最後期限；

• 正面和肯定的溝通技巧。

Responsibilities:

• Assist the Architect to provide the architectural and interior design including drawings, details and design related documents including but not limited to the project descriptions, narratives, specifications, etc. ;

• Coordinate in-house MEP and structural team to provide the design according to the Government/statutory requirements;

• Compile all required information and documentations to facilitate the statutory submission, and monitor the permits and licenses submission status;

• Perform duties assigned by Team Leader/Project Manager/Project in Charge.

Requirements:

• Must have obtained Bachelor degree in Architecture;

• Proficiency in spoken and written English and Chinese (Cantonese and/or Mandarin);

• Proficient in AutoCAD and MS-Office (3D Max, Photoshop, Revit, Sketch-up or other computer graphics software is an added advantage);

• Able to work independent under minimal supervision and meet deadlines from the company and our Clients;

• Positive and affirmative communication skills.

申請方式 How to apply

有興趣的應聘者，請透過我們的招聘網站及電郵申請

For interested applicants, please apply online via our career website or email

Website: https://careers.ceslasia.com/recruitment-web

Email: recruit@ceslasia.com

駐地盤高級建築師 /駐地盤建築師 Senior Resident Architect / Resident Architect

職責：

• 提供建築及室內設計相關技術支持，涵蓋設計說明書、技術規格書、計算書及施工圖則繪製等相關工作；

• 協調機電及結構工程團隊，編製綜合施工圖則，以供業主或政府部門審批；

• 負責駐地盤人員（RSS）合約管理工作，統籌並協調總承建商之施工文件遞交、審核及跟進事宜；

• 統籌政府法定牌照、入則及施工許可等相關文件的遞交及籌備工作，確保設計及施工工作符合政府法定規範及相關技術標準；

• 統管項目全流程，從方案設計階段、初步設計階段延伸至施工階段，全程跟進並完成項目竣工驗收及業主移交工作；

• 就項目施工進度、技術問題、設計變更等相關事宜，與業主、承建商、供應商及各專業顧問團隊開展高效溝通與協調；

• 監督各專業顧問及承建商團隊，落實施工品質、進度管控，保障各項服務及交付成果按合約要求按時完成；

• 出席業主代表及/或政府主管機關要求的現場巡檢、項目協調會議及各類施工檢測、驗收工作；

• 負責施工現場的安全管理及施工效率管控；

• 配合項目經理及項目負責人，完成各項項目相關指派工作；

• 需常駐工地現場工作。

要求：

• 必須持有澳門註冊建築師資格或同等專業資歷；

• 持有效澳門居民身份證；

• 建築學、設計或室內設計碩士學位；

• 十年或以上相關工作經驗，並具駐地盤現場施工管理經驗；

• 熟悉澳門建築設計相關的法規、規範及技術標準；

• 精通中英文聽說讀寫（粵語及 / 或普通話），懂葡語者優先；\

• 熟練使用 AutoCAD 及 MS-Office 軟件；懂 3D Max、Photoshop、Revit、Sketch-up 或其他電腦繪圖軟件者優先；

• 熟悉建築專業技術知識、本地入則流程及良好BIM軟件操作能力者，將優先考慮；

• 能在較少監督下獨立工作，並按公司及客戶要求如期完成工作；

• 具積極正面、清晰明確的溝通技巧；

• 工作經驗較淺者，考慮錄用為駐地盤建築師。

Responsibilities:

• Provide architectural and interior design information including design narrative, specification, calculations and drawings production;

• Coordinate in-house MEP and structural team and produce combined drawings for the Clients or Government submission;

• Resident Site Staff (RSS) Contract Administration; manage and coordinate the General Contractor submissions;

• Handle the government/statutory licenses/permits submission preparation, ensure the design works are complied with the Government/statutory requirements;

• Manage the project from early design stage up to construction and subsequently hand-over to the Clients;

• Liaise with clients, contractors, suppliers and consultants on all the project related matters;

• Monitor and supervise consultants and contractors to ensure timely delivery of services and deliverables;

• Attend all on-site inspections, project meetings and/or testing requested by the client representatives and / or Authorities;

• Ensure the safety and efficiency of the projects during construction;

• Perform duties assigned by Project Manager and Project in Charge;

• Willing to station on site.

Requirements:

• Registered Macau Architect or equivalent required;

• Macau citizen is a must;

• Master degree in Architecture, Design or Interior Design;

• 10 years or above related experience, including site experience;

• Familiar with Macau Design Regulation;

• Proficiency in spoken and written English and Chinese (Cantonese and/or Mandarin) (Portuguese is an added advantage);

• Proficient in AutoCAD and MS-Office (3D Max, Photoshop Revit, Sketch-up or other computer graphics software is an added advantage);

• Knowledge of architecture, local statutory submission procedures, and BIM software will be advantageous to the application for this post;

• Able to work independent under minimal supervision and meet deadlines from the company and our Clients;

• Positive and affirmative communication skill;

• Candidate with less experience could be considered as Architect.

申請方式 How to apply

有興趣的應聘者，請透過我們的招聘網站及電郵申請

For interested applicants, please apply online via our career website or email

Website: https://careers.ceslasia.com/recruitment-web

Email: recruit@ceslasia.com

高級室內設計師 Senior Interior Designer

職責：

• 負責小型設計項目從概念到完成；

• 居住工地常駐職員（RSS）合約管理；管理及協調總承包商提交事項；

• 協助製作法定入則程序、招標程序和施工工作文件;

• 為設計項目研究和推薦材料和產品；及

• 協助執行項目文件程序。

要求：

• 持有效澳門居民身份證；

• 最少8年室內空間裝飾可查證工作經驗（諮詢、翻新、空間規劃和新建工程）；

• 室內設計學士學位；

• 與客戶和施工專業人士溝通，了解他們的要求，進行設計工作；

• 能夠在公司和客戶規定的期限內交付項目工作；

• 在最少的監督下獨立完成項目設計和設計演示材料；

• 精通AutoCAD、SketchUp、Illustrator或其他設計程序；

• 熟悉 Enscape 與 Rhino 以協助公司內部渲染作業；

• 能夠在工作中用中, 英語溝通, 積極和肯定的溝通技巧; 及

• 對建築設計, 本地法定入則程序及BIM軟件有認識將有利於此職位申請。

Responsibilities:

• Deliver small-scale design projects from concept to completion;

• Resident Site Staff (RSS) Contract Administration; manage and coordinate the General Contractor submissions;

• Assist to produce documents for the statutory submission, tender procedure and construction work

• Research and suggest materials and products for the design project; and

• Assist in the execution of project documentation procedures.

Requirements:

• Macau citizen is a must;

• Min. 8 years of proven working experience in decorating interior spaces (consultations, renovations, space planning and new constructions);

• Bachelor degree in interior design;

• Communicate with clients and construction professionals, and understand their requirements, for performing design work;

• Able to deliver the project works meeting the deadlines set by the company and Clients;

• Ability to complete project design and design presentation materials independently under minimal supervision;

• Proficient in AutoCAD, SketchUp, Illustrator, or other design programs;

• Familiar with Enscape and Rhino for assisting inhouse renderings;

• Able to communicate in Chinese and English at work, positive and affirmative communication skills; and

• Knowledge of architecture, local statutory submission procedures, and BIM software will be advantageous to the application for this post.

申請方式 How to apply

有興趣的應聘者，請透過我們的招聘網站及電郵申請

For interested applicants, please apply online via our career website or email

Website: https://careers.ceslasia.com/recruitment-web

Email: recruit@ceslasia.com

遠日集團 ⋅ 遠日空間 招聘

遠日集團背景：

　　遠日集團有限公司(以下簡稱“遠日集團”)於2018年在澳門成立，秉承“延續價值、顛覆品牌、改變世界”的企業使命，始終以“為客戶創造卓越成果”為核心價值觀，致力於提供多元化的綜合服務。作為一家立足港澳、輻射內地的多元化企業，遠日集團的業務範疇涵蓋室內設計、裝修工程、品牌顧問、零代碼系統開發及貿易等多個領域，展現了其跨行業的綜合實力與創新能力。

　　遠日集團旗下公司屢獲殊榮，各分公司自成立以來始終活躍於服務港澳社會各界的前沿，客戶群體涵蓋政府部門、商會、社團、知名企業以及廣大市民，展現了其廣泛的市場影響力與卓越的服務品質。

　　為進一步拓展市場，遠日集團於2020年進駐珠海，正式進軍中國大陸室內設計市場。珠海分公司設有空間設計部、工程部、採購部、傳媒部及綜合部等多個專業部門，形成了完整的業務體系。2021年，遠日集團成功將零代碼系統引入港澳地區的大型機構，服務對象包括知名娛樂場、高等教育機構及香港上市公司等。憑藉各部門專業人才的協同合作，遠日集團不斷推出創新解決方案，推動企業持續快速發展。

　　自成立以來，遠日集團始終致力於探索新興行業領域，並積極推動業務多元化與創新化發展。我們誠邀更多優秀人才加入遠日集團，與我們攜手共進，為社會各界創造更多價值與成果，共同推動企業與社會的可持續發展。

為配合集團業務擴展，現誠聘以下職位：

高級行政文員

五天工作，薪金：MOP13,000-15,000

工作職責

• 獨立負責全週期招聘、入離職、人事檔案，並協助優化薪酬與績效流程。

• 管理辦公室日常運作，供應商及物資採購管理。

• 獨立處理澳門政府相關文件及法定申報。

• 日常報銷，協助預算編製及初步財務數據整理。

• 活動與專案：策劃公司內部活動，執行上級交辦專案。

職位要求

• 大專/大學畢業或以上（工商管理、人力資源相關專業優先）。

• 具2年或以上行政及人事工作經驗。

• 精通 Apple 系統；熟練運用 AI 工具輔助文書及數據處理。

• 具備良好的溝通談判與獨立解難能力，中英文良好。

• 持電單車及輕型汽車駕駛執照者優先。

• 熟悉澳門勞動關係法及政府申報流程優先。

行政助理

五天工作，薪金：MOP10,000-12,000

職責：

• 負責公司人事管理工作（如招聘、入職離職手續、員工檔案管理等）

• 處理公司行政事務（如文件整理、會議安排、會議記錄、物資管理等）

• 處理日常報銷、付款等工作

• 協助處理與澳門政府相關的文件及申請

• 管理辦公室運作；包括日用品採購等

• 其他上級交辦的事項

要求：

• 大學畢業或以上程度

• 具2年或以上行政及人事相關工作經驗優先考慮

• 熟悉Apple OS電腦系統優先

• 熟悉使用AI工具提升工作能力優先

• 有電單車牌優先考慮

遠日空間有限公司 - 室內設計師

崗位職責：

• 配合屋主需求規劃空間，並展現專業設計理念；

崗位要求：

• 大專及以上學歷，室內設計系相關優先；

• 熟悉 AutoCAD、Sketchup、D5等繪圖軟體;

• 具有深化圖紙經驗、較強的團隊合作能力、責任意識以及應變能力

• 協調工地現場問題

• 參與圖紙和工程量製作及會審、成本估算及報價

• 有室內設計行業工作經驗優先

• 熟悉使用AI工具提升工作能力優先

遠日空間有限公司 - 室內設計師助理

職責：

• 量尺並製圖佈局

• 成本估算及報價

• 協助及配合設計師進行設計

要求：

• 大專及以上學歷，室內設計系相關優先

• 熟悉 AutoCAD、Sketchup、Enscape、D5等繪圖軟體；具有量尺，放圖能力。

• 能獨立繪製施工圖

• 具有深化圖紙經驗、較強的團隊配合能力、責任意識、學習態度

• 對室內設計充滿熱情，具備良好審美能力

• 有室內設計行業工作經驗優先

• 熟悉使用AI工具提升工作能力優先

明道數據科技（澳門）有限公司 - 項目助理（軟件開發）

職責：

• 協助項目經理進行軟件開發項目管理工作

• 進行資訊科技相關的技術支援工作

要求：

• IT 相關專業本科學位，1 年或以上軟件項目參與經驗

• 具備流利的英文溝通能力與讀寫能力

• 具有軟件開發相關的行業知識

• 具有良好的組織、溝通、協調能力

• 熟悉使用AI工具提升工作能力優先

申請方式 APPLICATION:

對招聘職位有興趣者請掃描下方二維碼或點擊連結遞交履歷 https://orbit-aphelion.com/public/form/712cc4ca81d5412c8fa8d0a3bc429659 或電郵履歷至 headoffice@aphelionmacau.com

如有招聘問題，請致電查詢電話:：+853 2835 6913（何小姐）

---

---

遠日集團投遞履歷處：

WYNN MACAU 永利澳門招聘

【永利暑期工作機會｜把握暑假・開拓視野・成就未來】

想善用暑假時間，累積寶貴工作經驗？

永利全新推出暑期工作機會！ 讓您親身體驗國際級綜合度假村的營運模式，深入了解五星級服務文化，在真實職場環境中學習與成長，開拓視野，為未來發展建立優勢。

名額有限，請即申請！

#永利招聘 #永利暑期工作 #WynnCareers

資訊科技商業智能主任 Supervisor - IT Business Intelligence Group (ID: 2780BR)

主要職責：

資訊科技商業智能主任負責理解及掌握管理層所訂定的工作重點與優先次序，並確保在其帶領及指導下的商業智能團隊成員清楚相關要求，並按既定標準及時、有效地執行各項工作。此職位負責監督所有與硬體及軟體相關的第二線資訊科技支援服務，以確保符合既定的服務級別協定（SLA），亦需參與專案的實施與執行。如遇到任何非正常情況、潛在風險、營運挑戰或相關投訴事項，必須即時向商業智能團隊的管理層作出匯報，以確保問題能迅速獲得跟進及處理，維持營運穩定及服務水準。

職位介紹

• 在資源有限的情況下管理服務單，對各項工作進行優先排序，確保所有工作均被妥善安排及按需要執行，並進行電話滿意度回訪。

• 提供充分的監督，以最大化團隊資源運用．監控服務單的處理流程，確保僅在必要時才安排多於一名團隊成員處理同一服務單。管理團隊資源的分配，確保每張服務單均能高效及及時地完成。

• 根據服務水平協議（SLA）要求，處理及跟進所有服務單將任何問題或關注事項上報至管理層

• 及時向商業智能管理層報告所有挑戰，並提出可行的改善或解決方案

• 協助管理硬體及軟體的第二線資訊科技支援服務工作

職位要求

• 工作經驗：具備最少兩年與本職位所述職責及工作範疇直接相關之工作經驗，其中包含兩年之主任

• 或管理層級經驗；並於專案推動及資源管理方面展現卓越表現及成功經驗。

• 教育程度：須具資訊科技領域之文憑或學士學位

• 語言能力：須操流利廣東話，普通話及良好英語

Job Purpose

The Supervisor of the BIG group is responsible for understanding the priorities that are presented to this position and assuring that the BIG team under his/her guidance understands and carries out the tasks as needed. This position supervises all second level support tickets for hardware and software to meet all service level agreements (SLA’s) as well as involve in project implementation and execution. In this role, any unwarranted issues, challenges, complaints are to be raised to the Assistant Manager and or Manager of the BIG Team immediately. This role collaborates with all business users on a daily basis.

Key Responsibilities

• Understand, quite often, requests will outweigh resources and have the skill to manage tickets so the highest priority is given to an experienced agent and is followed up with a satisfaction check (phone call)

• Provide adequate supervision to ensure resources are scheduled and dispatched to make the most of the team’s resources. Monitor ticket and efficient and timely handling on each ticket

• Act on all Help Desk tickets to comply with the SLAs

• Escalate any concern to higher management

• Report all challenges in a timely manner to BIG Management with options to rectify

• Assists to manage 2nd Tier support for both hardware and software.

Competencies and Requirements

• Experience: At least 2 years’ experience directly related to the duties and responsibilities as specified above,

• with 2 years at supervisory level. Proven track record in projects and resource management

• Education: Diploma or degree in Information Technology field

• Language Ability: Multilingual English/Mandarin/Cantonese preferred

如有查詢，請於辦公時間星期一至五上午 9 時至下午 6 時致電（853）8986 6222

For enquiries, please contact us at (853) 8986 6222 during office hours

From Monday to Friday between 9:00am and 6:00 pm

轎車服務車道協調員 Driveway Coordinator - Limousine Services (ID: 3603BR)

主要職責

• 監督及協調轎車服務部的車道運作，並確保賓客在酒店享有愉快的豪華轎車服務體驗

職位介紹

• 借助轎車跟蹤系統來監測已預訂的轎車服務在酒店車道上的上落情況

• 確保有預訂的客人乘坐正確的指定轎車

• 協調並準確地記錄預訂的上落客情況

• 當客人目的地為澳門機場或澳門客運碼頭時，需負責將碼頭酒店代表的車牌號碼、乘客人數和行李數等資料給酒店代表作送客準備

• 掌握所有酒店、各區盛事和活動的最新資訊，以確保能提供高水平的產品和服務知識，以便向客人解釋及銷售服務和設施

職位要求

• 工作經驗：具於五星級酒店從事客戶服務的工作經驗者優先考慮

• 教育程度：中學畢業或以上程度

• 語言能力：能操良好的廣東話、普通話及英語

• 電腦應用：熟悉 MS Office 操作

Job Purpose

• Monitor, coordinate logistics, and ensure the guest have a pleasant limousine transportation experience at the hotel driveways.

Key Responsibilities

• Monitor scheduled limousine bookings for pick-ups and drop-offs at the driveways with the aid of the Limo Tracking System.

• Ensure the guest with bookings enter the correctly designated limousines.

• Reconcile and accurately notate scheduled limousine pick-ups and drop offs.

• Track departures with destinations to the Airport and Macau Ferry Terminal and notify the Pier Hotel Representatives of the limo plate number, number of pax and number of pieces of luggage for farewell coordination.

• Have up-to-date knowledge of all hotel, events, and activities to ensure a high level of product and service knowledge in order to explain and cross sell services and facilities to guests.

Competencies and Requirements

• Experience: Previous customer service experience in a 5-star hotel is an advantage

• Education: Secondary school or equivalent.

