$30k - 40k

$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, CS 客戶服務, Gaming & Entertainment 博彩及娛樂, JSCMPT2, Freelance 兼職, M06DJ

Emperor Cinemas 英皇戲院澳門招聘

英皇戲院-01.jpg
 

關於英皇院線

英皇集團積極發展戲院業務,首間香港英皇戲院於2017年進駐中環,現已分佈全港包括屯門、尖沙咀、荃灣、將軍澳、銅鑼灣、大圍及黃竹坑等。

為戲院注入精彩個性 為觀眾帶來無限精彩

英皇戲院 (澳門葡京人) 將引入澳門首家 IMAX 影院、MX4D 全感觀影院及 the CORONET 貴賓影院,以優越的禮賓服務,專業的影音設備及精緻的美酒佳餚,提供更優越的觀影享受。

英皇戲院積極推全電子化服務,365 日豁免網上訂票手續費,以電子戲票便捷入場,立即身驗﹗www.emperorcinemas.com

About Emperor Cinemas

The burgeoning theatrical exhibition business of Emperor Group began in 2017 when the first Emperor Cinemas in Hong Kong opened its doors at the iconic Entertainment Building, Central, with a network of cinemas spanning across Tuen Mun, Tsim Sha Tsui, Tsuen Wan, Tseung Kwan O, Causeway Bay, The Wai to its latest addition in Wong Chuk Hang.

Innovating the cinema experience to excite and bringing moviegoers to an entertainment utopia.

Emperor Cinemas (Lisboeta Macau) will introduce the first IMAX Theatre, MX4D Theatre and the CORONET IN Macau, offering the audience a first-class luxurious viewing experience elevated with carefully crafted gourmet delights and an intimate setting.

Enjoy the digitalized cinemagoing experience with 365 days online ticketing service fee waiver and e-ticket admission convenience at Emperor Cinemas now! www.empeorocinemas.com

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全職/兼職戲院服務大使

工作地點:氹仔

職責:

  • 參與戲院各項前線操作安排

    負責戲院日常運作,包括售票、驗票、餐飲服務,包括食品製作、飲品調配及銷售

    維持戲院及餐飲區整潔、安全,確保營運順利

    處理主管指派的相關工作

要求:

  • 良好英語及廣東話溝通能力

  • 熱愛客戶服務,願意學習

  • 可配合輪班工作,並需於假期工作

  • 歡迎畢業生及無經驗人士加入

  • 具經驗者可考慮為高級戲院服務大使


全職/兼職餐飲服務大使

工作地點:氹仔

職責:

  • 主動提供親切及高質素的顧客服務

  • 負責餐飲服務,包括食品製作、飲品調配及銷售

  • 協助盤點及處理每日的收銀結賬

  • 保持廚房整潔安全,以確保日常運作順暢

要求:

  • 良好英語及廣東話溝通能力

  • 對食物及廚房的安全衛生具有知識

  • 可配合輪班工作,並需於假期工作

  • 歡迎畢業生及無經驗人士加入

  • 具經驗者可考慮為高級餐飲服務大使或餐飲服務主任


全職放映員

工作地點:氹仔

職責:

  • 執行戲院各項放映操作

  • 監察及確保戲院燈光、音響及相關設備運作正常

  • 進行放映設備的日常清潔、檢查及基本保養

  • 處理主管指派的相關工作

要求:

  • 對放映工作及操作影音設備具濃厚興趣

  • 守時、具責任感及能獨立處理工作

  • 可配合輪班工作,並需於假期工作

  • 歡迎畢業生加入

  • 具經驗者可被考慮為高級放映員


Theatre Manager / Assistant Theatre Manager / Supervisor

Responsibilities:

  • Manage and participate in daily theatre operations (include F&B)

  • Formulate, implement and review operating procedures and service standards

  • Handle manpower planning, recruitment, staff training and performance management

  • Handle customer enquiries and complaints professionally and provide effective solutions

  • Monitor stock levels, cost control and overall operational efficiency

  • Follow up on repair and maintenance to ensure facilities and equipment remain in good condition

Requirements:

  • Good command of both written and spoken English and Chinese

  • Minimum 3 years of frontline supervisory or relevant operational experience

  • Customer-oriented, self-motivated, energetic and presentable, with strong leadership and communication skills

  • Shift duty is required, including weekends and public holidays

  • Candidates with less experience will be considered for the position of Assistant Theatre Manager / Theatre Supervisor

福利:

我們會為員工提供優厚薪酬及福利,包括完善醫療保險、有薪假期、良好工作環境和晉升機會等

APPLICATION 申請方式:

如有查詢請 WhatsApp:(+852) 5697 0099 連結:http://wa.me/85256970099

或電郵至:recruitment@emperorgroup.com

*英皇集團為一間著重平等機會機構,並歡迎任何合資格人士申請集團或其附屬/聯營公司招聘之職位。申請人於職位申請表所提供的個人資料只作為招聘用途

$10k - 20k, $20k - 30k, JSCM16R1, Retail 零售業, $30k - 40k, $40k - 50k, $50k - 100k, M06BJ

LOUIS VUITTON 澳門招聘

 

MAKE YOUR CAREER A BEAUTIFUL JOURNEY.

