mFood 作為澳門優質的本地生活服務平臺，我們專注於本地數字化生活圈，推動澳門智慧城市發展，重新定義城市生活，讓生活更便利，更美好。憑藉優秀的海內外人才和科技創新能力，未來我們也會持續不斷為用戶提供更多的服務，為澳門人的美好生活不斷努力。
事業部-業務經理 Account Manager 1名
工作職責：
商戶開拓入駐：負責澳門餐飲商家開發，洽談入駐外賣平臺，完成新增商戶指標。
商戶維護運營：負責已入駐商家日常維護、客情維繫，跟進商家上線、營業、出餐、活動投放、門店評分、曝光流量優化。
業績指標達成：按照公司月度、季度目標，完成新籤、營收、廣告等各項業務指標，保證業績穩定增長。
商家活動策劃：根據商家實際經營大環境情況，協助商家設置優惠活動、套餐搭配、引流推廣，提升門店單量與營收。
門店優化整改：指導商家完善店鋪裝修、菜單排版、菜品圖片，優化門店曝光、轉化率與復購等
問題處理跟進：及時處理商家日常問題、差評糾紛、流量異常、關店風險，降低商家流失率，提升商家滿意度。
商圈市場調研：負責商圈競品動態、新店信息、閉店信息摸排，收集市場數據，輸出商圈分析，配合公司策略落地。
資料合規落地：完成商家合同簽署、資質審覈、資料歸檔、線上流程錄入，保證所有業務合規、臺賬清晰。
任職要求：
年齡20–35歲，本科以上學歷，有外賣、電商、地推、銷售、商圈運營經驗者優先。
溝通能力強、抗壓能力好，目標感強、能落地、執行力強。
熟練使用手機、電腦辦公，有良好的服務意識和客情維護能力
自律踏實，能接受地推外勤、階段性衝刺任務
工作地點：澳門
薪資：底薪+佣金（面議），業績上不封頂，能者多得！
有意者請將個人履歷及要求待遇電郵至：admin@mfood.com.mo
商務合作拓展經理
綜合月薪： MOP 15,000-40,000
工作職責：
負責公司平台/渠道之廣告產品的銷售與客戶開拓，獨立完成商務洽談、報價及合同簽訂，完成廣告銷售業績目標
開拓潛在商業夥伴並探索品牌合作機會，結合客戶需求獨立撰寫兼具商業價值與品牌效益的整合營銷及廣告方案
持續跟進商務、品牌及廣告合作的執行進度與品質，分析廣告投放數據，提供優化建議並提升客戶續約率
結合公司發展策略，確立品牌定位與核心價值，管理並確保品牌形象，增強市場認知度與消費者忠誠度
與產品及研發團隊緊密合作，根據市場廣告需求及業務目標，協助調整平台功能、開發新型廣告產品或優化合作模式
任職要求：
2年以上品牌合作、廣告銷售、媒體資源拓展或相關工作經驗，具備相關資源優先考慮
熟悉市場營銷策劃與廣告產品包裝，具備優秀的商業談判、資源整合及提案簡報能力
了解目標受眾與消費者行為，具備基礎數據分析能力，能根據廣告效果為客戶提供優化方案
責任心強，具備出色的文案撰寫能力、維新思維，能承受一定的工作壓力與銷售指標考核
有意者請將個人履歷及要求待遇電郵至：admin@mfood.com.mo
商業拓展經理 (本地生活與團購)
綜合月薪： MOP 20,000+ / 月（豐厚底薪 + 無上限業績提成）
崗位職責 (Key Responsibilities)：
商圈拓展與合作：開拓澳門各大商圈，主動跟商戶進行洽談合作，跟進合作簽約及流程上線跟進。
整合營銷： 整合平台與商圈資源，為商戶定制方案、促銷活動及綜合營銷解決方案，助力商家提升交易額 。
數據驅動與深度營運： 定期覆盤商戶營運數據，精準優化推廣策略；為商戶提供系統化的營運培訓，打造長期穩定、高黏性的客戶合作關係。
體驗優化與客情維護： 高效協調並解決商戶及用戶的營運痛點與訴求，持續提升商戶合作滿意度與消費者口碑。
任職要求 (Requirements)：
具備客情維護能力及目標導向，善於將客戶需求轉化為商業合作。
思維敏捷、具備良好的應變能力，敢於嘗試新的營銷玩法與商業模式。
有耐心、勤奮
具備優秀的團隊合作精神，認同公司文化，維護品牌形象，樂於激勵夥伴共同成長。
薪酬福利 (Compensation & Benefits)：
待遇： 業績上不封頂，能者多得！
有意者請將個人履歷及要求待遇電郵至：admin@mfood.com.mo
行政人事專員
崗位職責：
負責公司員工考勤統計及薪酬計算；
負責辦公空間日常維護及管理；
負責公司固定資產及辦公耗材採購、發放、管理；
負責辦公空間的租金、水電、物業費等相關費用申請、繳納；
負責員工社保、職業稅的申辦；
負責公司員工生日會、團建活動等其他員工集體活動的組織與安排；