• Language Ability: Good Cantonese, Mandarin and English

• Computer Skills: Proficient in MS Office

如有查詢，請於辦公時間星期一至五上午 9 時至下午 6 時致電（853）8986 6222

For enquiries, please contact us at (853) 8986 6222 during office hours

From Monday to Friday between 9:00am and 6:00 pm

資訊科技營運專員 Specialist - IT Property Services (ID:3717BR)

主要職責

• 作為資訊科技中心的最前線聯絡人員，負責協助團隊成員作出解決電腦系統問題的支援服務，並為硬體和軟體系統提供技術支援。

職位介紹：

• 擔任資訊科技部門的代表，並滿足公司内部的需求

• 透過支援中心電話、電郵或其他通訊渠道，並迅速地處理詢問並提供解決方案

• 監察及維持服務紀錄，並確保完成支援服務

• 需對資訊科技部門的日常運作產生影響的問題作出及時更正及匯報

• 須與資訊科技相關的團隊協調安裝、設定及排除故障

• 根據資訊科技部門指引，確保設備獲得適當的檢查、記錄、分配、分發及處置

• 執行系統監控、檢查和預防性維護以維持服務的正常運作

職位要求

工作經驗：具最少一年相關酒店及娛樂場資訊科技工作經驗者優先考慮

• 教育程度：須具資訊科技領域的文憑或大學畢業學歷

• 語言能力：須操流利廣東話，普通話及良好英語

• 需輪班及能在娛樂場/渡假村工作

Job Purpose

The IT Property Services Specialist is responsible for contact ownership, provide first tier support and service request management through IT hotline, email or IT service counter. He/she is the front-line contact person for all internal business users on all issues related to IT systems and services, this position carries out duties to provide technical support on IT hardware, software and business systems.

Key Responsibilities

• Serve as the representative of the Information Technology Division to drive customer (internal user) satisfaction

• Provide IT technical support to our customers (internal user)

• Handle user incident / service requests over telephone, email, live chat, direct interaction or any other available forms of communication

• Maintain service request log and track all service requests till completion

• Escalate a critical issue that might cause concern to IT management

• Coordinate the installation, configuration and troubleshooting with relevant IT fulfillment team

• Follow the instruction of the IT asset management process to ensure the IT equipment is checked, recorded, assigned, distributed and disposed properly

• To perform system monitoring, health check and preventive maintenance to maintain services uptime

Competencies and Requirements

• Experience: Minimum 1 year experience directly related to the duties and responsibilities specified.

• Proven track record in project implementation, deployment and business application support

• Education: Diploma or degree in Information Technology field

• Language Ability: Multilingual English/Mandarin/Cantonese preferred

• Able to work on shift when required

• Able to work in entertainment/integrated resort

如有查詢，請於辦公時間星期一至五上午 9 時至下午 6 時致電（853）8986 6222

For enquiries, please contact us at (853) 8986 6222 during office hours

From Monday to Friday between 9:00am and 6:00 pm

洗衣部服務員 Junior Laundry Attendant

主要職責

• 清潔及處理賓客的衣物、制服、客房和餐飲部的用品，並須運作洗衣設備

職位介紹

• 把弄髒的床單和衣物分類並放入指定的手推車內

• 在主任的指揮下清洗，曬乾，熨平及摺好布草，以達到制定的生產目標

• 保持工作設備及工作範圍的清潔衛生

• 遵守健康和安全指標，緊急程序和防火條例

• 當洗衣部高級服務員不在崗位時，須履行主任和洗衣部高級服務員所委派的工作

職位要求

• 工作經驗：具最少一年於五星級酒店從事洗衣部的工作經驗

• 技能 / 證書：具如何正確使用，處理和儲存清潔濟及紡織品的知識者優先考慮

• 教育程度：小學畢業或以上

• 語言能力：良好廣東話及普通話

Job Purpose

• Clean and process guests’ laundry, uniform, guest room and F&B linen and operate laundry equipment.

Key Responsibilities

• Sort soiled linen and place into designated laundry trolleys

• Wash, dry, iron and fold linen under the direction of the supervisor and meet productivity targets on schedule

• Clean and tidy all operating equipment and work areas

• Adhere to health and safety standards, emergency procedures and fire prevention regulations

• Perform duties assigned by the Supervisor and Senior Laundry Attendant and assume responsibilities in the Senior Laundry Attendant’s absence

Competencies and Requirements

• Experience: Minimum 1 year experience in a five-star hotel laundry

• Knowledge/Certificates: Knowledge of use, handling and storage of cleaning chemicals and textiles an advantage

• Education: Primary school or above

• Language Ability: Fair Cantonese, Mandarin and English

For enquiries, please contact us at (853) 8986 6222 during office hours

From Monday to Friday between 9:00am and 6:00 pm

制服部服務員 Uniform Attendant

主要職責：按部門既定的程序及標準執行團隊成成員的制服交收工作，包括把乾淨的制服放進制服袋內、為員工從輸送架上提取制服/制服袋、把制服/制服袋放回輸送架上等。此外，於必要時須協助和履行制服部主任所委派的其他工作。

職位介紹

• 回收團隊成員的弄髒制服

• 派發乾淨的制服給團隊成員

• 對於制服的回收及發出須維持準確的倉存記錄

• 確保及時完全修補的工作，令團隊成員及主任感到滿意

• 向服裝部經理作出每日工作滙報

職位要求

• 工作經驗：具有制服處理的工作經驗者優先考慮

• 技能 / 證書：具裁縫知識者優先考慮

• 教育程度：小學畢業或以上程度

• 語言能力：良好廣東話。懂普通話及英語

Job Purpose: Issue uniforms and garment bag to Team Members through the proper procedures and standards. Assemble clean uniforms and retrieve garment bags onto the conveyor. Perform the duties assigned by Supervisor - Wardrobe if necessary.

Key Responsibilities

• Receive soiled uniforms from Team Members

• Issue clean uniforms to Team Members

• Maintain accurate inventory of uniforms received and issued

• Ensure repairs are carried out promptly and to the Team Member’s and Supervisor’s satisfaction

• Report daily progress and issues to the Management of Wardrobe

Competencies and Requirements

• Experience: Have uniform experience in a five-star hotel is an advantage

• Knowledge/Certificates: Knowledge of tailoring an advantage

• Education: Primary school or above

• Language Ability: Fair Cantonese, Mandarin and English

For enquiries, please contact us at (853) 8986 6222 during office hours

From Monday to Friday between 9:00am and 6:00 pm

資訊科技基建高級工程師 Senior Engineer - IT Infrastructure (ID:2937BR)

主要職責：

負責公司的網絡、電信、服務器及存儲系統。 與各個系統提供商合作，為基礎設施系統提供支持和日常維護。

職位介紹：

• 安裝和配置電腦硬件操作系統和應用程序

• 監控和維護電腦系統和網絡

• 與員工或合作夥伴溝通，以幫助建立系統或解決問題；

• 排除系統和網絡問題以及診斷和解決硬件或軟件故障

• 通過事件趨勢分析、問題管理以及修復計劃的製定和執行來提高解決方案的穩定性

• 協助工程師遵守法規和合規流程

職位要求

• 工作經驗：最少三年資訊科技相關經驗，有電腦系統服務經驗者優先

• 教育程度：資訊科技相關領域的文憑或學位

• 語言能力：能操寫流利英語、廣東話及普通話

Job Purpose:

The Senior Engineer of IT Infrastructure is responsible for smooth running of the Company’s network, telecommunications, servers, and storage systems. Provides first level support and daily maintenance to infrastructure systems in collaboration with various system providers.

Key Responsibilities:

• Installing and configuring computer hardware operating systems and applications

• Monitoring and maintaining computer systems and networks

• Talking staff or partners through a series of actions, either face to face or over the telephone to help set up systems or resolve issues;

• Troubleshooting system and network problems and diagnosing and solving hardware or software faults

• Promote solution stability through incident trend analysis, problem management, and cure plan development and execution

• Assist engineers in adhering to regulatory and compliance processes

• Competencies and Requirements:

• Experience: Minimum of 3 years management experiences in Hotel industry directly related to the duties and

• responsibilities specified. Experience in computer systems support and service desk as an advantage

• Education: Diploma or Degree in Information Technology field

• Language Ability: Fluent spoken and written English, Cantonese and Mandarin

For enquiries, please contact us at (853) 8986 6222 during office hours

From Monday to Friday between 9:00am and 6:00 pm

客房部主任 Supervisor - Housekeeping Administration (ID:118BR)

主要職責：支援行政管家管理管家部的日常運作。每天檢查所有房間以控制質量，須對團隊成員作出監督、訓練及指導性工作，以確保團隊成員為賓客帶來乾淨，整潔，精心準備的客房，令賓客有超乎所想的感受。

職位介紹：

• 協助管理層管理管家部的日常運作

• 分配工作給客房服務員及客房部員工及監督和監測用品的衛生，進度和性能

• 對所有客房進行日常的巡查，在貴賓到達前檢查房間

• 批准已退的房間立刻清潔，以便空出房間。提交最新情況報告給客房部協調員

• 檢查所有公共場所，並於必要時執行糾正行動。

• 向副行政管家提交所有維修工作指示，保養請求及相關問題

職位要求：

• 工作經驗：具最少三年於客房部工作的經驗

• 技能 / 證書：對清潔用品、化工、機械、工具和清潔劑等有認識

• 教育程度：中學或以上程度；歡迎有志投入客房部事業的大學畢業生申請

• 語言能力：能操良好普通話、廣東話及英語

Job Purpose: Support the Assistant Housekeeper with the daily operations of the Housekeeping Department. Supervise, train and guide Guest Room Attendants and inspect all rooms daily for quality control. Motivate Team Members to exceed guests’ expectations by ensuring all rooms are clean, tidy, well-prepared and presentable.

Key Responsibilities

• Assist in the daily operations management of the Housekeeping department

• Assign jobs to Guest Room Attendants (GRA) and Housekeeping staff and supervise and monitor cleanliness, progress and performance

• Conduct daily inspections of all guestrooms and check VIP rooms before guests’ arrival

• Approve clean, vacant rooms for release promptly. Submit timely room status reports to coordinators

• Check all public areas and execute correction action if needed. Raise work orders for any repairs and maintenance required and report issues to the Assistant Executive Housekeeper(s)

Competencies and Requirements

• Experience: Minimum of 3 years’ Housekeeping experience

• Knowledge/Certificates: Knowledge of cleaning activities, chemicals, machines, tools and detergents

• Education: Secondary school or above, University grade is preferable

• Language Ability: Good English, Cantonese and Mandarin

如有查詢，請於辦公時間星期一至五上午 9 時至下午 6 時致電（853）8986 6222

For enquiries, please contact us at (853) 8986 6222 during office hours

From Monday to Friday between 9:00am and 6:00 pm

Developer – Customer Relationship Management 客戶關係管理開發員 (3571BR)

Job Descriptions

• Support marketing strategy campaigns by using and analyzing data, utilizing machine learning models, and building campaign workflows to enhance customer relationships with our target audiences

• Assisting CRM Tech Senior Developer/ Senior Analyst in building campaign workflows based on business requirements

• Assisting CRM Tech Senior Developer/ Senior Analyst in developing programs to perform automation & modelling tasks

• Performing testing for campaign workflows, programs, automation tasks, etc.

Competencies and Requirements

• Minimum 2-3 years of developer experience strongly preferred

• Bachelor’s degree or above in Computer Science or IT related degrees

• Fluent in written and spoken English and Chinese

• Knowledgeable in programming, data analysis, and database manipulation skills

• Prior experience working with Python, SQL are strongly preferred

會籍會務代表Representative - Club Marketing (永利澳門) (ID:16BR) 

主要職責：負責以專業及有禮的態度與賓客互動並招募新會員；向賓客提供會員優惠資訊和執行其他會員事務。

職位介紹：

• 以專業及親切的態度與賓客提供優質服務

• 負責新會員招募計劃，協助新會員辦理會籍註冊流程

• 向賓客推廣各項會員優惠資訊及回贈方案，安排獎賞換領事宜

職位要求：

• 工作經驗：具娛樂場市場業務及客戶服務工作經驗者優先考慮

• 教育程度：學士學位或同等學歷

• 語言能力：操流利的廣東話、普通話及英語             

• 電腦應用： 熟悉Ms Office軟件操作及中英文打字技巧

如有查詢，請於辦公時間星期一至五上午9時至下午6時致電 (853) 8686 6222 

Security Officer 保安員 30BR

Job Purpose

• Monitor and patrol assigned areas of the resort and maintain order and safety for all guests and Team Members. Respond to emergency situations if they arise.

Key Responsibilities

• Respond to disturbances and Control Room dispatches

• Approach people who are engaged in prohibited activities

• Take preventative actions to avoid loss, damage or accident

• Report emergencies promptly to management

• Direct traffic inside and outside the property

Competencies And Requirements

• Experience: Previous security or surveillance experience an advantage

• Education: Secondary school diploma or equivalent preferred

• Language Ability: Good Cantonese and Mandarin

• Computer Skills: Basic

主要職責

• 負責監控及巡邏渡假村內的指定區域，維持賓客及團隊成員的秩序及安全，並需處理所有緊急情況。

職位介紹

• 主動應對混亂情況和處理一些被禁止於酒店或娛樂場內發生的活動

• 須時常保持警惕及預測所潛在的問題

• 須採取預防措施以避免造成任何損失、損壞或意外

• 及時向管理部門報告所有緊急情況

• 維持娛樂場內外的秩序

職位要求

• 工作經驗：具娛樂場保安員或系統監察操作員工作經驗者優先考慮

• 教育程度：中學畢業或相等學歷為佳

• 語言能力：須操流利的廣東話及普通話

• 電腦應用：基本程度

F&B Stewards - 管事員 Steward (38BR)

職位介紹

• 清洗和存放餐具，鍋及玻璃器皿

• 須清潔和消毒廚房設備及工作範圍，包括烤爐，爐頭，地板和天花板等

• 正確地使用，處理和儲存清潔劑

• 掉去和處理廚房的垃圾

職位要求

• 工作經驗: 具一年或以上從事廚房工作者優先考慮

• 技能 / 證書: 具如何正確使用，處理和儲存清潔劑的知識

• 教育程度: 小學畢業或以上

• 語言能力: 良好廣東話、普通話或英語

Key Responsibilities:

• Clean, wash and store crockery, pots and glassware

• Clean and sanitise kitchen equipment and work areas, including ovens, stovetops, floors and ceilings

• Use, handle and store cleaning chemicals correctly

• Remove and dispose of kitchen garbage

Competencies and Requirements:

• Experience: 1 year as a kitchen worker an advantage

• Knowledge/Certificates: Knowledge of correct use, handling and storage of cleaning chemicals an advantage

• Education: Primary school or above

• Language Ability: Good Cantonese, Mandarin or English

Tea Sommelier 侍茶師 (3172BR)

Job Description:

• Select high-quality Chinese teas to serve at the resort’s restaurants and F&B outlets

• Purchase, receive and manage the teas and maintain an inventory of popular, high-quality and profitable teas

• Compile the tea list

• Coordinate with restaurants and F&B outlets to develop tea lists that match menus and promotions

• Practice tea and food matching

• Control tea expenses and research ways to generate more revenue

• Accept any other duties and responsibilities assigned by the Beverage Director

Competencies And Requirements:

• Experience: Minimum of 3 years’ working experience in the tea industry, beverage management experience an advantage

• Knowledge/Certificates: Familiar with tea growing and brewing, terminology, ceremony, taste and history of different tea types.

• Education: Secondary school diploma or equivalent

• Language Abilities: Fluent Cantonese and Mandarin, basic English

• Computer Skills: Proficient in MS Office

主要職責：

• 為渡假村內的餐廳及各餐飲營業點揀選高質素的茶葉

• 為廣受歡迎、高質素及具利潤價值的茶葉進行採購、收貨及倉存管理等工作

• 編制茶單

• 須與餐廳及各餐飲營業點溝通協調，以便編制能與菜餚相配合的茶單

• 須作茶與菜餚相配合的嘗試

• 控制茶葉消耗量及研究能增加收益的方法

• 須接受並履行所委派的工作

職位要求：

• 工作經驗：具最少三年從事茶藝的工作經驗，有餐酒及飲品管理經驗者優先考慮

• 技能 / 證書：熟悉茶葉的種植和沖泡技巧，以及不同茶類的術語，茶藝，鑒賞及茶的歷史由來等

• 教育程度：中學畢業或等同學歷

• 語言能力：能操流利廣東話及普通話，基本英語

• 電腦應用：熟悉MS Office電腦軟件操作

學廚 - 餐飲 Commis - Food & Beverage (1226BR)

主要職責 Job Purpose

• 須負責為廚房各工作站準備食物，為工作範圍和餐具進行清潔及消毒工作。此外亦須協助資深廚師和監督廚房雜工及幫工等工作。

  Prepare food at all kitchen workstations. Clean and sanitise work areas and equipment.

職位介紹 Key Responsibilities

• 準備生肉，魚及蔬菜

• Prepare raw meat, fish and vegetables
  準備配菜
  Unload deliveries into stockroom and rotate products to avoid spoilage

• 卸載產品並運送到倉庫，以避免損壞
  Coordinate with other Western kitchens to share and purchase inventory

• 保持醬汁處於良好狀態
  Clean and tidy the kitchen and cookware

• 協助廚師長於廚房內的食物分佈

職位要求 Competencies and Requirements

• 工作經驗：具最少兩年於四、五星級西式餐廳的廚房工作經驗

  Experience: Previous kitchen experience an advantage

• 技能 / 證書：對意大利式菜餚瞭如指掌；精通刀切技術

  Knowledge/Certificates: Product knowledge of international cuisine and accurate knife skills an advantage

• 教育程度：中學畢業或等同學歷

  Education: Secondary school or equivalent

• 語言能力：能操良好英語

  Language Abilities: Good Cantonese and English

前堂接待員 - 酒店 Service Agent - Front Office (12BR)

主要職責 Job Purpose

• 前堂接待員主要負責所有前堂相關的職能，包括為客人登記入住及辦理退房手續、預訂房間及修改資料、提供城市活動及餐廳的資訊、景點的方向指引、檢查客房的狀態及解決客人的問題。

  The purpose of Front Office Service Agents is to perform all functions required by the Front Office, this includes and is not limited to registration of guests in and out, amending and making room reservations, giving city, activity and restaurant recommendations, providing directions, checking room status and resolving minor guest issues.

職位介紹 Key Responsibilities

• 使用尊貴的歡迎語句款待來賓，並以高尚品牌的標準為來賓提供服務。以熱情、專業及好客的態度，公平地對待每一位客人

  Provide a luxurious Welcoming statement for the property, and service all guests to the standards expected of a Luxury Brand property. Treat all guests equally with a warm, professional and welcoming manner.

• 確保時常保持出眾的專業態度以維護酒店服務標準，儀表、舉止及服務須達致永利及福布斯的最高服務標準

  Maintain Hotel Service Standard by ensuring that personal attitude is always exceptional, grooming, manners and service is always delivered to the highest luxury standard required by Wynn and rating companies such as Forbes.

• 確保妥善地為客人預訂房間、登記入住、安排房間、準備門匙及歡迎禮包、收款及歡迎每位客人

  Ensure proper registration of guests, room assignment, guest reservations and details, prepare key and welcome packets, collect payments, and give appropriate hotel orientation for each guest.

• 須注意所有細節，了解酒店每天的最新情況，為客人提供報價及推廣建議

  Show never attending attention to detail, be knowledgeable on all aspects of the Hotel on a daily basis, providing quotes for rates and upsell when possible, as well as recommendations for the guests.

• 熟識客房位置、客房種類、客房價格、優惠、酒店設施、營業時間、特別推廣、宴會及活動等

  Be familiar with room locations, room types, rates, discounts, hotel facilities, hours of operation, special promotions, events and activities, etc.