For more than 160 years, men and women at Louis Vuitton have shared the same spirit of excellence, reaffirming their expertise every day, the world over. With us, every career is a journey, filled with excitement and challenge, desire and daring. There is no better way to reveal your potential. Explore, develop, innovate, create… Every journey is unique. Today, Louis Vuitton invites you to discover your own.

Client Advisor

PRIMARY OBJECTIVE

As a Client Advisor, you will be an ambassador of the Brand, ensuring that every Client is treated according to the Louis Vuitton Promise. You will strive to discover your Clients and their every need, and to guide them across the Brand.

Optimize sales of merchandise through the performance of the highest standard of customer service, product knowledge, and selling skills to all customers.

JOB DUTIES & RESPONSIBILITIES

  • Drive and achieve individual and team objectives and be accountable for sales results

  • Welcome every Client and provide the best Client experience

  • Advise Clients across the Brand and all product categories

  • Engage with Clients to develop long-term relationships, leveraging different clienteling tools, in order to foster Brand loyalty

  • Perform as a team-player, participate in all activities contributing to the overall objectives of the store

  • Learn and master Brand and product knowledge

KEY REQUIREMENTS & COMPETENCIES

  • Passionate in retail or service oriented industry

  • Excellent interpersonal, communication and client relations skills

  • Client centric, proactive and positive in approach

  • Good team player with high levels of motivation, able to work under pressure

  • Strong sense of responsibility and ownership

  • Passion for the brand and fashion

  • Proficient in Cantonese, Mandarin and English

Beauty Stylist

PRIMARY OBJECTIVE

As a Louis Vuitton Beauty Stylist, you will be a dedicated expert in beauty and fragrance, playing a critical role in establishing this new métier for our Maison. As a skilled artist, you will curate exceptional client journeys and craft unforgettable experiences. You will combine technical expertise with innovative storytelling, acting as an ambassador for the Louis Vuitton beauty vision.

The Beauty Stylist is a part of our selling team. Yet, you will also be tasked with inspiring fellow in-store team members with your beauty knowledge and skills – actively contributing to a culture of excellence.

JOB DUTIES & RESPONSIBILITIES

  • Demonstrate excellent technical beauty, fragrance and styling expertise. Skilled in dressing our clients with full makeup looks

  • Deliver ultra-luxurious, memorable and custom beauty experiences to all clients, cultivating long-lasting relationships

  • Foster strong brand connections with our clients through innovative storytelling

  • Co-host and support team training and development initiatives, in all matters relating to Beauty and Fragrance

  • Style our clients with beauty looks that enrich the LV Silhouette

  • Maintain high standards in the workplace

KEY REQUIREMENTS & COMPETENCIES

  • Proven ability to provide exceptional client service in a luxury environment, with 3+ years in luxury beauty or make-up retail

  • Masterful makeup application skills – with advanced knowledge of products, color, techniques and tools

  • An enthusiasm for beauty, fashion, art and culture. Innovative approach and a keen eye to the latest cutting-edge trends.

  • Client-Centric Mindset: Empathetic and attentive to client needs, ensuring every interaction is meaningful and impactful. Positive, approachable, and committed to upholding Louis Vuitton’s reputation for excellence.

  • Natural Communicator: Engage our clients with confidence and creativity, leveraging interpersonal skills to quickly build authentic client relationships

  • Storytelling Talent: An engaging speaker who can bring the Louis Vuitton brand and its products to life through storytelling.

  • Team Spirit: A collaborative individual who thrives in a team-oriented environment and contributes to shared goals.

  • Styling Ability: Interpret and adapt beauty looks to fit different client needs and occasions

  • Fashion-forward mindset, with a high sensibility to the latest fashion and beauty trends

  • Excellent organizational and inventory management skills, with the aim of maintaining the beauty area to Louis Vuitton’s impeccable standards.