協助日常人員招聘、員工關係管理、花名冊更新等；
協助上司完成其他行政人事相關事務。
任職要求：
大專及以上學歷，行政管理、人力資源管理等相關專業優先；
三年以上行政人事相關工作經驗；
熟悉辦公軟件，尤其Excel函數應用，對數據敏感；
性格開朗，責任心強，服務意識強，具備良好的溝通協調能力。
有意者請將個人履歷及要求待遇電郵至：admin@mfood.com.mo
市場部 - 品牌合作經理 Marketing - Brand Partnership Manager
職責：
開拓潛力的商業夥伴並探索品牌合作機會，能獨立完成製作營銷策略及方案輸出
對商務及品牌合作的進度持續反饋，確保執行結果符合預期，并對後續合作開展提供優化建議
結合品牌發展策略，確立品牌定位與價值觀符合公司業務目標和市場需求
了解目標受眾和消費者需求並分析數據和趨勢，為品牌策略提供支持和改進方向
負責管理及確保品牌形象，增強消費者對於品牌的認知度和忠誠度
和研發團隊合作，依據公司業務目標及市場需求協助調整功能及開發
任職要求：
2 年以上品牌合作或相關工作經驗
熟悉擅長市場營銷品牌策劃，具行業資源優先考慮
具良好的溝通表達能力，資源拓展及談判能力
責任心強，能承受一定工作壓力和強度
需具備出色的撰寫文案能力及維新思維
語言：粵語，英語，國語
市場策劃專員 Marketing Executive
職責：
協助銷售團隊進行行銷活動專案的策劃和實施方案
制定方案及并有計劃地與政府、銀行、及其他機構等進行接洽與營銷
負責品牌新聞、公關活動、品牌合作的策劃、線上、線下的推廣項目推進；
跟據指引協助與外部的合作，進行接洽媒體購買和投放包括傳統媒體及新媒體
根據公司行銷策略撰寫相關宣傳資料及傳播文案
負責社交媒體帳號的管理和維護及統計工具分析推廣效果以制定推廣計畫，提升品牌曝光
任職要求：
大專以上學歷，主修行銷、傳播、公共關係或具相關工作經驗優先考慮
市場觸覺敏銳、責任感強、注重細節、和良好的人際溝通能力
熟悉各大社交媒體平臺的使用 (Facebook、instagram、小紅書、抖音等)及數位廣告投放等工具
需具備出色的撰寫文案能力及維新思維
熟練使用 Microsoft Office，能使用設計軟件者優先考慮
語言：粵語，英語，國語
申請方式：
對以上職位有意者可將 CV 電郵至：admin@mfood.com.mo
葡國餐廳廚師
拿玻里比薩廚師 Macau chef
薪資： 20k-30k
工作職責：
製作傳統拿玻里比薩，包括準備生麵團、醬料和配料。
操作和維護木炭或燃氣烤爐。
確保所有比薩的質量和一致性。
維護清潔和衛生的工作環境。
與團隊成員合作，確保店鋪的高效運作。
職位要求：
至少有 2 年以上的比薩製作經驗，尤其是拿玻里比薩。
對食品安全和衛生有基本的了解。
能夠在快節奏的環境中工作，並對細節有出色的注意力。
能夠提供一致且高質量的產品。
加分項目：
在義大利或認證的烹飪學校接受過正式的烹飪訓練。
熱愛傳統義大利烹飪和烘焙。
申請方式：
對以上職位有意者可將 CV 電郵至：hr@mfood.mo
麵包甜品烘焙師
薪資： 20k-30k
工作職責：
準備和烘焙各種麵包和甜品，包括但不限於：日式麵包、法式長棍麵包、甜甜圈、蛋糕等。
確保所有產品的質量和一致性。
維護清潔和衛生的工作環境。
與團隊成員合作，確保店鋪的高效運作。
職位要求：
至少有 2 年以上的烘焙經驗，尤其是日式和西式烘焙。
對食品安全和衛生的知識。
能夠在快節奏的環境中工作，並對細節有出色的注意力。
能夠提供一致且高質量的產品。
加分項目：
有烘焙或糕點相關專業證書或學位。
對新烘焙技術和趨勢有熱忱的追求和學習。
有領導經驗或團隊合作經驗。
申請方式：
對以上職位有意者可將 CV 電郵至：hr@mfood.mo
商超業務拓展經理
薪資待遇：30-50K，優秀管理者可面議
崗位職責：
根據公司整體發展規劃，完成新店拓展任務；
根據公司經營目標制定並實施行銷計畫，專案規劃，全面統籌專案落地、產品促進計畫，完成公司下達的銷售目標；
準確把握公司品牌定位，產品品牌定位，根據市場需求和變化、區域特性和市場資訊進行品牌策劃；
建立完善產品定價管理制度，包括價格目標管理、定價程式管理、調價程式管理、價格配套管理等相關制度；
負責產品定價，調價工作的跟蹤與評估，並隨時向公司彙報市場回饋情況；