職位要求 Competencies and Requirements

• 工作經驗：具最少一年於四至五星酒店擔任前堂接待員工作經驗

  Experience: Minimum of 1 year Front Office experience in a 4 or 5 star hotel

• 教育程度：須持畢業文憑或相等學歷，主修酒店管理及旅遊學士學位者優先考慮

  Education: Diploma or equivalent; major in Hospitality or Tourism preferred

• 技能 / 證書：懂處理現金交易及基本會計知識

  Knowledge/Certificates: Cash handling and basic accounting

• 語言能力：能操及寫流利廣東話、普通話及英語，懂其他國家語言者優先考慮

  Language Ability: Fluent spoken and written English, Cantonese and Mandarin. Other foreign languages an advantage

• 電腦應用： 熟識Ms Office軟件操作，對Opera及Fidelio系統操作有一定認識

  Computer Skills: Proficient in MS Office; knowledge of Fidelio and Opera

知客 Hostperson (2128BR)

職位介紹 Key Responsibilities

• 以親切有禮的態度接待賓客

  Greet restaurant guests in a warm, welcoming and courteous manner

• 為賓客編配座位及介紹餐廳

  Make reservations and arrange table plans

• 具優質客戶服務技巧，良好溝通能力，熟習電話禮儀

  Customer service orientated, excellent communication and interpersonal skills, good phone etiquette

• 須輪班工作

  Able to work on shifts and be flexible regarding work schedules according to business demand

• 須履行上級所委派的工作

  Assist and perform duties assigned by the superiors

職位要求 Competencies and Requirements

• 工作經驗：具最少二年於四、五星級酒店、酒吧或餐廳之客戶服務工作經驗

  Experience: Minimum of 2 year customer service experience in a 4-5 star hotel, lounge or restaurant

• 教育程度：中學畢業或以上程度

  Education: Secondary school diploma or equivalent

• 語言能力：操流利廣東話及普通話，略懂英語

  Language Ability: Good Cantonese and Mandarin, basic English

• 電腦應用：懂Micros軟件操作者優先考慮

  Computer Skills: Knowledge of Micros an advantage

初級調酒員 Junior Bartender (2129BR)

主要職責 Job Purpose

• 負責為賓客介紹、調配及端上飲品；同時亦須維持酒吧的整潔。

  Introduce beverages to guests and prepare and serve drinks. Clean and tidy the bar and setup bar for service.

職位介紹 Key Responsibilities

• 須作好酒吧區域的款客擺設

  Setup the bar for service

• 經常保持酒吧及所有硬件設備的清潔整齊

  Clean and tidy the bar and equipment frequently

• 須作出倉存管理及控制每月存貨

  Report stock levels and help control monthly inventory

• 保持菜單及飲品單的整潔

  Keep menus and beverage lists in good condition

• 熟悉菜單及飲品單內各貨品，以便向客人作出介紹及推薦

  Know and understand drink lists, menu items, products and services, and upsell alternatives

職位要求 Competencies And Requirements

• 工作經驗：具最少一年於酒店及餐廳，從事客戶服務的工作經驗

  Experience: Minimum of 1 year related customer service experience in a hotel or restaurant

• 技能 / 證書：熟識各類飲品及酒吧運作，具簡單現金處理經驗

  Knowledge/Certificates: Good product knowledge of beverages and bar operations; basic cash handling

• 教育程度：中學畢業或以上程度

  Education: Secondary school diploma or above

• 語言能力：能操流利廣東話及普通話、一般英文

  Language Abilities: Fluent spoken Cantonese and Mandarin, fair English

• 電腦應用：懂Micros電腦軟件操作者優先考慮

  Computer Skills: Knowledge of Micros an advantage

申請方式：

如欲了解職位詳情，請瀏覽永利事業網站 (https://www.wynncareersmacau.com/tc) 或電郵至 jobs@wynnpalace.com，亦可於辦公時間星期一至五上午9時至下午6時致電(853) 8889 1188 / (853) 8986 6222。

Please visit Wynn Careers (https://www.wynncareersmacau.com) or by email: jobs@wynnpalace.com for the position details. For enquiries, please contact us at (853) 8889 1188 / (853) 8986 6222during office hours from Monday to Friday between 9:00am and 6:00 pm

MOME Limited 澳門招聘

MOME澳動傳科是澳門一間提供全方位市場推廣及媒體廣告服務的公司，我們的團隊擅長以創新的意念，透過利用我們的視像媒體平台、管理媒體投放、研發O2O互動方案等，協助客戶及其品牌與目標客戶群進行互動和宣傳。我們致力為客戶提供一站式媒體及營銷方案。憑藉我們的專業知識和優質服務，MOME澳動傳科現已成為澳門、香港以及內地多個大型企業的首選。

網址：http://mome.mo

新聞編輯 Chief News Editor / Head of News Content（Social-first）

Monthly Salary: HK$30,000 - HK$45,000

Location: Macau & Hong Kong（Relocation opportunity from Hong Kong）

Team: Founding Team

🌞 Role Overview

• We are launching a next-generation social-first news platform in Macau, targeting the Greater Bay Area audience. This role is part of the founding team and will play a critical role in building the platform’s editorial direction, content system, and audience growth strategy from the ground up.

• This is not a traditional newsroom position. We are looking for someone who understands how news content performs on social platforms and can translate news into engaging, high-impact digital formats.

🌞 Key Responsibilities

• Define and lead the overall content strategy, with a strong focus on social media distribution (Facebook, Instagram, YouTube, short-form video platforms)

• Build and manage the editorial team, including workflow design, performance management, and team culture

• Oversee daily news operations, including story selection, editorial planning, scripting, and publishing

• Develop scalable content formats such as short-form video news, explainers, and feature storytelling

• Ensure all content meets high standards of accuracy, editorial integrity, and compliance with Macau media regulations

• Monitor content performance and audience data, continuously optimizing for reach, engagement, and retention

• Identify trending topics and manage breaking news with strong editorial judgment and risk awareness

• Establish and maintain relationships with government bodies, media partners, and key stakeholders to strengthen content access and distribution

🌞 Requirements

• 6–10+ years of experience in journalism, digital media, or content platforms, with at least 3 years in a leadership role

• Proven experience in building, launching, or scaling a digital media platform, online news outlet, or content-driven social media brand

• Strong understanding of social media ecosystems, including content formats, algorithms, and audience behavior

• Hands-on experience in video content production and digital storytelling

• Excellent editorial judgment with the ability to balance speed, accuracy, and risk management

• Familiarity with the Greater Bay Area / Macau context is a strong advantage

• Fluent in Chinese; English proficiency preferred

🌞 What We Offer

• Founding team opportunity to build a new media platform from 0 to 1

• High level of ownership over content strategy and product direction

• Exposure to cross-border media development (Hong Kong × Macau × GBA)

• Competitive salary package (aligned with experience) + performance incentives

🌞 Who We Are Looking For

• Someone who sees news as a product, not just content

• Someone who understands how to make news travel on social media

• Someone who is excited to build, not just manage

社媒運營專員 Social Media Operations Specialist

職位概述

本公司正招募一名社媒運營專員，全面負責公司各社交媒體渠道的日常運營與推廣工作。成功入選者將運用數據驅動思維，提升社交媒體的覆蓋率、互動率及粉絲增長，並以生動、具感染力的文案及創意內容，傳遞公司的新聞及媒體品牌形象。此職位為公司數碼擴展計劃的關鍵成員，適合有志投身新媒體行業、熱衷數碼增長的人才。

主要職責

• 管理 Instagram、Facebook、YouTube. 視頻號的日常發布與排期

• 撰寫各平台帖子文案、標題及標籤策略，優化自然觸及率

• 監控每條視頻的播放量、完播率、互動率，每周整理數據報告

• 管理留言互動，建立粉絲社群關係

• 追蹤熱點話題，識別可快速響應的即時創作機會

• 協助策劃與本地KOL或機構的合作聯動

• 研究競品賬號動態，持續優化內容策略

職位要求

• 1 - 3 年社交媒體運營、數字營銷或相關工作經驗

• 深度使用 Instagram、Facebook、YouTube，熟悉各平台算法邏輯

• 具備基礎視頻剪輯能力

• 數據敏感，能讀懂 Meta Business Suite 及 YouTube Analytics 報告

• 文案寫作靈活，能用粵語/中文寫出有傳播力的標題和帖子

• 對新聞資訊類內容有興趣，反應敏捷

• AI內容工具使用經驗為加分項

薪酬福利

• 福利保障：享有澳門政府假、帶薪年假、社保、節日福利等

• 團隊氛圍：溝通直接高效，無複雜層級內耗，工作氛圍和諧

• 職業發展：平台資源優質，晉升空間廣闊。

銷售經理 (Account Service Manager)

📌 主要職責：

• 依據公司整體業務戰略，制定澳門本地媒體廣告、營銷推廣業務的銷售計劃，拆解團隊業績指標，統籌推進執行，確保部門整體銷售目標達成。

• 負責高端客戶、大客戶開發與維護，洽談核心商務合作，簽訂合作合同，推進項目落地與款項回款，把控整體銷售業務進度。

• 管理銷售團隊，帶領、督導銷售專員開展客戶開發、業務推廣、簽單維護等工作，一對一指導團隊成員業務開展，解決團隊工作難題。

• 規範銷售流程，制定銷售考核標準，跟蹤團隊及個人業績完成情況，統計銷售數據，定期匯報工作進展，優化銷售策略。

• 把控客戶服務質量，維護長期穩定的客戶合作關係，挖掘客戶深度合作需求，提升公司品牌口碑與市場佔有率。

• 關注澳門本地市場行情、競品動態，及時調整銷售策略，整合內外資源，拓寬業務渠道。

• 負責銷售團隊日常管理、人員帶教與技能培訓，營造高效協作的團隊氛圍，完成上級下達的各項管理工作。

📌 任職要求：

• 大專及以上學歷，3年以上澳門本地廣告、媒體、營銷行業銷售經驗，2年以上銷售團隊管理經驗。

• 熟悉澳門本地商業市場，擁有豐富的行業客戶資源與商務渠道，精通媒體廣告銷售全流程。

• 粵語、普通話、英文讀寫流利，具備出色的商務談判、團隊管理、溝通協調與問題解決能力。

• 目標感強，具備強大的責任心、執行力與抗壓能力，擅長團隊帶教、業績管控與策略規劃。

• 熟悉銷售團隊運營管理，工作主動積極，商業思維敏銳，為人穩重正直。

• 遵守公司各項規章制度，服從上級工作安排。

📌 薪酬福利：

• 薪資結構：底薪兩萬+業績提成+績效獎金，薪酬待遇優厚

• 福利保障：享有澳門法定節假日、帶薪年假、社保、節日福利等

• 團隊氛圍：溝通直接高效，無複雜層級內耗，工作氛圍和諧

• 職業發展：平台資源優質，晉升空間廣闊，享有專屬管理培訓。

📌 申請方式： 🌟有意者請將個人履歷及作品集發送至📧 hr@mome.mo

業務拓展經理（Business Development Manager）

📌 主要職責：

• 依據公司發展戰略，結合澳門本地市場行情，制定業務拓展計劃與業績目標，開拓媒體運營、品牌合作、廣告宣傳等相關業務。

• 負責澳門本地客戶開發、商務洽談、合約簽訂及項目落地，維護政府、企業、社團等客戶資源，穩固長期合作關係。

• 挖掘市場合作機會，制定個性化合作方案，跟進項目執行、款項回收，確保完成各項業績指標。

• 跟蹤澳門傳媒行業動向、市場需求及競品信息，優化業務策略，拓展合作渠道，提升公司市場佔有率。

• 協調內部團隊推進合作項目落地，做好客戶後續服務，提升客戶滿意度，維護公司品牌口碑。

📌 職位要求：

• 大專及以上學歷，市場營銷、商務管理、傳媒類相關專業優先。

• 3年以上澳門本地傳媒、廣告、商務拓展相關工作經驗，熟悉澳門市場環境，擁有本地客戶資源者優先。

• 具備獨立客戶開發、商務談判、項目推進能力，熟悉商務合作全流程，業績能力突出。

• 為人敬業負責，溝通協調能力強，思維靈活，抗壓性好，有較強的責任心與服務意識。

• 粵語、普通話流利，精通繁體中文書寫，熟悉澳門本地商業運作規則。

📌 薪酬福利：

• 薪酬結構：底薪兩萬+ 以及業務拓展成果及合作專案落地情況發放績效獎金；

• 福利保障：享有澳門法定節假日、帶薪年假、社保、節日福利等；

• 發展支持：提供專業業務培訓、行業資源扶持，完善內部晉升通道；

• 團隊氛圍：資源共享，助力個人商務資源積累。

📌 申請方式： 🌟有意者請將個人履歷及作品集發送至📧 hr@mome.mo

動畫設計師（ Full Time / Part Time ）

📌 工作內容：

• 設計Motion Graphics 動畫Storyboard

• 動態製作

• 影片caption template 製作

📌 職位要求：

• 熟悉使用Adobe After Effect、illustrator 等動畫製作軟件

• 具有一定美感，能團隊協作，按時完成工作任務。

📌 薪酬範圍：面議

📌 申請方式： 🌟有意者請將個人履歷及作品集發送至📧 hr@mome.mo

影片後製
（ Full Time / Part Time ）

📌工作內容：

• 負責不同節目影片的剪輯、後製動效、調音調色等

• 協助製定影片拍攝方案、腳本撰寫

• 需外出協助影片拍攝

📌職位要求：

• 熟悉拍攝、錄影及後期製作的各種技巧及後製軟件

• 大學及以上學歷，編導、影視製作、新聞或中文等相關專業，經驗豐富者不限學歷；

• 良好讀寫中文及英文的語言能力

• 工作細心、責任心強、善於溝通、能獨立完成項目、有團隊協作精神，能按時完成工作任務。

• 具備採、編、導、拍等專業能力者優先考慮

📌 薪酬範圍：面議

📌 申請方式： 🌟有意者請將個人履歷及作品集發送至📧 hr@mome.mo

影片攝影師（ Full Time / Part Time ）

📌工作內容：

• 主要負責不同影片的拍攝、後製等

• 協助製定影片拍攝方案、分鏡等

• 需具定程度影片後製能力

📌職位要求：

• 熟悉拍攝、錄影及後期製作的各種技巧

• 大學及以上學歷，編導、影視製作、新聞或中文等相關專業，經驗豐富者不限學歷；

• 良好讀寫中文及英文的語言能力

• 工作細心、責任心強、善於溝通、能獨立完成項目、有團隊協作精神，能按時完成工作任務。

• 具備採、編、導、拍等專業能力者優先考慮

📌 薪酬範圍：面議

📌 申請方式： 🌟有意者請將個人履歷及作品集發送至📧 hr@mome.mo

影片編導

📌工作內容：

• 負責不同影片或節目的拍攝編導、腳本撰寫

• 影片後期製作，包括影片剪輯、調音調色等

📌職位要求：

• 熟悉拍攝、錄影及後期製作的流程

• 具一定審美及腳本創作能力

• 大學及以上學歷，編導、影視製作、新聞或中文等相關專業，經驗豐富者不限學歷；

• 良好讀寫中文及英文的語言能力

• 創作力強、思維活躍、善於溝通、工作細心、有團隊協作精神，能按時完成工作任務。

• 具備採、編、導、拍等專業能力者優先考慮

📌 薪酬範圍：面議

📌 申請方式： 🌟有意者請將個人履歷及作品集發送至📧 hr@mome.mo

AIGC 工程師

📌 工作內容：

• 負責影片類 AIGC 內容生成，包括腳本優化、AI 畫面生成、影片剪輯與調校等相關工作

• 完成海報、長圖、社交媒體素材等平面類 AIGC 內容製作，優化生成效率與視覺效果

• 參與 AI Agent 搭建與迭代，設計並實現適配影視、平面內容生產場景的智能代理功能

• 與設計、運營、策劃團隊協同溝通，理解需求並輸出符合標準的 AIGC 內容，優化生產流程

📌 職位要求：

• 具備 AIGC 內容生成、AI Agent 開發相關經驗，有影視或平面內容生產領域實戰經驗者優先

• 熟練掌握主流 AIGC 工具，瞭解常見大語言模型及 Agent 框架使用邏輯

• 具備基礎的影片剪輯或平面設計能力，能夠識別並把控內容視覺質量

• 具備良好的邏輯思維與團隊協作能力，能夠高效推進項目並按時交付任務

• 對 AIGC 技術趨勢有敏感度，樂於探索新工具、新方法優化內容生產鏈路

📌 薪酬範圍：面議

📌 申請方式： 🌟有意者請將個人履歷及作品集發送至📧 hr@mome.mo

HN GROUP LIMITED 殷理基集團有限公司澳門招聘

集團始創於 1920 年，前身為殷理基洋行有限公司，最初以經營進口葡萄牙產品為核心業務，再由零售逐步擴展至不同的服務行業。面對澳門的急速發展，集團化後的殷理基以進一步發展業務覆蓋為目標，專注發掘不同領域的投資及合作機會。多年積累的經驗參與管理，在每個業務上竭力改善澳門居民的生活，並以支持地區的經濟發展為貢獻，締結集團“立足澳門，服務民生”的使命。

旅遊部副總經理

公司概況

殷理基集團有限公司成立於1920年，是澳門地區歷史最悠久、業務範圍最廣泛的綜合企業之一。其旅遊部于1947年成立，是該地區的先驅企業，亦是澳門最早獲得國際航空運輸協會（IATA）會員資格之一，另亦獲得了ISO 9001:2015品質管制體系認證。我們提供全方位的旅行解決方案，涵蓋全球休閒游、個性化高端旅行體驗以及企業會議、獎勵旅遊、會展及培訓（MICE）服務。隨著澳門及粵港澳大灣區的不斷發展，我們正尋求一位戰略領軍者，共同開拓新的增長領域，重點發展高增長的跨境旅遊及醫療康養一體化業務。

工作摘要

旅遊部副總經理將與總經理緊密協作並直接向其彙報，負責統籌日常運營、拓展現有業務管道，並在澳門、大灣區（GBA）及中國大陸地區開拓新的商業收入來源。理想人選需兼具嚴格的運營紀律性與前瞻性的業務發展洞察力，能夠設計並推出高端跨境旅行方案以及專業的健康養生、醫療及生活方式旅遊套餐。

主要職責

戰略領導力與產品開發

• 通過識別並推出連接澳門與其他 GBA 樞紐及國際目的地的無縫旅行套餐，推動跨境發展計畫。

• 設計專業健康旅遊產品，將醫療體檢、療愈度假、抗衰老服務及整體健康體驗與高端旅行物流相結合。

• 在粵港澳大灣區及中國大陸範圍內深化跨境合作，重點面向醫療機構、健康度假村及健康網路，以拓展市場覆蓋範圍。

• 拓展企業MICE服務網路，精准服務尋求專業高管健康療養及大規模團體激勵活動的高價值企業客戶。

運營與團隊績效

• 全面監督零售旅遊服務視窗、銷售團隊、預訂管理系統及專業健康旅遊協調員的日常運營工作。

• 嚴格遵守澳門特區政府旅遊局（MGTO）的法規、健康與隱私規範以及品質管制體系要求。

• 為旅遊行業從業者提供專業指導與技能提升培訓，組建一支能夠高效管理複雜、高互動性的奢華及健康度假客戶體驗的協作團隊。

財務與供應商管理

• 管理部門預算與預測，評估跨境業務及健康領域業務板塊的財務表現是否達到收入目標。

• 協商航空公司、酒店及醫療供應商協議，以確保獲得具有競爭力的採購價格，並為高端客戶提供專屬准入權。

任職要求與資格條件

• 教育背景：酒店與旅遊管理、衛生管理、工商管理或相關專業本科及以上學位。

• 經驗要求：至少具備8–10年在旅行社、目的地管理公司（DMCs）或酒店業部門的晉升管理經驗，其中至少有3年擔任高級管理職務的經歷。

• 行業網路：深入理解澳門旅遊市場及 GBA 區域跨境物流體系，並與醫療機構、養生度假村、航空公司及全球旅遊供應商建立穩固合作關係。

• 語言能力：精通英語及中文（粵語和普通話）的口語與書面表達。

• 流動性：常駐澳門，能夠定期往返於粵港澳大灣區與中國大陸之間，以拓展合作夥伴及企業客戶資源。

有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵至chrisge@serensiawoods.com (電郵上請註明申請之職位)。

行銷、銷售及會員發展經理

崗位概述

高端綜合管理崗，負責營收增長、維護高淨值客群、提升品牌影響力，統籌香港、大灣區及全球市場高端養老、尊享旅居休養、定制企業會員、奢華定制度假全流程業務。

核心工作職責

一、高端度假與目的地運營

1. 面向高淨值多代家庭、康養人群、高端遊客，推廣定制奢華度假套餐

2. 整合高端住宿、私宴、SPA、醫療康養資源，打造高單價度假產品

3. 對接全球頂級旅行定制機構與奢華旅行社，打造標杆度假目的地

二、休養旅居專案運營

1. 面向高淨值人士、康養愛好者、企業高管打造特色康養旅居套餐

2. 打包醫療康養、私廚體驗、高端住宿，推出高價休養產品

3. 主動拓展企業及休閒團體，承接多日私人康養整團訂單

三、個人 & 企業會員銷售運營

1. 開發跨國企業、私人銀行、大型集團，推銷高管康養、企業團建會員套餐

2. 設計分級個人 / 企業會員體系，融合高端養老、醫療康養、專屬禮遇

3. 全權負責全銷售流程：商務推介、實地看房、合同簽訂、客戶入駐

4. 依託資料與客戶回饋制定留存方案，提升會員年續約率

5. 策劃私宴商務沙龍、康養講座、藝術展等高端專屬會員活動，搭建高端社群

四、全球市場拓展與戰略規劃

1. 開拓海外市場，吸引海外高淨值人群、外籍人士、醫療康養遊客

2. 與境外奢華旅行社、私人醫療顧問、海外養老諮詢機構建立分銷合作

3. 代表品牌出席國際高端生活、酒店、醫療展會，提升海外知名度

五、營收增長與戰略統籌

1. 統籌餐飲、康養、客房、地產全品類行銷方案，搶佔高端市場份額

2. 主動挖掘客戶、搭建企業合作管道，完成總部下達的銷售指標

3. 年度營收預測，規劃分銷預算，貼合高端品牌定位

六、品牌與線上行銷

1. 運營官網、高端客戶管理系統、微信、WhatsApp 及海外多平臺管道

2. 協同內部創意團隊與外部廣告公司，統一視覺形象，適配不同地域宣傳文案

3. 研判區域及全球消費趨勢、客戶偏好、新興康養技術，調整經營策略

七、商務合作關係維護

1. 與線上旅行平臺、企業合作方洽談合作條款與定價方案

2. 聯動私人銀行、豪車俱樂部、高端高爾夫球場搭建跨界引流管道

任職要求

• 學歷：市場行銷、酒店管理、工商管理等相關專業本科

• 經驗： 3–8 年高端酒店、私人會所、康養旅居、奢華旅遊、企業 B 端銷售或高淨值客戶服務相關實操經驗

• 業績：有向海內外客戶銷售高價企業套餐、高端會員、奢華旅居產品的成功案例

• 語言：流利中英雙語讀寫，普通話商務溝通熟練；掌握其他語言優先

• 綜合能力：業績導向、溝通得體、具備跨文化服務能力，熟悉大灣區及海外市場拓展業務

薪酬與發展

• 薪資：優厚底薪 + 高額績效提成（覆蓋個人會員、企業訂單、度假及康養套餐銷售額）

• 職業發展：品牌高速擴張，作為核心骨幹擁有廣闊晉升成長空間

有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵至 chrisge@serensiawoods.com (電郵上請註明申請之職位)。

Sales Director / Manager / Assistant Sales Manager

Key Responsibilities

• Report to Senior Management and lead the sales/professional team to achieve business targets assigned by management.

• Drive new business development, execute outbound sales initiatives, maintain relationships with existing clients, and acquire new accounts.

• Deliver sales objectives, drive continuous growth, and actively promote the product portfolio within assigned projects.

• Explore all potential business opportunities to facilitate market expansion and ensure sustainable business growth.

• Introduce and promote unique, exquisite products to mid-to-high-end customer segments.

Requirements

• Degree holder in Marketing, Business Administration, or a related discipline.

• 8 years or more of solid experience in brand, product, or sales management.

• Broad sales and marketing experience, with good exposure to the property development market.

• Proven track record in brand building and management through proactive, strategic communication and public relations programs.

• Self-motivated, aggressive (results-driven), with exceptional interpersonal and communication skills.

• Excellent command of written and spoken English and Chinese (including fluency in Mandarin).

• Willingness to travel as required.

(Candidates with varying levels of experience will be considered for the titles of Director, Manager, or Assistant Manager accordingly.)

Interest parties please send your resume to recruit2@hngroup.com.mo . All applications will be treated in strict confidence and used for recruitment purposes only.

Deputy General Manager for Retail & Distribution Businesses (Macau)

Position Overview

The DGM is responsible for the overall leadership, strategic direction, and operational management of the pharmacy. This position ensures the delivery of high-quality pharmaceutical services, compliance with local regulations, and the achievement of business objectives. The DGM will cultivate a culture of excellence, customer focus, and continuous improvement within the organization.

Key Responsibilities

• Strategic Leadership: Develop and implement business strategies to drive growth, profitability, and market share in Macau's pharmacy sector.

• Operational Management: Oversee daily operations, including inventory management, procurement, logistics, and facility maintenance to ensure efficient and smooth functioning.

• Regulatory Compliance: Ensure all operations comply with Macau's pharmaceutical laws, health and safety standards, and licensing requirements.

• Financial Oversight: Prepare and manage budgets, monitor financial performance, analyses reports, and implement cost-control measures as needed.

• Team Leadership: Recruit, train, and develop pharmacy staff. Foster a collaborative and positive work environment with a focus on professional growth and customer service excellence.

• Customer Service: Uphold high standards of customer service, address customer concerns, and implement initiatives to enhance client satisfaction and loyalty.

• Stakeholder Engagement: Build and maintain relationships with suppliers, healthcare professionals, regulators, and community partners.

• Marketing & Promotion: Lead marketing, outreach, and community engagement strategies to enhance the pharmacy's visibility and reputation.

• Innovation & Improvement: Identify and implement new services, technologies, and process improvements to maintain a competitive edge.

Requirements

• Bachelor's degree or above in Pharmacy, Business Administration, or related field (Master's preferred).

• Minimum 5 years' experience in pharmacy management or a senior leadership role within the healthcare or retail sector.

• Strong knowledge of pharmaceutical products, regulations, and industry best practices.

• Excellent leadership, interpersonal, and communication skills.

• Proven ability to manage budgets, analyses data, and drive business performance.

• Fluency in Cantonese and Mandarin is highly desirable; proficiency in English is an advantage.

• Strong problem-solving, decision-making, and organizational skills.

Interest parties please send your resume to recruit2@hngroup.com.mo . All applications will be treated in strict confidence and used for recruitment purposes only.

Business Development Director / Manager

Responsibilities

• Participate in the management of existing businesses, focusing on market expansion and performance enhancement.

• Support new business development, including identifying market opportunities, devising strategic plans, conducting financial analysis/feasibility studies, and setting up new operations.

• Responsible for identifying new clients, analyzing their needs, conducting business negotiations, finalizing contracts, and ensuring follow-through.

• Work closely with existing clients, providing service and product recommendations through proactive communication to maintain long-term relationships, enhance customer loyalty, and strengthen word-of-mouth.

• Partner with Sales, Product, Marketing, and Customer Experience divisions to co-create and execute unified corporate strategies, driving market share.

• Leverage deep hospitality sector insights to align business expansion with global operational standards. Provide strategic oversight that balances operational efficiency with tailored guest experiences, ensuring asset value preservation and sustainable brand equity growth.

Requirements

• Degree holder in Finance, Business Administration, or a related discipline. A CPA qualification is preferred but not mandatory.

• Combined experience in finance, accounting, and business development/management is highly advantageous.

• Prior experience in the China market is preferred; candidates should possess a fundamental understanding of Chinese business, tax, and legal regulations.

• Strong interpersonal and negotiation skills, with the ability to effectively communicate with clients and government bodies.

• Excellent command of written and spoken English and Chinese (including fluency in Mandarin).

(Candidates with less experience will be considered for the position of Business Development Manager.)

Interest parties please send your resume to recruit2@hngroup.com.mo . All applications will be treated in strict confidence and used for recruitment purposes only.

會計助理 (Assistant Accountant)

主要職責：

• 負責日常會計核算、編制記帳憑證；

• 督促應收帳款及監督庫存狀況；

• 協助分析和編制財務報表；

• 協助處理審計和稅務工作；

• 協助上級處理其他工作事項。

要求：

• 具備大學學位，主修會計或相關學科；

• 具會計經驗者優先；

• 中英文程度良好；

• 熟悉日常辦公軟件（Excel、Word等）；

• 獨立、細心、善於溝通，且具有良好分析和解決問題的能力；

• 能夠承受壓力並按時完成工作。

有意者請填寫申請表（下載鏈接：http://gofile.me/4FXay/DUgZStJwC）連同個人履歷、近照、要求待遇等寄往澳門宋玉生廣場258號建興龍廣場21樓人力資源及行政部收或電郵至recruit2@hngroup.com.mo (信封或電郵上請註明申請之職位)。

Finance Manager

Reporting Line: CFO / Top Management

Location: Based in Macau, willing to work in Mainland China and travel

Job Summary:

Responsible for managing corporate cash flow and preparing accurate cash flow statements. Act as the primary liaison with banks, review/draft general commercial contracts, coordinate with law firms, and apply basic legal knowledge to safeguard the company’s financial and legal interests.

Key Responsibilities:

1. Cash Flow & Treasury Management

• Prepare and analyze cash flow statements (both direct and indirect methods) regularly; forecast short-to-mid-term liquidity needs.

• Assist in annual budget preparation and variance analysis.

2. Bank & Financing Communication

• Handle day-to-day banking matters including loans, credit facilities, L/C, and foreign exchange.

• Prepare financial documents required by banks (e.g., financial reports, cash flow forecasts, repayment schedules).

• Follow up on credit terms, interest rates, and fee negotiations.

3. Contract Review/Drafting & Legal Coordination

• Review, amend, and draft general commercial contracts (e.g., procurement, sales, service, NDAs) to ensure favorable terms and protect company interests.

• Apply basic legal knowledge (e.g., contract law, corporate legal principles) to identify potential risks.

• Serve as the primary contact point with external law firms for complex contracts, litigation, or legal advisory matters.

4. Internal Control & Compliance

• Ensure financial procedures and contract documentation comply with company policies and relevant regulations.

• Assist with basic legal documentation such as company registration or amendment filings.

Qualifications / Requitements:

• Bachelor’s degree in Accounting, Finance, or related field. Holders of CPA, ACCA, or equivalent qualifications will be given preference.

• Minimum 8 years of finance experience, including at least 5 years involving cash flow management and bank liaison. Contract review experience is a plus.

• Proficient in preparing and interpreting cash flow statements.

• Familiar with banking products and operational processes.

• General commercial legal awareness (e.g., able to spot obviously unfair contract clauses or guarantee risks).

• Excellent communication and coordination skills with external partners (banks, law firms).

• Detail-oriented and organized, capable of handling multiple contracts and reports simultaneously.

• Strong business acumen and problem-solving ability.

• Fluent in Chinese (Mandarin), Cantonese and English– both written and spoken.

• Must be willing to work in Mainland China and travel as needed.

Interest parties please send your resume to recruit2@hngroup.com.mo. All applications will be treated in strict confidence and used for recruitment purposes only.

財務會計員

主要工作:

• 負責集團各公司的日常財務工作 (包括開票、匯款、現金收支及零用現金管理)；

• 負責到銀行或政府部門辦理業務；

• 負責處理文書資料、分析歸納，並編制相關財務報表和報告；

• 協助完成上司委派的工作。

職位要求:  

• 需具備責任心、積極主動、做事高效認真及仔細、擁有良好的溝通能力和團隊合作精神；

• 具獨立處理和解決問題的能力，及時完成工作；

• 熟練的電腦技巧(包括操作MS Excel、MS Word)；

• 大專或以上學歷；

• 具有會計經驗更佳；

本公司提供優厚薪酬及多種員工福利，並提供完善晉升機制，有興趣者請提交完整履歷及期望薪酬到 recruit2@hngroup.com.mo。

Management Trainee

We are looking for an enthusiastic, versatile trainee who is keen to learn, willing to undertake challenges and eager to develop new skills. The trainee will assist in many administrative, operational and business development-related tasks.

Responsibilities:

• Support in daily administrative tasks

• Basic translation of documents into English/Chinese

• Assist in devising marketing materials for various departments

• Conduct market research and analysis

• Assist in maintaining the day-to-day operations of departments

Requirements:

• Bachelor’s degree (in any area)

• Proficient in Chinese and English

• Familiar with basic computer applications including Excel, Word, Powerpoint

• Honest and attentive to details

• Willing to take challenges and is able to multitask and work under pressure

• Good communication and problem-solving skills

有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等寄往澳門宋玉生廣場258號建興龍廣場21樓人力資源及行政部收或電郵至 recruit2@hngroup.com.mo (信封上或電郵上請註明申請之職位)。

旅遊部櫃台文員

職位要求：

• 高中畢業或以上。

• 熟悉電腦操作及能處理一般文書工作。

• 能書寫和能說流利的廣東話、 普通話及略懂英語。

• 有旅遊業經驗者優先考慮。

有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵至 recruit2@hngroup.com.mo (電郵上請註明申請之職位)。

文員

要求：

• 高中畢業或以上。

• 熟悉電腦操作及能處理一般文書工作。

• 能書寫和能說流利的廣東話、 普通話及略懂英語。

• 有保險業經驗者優先考慮。

有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵至 recruit2@hngroup.com.mo (電郵上請註明申請之職位)。

項目內部審計專員（監管與稅法合規）

職位要求：

• 協助財務總監執行運營、財務及合規領域的內部審計專案；

• 監督和管理澳門，內地及海外業務的法務、稅務合規及申報工作；

• 根據需要協調特殊任務和臨時專案，與跨職能部門合作，評估並改進內部控制；

• 3至5年相關工作經驗；

• 熟悉香港會計準則及中國內地法律及稅務法規，具香港及內地工作經驗者優先；

• 熟練Microsoft Office、會計軟件。

有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵至 recruit2@hngroup.com.mo (電郵上請註明申請之職位)。

財務系統數據遷移及應用專員

職位要求：

• 負責將財務相關工作流程需求轉化為系統配置；

• 在ERP系統建立及數據遷移期間確保財務系統的成功實施和測試；

• 識別系統差距並提供改進建議，為最終用戶提供財務系統和政策方面的培訓和文檔支持；

• 3至5年相關會計工作經驗；

• 具備SAP、ERP相關操作經驗者優先；

• 熟練Microsoft Office、會計軟件。

有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵至 recruit2@hngroup.com.mo (電郵上請註明申請之職位)。

Business Development Trainee

Job Description:

• Conduct market research to identify new business opportunities and emerging trends.

• Assist in the development and execution of business development strategies.

• Support the preparation of proposals, presentations, and other sales materials.

• Build and maintain relationships with potential clients through outreach and networking.

• Collaborate with cross-functional teams to ensure alignment on business initiatives and objectives.

• Assist in tracking and reporting key performance metrics related to business development efforts.

• Stay updated on industry trends, competitor activities, and market conditions.

Qualifications:

• A degree in business administration, marketing, or a related field is preferred.

• Strong verbal and written communication skills

• Ability to analyze market trends, business opportunities, and competitor strategies.

• Ability to build relationships with clients and work collaboratively within a team.

• Creative thinking and resourcefulness to find solutions to challenges.

• A self-starter who is eager to learn and take on new challenges.

What We Offer:

• Hands-on experience in business development and sales strategy.

• Mentorship from experienced professionals in the field.

• Opportunity to work in a collaborative and supportive environment.

• Competitive salary and benefits package.

How to Apply:

Interested candidates are invited to submit their resume, expected salary and a cover letter outlining their qualifications and interest in the position to noellam@hnfuels.com.mo

行政辦公室副主任

Responsibilities / Requirements:

• Manage full spectrum of daily office administration and procurement functions.

• Provide a full range of administrative support.

• Review and set up administration workflow and execute internal document control.

• Provide other administrative support to the office and retail outlets.

• Perform ad hoc assignments as required.

• Degree holder in any discipline.

• At least 2-4 years of relevant working experience.

• Good command of spoken and written English and Chinese.

• Excellent in the use of MS Office, especially in Excel and PowerPoint.

• Detail-minded with 'Can Do' attitude.

Interested parties are invited to send your full resume with current to recruit2@hngroup.com.mo

Administrative Supervisor / Assistant Administrative Manager

Responsibilities / Requirements:

• Manage full spectrum of daily office administration and procurement functions.

• Provide a full range of administrative support.

• Review and set up administration workflow and execute internal document control.

• Provide other administrative support to the office and retail outlets.

• Perform ad hoc assignments as required.

• Degree holder in any discipline.

• At least 2-4 years of relevant working experience.

• Good command of spoken and written English and Chinese.

• Excellent in the use of MS Office, especially in Excel and PowerPoint.

• Detail-minded with 'Can Do' attitude.