負責收集、分析市場和競爭對手資訊，制定公司開發流程及開發標準完成區域商圈的調研，為零售店面開發專案提供策略依據，撰寫專案評估分析報告，確保實現公司業務拓展目標；
根據市場分析，開發產品，包括選品、詢價、比價、商務談判、樣品驗收、簽定合同等；
制定商品組合方案及銷售策略，打造爆品及推廣新品，所管轄品類的選品，根據不同場景不同行銷節奏選擇合適的供應商家商品排期和上架；
定期向直屬領導彙報新店計畫，確保新店的開發進度及定回饋﹔
制定零售制度體系、業務流程，建立規範、高效的運營管理體系並監督實施；
建立線上APP及實體零售端業務關係；
運營數據跟蹤，根據銷售任務分配任務監督及輔導完成任務的情況，跟蹤各項運營數據；
負責公司所有零售平臺的產品的日常銷售及促銷活動的執行和監控；
負責對零售區域內市場進行分析和評估；
培養和發展優秀的零售運營隊伍。
崗位要求：
本科（全日制）或以上學歷，市場行銷、管理類等相關專業；
瞭解澳門商超現狀與發展，社會和商業資源廣泛；
具有5年或以上連鎖行業開發工作經驗；
具備豐富的零售管道客戶資源及管道開發經驗優先﹔
有豐富的商超，零售店經理管理經驗；
具備較強的市場分析、行銷、推廣、推廣能力，以及優秀的談判能力與技巧；
品行端正，具備良好的溝通能力、協調能力和團隊合作能力；
能夠承受較大的工作強度和工作壓力；
熟悉零售、商超尤其是高端零售的市場運作模式和促銷管理模式；
能統籌、掌控促銷活動，對促銷活動有準確的預估和判斷力；
優秀的組織管理能力和協調能力,出色的人際溝通能力、團隊建設能力、業務開拓能力；
會流利粵語。
工作地點：珠海/澳門
申請方式：
對以上職位有意者可將 CV 電郵至：admin@mfood.com.mo
商超運營經理
薪資待遇：30-50K，優秀管理者可面議
崗位職責：
根據公司經營目標制定並實施營銷計劃，項目規劃，全面統籌項目落地、產品促進計劃，完成公司下達的銷售目標；
負責年度目標和預算，以及年度、月度銷售目標、售罄率目標、客單價指標、業績增長方案與促銷策略方案的製定與達成；
規劃組織各項運營活動，輸出及審核各項活動內容，配合公司零售業務資源，達成會員增長、銷售、毛利目標；
制定商品組合方案及銷售策略，打造爆品及推廣新品，所管轄品類的選品，根據不同場景不同營銷節奏選擇合適的供應商家商品排期和上架；
負責新品引進及滯銷品淘汰，優化商品結構，制定產品結構及價格體系，控制採購風險；
按照公司對品牌在市場定位的要求，在產品選品方面進行嚴格監控和審核；
建立商品分層體系，根據不同消費場景進行推送；
建立完善產品定價管理制度，包括價格目標管理、定價程序管理、調價程序管理、價格配套管理等相關製度；
負責產品定價，調價工作的跟踪與評估，並隨時向公司匯報市場反饋情況；
制定零售制度體系、業務流程，建立規範、高效的運營管理體係並監督實施；
建立線上APP及實體零售端業務關係；
運營數據跟踪，根據銷售任務分配任務監督及輔導完成任務的情況，跟踪各項運營數據；
負責公司所有零售平台的產品的日常銷售及促銷活動的執行和監控；
負責對零售區域內市場進行分析和評估；
培養和發展優秀的零售運營隊伍。
崗位要求：
本科（全日制）或以上學歷，市場營銷、管理類等相關專業；
有豐富的商超，零售店經理管理經驗；
具備較強的市場分析、營銷、推廣、推廣能力，以及優秀的談判能力與技巧；
品行端正，具備良好的溝通能力、協調能力和團隊合作能力；
能夠承受較大的工作強度和工作壓力；
熟悉零售、商超尤其是高端零售的市場運作模式和促銷管理模式；
能統籌、掌控促銷活動，對促銷活動有準確的預估和判斷力；
優秀的組織管理能力和協調能力,出色的人際溝通能力、團隊建設能力、業務開拓能力；
會流利粵語。
工作地點：珠海/澳門
申請方式：
對以上職位有意者可將 CV 電郵至：admin@mfood.com.mo
外賣專送員
路氹區 & 澳門區 (全職車手/兼職車手多名)
工作地點：路氹區、澳門區
崗位職責：
按照公司配送流程準時完整地把餐品送到顧客手上;服從管理，配合公司的工作安排；以客為本。
任職要求：
全職/兼職車手需手持有澳門居民身份證，有電單車及持有澳門電單車駕駛執照;
工作認真盡責、能吃苦耐勞、親和力強、工作守時、有時間觀念;
有電單車配送經驗者優先。
待遇：
全職車手：享受同行業最高薪酬待遇；
兼職車手：單量計算，多勞多得，時間自由。
申請方式：
對以上職位有意者可將 CV 電郵至：hr@mfood.mo，或致電 6386 0088