Interested parties are invited to send your full resume with current to recruit2@hngroup.com.mo

兼職司機

主要職責：

• 接載公司管理人員或客人，配合管理人員用車需要

• 持有澳門及大陸輕型駕駛執照，需要駕駛往來澳門香港、具良好駕駛紀錄，熟識澳門街道及有豐富駕駛經驗

• 具5年以上專業司機工作經驗

• 誠實有禮、積極主動、有責任心

有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵至 recruit2@hngroup.com.mo (電郵上請註明申請之職位)。

行政助理 / 公司司機

主要職責：

• 協助處理公司一般日常行政事務

• 接載公司管理人員或客人，配合管理人員用車需要

• 持有澳門及大陸輕型駕駛執照，需要駕駛往來澳門香港、具良好駕駛紀錄，熟識澳門街道及有豐富駕駛經驗

• 具5年以上專業司機工作經驗

• 誠實有禮、積極主動、有責任心

• 略懂英文優先

有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵至 recruit2@hngroup.com.mo (電郵上請註明申請之職位)。

外勤文員 / 公司司機

主要職責：

• 負責處理文件存放, 收集及派送文件

• 支援日常辦公室工作

• 持有澳門輕型駕駛執照及電單車駕駛執照、具良好駕駛態度及熟悉澳門各大小街道

• 待人誠懇有禮，有責任心，良好溝通技巧

• 具相關經驗者優先

有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等寄往澳門宋玉生廣場258號建興龍廣場21樓人力資源及行政部收或電郵至 recruit2@hngroup.com.mo (信封上或電郵上請註明申請之職位)。

Assistant Sales Manager / Senior Sales Representative

Responsibilities / Requirements:

• To meet business targets assigned by company.

• To follow up new business, handling outgoing sales work, maintaining existing clients and approach new clients to achieve sales targets.

• To deliver Sales objectives and drive Sales Growth, promote product portfolio in assigned projects.

• Explore all business opportunities to aid market expansion and to ensure business growth.

• Unique and exquisite products to mid to high end customers.

• 3 - 5 years experience in brand or product management.

• Broad sales and marketing experience, self-motivated, aggressive, excellent interpersonal and communication skill, and good exposure in the property development market.

• Good command of written and spoken English and Chinese, proficiency in Mandarin.

• Willing to travel and periodic stationing.

Interested parties are invited to send your full resume with current to recruit2@hngroup.com.mo

All applications will be treated in strict confidential and used for recruitment purpose only.

Business Development Director (Base in Macau)

Responsibilities / Requirements:

• As a member of the Company’s top management,

  a) participate in the management of existing businesses, with emphasis on business expansion and performance enhancement;

  b) participate in new business development including: identifying new opportunities, devising strategic plans, financial analysis and feasibility studies; and setting up new operations;

• A combined experience in the fields of finance, accounting and business management or business development is preferred as the job requires, in addition to business experience, basic knowledge of accounting and finance.

• Degree holder in finance or related discipline(s),holder of CPA is preferred though not necessary.

• China experience is preferred as the Company’s business development focuses on China and thus basic understanding of Chinese business regulations, tax regulations and legal requirements is highly preferred.

• Good interpersonal skills, strong negotiation abilities with clients and government bodies.

• Excellent command of written and spoken English and Chinese, proficiency in Mandarin.

• Candidate with hospitality experience is preferable.

Interested parties are invited to send your full resume with current to recruit2@hngroup.com.mo

All applications will be treated in strict confidential and used for recruitment purpose only.

Management Trainee

• We are looking for an enthusiastic, versatile trainee who is keen to learn, willing to undertake challenges and eager to develop new skills. The trainee will assist in many administrative, operational and business development-related tasks.

• Examples of Responsibilities:

• Support staff in daily administrative tasks

• Basic translation of documents into English/Chinese

• Assist in devising marketing materials for various departments

• Conduct simple market research and analysis

• Assist staff in maintaining the day-to-day operations of departments

Requirements:

• Bachelor’s degree (in any area)

• Proficient in Chinese and English

• Familiar with basic computer applications including Excel, Word, Powerpoint

• Honest and attentive to details

• Willing to take challenges and is able to multitask and work under pressure

• Good communication and problem-solving skills

Interested parties are invited to send your full resume with current to recruit2@hngroup.com.mo

All applications will be treated in strict confidential and used for recruitment purpose only.

Sales Director/ Manager

Responsibilities / Requirements:

• Report to Senior Management.

• To lead the sales/professional team to meet business targets assigned from Senior Management.

• To develop new business, handling outgoing sales work, maintaining existing clients, and approach new clients to achieve sales targets.

• To deliver Sales objectives and drive Sales Growth, promote product portfolio in assigned projects.

• Explore all business opportunities to aid market expansion and to ensure business growth.

• Unique and exquisite products to mid to high and customer.

• Results-based compensation scheme included.

• Degree holder in Marketing, Business Administration or related disciplines.

• 8 years or above solid experience in brand or product management.

• Broad sales and marketing experience, self-motivated, aggressive, excellent interpersonal and communication skill, and good exposure in the property development market.

• Experience in brand building and brand management through proactive and strategic communication and public relations programs.

• Excellent command of written and spoken English and Chinese, proficiency in Mandarin.

• Willing to travel and periodic stationing.

Interested parties are invited to send your full resume with current to recruit2@hngroup.com.mo

All applications will be treated in strict confidential and used for recruitment purpose only.

Assistant HR Manager/HR officer

Responsibilities & Requirements:

• Responsible for a full spectrum of Training & Development function including delivery of in-house training and seminars (such as team building, management skill, etc.), coordinating with external consultant on training & development events

• Responsible for the development and implementation of effective training strategies & personnel training

• Reporting to the Head of HR, responsible to provide professional advice and solutions to the full spectrum of HR functions

• Work closely with business partners to implement talent engagement strategy

• Handle a full spectrum of HR functions and activities including recruitment, coaching, performance management, and employee relationship

• Keep abreast of local legislation’s update and ensure HR policies and practices are complying to local legislation’s

• Degree in Human Resources Management, Business Administration or related disciplines

• Minimum 3 years of relevant working experience

• Proactive, presentable and self-motivated

• Proficient in both written and spoken English and Chinese

• Proficiency in MS office especially Excel, Word and PowerPoint

Interested parties are invited to send your full resume with current to recruit2@hngroup.com.mo

All applications will be treated in strict confidential and used for recruitment purpose only.

---

殷捷有限公司

Business Manager

崗位職責 / Job Responsibilities

1. 核心業務銷售與管理 / Core Business Sales & Management

• 酒類業務：負責洋酒及紅酒的市場推廣與銷售，建立並維護高端客戶及管道關係，完成既定銷售目標。

  Alcohol Portfolio: Drive sales and marketing for imported spirits and red wines; build and maintain relationships with high-net-worth clients and distribution channels to achieve sales targets.

• 藥房業務：依託百年藥房品牌優勢，推廣自有藥品及健康產品，挖掘潛在客戶需求，提升複購率與品牌忠誠度。

  Pharmacy Portfolio: Leverage the heritage of our century-old pharmacy to promote proprietary medicines and health products; identify customer needs to enhance retention and brand loyalty.

2. 跨領域業務拓展 / Cross-Industry Business Development

• 增值服務拓展：積極開拓清潔服務及物業管理相關業務資源，尋找潛在合作夥伴，探索“健康+生活服務”的跨界合作模式。

  Service Expansion: Proactively develop business resources in cleaning services and property management; identify potential partners and explore cross-industry collaboration models combining "Health + Lifestyle Services."

3. 綜合管理與執行 / General Management & Execution

• 多工處理：在多元化業務線中靈活切換，高效統籌酒類、藥品及生活服務專案的進度，確保各項業務指標同步達成。

  Multitasking: Seamlessly navigate across diverse business lines; efficiently coordinate progress for alcohol, pharmaceutical, and lifestyle service projects to ensure all KPIs are met simultaneously.

• 溝通與適應：作為跨部門及對外溝通的核心樞紐，展現極強的適應力，快速回應市場變化及內部業務調整需求。

  Communication & Adaptability: Serve as the core liaison for cross-departmental and external communication; demonstrate high adaptability to respond swiftly to market shifts and internal strategic adjustments.

任職要求 / Qualifications

• 教育背景：全日制大學本科及以上學歷，專業不限（市場行銷、工商管理或醫藥相關專業優先）。

  Education: Bachelor’s degree or above in any discipline (Marketing, Business Administration, or Pharmaceutical-related majors are preferred).

• 工作經驗：5年以上主任級（Supervisor）或以上管理崗位經驗，具備跨行業或多元化業務管理背景者優先。

  Experience: Minimum 5 years of experience at Supervisor level or above; candidates with cross-industry or diversified business management backgrounds are highly preferred.

• 語言能力：中英雙語流利，可作為工作語言進行商務談判、合同審閱及日常彙報。

  Language Skills: Fluent in both English and Chinese (Mandarin/Cantonese); capable of conducting business negotiations, reviewing contracts, and reporting in both languages.

核心素質 Core Competencies:

• 極強的適應力與抗壓能力，能在快節奏、多工環境中保持高效產出。

  Exceptional adaptability and resilience; able to maintain high productivity in a fast-paced, multitasking environment.

• 卓越的溝通協調能力與商業敏銳度，善於整合資源並開拓新業務。

  Outstanding communication and coordination skills with strong business acumen; skilled at resource integration and new business development.

• 具備“多面手”特質，不局限于單一領域，願意主動學習並拓展業務邊界。

  Versatile "all-rounder" mindset; not limited to a single domain, with a proactive willingness to learn and expand business boundaries.

有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵至：chrisge@serensiawoods.com (電郵上請註明申請之職位)。

市場推廣主任

⼯作地點：珠海橫琴、澳⾨（需兩地往返開展⼯作）

⼯作性質：全職

崗位職責

• 全⾯負責公司產品的市場推廣⼯作，制定產品推廣策略與執⾏⽅案，推動推廣計劃落地實施，完成產品推廣⽬標。

• 負責中英⽂推廣⽂案、宣傳資料、活動⽅案的策劃與撰寫，保證內容專業、通順，契合兩地市場傳播需求。

• 協調內外部資源，開展線上線下產品推廣活動，跟進活動執⾏全流程，跟蹤推廣效果並及時優化⽅案。

• 與團隊、合作⽅及客戶保持⾼效溝通，傳遞產品核⼼優勢，維護良好合作關係，助⼒市場拓展。

• 適應市場⼯作節奏，⾼效處理多項推廣事務，在⼯作壓⼒下保質保量完成各項任務。

• 完成上級交辦的其他市場推廣相關⼯作。

任職要求

• 具備相關市場推廣⼯作經驗，熟悉產品推廣全流程，有粵港澳市場推廣經驗者優先。

• 中英⽂書寫流利，具備優秀的⽂案策劃與撰寫能⼒，能獨⽴完成各類中英⽂推廣材料創作。

• 擁有良好的溝通表達、協調組織能⼒，善於溝通協作，解決⼯作中的各類問題。

• 具備較強的抗壓能⼒、執⾏⼒與責任⼼，能⾼效應對緊急⼯作任務，適應彈性⼯作節奏。

• ⼯作積極主動，具備市場敏銳度，熱愛市場推廣⾏業，有團隊合作精神。

有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵至 chrisge@serensiawoods.com (電郵上請註明申請之職位)。

銷售員

工作職責：

• 向顧客介紹及推廣各類產品

• 處理門市銷售、訂單工作

• 定期參與品酒會、展銷活動及客戶拜訪

• 協助管理庫存及貨品陳列

• 中學或以上學歷，具零售或餐飲銷售經驗者優先

• 良好溝通技巧，具親和力及服務熱誠

• 積極主動，具銷售觸覺及團隊合作精神

• 能操流利粵語，略懂英語或普通話更佳

福利待遇：

• 員工優惠

• 在職培訓

• 年終獎金及表現獎勵

• 晉升機會及良好工作環境

有意者請將履歷電郵至 mannlao@hngroup.com.mo

市場策略銷售助理

要求：

• 高中或以上學歷

• 制定年度行銷目標計畫

• 建立和完善行銷資訊收集、處理、交流及保密系統

• 對消費者購買心理和行為的調查

• 對競爭品牌產品的性能

有意者請將個人履歷、近照等電郵至 mannlao@hngroup.com.mo (電郵上請註明申請之職位)。

倉務員

工作職責：

• 負責貨物收貨、點貨、上架及出貨安排

• 管理倉庫貨品擺放及日常清潔

• 協助盤點及記錄貨品存量

• 處理簡單文書及系統輸入（如有需要）

• 與物流部門及其他同事協調貨物流轉

• 中學程度或以上

• 有倉務或物流相關經驗者優先

• 能搬運貨物，具良好體力

• 細心、有責任感、守時

• 能獨立工作及具團隊合作精神

福利待遇：

• 員工購物優惠

• 年終獎金（視乎表現）

• 在職培訓及晉升機會

有意者請將履歷電郵至 mannlao@hngroup.com.mo

---

珠海殷浩物業管理有限公司

行政管理職員

工作地點：澳門及橫琴（需兩地往返開展⼯作）

主要職責

• 負責公司日常行政運營、文書往來、文件歸檔、內部流程跟進。

• 負責投標文書全流程工作：標書資料搜集、編撰、排版、校對、組裝、裝標、遞交及標務檔案管理。

• 整理公司資質證件、證件續期、投標資格資料庫維護。

• 負責會議統籌、會議記錄、來賓接待、辦公室行政後勤、物資採購與管理。

• 協助人事文務、考勤統計、對接內外各部門行政事務。

• 協助撰寫行政函件、通知、工作報表及相關文檔。

任職要求

• 大學畢業，行政管理、商務、工程相關學科優先。

• 熟悉投標文書製作及投標流程，有工程/設施管理/物業公司標書經驗優先。

• 熟練 Office 文書排版、文檔整理，中英文書寫及表達良好。

• 做事細心嚴謹、條理清晰、責任心強、能獨立處理標務及行政工作。

• 兩文三語流利，溝通協調能力佳，服從安排、團隊合作意识強。

• 具澳門、橫琴區域工作經驗優先。 

薪酬及福利

• 待遇面議，工作穩定、辦公環境優良、有清晰晉升發展空間。

有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵至chrisge@serensiawoods.com (電郵上請註明申請之職位)。

設施管理業務發展經理

工作地點：澳門、橫琴（需兩地往返開展⼯作）

職位概要

主責澳門及橫琴區域設施管理、清潔，物業托管、機電運維、園區/商業樓宇FM服務業務拓展，負責市場開發、客戶洽談、商務議價、項目落地及業務團隊管理，達成公司年度業務目標。

主要職責

• 制定澳門、橫琴區域FM業務發展策略及拓展計劃，規劃市場佈局。

• 開發商業樓宇、酒店娛樂場、工業園、醫療院校、政府及大型企業設施管理客戶。

• 獨立負責商務洽談、合約議價、報價方案、投標跟進及合約簽約全流程。

• 統籌現有客戶維護、續約談判、增值業務挖掘，提升客戶粘性及營業額。

• 具備團隊管理能力，帶領業務及項目協調團隊，分工管理、目標拆解、培訓及業績監控。

• 搜集市場行情、競品動態，優化服務方案、定價及合作模式。

• 建立澳門、橫琴本地行業渠道、合作夥伴及人脈資源，穩定業務來源。

入職要求

• 5年以上設施管理/物業管理/機電工程相關業務拓展經驗，熟悉澳門及橫琴市場優先。

• 具備強商務議價能力、合約談判及方案策劃能力，能獨立應對大型客戶高層洽談。

• 具備團隊管理、统筹協調能力，有帶領業務團隊經驗。

• 熟悉澳門/內地FM服務流程、投標規則、物業及設施管理合約條款。

• 兩文三語流利，溝通表達及應變能力強，目標導向，可承受業績壓力。

• 有澳門酒店、賭場、大型綜合體、橫琴園區FM拓展經驗優先考慮。

薪酬及福利

薪酬福利全數面議，按資歷、能力、現有客戶資源定制優厚待遇。

有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵至chrisge@serensiawoods.com (電郵上請註明申請之職位)。

---

便民集團有限公司

Graphic Designer

About Us:

Farmacia Popular is a leading retail pharmacy chain in Macau, dedicated to promoting health and wellness through high-quality products and exceptional customer service. We are seeking a talented and creative Graphic Designer to join our team and play a vital role in shaping our brand identity and visual communication.

Roles and Responsibilities:

• Design and produce captivating graphics for online and offline platforms, including social media, websites, brochures, and in-store displays.

• Develop visual merchandising materials that align with our brand’s mission and enhance customer experience.

• Prepare and optimize output files for printing houses and vendors, ensuring quality and accuracy in all final designs.

• Collaborate closely with marketing and sales teams to create effective promotional materials and point-of-sale materials (POSM).

• Stay updated on industry trends, design techniques, and software advancements to continuously elevate our visual communications.

• Assist in developing and refining brand guidelines to maintain consistency across all marketing materials.

Qualifications:

• Bachelor’s degree in Graphic Design, Visual Arts, or a related field (a Bachelor’s degree is required).

• Proven experience as a Graphic Designer or in a similar role, preferably within the retail or branding sectors.

• 2–5 years of experience in graphic design roles.

• Strong portfolio demonstrating a variety of design projects, both digital and print, highlighting creativity, consistency, and execution.

Requirements:

• Proficiency in graphic design software, including Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign) and other relevant tools, as well as Canva.

• Strong understanding of brand consistency, visual hierarchy, and design principles.

• Ability to create visual assets for web, social media, print, and presentations.

• Confidence in taking briefs, developing creative concepts, and presenting ideas clearly.

• Familiarity with exporting and optimizing formats for digital use.

• Solid understanding of visual merchandising principles and practices.

• Excellent communication skills, with the ability to articulate design concepts and collaborate effectively within a team (including marketing, content, and product teams).

• Strong attention to detail, with the capacity to manage multiple projects and meet deadlines.

• Familiarity with print production processes and specifications.

• A proactive attitude, with a willingness to learn and adapt in a fast-paced environment.

• Ability to work independently and automate design processes where possible.

• Strong problem-solving skills and the ability to think creatively under pressure.

• Empathy and the ability to understand customer needs, translating them into impactful designs.

• A collaborative spirit, open to constructive feedback, and a strong work ethic.

Interested parties are invited to send your full resume with current to lawrenceluk@hngroup.com.mo and susanna@hngroup.com.mo

貨車司機

要求：

• 初中程度

• 熟悉澳門街道

• 持有有效之澳門輕型車輛執照(即B牌)

• 良好駕駛記錄

• 有派貨經驗者優先

有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵至susanna@GRUPOPOPULAR.COM.MO (電郵上請註明申請之職位)。

Marketing Officer

Budget: $15000-$20000 per month

Job Description:

• Implement online and offline marketing strategies for the brand, including assist in content creation, support the maintenance of social media platforms, coordination with creative.

• To be responsible for organizing, coordinating with different internal and external parties to prepare online and offline marketing collaterals

• Assist in monitoring and evaluating on effectiveness of marketing campaigns

• Assist in new product launch and sales event/roadshows, including product packaging, planning, preparation and execution.

• Coordinate with vendors for quality POSM / premium development, production and execution under a tight timeline

• Market visit to point of sales to ensure smooth product launch and POP such as TV, wobblers, POSM are all in place.

• Support daily operations, perform general clerical work and any ad-hoc assignment.

Job requirements:

• A Bachelor's degree is required, preferably in Marketing and media related discipline

• 3 years working experience in FMCGs or Retail preferred

• Social media marketing experience

• Good command of written and spoken Cantonese and English. Conversational Mandarin is a plus

• Digital analytics knowledge desirable

• Experience in Adobe Illustrator, Photoshop, AI apllications

• Experience in video production and content creation is a plus

• Creative and well-organised with excellent analytical and problem-solving skills

• Strong sense of responsibility and able to work multi-task and under pressure

• Immediate availability preferred

• Candidate with more experience may be consider for Marketing executive

Interested parties are invited to send your full resume with current to lawrenceluk@hngroup.com.mo

全職髮型師

• 有客底，拆賬高(面議)。

髪型助理

• 需有相關經驗，負責洗頭及協助髮型師妥善完成工作。

頭髪護理員

• 熟練洗頭吹頭，掌握頭部穴位經絡按摩等相關知識及技能，需有相關工作經驗。

美容師

• 為客人提供皮膚護理，美容美體服務，熟悉美容知識及操作程式，掌握各種美容用品，用具的性能，保持工作環境的衛生及整潔。

美容助理

• 有經驗/冇經驗均可，需對工作有熱誠及有責任感，守時有禮。

每天工作9小時中間一小時休息，月休四天，年假七天，其他按照澳門勞工法，傭金+手工+儀容津貼，可根據能力面談，試用期滿可調整底薪。

有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵至 penglai@grupopopular.com.mo (電郵上請註明申請之職位)。

健康產品推廣員/健康美容大使

要求：

• 中學程度，具銷售美容護膚品或健康產品經驗者優先

• 性格開朗，親切有禮

• 積極進取，具良好溝通技巧

• 操流利粵語，基本英語及普通話

有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵至 susanna@GRUPOPOPULAR.COM.MO (電郵上請註明申請之職位)。

---

豪進建築工程有限公司

高級機電工程師

• 大專本科程度或以上，3 ~ 5 年或以上相關工作經驗

• 懂得使用AUTO-CAD繪圖

• 擁有處理及管理大型工程項目的經驗

• 能操英語及普通話

• 良好的溝通技巧及人際關係

• 負責與工程師，建築師，顧問及其他相關聯絡

• 負責處理項目一般日常事項，監督及管理項目隊伍

• 如相關工作經驗不足者，可申請機電項目工程師

有意者請將個人履歷電郵至 leilachoi@houchun.com.mo 。(電郵上請註明申請之職位)

---

便民醫療中心

前台接待員

主要職責：

• 負責醫療中心日常接待工作，解答病人有關掛號、看診等方面的疑問

• 負責醫療中心的客服工作，例如日常收費、月度記帳、微信和電話的處理等

• 負責接待醫療中心的重要客戶

職位要求：

• 能操作流利粵語和普通話，基本英文溝通

• 良好的溝通技巧，具親和力

• 誠實勤奮、有責任心、及注重細節

有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵至 clinic@hngroup.com.mo (電郵上請註明申請之職位)。

Clinic Manager / Assistant Clinic Manager

Responsibilities / Requirements:

• Oversee daily clinic operations, including staff management, service quality, and administrative affairs.

• Lead business development by expanding the client base and promoting the clinic's comprehensive healthcare services.

• Manage relationships and coordinate effectively with clients, insurance companies, and external partners.

• Responsible for cost management.

• Ensure compliance with Macau’s medical regulations while maintaining high standards of patient care.

• Bachelor’s degree or above.

• Preferably 3–5 years of work experience; prior experience in healthcare institutions or private clinics is an advantage.

• Demonstrated business acumen with experience in promoting health management and client development.

• Strong leadership, self-motivation, and sense of responsibility.

• Excellent communication, coordination and negotiation skills.

• Candidates with less experience will be considered for the Assistant Clinic Manager position.

Interested parties are invited to send your full resume with current and expected salary to recruit2@hngroup.com.mo

All applications will be treated in strict confidential and used for recruitment purpose only.

中醫醫生

職位要求：

• 持有澳門衛生局認可的有效的中醫牌照

• 具備針灸、拔罐、艾灸、推拿等中醫技能

• 具有5年或以上獨立診症經驗

• 精通粵語，英語，國語，具有良好的溝通能力

職責：

• 負責中醫日常診療工作

• 為病人提供專業的中醫意見及解答相關疑問

• 根據病人自身的情況，為病人制定全面的中醫健康管理方案，提升病人的滿意度。

西醫醫生

職位要求：

• 持有澳門衛生局認可的有效醫生牌照

• 具備婦科，耳鼻喉科等相關經驗優先

• 具 3 年或以上獨立診症經驗

• 工作細心及對病人有耐性

• 工作積極主動、具團隊精神及責任感

• 精通粵語，英語，國語，具良好服務態度及溝通能力

職責：

• 負責日常診療工作，提供全科以及特別門診服務

• 為客戶提供專業意見及解答相關咨詢

• 具備客戶健康管理意識，為客戶提供針對性的健康管理方案。

物理治療師

要求：

• 持有澳門居民身份證

• 具澳門政府相關物理治療師牌照。

• 有實際醫院或診所工作經驗者優先

• 工作細心及對病人有耐性。

• 工作積極主動、具團隊精神及責任感

• 具良好服務態度及溝通能力

• 薪資福利，具體面議。

護士

要求：

• 需持有澳門政府註冊護士牌照

• 熟練運用電腦,流利英語,粵語,普通話.

• 工作認真，有耐心

• 有診所或醫院工作經驗優先

• 福利薪資面談

申請方式：

有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等寄往澳門宋玉生廣場258號建興龍廣場21樓人力資源及行政部收或電郵至 clinic@hngroup.com.mo (信封上或電郵上請註明申請之職位)。

查詢電話：2852 4468 / 2882 0127

---

基創建築工程有限公司

高級機電項目工程師 (電機 / 空調)

• 大學本科畢業

• 七年或以上相關工作經驗

• 熟悉機電系統安裝和相關規範

• 熟悉進度的監控和與各方協調工作

• 具良好溝通技巧

• 負責執行機電安裝工程項目

• 協助投標和排解技術問題

(如相關工作經驗不足者，可申請機電項目工程師)

安全主任

• 負責管理地盤安全、環境及衛生工作

• 巡查地盤、報告、協助及執行安全工作及記錄違規行為

• 協助編制安全環境衛生計劃及監督計劃落實

• 持有澳門 150 小時安全主任證書

• 具有良好中英文水平

工程師 / 助理工程師 (Engineer / Assistant Engineer)

職責範圍：

• 負責機電工程項目的現場監督、進度協調及質量控制。

• 準備工程圖紙、技術提交文件 (Submissions) 及進度報告。

• 與業主、顧問公司及分判商溝通，解決現場技術問題。

• 協助項目經理進行資源分配及安全管理。

職位要求：

• 持有電機、機械、屋宇設備或相關工程學位/高級文憑。

• 工程師需具備 [3-5] 年或以上相關工作經驗；助理工程師歡迎應屆畢業生或具較少經驗者申請。

• 熟悉 AutoCAD 及相關工程軟件。

• 具備良好的中英文溝通及書寫能力。

項目協調員 (Project Coordinator)

職責範圍：

• 負責工地與辦公室之間的日常溝通及文件往來。

• 協調各分判商的施工順序，確保項目按時間表進行。

• 整理及存檔工程日報、材料清單及工地記錄。

• 協助申辦各項工程相關施工准照。

職位要求：

• 高中畢業或以上學歷，具工程相關背景者優先。

• 具備良好的組織能力及溝通技巧，能應對現場突發狀況。

• 熟悉基本電腦操作 (Word, Excel)。

• 工作積極主動，具備團隊合作精神。

有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇電郵至cecilu@keichongengineering.com (電郵上請註明申請之職位)。

四大設施管理有限公司招聘

About Us

Big Four Facilities Management Co. Ltd. (BFFM) is established in 2011 by professionals with extensive experience in facilities management. The primary focus is to provide professional operation and maintenance (O&M) service, facilities management service, engineering service, contracting service, quality assurance consultancy service etc so as to satisfy the ever-expanding demand and fast-growing market in Macau.

Know more about us: http://www.bigfour.com.mo/facilities/

兼職問卷調查人員

時薪：MOP80 /小時

• 崗位要求：在讀或已畢業大學生

• 工作內容：走訪澳門餐飲商戶，進行問卷調查及資料收集

• 上班時間：每日上班最少6小時, 每星期上班最少30小時

木工技工

要求和職責：

• 門、窗、木門框、木間隔、天花木造、木櫃、傢俬損壞維修、更換木  料配件、局部改裝小工程

• 突發損壞緊急搶修（如門鎖木框崩裂、天花墜板）

• 定期巡查項目木製設備狀況、保養手動工具

• 2 年以上裝修 / 設施保養木工經驗

• 需持有職安卡

油漆技工

要求和職責：

• 牆身、天花剝灰、發霉、滲水位置局部批灰補平、打磨補油

• 牆面、金屬欄杆、門框、鐵架防鏽補油、局部翻新油漆

• 定期巡檢牆面漆面老化，安排分批翻新；施工做好傢俬、地面遮蓋保護

• 2 年以上裝修 / 物業保養油漆經驗

• 需持有職安卡

泥水技工

• 洗手間、公共區域地磚、牆磚鬆脫、裂損起磚重鋪

• 地面水泥坑洞、樓梯缺角、牆身批盪脫落修補找平

• 日常巡檢各區泥水構件損壞，進行維修保養

• 2 年以上物業 / 設施保養泥水經驗

• 需持有職安卡

雜工

要求和職責：

• 小學程度或以上

• 體格強健、刻苦耐勞

• 有責任心

• 接受輪班工作

機電當值工程師/主管

要求和職責：

• 確保項目設備已安排定期檢查保養

• 監督技術員落實執行設備保養計劃及日常維修，包括空調通風系統、配電系統、機械設備等

• 支援及協助上級指派的任務

• 需輪班工作

• 具備獨立判斷力，能在大型項目環境下冷靜處理工作及突發事故

• 具10年以上機電設備維護經驗及至少5年帶班/領班經驗

• 具大型項目機電設備維護經驗優先考慮

• 持有電工證及相關牌照優先考慮

機電技術員

要求和職責：

• 具 1 - 2 年以上相關經驗

• 負責空調、 通風、 製冷、 供冷和供暖系統、冷水機組或鍋爐系統操作、保養和維修服務

• 提供機械、管道、排水、電氣及特低電壓系統的保養維修服務

• 良好粵語；一般英語；懂讀寫中文；略懂讀寫英文

• 持有職安卡及汽車車牌

• 接受輪班工作、持有電工證，可即時上班優先

Assistant Engineer

Requirement and Responsibilities:

• Degree or Advanced Diploma in Mechanical, Electrical or other rated discipline

• To assist in planning and execution of projects with mechanical or electrical works

• To assist in preparing tender document, tender drawings and contracts

• To work closely with external consultants, E&M Engineers, and also including contractors, vendors and suppliers

• Good command in spoken and written of Chinese and English

• Working knowledge in PC skills and use of AutoCAD, all MS Office applications etc

Administrative Assistant

Requirements and Responsibilities:

• Secondary graduated or above

• Macau ID holder

• 1-2 years of relevant experience

• Proficiency in MS Office

• Good command of spoken and written English and Chinese

• Basic office and admin work

• Driving license is preferred

• Independent, well-organized, responsible, initiative and pleasant personality

Electrical and Mechanical Engineer (Project and Facilities Management)

Requirement and Responsibilities:

• Degree or Advanced Diploma in Electrical, Electromechanical, Mechanical or other rated discipline

• 5 years or above working experience on engineering project

• To assist in tendering, planning and execution of multiple projects with multiple disciplines, combination of fit-out and MEP

• To work closely with client, external consultants or specialists including contractors and suppliers

• Hand-on and possess good problem-solving skills

• Holder of Professional Certifications such as Macau Registered Engineer will be an advantage

IT Engineer

Requirement and Responsibilities:

• Degree or Advanced Diploma in computer science or other rated discipline

• 2 years or above working experience on construction project

• Handle in planning and execution of projects with IT, UPS and BMS

• •Experience server back-up / mirror / recovery

• To work closely with external consultants and specialists including contractors and suppliers

• Excellence working knowledge in software, such as MS Project, AutoCAD and MS Office

• Good command in spoken and written of Chinese and English

• Hand-on and possess good problem-solving skills

申請方式 APPLICATION：

有意者請將個人履歷及薪酬待遇發送至： bffm.hr@bigfour.com.mo 或致電 +853 8898 2277 ，所收集的個人資料只作招聘用途。

*本公司提供良好事業發展機會及福利待遇。我們正期待著您的加入！

嘉明國際企業有限公司澳門招聘

At GLOBAL KA MING INTERNATIONAL ENTERPRISE COMPANY LIMITED, we are a trusted partner to Macau's top-tier resorts and corporate clients, specializing in premium B2B procurement, custom gifts, and bespoke hotel amenities. Our team handles a highly diverse portfolio of creative and custom production projects—spanning from premium brand identities and original character IPs to end-to-end product and packaging designs.

We don’t limit ourselves to a single aesthetic; we value design depth, polished execution, exceptional client service, and strong teamwork. As our business and supply chain capabilities rapidly expand, we are actively growing our core team. We are looking for passionate, hands-on professionals to join us across multiple disciplines: Senior Graphic Designer to drive our creative vision, Project Executive and Project Assistant to ensure seamless client communication and project delivery, and Purchaser to expertly manage our sourcing network.

Senior Graphic Designer

The Role & Responsibilities

• From Concept to Output: Confidently manage the entire creative lifecycle from initial concept to final output. Once a direction is aligned, you can run with it independently and flawlessly execute the idea.

• High-End Aesthetics & Brand Guidelines: Navigate the visual expectations of premium clients. Work creatively and flexibly within strict Branding Guidelines for large corporations and established brands.

• Product & Packaging Design: Drive product and packaging concepts from ideation to tangible physical goods, seamlessly injecting the brand's DNA into real-world items.

• Collaboration & Knowledge Sharing: Possess the strong self-reliance to lead projects independently, balanced with a collaborative mindset. You are happy to share your experience, cross-collaborate, and work together with the team to push the work further.

What We Are Looking For (Requirements)

• Experience: 5+ years of professional experience in Graphic or Branding Design (experience in a Design Studio/Agency or working with large corporate brands is highly preferred).

• Efficiency & Stress Management: Highly resilient under pressure. Proven ability to stay calm and deliver consistent, high-quality work under tight timelines, with the flexibility to work overtime when needed to ensure every deadline is met.

• Design Agility: A sharp visual instinct capable of executing sophisticated, high-end luxury aesthetics, as well as playful, story-driven, or contemporary lifestyle designs.

• Technical Mastery: Expert proficiency in Adobe Creative Suite (Illustrator, Photoshop, InDesign, After Effects). Comprehensive knowledge of brand manual creation and managing post-production/ vendor specifications. Proficient in using generative AI design tools.

• Language: Fluency in Cantonese is required, along with excellent reading comprehension in both Chinese and English to coordinate smoothly with local clients and regional vendors.

How to Apply

Please submit your CV along with a link to your Portfolio (Website or PDF).

(Note: Applications without a portfolio will not be considered. Show us the work you are most proud of!)

Project Executive

The Role & Responsibilities

• Client Engagement: Act as the primary point of contact for high-end hotel and casino clients in Macau. Establish and maintain excellent daily communication, accurately capturing their design and production needs for customized gifts, hotel amenities, and promotional materials.

• Requirement Analysis & Articulation: Deeply understand the clients' brand styles, design concepts, and material specifications. Organize and translate these needs into clear, standardized Product Requirements Documents (PRD) or Design Proposals.

• Cross-Functional Collaboration: Work closely with our internal design and procurement teams. Ensure that client requirements are accurately communicated and effectively translated into viable design drafts and prototyping solutions.

• Sample & Project Tracking: Monitor the progress of design and prototyping. Present samples and proposals to clients for approval, promptly relay feedback, and coordinate necessary revisions until the final plan is officially approved.

What We Are Looking For (Requirements)

• Experience: 1–3 years of professional experience in client service, project management, or the advertising/custom gifting industry.

• Language Mastery: Fluent in both written and spoken Chinese and English, with excellent listening skills to ensure seamless bilingual communication and the ability to confidently handle all-English business correspondence. (Conversational Cantonese is a strong plus).

• Core Competencies: Exceptional communication skills, empathy, and logical thinking. Ability to quickly identify client pain points and uncover their true requirements.

• Bonus Qualifications: Previous experience servicing luxury brands, 5-star hotels, or large corporate accounts is highly preferred. A foundational understanding of design aesthetics is an advantage.

Project Assistant

The Role & Responsibilities

• Business Document Processing: Provide comprehensive backend support to the Project Executives following initial client consultations. Accurately prepare and track essential commercial documents, including Quotations, Purchase Orders (PO), and Delivery Notes.

• Bilingual Correspondence: Assist the team in handling and following up on daily English email communications with our corporate clients, addressing order progress, document confirmations, and basic inquiries.

• Data & File Management: Maintain and systematically organize client profiles, project contracts, and physical sample records to ensure all business data is easily accessible and operations run efficiently.

• Internal Workflow Coordination: Liaise seamlessly with the procurement, finance, and logistics departments to verify data and streamline document flow, ensuring a flawless process from order confirmation to final delivery.

What We Are Looking For (Requirements)

• Technical Skills: Highly proficient in MS Office suite, particularly Excel (for data formatting) and Word (for document processing).

• Work Ethic: Detail-oriented with a strong sensitivity to numbers and paperwork. Highly responsible with a proactive service mindset and a team-player attitude, able to organize and manage varied administrative tasks efficiently.

Purchaser

The Role & Responsibilities

• Supplier Sourcing & Negotiation: Source, evaluate, and select suitable manufacturers based on the customized needs of our high-end clients in Macau (covering premium gifts, hotel amenities, packaging materials, etc.). Conduct RFQs, price comparisons, and deep business negotiations to optimize procurement costs.

• Production Tracking: Manage the end-to-end supply chain process after order placement. Liaise closely with factories to monitor raw material sourcing, prototyping, production scheduling, mass production, and packaging, ensuring all orders are completed on time and up to standard.

• Quality Control (QC): Establish and enforce strict product inspection standards. Conduct on-site factory inspections and random sampling as project needs dictate, promptly coordinating and resolving any quality abnormalities during the production process.

• Logistics & Delivery Coordination: Coordinate factory shipments, cross-border customs clearance, and logistics transportation to ensure safe, compliant, and timely delivery of products to our clients in Macau.

What We Are Looking For (Requirements)

• Experience: Diploma or above, with 2+ years of professional procurement or merchandising experience in custom gifts, hotel amenities, printing/packaging, or related physical manufacturing industries.

• Professional Skills: Deep understanding of the domestic supply chain market and factory production workflows. Possess excellent cost calculation abilities, strong negotiation skills, and a keen sense of quality control.

• Language Proficiency: Good command of written and spoken English and Chinese. Capable of handling daily business emails, quotations, and procurement contracts fluently.

• Personal Attributes: Detail-oriented, highly responsible, and resilient under pressure. Demonstrated ability to collaborate cross-functionally (working closely with our internal design and project teams) and willingness to travel occasionally for factory visits.

Interested candidates, please send your resume to: niacc1121@gmail.com

新偉浩進出口貿易有限公司澳門招聘

公司網址：https://www.moutaimacau.com/

市場部

市場專員

崗位職責：

• 負責拓展品牌外部市場的營銷推廣活動、主題擬定及方案執行。

• 開展市場調研與行業分析，挖掘潛在市場機會與客戶需求。

• 協調內外部資源，跟進活動流程並評估活動效果。

• 撰寫市場推廣文案及活動宣傳資料。

• 完成上級交辦的其他工作

任職要求：

• 大學或以上學歷，設計學、市場營銷相關專業優先

• 具備獨立策劃與調研能力，思維活躍，對市場趨勢有高敏感度

• 熟悉電腦操作及文書處理軟件

• 具備基礎英語能力

• 細心負責，責任心強，善於溝通。

有意者可將個人履歷、薪金要求電郵至 hr@moutaimacau.com

申請人提供的資料會絕對保密及只用作招聘用途。

物流部

倉務文員

崗位職責：

• 處理日常訂單工作；

• 庫存數據存入和輸出，編制執貨單、送貨單；

• 負責做好盤點記錄等工作；

• 完成上級安排的其他工作。

任職要求：

• 工作細心，有責任心，能吃苦耐勞；

• 有良好的溝通能力和親和力，性格開朗。

有意者可將個人履歷、薪金要求電郵至 hr@moutaimacau.com

申請人提供的資料會絕對保密及只用作招聘用途。

清潔員

崗位職責：

• 負責公司一般清潔工作；

• 完成上級安排的其他工作。

有意者可將個人履歷、薪金要求電郵至 hr@moutaimacau.com

申請人提供的資料會絕對保密及只用作招聘用途。

FUTURE BRIGHT GROUP 佳景集團澳門招聘

佳景集團創立於1984年，為澳門最大的飲食集團，服務地區遍及澳門及香港，經營合共超過30間餐廳、美食廣場店及零售店。除餐飲業務外，集團更擴展業務至食品手信、食品貿易、機構膳食、娛樂及會所管理等。

佳景集團秉持多元化的發展路線，建立了多個餐飲品牌，涵蓋多國菜式，包括粵菜、滬菜、台式料理、日本料理、葡國菜和澳門特色菜等；並涉及不同的餐飲服務類型，包括高級餐館、美食廣場、機構膳食和會所管理等。另一方面，集團積極引入多個特許經營餐飲品牌，包括國際著名咖啡店太平洋咖啡、日本連鎖快餐品牌胡椒廚房、日本地道拉麵店霸嗎拉麵、風雲丸。

在2014年，佳景集團將歷史悠久的「澳門英記餅家」重新包裝，以「英記手信 澳門厚禮」為基調，打造全新品牌形象，為旅客提供高品質的特色禮餅，成為澳門手信業界的新亮點。

佳景集團公司網站：https://www.futurebrightgroup.com/tc/

---

短期兼職食品包裝員(10名)

工作職責：

• 食品包裝；

• 上級指派之其它工作。

工作要求：

• 年滿18歲之本澳居民

• 具包裝食品工作經驗優先；

• 工作地點：澳門青洲巴士總站附近。

• 工作時間：即日至9月中旬；星期一至六 上午9:30至下午5:30(包膳食一餐)

※有意者請將個人履歷、身份證副本、學歷證明副本及要求薪金電郵至hr@futurebrightgroup.com（請註明申請職位）。如有查詢，歡迎致電：2870 1166。

*申請人提供的資料會絕對保密及僅用作招聘用途。

市場及傳訊部 – 社交媒體專員

工作職責：

• 喜歡及熱愛使用Instagran

• 具備良好審美觸覺，對品牌形象有深入理解

• 擅長使用手機拍攝美食，風景及人文

• 責任心強，具備良好團隊精神

工作要求：

• 專職運營集團旗下品牌社交平台，特別Instagram

• 構思品牌拍攝內容，品牌促銷活動

• 與市場及傳訊團隊緊密合作，為品牌賦能

• 協助統籌產品及形象拍攝

※有意者請將個人詳細履歷、近照、身份證副本、學歷證明副本及要求薪金電郵至 hr@futurebrightgroup.com。如有查詢，歡迎致電：2870 1166。

*申請人提供的資料會絕對保密及僅用作招聘用途。

(英記餅家)佳英食品有限公司 – 包裝及平面設計師

工作職責：

• 負責品牌之設計工作(包括平面廣告宣傳、產品包裝、展位及文宣等)；

• 負責維護英記餅家在各社交平台的專頁(包括WeChat, Facebook, Weibo等) ；

• 上級安排之其它工作。

工作要求：

• 大學畢業，主修平面設計或相關學科；

• 至少2年相關工作經驗

• 具包裝設計經驗者優先；

• 熟練設計軟件 (包括Illustrator, Photoshop, InDesign等)，懂3D電腦設計；

• 能操及書寫流利廣東話，英語及普通話；

• 有較強的創意能力和創新精神；

• 主動積極，有責任心；

• 能獨立完成工作。

F&B Operation Manager

Core Requirements:

1. Education:

Minimum: High School Diploma or equivalent (often with significant experience).

• Preferred: Bachelor’s Degree in **Hospitality Management, Restaurant Management, Business Administration, Culinary Arts, or related field.

2. Experience:

• Essential: Proven track record (typically 3-5+ years minimum) in progressively responsible roles within food and beverage service.

• Mandatory: Significant experience (2-3+ years) in a management or supervisory role within a fast-paced F&B environment (restaurant, hotel F&B, catering, large QSR, etc.).

• Highly Valued: Experience managing multiple outlets or larger volumes.

• Crucial: Demonstrated experience with Profit & Loss (P&L) responsibility, budgeting, and cost control.

• Preferred: Experience with opening new outlets or managing renovations/refits.

Key Skills & Competencies:

1. Operational Expertise:

• Deep understanding of all F&B service styles (a la carte, food court, standalone restaurant).

• Proficiency in kitchen operations fundamentals (food safety, workflow, inventory).

• Expertise in maintaining safety and sanitation standards (HACCP principles).

• Knowledge of F&B technology

2. Financial Acumen:

• Strong P&L management skills (analysing costs, revenue, profitability).

• Budgeting and forecasting for sales, labour, and costs.

• Understanding for pricing strategies and menu engineering.

3. People Management & Leadership:

• Strong leadership and ability to motivate diverse teams(front & back of house).

• Excellent recruitment, training, coaching, and performance management skills.

• Effective scheduling and labour cost management.

• Ability to foster a positive, productive, and safe work culture.

4. Customer Focus & Service Excellence:

• Commitment to delivering exceptional guest experiences.

• Ability to handle guest complaints effectively and turn negative situations around.

• Understanding of current market trends and customer preferences.

• Focus on maintaining high service standards consistently.

5. Problem-Solving & Decision Making:

• Ability to think quickly on their feet and resolve operational issues efficiently.

• Strong analytical skills to interpret reports and make data-driven decisions.

6. Communication & Interpersonal Skills:

• Exceptional verbal and written communication skills for interacting with staff, guests, vendors, and senior management.

• Ability to give clear instructions and provide constructive feedback.

Personal Attributes:

• Resilience & Stress Management: Thrives under pressure and handles difficult situations calmly.

• Passion for Hospitality: Genuine enthusiasm for food, beverage, and creating memorable experiences.

• Attention to detail: Obsessed with quality, cleanliness, and consistency.

• Integrity & Professionalism: Leads by example with high ethical standards.

• Flexibility & Adaptability: Able to adjust to changing priorities and unexpected challenges.

• Results-Oriented: Driven to achieve financial targets, guest satisfaction goals,

• Organization & Multitasking Skills: Juggles numerous tasks simultaneously without dropping the ball.

How to Apply:

Applications will be treated in strict confidential. Please send application with full personal particulars with qualifications, experience, current & expected salary and notice period to email: hr@futurebrightgroup.com.

Personal Data collected will be used for recruitment purposes only.

食品廠 - 兼職送貨司機(C牌)

要求：

• 持有重型貨車駕駛執照(C牌)

• 具一年或以上相關經驗

工作職責描述：

• 負責派送貨物

• 有跟車員，但須協助卸貨

• 上班地點：澳門青洲巴士總站附近

• 上班時間 : 每天上午06:00-09:00

有意者請將個人詳細履歷、近照、身份證副本、學歷證明副本及要求薪金電郵至 hr@futurebrightgroup.com。如有查詢，歡迎致電：2870 1166。

*申請人提供的資料會絕對保密及僅用作招聘用途。

兼職倉務物流員

工作職責：

• 處理出入貨訂單，協助貨物進出、點收貨物、整理貨物等；

• 協助將貨物運送至其他門市或客戶

• 其它上級指派之工作。

工作要求：

• 初中畢業，持有效澳門居民身份證；

• 能操流利廣東話，略懂普通話；

• 刻苦耐勞，能獨立工作；

• 上班地點：澳門青洲巴士總站附近；

• 上班時間 : 每天上午06:00-09:00。

有意者請將個人詳細履歷、近照、身份證副本、學歷證明副本及要求薪金電郵至 hr@futurebrightgroup.com。如有查詢，歡迎致電：2870 1166。

*申請人提供的資料會絕對保密及僅用作招聘用途。

R&D - 文員

工作職責：

• 負責研發部日常文書工作，包括文件收發、登記、傳閱、歸檔管理，建立完善的文檔資料管理體系；

• 協助整理研發相關資料，負責研發菜品配方、測試數據、研發報告、SOP流程等資料的錄入、整理、存檔與備份；

• 負責研發部各類工作報表、會議記錄、工作通知的撰寫、排版與發放，及時跟進落實會議決議事項；

• 協助整理研發相關資料，負責研發菜品配方、測試數據、研發報告、SOP流程等資料的錄入、整理、存檔與備份。

工作要求：

• 有1年以上文員、行政助理、部門文書相關工作經驗，中英文書寫溝通，有餐飲研發部門工作經驗者；

• 熟練操作Office辦公軟體（Word、Excel、PPT），能獨立完成文檔編輯、數據統計、表格製作、報告排版等工作；

• 具備基礎的文書寫作能力，能規範撰寫工作通知、會議記錄、工作報表等文件，熟悉文件歸檔、資料管理、數據錄入等行政文書工作流程，做事細緻嚴謹；

• 團隊協作意識強，做事積極主動，能高效完成本職工作，嚴格遵守公司各項規章制度，妥善保管研發部機密文件、數據資料。

有意者請將個人詳細履歷、近照、身份證副本、學歷證明副本及要求薪金電郵至 hr@futurebrightgroup.com。如有查詢，歡迎致電：2870 1166。

*申請人提供的資料會絕對保密及僅用作招聘用途。

R&D – 餐飲研發助理 

工作職責：

• 協助研發主管/師傅開展日常菜品研發工作，參與新菜品的構思、食材選購、配方測試及烹飪操作。

• 準確記錄研發過程中的食材用量、烹飪步驟、口味調整等數據，整理研發筆記及相關資料。

• 協助完成新菜品的品鑒、測評工作，收集品鑒意見，配合優化菜品口感、賣相及製作流程。

• 協助整理研發菜品的標準化作業流程（SOP），製作菜品相關資料檔案，完成上級交辦的其他餐飲研發輔助工作，配合團隊完成研發階段性目標。

要求：

• 高中及以上學歷，食品科學、餐飲管理、烹飪工藝等相關專業優先。

• 熟悉餐飲菜品研發基本流程，具備基礎的食材識別、搭配及烹飪操作能力；

• 做事細心負責，具備較強的學習能力和執行力，能快速適應研發工作節奏。

有意者請將個人履歷、身份證副本、學歷證明副本及要求薪金電郵至hr@futurebrightgroup.com（請註明申請職位）。如有查詢，歡迎致電：2870 1166。

*申請人提供的資料會絕對保密及僅用作招聘用途。

餐飲營運經理

職責：

• 負責餐飲門市營運管理、美食廣場、品牌系列餐廳管理及提升服務質素

• 在預算限制內控制餐飲成本

• 促進團隊建設並提升團隊士氣

職位要求：

• 具5 年或以上餐飲管理, 具美食廣場經驗優先

• 中學教育程度或以上

• 具採購/供應鏈管理或相關專業學位優先

• 擁有餐飲業內不同品牌的管理經驗者優先考慮

• 能夠獨立工作並能承受工作壓力

• 具備良好的數字意識和商業敏銳度

• 具備良好領導能力和解決問題的技巧

F&B Operations Manager

Responsibilities:

• Responsible for F&B operational management, food court operations, series of branded outlets and enhancement of service quality

• Control catering costs within budgetary constraints

• Promote team building and team morale

Requirements:

• 5+ years of experience in restaurant management, with food court experience preferred.

• Secondary school education or above.

• Degree in purchasing/supply chain management or a related field preferred.

• Management experience with different brands in the restaurant industry is preferred.

• Ability to work independently and under pressure.

• Strong numerical awareness and business acumen

• Possesses strong leadership skills and problem-solving abilities.

申請資料將嚴格保密。請將完整的個人資訊（包括學歷、經驗、當前及預期薪資以及通知期）發送至 hr@futurebrightgroup.com。

* 收集的個人資料僅用於招聘目的。

Applications will be treated in strict confidential. Please send application with full personal particulars with qualifications, experience, current & expected salary and notice period to email : hr@futurebrightgroup.com.

* Personal Data collected will be used for recruitment purposes only.

項目經理

工作職責：

• 主導集團新餐廳／新概念的規劃、預算、設計及施工，確保項目按時按預算交付

• 協調跨部門合作（包括營運、採購、市場推廣及財務）以確保新項目順利開業

• 管理及審查項目進度，處理工程准照、牌照申請、消防驗收、政府文件及工程合約談判

• 推動現有店鋪的翻新及重塑計劃，提升品牌資產價值

職位要求：

• 學士學位或以上，必須具建築、土木工程或相關領域

• 5年或以上餐飲、零售或酒店業的項目管理經驗

• 熟悉澳門的牌照申請流程及施工規範

• 具備優秀的領導能力、談判技巧及解決問題的能力

• 能獨立工作，抗壓性強

• 流利粵語、良好普通話及英語書寫、口語能力

• 駐澳門工作

Project Manager

Responsibilities:

• Lead the planning, budgeting, design, and construction of new F&B concepts/outlets, ensuring timely and on-budget delivery

• Coordinate cross-departmental collaboration (Operations, Procurement, Marketing, Finance) to ensure smooth launch of new projects

• Manage and review project progress, handle engineering permits, licensing applications, fire safety inspection approvals, government documentation, and project contract negotiations

• Drive renovation and rebranding plans for existing outlets to enhance brand equity

Requirements:

• Bachelor's degree or above, in architecture, civil engineering, or related field is a prerequisite

• 5+ years of project management experience in F&B, Retail, or Hospitality

• Familiar with Macau's licensing application processes and construction regulations

• Strong leadership, negotiation, and problem-solving skills

• Ability to work independently under pressure

• Fluent in Cantonese, Good command of Mandarin and written & spoken English

• Base in Macau

申請資料將嚴格保密。請將完整的個人資訊（包括學歷、經驗、當前及預期薪資以及通知期）發送至 hr@futurebrightgroup.com。

* 收集的個人資料僅用於招聘目的。

Applications will be treated in strict confidential. Please send application with full personal particulars with qualifications, experience, current & expected salary and notice period to email : hr@futurebrightgroup.com.

* Personal Data collected will be used for recruitment purposes only.

(英記餅家)佳英食品有限公司 - 研發主任

要求：

• 精通中式、西式烘焙工藝，包括糕餅、月餅、餡料調配、烘烤温度控制，工藝技術及品控標準化，新品落地；

• 熟悉食品添加物、原料特性、加工技術、配方設計、感官評估、食品保質期、成本分析及小批量試產能力；

• 了解市場趨勢，能追踨潮流餅食流行口味，研發品符合伴手禮定位的產品；

• 制定糕餅標準化作業流程、配方參數與生產SOP，跟進試產與量產落地，解決生產工藝問題；

• 具有5年或以上生產糕餅經驗及3年或以上烘焙產品研發經驗，熟悉餅食配方調整與創新；

• 對食品研發有熱情，有良好的團隊合作精神。

工作職責：

• 各類烘焙的研發工作，追踨市場趨勢，提出產品研發企劃；

• 按現有產品配方進行工藝調整升級並優化，如口味、造型、保質期調整等，並進行小批量試產與穩定性測試；

• 配合品控部門，符合食品生產標準；

• 分析原料行情，市場流行口味，提前佈局；

• 彙整研發資料，包括感官評與試食，記錄口感、香氣等數據，並依反饋調整配方至最佳狀態；

• 指導生產部門大量試產配方，配合監督量產問題，確保品質一致性與穩定性；

• 上班地點：澳門青洲巴士總站附近

管理員

工作職責：

• 負責管理物業的安全、維持秩序；

• 負責日常場內設備開關，訪客進出登記等；

• 負責監控及按指定路線巡邏，如遇任何突發情況需及時處理及向上通報跟進；

• 以及其它上級安排之工作。

工作要求：

• 勤奮守時、有責任心、誠實、細心及能團隊合作；

• 能操流利廣東話，略懂普通話；

• 接受輪班(24小時)。

Assistant Sales Manager/ Sales Manager

Job Responsibilities:

• Promote imported Japanese items, such as seafood, sake and condiments.

• Conduct product presentations and tastings tailored to culinary professionals.

• Collaborate with the supply chain team to ensure timely delivery and quality control.

• Stay updated on food trends and menu innovations in the Japanese cuisine market.

• Provide market feedback to inform procurement and product development strategies.

• Develop and manage relationships with restaurants in Macau.

Requirements:

• Bachelor’s degree (preferably in Hospitality, Culinary Arts, or Business).

• Familiarity with the imported food industry

• Fluent in Cantonese and Mandarin, entry-level of Japanese would be an advantage.

• Hunger to sell, strong negotiation and client relationship management abilities.

• Passion for food culture and attention to detail.

銷售員

工作職責：

• 協助舉辦產品推廣活動；

• 瞭解客戶需求並迅速作出對應；

• 與客戶保持緊密溝通；

• 時刻關注市場環境的信息及變化並時向上司匯報；

• 積極開拓新客戶。

工作要求：

• 大專或以上學歷程度；

• 1年或以上食品批發市場營銷工作經驗(優先考慮)；

• 主動及良好表達能力；

• 進取、積極、目標清晰；

• 具備良好英文會話能力及廣東話溝通能力；

• 熟悉OFFICE軟件操作。

司機

要求：

• 必須熟識澳門各區道路

• 持澳門、香港及中國內地私家車駕駛執照

• 需具五年以上七人車駕駛經驗

• 具私人司機相關經驗

• 無不良駕駛紀錄及不良嗜好

Graphic Designer

Job Responsibilities:

• Create compelling visual assets for marketing materials, packaging, booth designs, websites, social media, and various media platforms.

• Ensure consistent brand identity across all assigned brand(s).

• Participate in the entire design process, from defining requirements and conceptualizing visuals to creating graphics, including renderings, illustrations, logos, layouts, and photo retouching, as well as overseeing printing and production.

• Collaborate closely with the team to manage tasks and ensure the successful execution of projects.

• Handle ad-hoc design tasks to support company and marketing activities as needed.

• Manage multiple projects and meet deadlines while working effectively in a team environment.

Job Requirements:

• Minimum of 3 years of experience as a graphic designer, preferably in the Retail, FMCG, Food & Beverage, Hotel, or Hospitality sectors.

• Experience with packaging, booth design, graphic design, and print production is essential.

• Bachelor’s degree in Graphic Design, Visual Communication, or a related field.

• Proficient in both Mac and PC platforms, with expert-level knowledge of design software such as Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign, Lightroom).

• Strong photography and production skills.

• Creative, self-motivated, and able to work independently with a keen eye for design.

• Highly motivated, with the ability to manage a diverse range of projects and thrive under tight deadlines.

• Excellent team player with strong communication skills and a positive attitude.

• Knowledge of C4D, Blender, After Effects, or AI-powered design tools is a plus. Experience in shooting Reels or short-form video content is highly desirable.

How to Apply:

Applications will be treated in strict confidential. Please send application with full personal particulars with qualifications, experience, current & expected salary and notice period to email: hr@futurebrightgroup.com.

Personal Data collected will be used for recruitment purposes only

Marketing & Communications Senior Specialist

Job Responsibilities:

• Collaborate closely with the Marketing & Communications team to execute marketing, PR, and social media strategies for a retail brand.

• Assist in coordinating product and image photo/video shoots for online and offline promotions, store displays, packaging, and press releases.

• Conduct research and prepare materials for shoots, including products, scenes, lighting, props, and backgrounds.

• Support the creation, planning, and execution of various marketing campaigns and brand promotions.

• Assist in managing and monitoring social media platforms, including Facebook, Instagram, RedNote (Xiaohongshu), and WeChat.

Job Requirements:

• Bachelor’s degree in Public Relations, Marketing, Communications, or a related field.

• Minimum of 3 years of solid experience in marketing.

• Excellent command of written and spoken English and Chinese; overseas study experience is a plus.

• Familiarity with the Hong Kong marketing landscape is highly desirable.

• Strong aesthetic sense and understanding of styling and branding.

• Responsible, organized, self-motivated, and a strong team player.

• Ability to work independently, manage multiple projects, and meet tight deadlines.

• Strong interpersonal and communication skills.

• Immediate availability is highly preferred.

佳英食品有限公司 – 質檢員

工作職責：

• 協助跟進產品的安全及品質要求（操作相關檢測設備）；

• 負責產品安全及品質維護、生產流程之監察；

• 協助工場通過相關食品安全及其他認證（如ISO, HACCP, BRC等）；

• 上級指派之其它工作。

工作要求：

• 大學畢業或以上；

• 熟悉糕餅烘焙工場之食品安全及品質控制工作；

• 具3年或以上相關質檢工作經驗者優先；

• 了解相關食品法律法規者優先；

• 良好溝通技巧及能獨立完成工作。

主廚 (葡式)

工作職責：

• 管理廚房的運作及行政事務，對新入職員工做好崗前培訓及考核工作；

• 領導團隊，指導廚師及監督菜式烹調方式，確保廚房運作順暢；

• 管理及維護出菜品質與順序；

• 更新與研發葡式料理菜單；

• 控制食材成本、採購及準備食材、訂制飲品計劃；

• 維持與確保冷凍庫及其工作場所的衛生及清潔達到既定標準。

工作要求：

• 年滿18歲，持有效澳門居民身份證；

• 高中畢業或以上；

• 能操流利廣東話及英語，略懂普通話；

• 具8年或以上相關工作經驗者優先；

• 工作地點位於氹仔區。

服務經理

工作職責：

• 全面管理餐廰業務上之工作；

• 規劃餐廳前後台作業流程；

• 控制餐廳的經營成本及管理庫存；

• 培訓及指導員工的服務素質；

• 處理客訴SOP等。

工作要求：

• 年滿18歲，持有效澳門居民身份證；

• 高中畢業或以上；

• 具5年或以上相關工作經驗者優先；

• 能操流利廣東話及英語，略懂普通話；

• 工作地點位於氹仔區。

餐飲 - 經理(日餐)

工作職責：

• 全面管理餐廰業務上之工作；

• 制定市場銷售目標及營運方案，制定及控制餐廳的經營成本、分析餐廳的財務報表及管理庫存；

• 指導及提升團隊成員的服務素質，確保團隊成員的工作質量及效率符合公司要求；

• 處理客訴SOP等。

工作要求：

• 具高中學歷或以上，主修酒店管理、工商管理、餐飲管理等學士學位者優先；

• 具3年或以上管理工作經驗者優先；

• 良好的中英文書寫和口語能力，熟悉MS Office電腦軟件操作；

• 精通成本控制、市場營銷和衛生管理；

• 邏輯思維清晰、具有良好溝通、組織及領導能力，擅長跨部門協調。

飯堂清潔員

工作職責：

• 於飯堂內負責分、派餐及基本餐具、飯堂環境清潔

工作要求：

• 年滿18歲，持有效澳門居民身份證

• 刻苦耐勞，足夠的勞動力和體能

• 上班時間：10:00-19:00

• 上班地點：澳門國際機場

※ 有意者請將個人詳細履歷、近照、身份證副本、學歷證明副本及要求薪金電郵至 hr@futurebrightgroup.com。如有查詢，歡迎致電：2870 1166。

*申請人提供的資料會絕對保密及僅用作招聘用途。

How to Apply:

Applications will be treated in strict confidential. Please send application with full personal particulars with qualifications, experience, current & expected salary and notice period to email: hr@futurebrightgroup.com.

*Personal Data collected will be used for recruitment purposes only

炫昌娛樂文化製作有限公司澳門招聘

炫昌娛樂文化製作有限公司成立於2015年，專注於電影製作、電影節策劃與統籌，以及文化活動策展。我們致力於推動澳門的文化創意產業，結合電影製作與文化資源，打造多元化的影視項目服務。業務範疇包括電影發行、媒體推廣、國際影展組織，並協助提升本地電影製作的國際知名度。

此外，我們積極策劃各類文化活動，從電影相關展覽到國際性活動安排，為本地藝術家與觀眾搭建交流平台。我們的願景是以專業及創新精神，為電影與文化界注入更多活力，並將澳門打造成為具有影響力的文化窗口。

項目經理

崗位職責

• 專案執行與追蹤：制定專案時程表，追蹤各階段進度並確保按時交付。

• 團隊溝通與協調：擔任跨部門及對外的溝通橋樑，定期同步專案狀態。

• 會議管理：負責專案會議的召集、會議紀錄撰寫及追蹤。

• 文件撰寫：維護與更新專案相關文件（需求文件、進度報告、風險紀錄等）。

• 風險與問題反饋：及時識別專案中的潛在風險與障礙，並共同解決。

任職要求

• 工作經驗：3 -5年專案管理、助理專案經理或相關領域經驗。

• 核心能力：具備優秀的邏輯思考、溝通協調與文字表達能力。

• 工作態度：具備高度責任感、獨立完成項目、細心且能在快速變化的環境中保持彈性。

• 同時多任務處理能力：能高效安排任務優先順序

營運（助理）經理

崗位職責

• 全面營運管理：統籌與監督電影館整體日常營運，確保各環節高效率、高品質運行。

• 團隊培訓與排班規劃：負責前線團隊的招聘、日常培訓（服務標準與應變處理）及人員排班規劃，優化人力成本。

• 節目設計：協調節目策劃與影展設計，規劃特色影展與主題放映活動。

• 跨界展覽合作：與文化機構及外部團隊進行展覽合作，統籌館內展覽落地與營運配合。

• 營運報告與分析：整合與分析營運及銷售數據，撰寫月度營運報告（Monthly Reports）。

• 危機處理與 SOP：制定及優化營運 SOP，及時處理突發事件與顧客投訴。

任職要求

• 3–5 年以上營運管理經驗（具影院、藝術中心、文化場館或展覽空間背景者優先）。

• 具備節目策劃、展覽協調或文化活動執行之相關經驗。

• 具備優秀的團隊領導、排班統籌、跨部門溝通與數據分析能力。

• 熱愛電影與當代藝術，具備良好的問題解決能力與抗壓性。

放映及技術專員及助理 ( 全職 )

工作內容

• 放映室日常運作與監察

• 映前技術品控（ QC ）

• 片源、資料及檔案管理

• 外部對接與內部協作

• 簡單影片後期製作

工作要求

• 大學畢業或以上

• 具備極高的細心度（對聲畫細節敏感）、危機處理能力

• 良好的中英文溝通與書寫能力

• 具備電影院放映室操作、影展技術協調或影音工程經驗者優先

• 輪班輪休，需於假期工作

活動項目專員 (短期合約)

【工作職責】

• 活動規劃與執行：全權負責各類型活動的提案、籌備、時程控管及現場執行。

• 專案管理：制定詳細的專案計劃、預算編列與控管，確保所有活動在預算範圍內準時且高質量完成。

• 供應商與合作夥伴管理：負責與外部供應商（搭建商、燈光音響、場地等）及合作夥伴進行商務談判、合約簽署與現場協調。

• 跨團隊溝通：作為核心聯絡窗口，有效協調內部設計、行銷、技術等團隊，確保專案訊息同步。

• 危機處理：能預判活動風險，具備極佳的臨場應變與問題解決能力，確保活動順利進行。

【職位要求】

• 工作經驗：具備 1 年以上活動策劃、專案管理或公關代理商（Agency）相關工作經驗。

• 核心能力：

• 具備出色的專案規劃與現場執行實務經驗。

• 強大的多工處理能力（Multi-tasking），能同時推進多個專案並妥善分配時間。

• 具備極佳的抗壓性，能在緊湊的時間限制與高壓環境下保持高效工作。

• 溝通與人際特質：

• 擁有優秀的溝通協調與人際交往能力，能與不同背景的利益相關者（客戶、高層、供應商）建立良好的合作關係。

• 具備團隊合作精神，同時能獨立作業。

• 語言能力：

• 精通粵語（Cantonese）與英語（English），具備流利的聽、說、讀、寫能力（日常商務溝通與書信）

活動項目經理 / 專員

【工作職責】

• 活動規劃與執行：全權負責各類型活動的提案、籌備、時程控管及現場執行。

• 專案管理：制定詳細的專案計劃、預算編列與控管，確保所有活動在預算範圍內準時且高質量完成。

• 供應商與合作夥伴管理：負責與外部供應商（搭建商、燈光音響、場地等）及合作夥伴進行商務談判、合約簽署與現場協調。

• 跨團隊溝通：作為核心聯絡窗口，有效協調內部設計、行銷、技術等團隊，確保專案訊息同步。

• 危機處理：能預判活動風險，具備極佳的臨場應變與問題解決能力，確保活動順利進行。

【職位要求】

• 工作經驗：具備 3 年以上活動策劃、專案管理或公關代理商（Agency）相關工作經驗，有大型活動成功案例者優先。

• 核心能力：

  • 具備出色的專案規劃與現場執行實務經驗。

  • 強大的多工處理能力（Multi-tasking），能同時推進多個專案並妥善分配時間。

  • 具備極佳的抗壓性，能在緊湊的時間限制與高壓環境下保持高效工作。

• 溝通與人際特質：

  • 擁有優秀的溝通協調與人際交往能力，能與不同背景的利益相關者（客戶、高層、供應商）建立良好的合作關係。

  • 具備團隊合作精神，同時能獨立作業。

• 語言能力：

  • 精通粵語（Cantonese）與英語（English），具備流利的聽、說、讀、寫能力（日常商務溝通與書信）。

放映及技術助理 (兼職)

工作內容

• 放映室日常運作與監察

• 映前技術品控（QC）

• 片源、資料及檔案管理

• 外部對接與內部協作

• 簡單影片後期製作

工作要求

• 大學畢業或以上

• 具備極高的細心度（對聲畫細節敏感）、危機處理能力

• 良好的中英文溝通與書寫能力

• 具備電影院放映室操作、影展技術協調或影音工程經驗者優先

• 輪班輪休，需於假期工作

營運專員 / 助理（全職）

工作內容

• 履行電影館日常事務，包括售票、帶位、驗票及散場工作

• 電影館內所有操作安排及處理顧客查詢

• 提供優質客戶服務

• 負責整理數據及編製營運報告

• 管理社交媒體及網站營運 (與文案策劃合作)

工作要求

• 大學畢業或以上

• 具備 1-2 年以上客戶服務、社交媒體運營、文化機構工作經驗者優先

• 良好的英語、廣東話及普通話聽寫能力優先

• 具備多工處理經驗與抗壓性強

• 熟悉電腦文書處理，熟練MS Office應用

• 處事細心有條理、具備良好的溝通技巧與危機應變能力。

• 輪班輪休，需於假期工作

營運助理（兼職）

工作內容

• 提供優質客戶服務

• 履行戲院日常事務，包括售票、帶位、驗票及散場工作

• 戲院內所有操作安排及處理顧客查詢

工作要求

• 大學畢業或以上

• 有責任心、細心、工作積極上進

• 良好的英語、廣東話及普通話聽寫能力優先

• 對客戶服務工作有熱誠

• 輪班輪休，需於假期工作

設計師（全職／兼職）

工作內容

• 負責活動視覺設計，包括海報、橫幅、社交媒體圖像及宣傳品

• 協助品牌形象建立及視覺識別系統維護

• 與市場推廣及文案團隊協作，確保設計符合宣傳策略

工作要求

• 具相關工作經驗或設計專業學歷優先

• 熟練使用設計軟件（如Adobe Photoshop、Illustrator、InDesign等）

• 具備良好美感及創意思維

• 能獨立完成設計項目，具備時間管理能力

• 熟悉影片後製軟件者優先

所有職位需持有澳門居民身份證

工作地點： 澳門區

薪金： 面議

備註：若無相關工作經驗，將提供在職培訓

應徵方式

有興趣者請將個人履歷、作品集（如適用）及期望薪金電郵至：

📧 increativeic@gmail.com 標題請註明「應徵職位－姓名」

IKEA 宜家家居澳門招聘

你將會愛上宜家家居

我們是一群務實坦誠、熱愛家居布置的人，來自世界各地，背景各有不同，但卻有同一個目標：為大眾締造更美好的生活。我們以共同的價值觀實踐目標。這些價值觀是我們工作的基礎，也是共融關愛、開明坦誠文化的基石。我們提倡團隊文化，熱誠樂觀，歡迎與我們態度及價值觀相同的人才加入。

To know more about IKEA, please visit our company website at http://www.IKEA.com.hk/jobs

職位空缺 Job Openings:

兼職設計助理

這會是你嗎?

• 你成熟主動及擁有良好顧客服務態度，以客為先

• 你喜歡與人溝通及重視團隊合作

• 你對家飾家品業充滿熱誠

• 你能操流利粵語及普通英語

• 你精通電腦及圖形設計軟件（Adobe Creative Suite）及其它製作工具

• 你擁有平面設計、傳播、媒體和排版相關的學歷

• 能夠於日常工作中結合商業、美學和實用技能

你的日常工作

• 負責團隊日常設計、排板的工作

• 協助團隊完成所需工作及目標

我們團隊的使命

通過對宜家家居產品的展示和交流，以強烈的視覺印象來激發顧客的興趣和驚喜，並超出顧客的預期。

全職 / 兼職銷售助理
Sales Co-worker

這會是你嗎?

• 你成熟主動及擁有良好顧客服務態度，以客為先

• 你喜歡與人溝通及重視團隊合作

• 你對家飾家品業充滿熱誠

• 你能操流利粵語及普通英語

• 你熟悉一般電腦運作

• 你擁有中五或以上學歷

• 歡迎對零售業充滿熱誠的你加入我們

你的日常工作

• 了解宜家家居產品的功能、本地市場以及顧客需求，為顧客介紹及建議合適產品及解決方案，從而提高負責部門的銷售量

• 提供最佳顧客購物體驗，為顧客提供滿意的服務

• 確保貨場內貨品展示整潔、存貨充足及標價正確

• 使用系統分析銷售空間容量，以確保庫存充足

• 主動了解有關宜家家居的產品，解決方案，政策及操作程序的更新

• 與配送中心協調及安排送貨和收貨等事宜

• 接收、盤點及處理所有進出分店之貨物及其文件

• 以唧車將貨物分類及上架

我們團隊的使命

我們團隊致力於創造愉快、方便、成功的購物體驗，並提升產品銷量以實現長期可持續盈利

兼職店鋪維修員
Part Time Store Technician

這會是你嗎?

• 你熟悉油漆、木工、水電維修的工作及具備良好的手藝

• 你注動細節，成熟主動，有自信和獨立

• 你喜歡與人溝通及重視團隊合作

• 你對家飾家品業充滿熱誠

• 你能講及書寫流利粵語及普通英語

• 你擁有高中畢業或以上學歷

你的日常工作

• 配合店鋪營運團隊及設計團隊的需求，執行有關店鋪維護、搶修、改造的工作

• 妥善使用所需物料，及使用可回收或可重複利用的材料，減少對環境的傷害

• 維持賣場及後勤區域的安全及良好狀態

• 以簡單、安全、高效及經濟的方式完成工作

我們團隊的使命

我們團隊主要於幕後支援，利用我們的專業知識及技能，為員工和顧客創造一個安全的環境，保護我們的資產和宜家品牌，同時善用時間、工具和材料，有效控制存量，減少浪費，將成本降到最低。

申請方式：

有意者請將履歷電郵至 imacauhr@ikea.com.hk。如有任何查詢，歡迎致電 6262 1270

申請者提供之資料絕對保密，申請人之資料只供牛奶公司集團附屬機構或授權之代理人作招聘及甄選用途。招聘過程完 畢後，申請資料將被保留二十四個月作參考之用。本公司已備有一份「私隱政策聲明」，閣下如有需要可瀏覽公司網頁或 以書面形式向人力資源部索取有關資料。申請人如在遞交申請表後六星期內仍未接獲通知約見，其有關申請將被存檔， 以作日後同類型職位空缺考慮之用。