  • Team coaching experience preferrable

  • Fluent in Cantonese and Mandarin and intermediate fluency in English required

Team Manager

PRIMARY OBJECTIVE

As a Team Manager, you will be an ambassador of the Brand, ensuring that every Client is treated according to the Louis Vuitton Promise. You will lead and manage a team of 6-9 selling staff, focusing on inspiring them to consistently deliver the highest level of client experience and product expertise.

You will be tasked to drive your team to achieve business performance and to exceed sales targets, recruiting and retaining valuable Clients. Your role will also involve team coaching, development, training and recruit

JOB DUTIES & RESPONSIBILITIES

  • Lead and motivate a team of client advisor to achieve sales targets and provide exceptional customer service.

  • Implement sales strategies and initiatives to drive business growth and enhance customer experience.

  • Monitor and analyze sales performance metrics, identify areas for improvement, and develop action plans to address any issues.

  • Train, coach, and mentor team members to ensure they have the skills and knowledge required to deliver top-notch service and reach their full potential.

  • Collaborate with the store management team to develop and implement operational procedures and policies that uphold Louis Vuitton's brand standards.

  • Foster a positive and inclusive work environment that promotes teamwork, engagement, and professional development.

  • Handle customer escalations and resolve any challenging situations with diplomacy and a customer-centric approach.

  • Maintain a high level of product knowledge and stay updated on industry trends to provide expert advice to customers and support the team with product training.

  • Oversee inventory management, merchandise displays, and store presentation to ensure a visually appealing shopping environment.

  • Uphold Louis Vuitton's values and brand image at all times, setting an example for the team in terms of professionalism, integrity, and passion for the luxury retail industry.

KEY REQUIREMENTS & COMPETENCIES

  • Minimum of 6 years luxury retail experience with at least 3 years management experience in leading a team.

  • Strong knowledge in fashion and luxury retail industry.

  • Strong Analytical skills.

  • Action and results oriented

  • Detail oriented.

  • Entrepreneurial flair.

  • Presentable, creative, dynamic and self motivated.

  • Open minded and adaptable.

  • Proficiency in Cantonese, Mandarin and English

  • Computer literacy

Application Method:

We offer attractive remuneration and career opportunities to the right candidate. Excellent training and career opportunities will be provided. Interested parties please send full resume with salary expectation to : hr.mo.mo@louisvuitton.com by e-mail.

All applications will be treated in strict confidence and used only for recruitment purpose. Applicants who are not invited for an interview within 4 weeks may be considered for other suitable positions within the Group over a one year period, after which their personal data will be destroyed.

$20k - 30k, $10k - 20k, $30k - 40k, Beauty 美容, JSCM16R2, Retail 零售業, M07BJ

Apex Retail Limited 澳門招聘

 

本公司經營多國際高級護膚品牌,致力為顧客提供優質美容護膚產品及服務,在澳門開發展團隊,用你的美容零售業經驗,帶領公司的發展!期待與你一起到共創美麗事業!

代理經營多個國際高級護膚品牌,專注提供優質護膚產品及專業美容服務。澳門團隊現正擴展,盼望發揮閣下嘅美容零售經驗,帶動業務發展,齊心共創美麗事業💼

We represent a portfolio of premium international skincare brands, delivering quality skincare products and professional beauty services. Our Macau team is expanding. We hope you can leverage your beauty‑retail experience to drive business growth and build a promising beauty business together.

美容護膚品 - Beauty Skincare Consultant

薪金:HKD 15,000 - HKD 35,000起

品牌:Dual Sonic 是韓國家用美容儀品牌,連續6年銷量領先 。以及護膚產品。

職位空缺:6-8 名

工作地點:巴黎人, 倫敦人

日間工作:需輪班 (每日工作9小時,(包1小時午餐時間)

工作概述:

  • 向客戶推薦並演示護膚品及美容儀的使用技巧,精准匹配其需求

  • 講解產品細節(成分、用法、價格等),幫助客戶充分了解

  • 積極推廣我們的品牌美容產品,達成銷售目標

工作職責:

  • 主動接近客戶並互動,識別其需求,結合喜好推薦護膚品。

  • 正確展示護膚品和美容儀器的使用方法,向客戶解釋意向產品的使用方式。

  • 進行交叉銷售,分享產品價格及特別優惠信息。

  • 提供皮膚保養建議,提升客戶滿意度。

  • 門店運營與維護-貨架上的產品展示正確,根據需要補充庫存。

  • 保持個人美容和服務標準。

  • 個人素質與經驗要求

  • 需具備責任感、團隊精神、勤奮和守時的品質。

  • 有相關銷售、美容、零售或客戶服務經驗者優先。

  • 操流利普通話及廣東話,基本英語

  • 歡迎畢業或應屆畢業生、無經驗者均可

【員工福利】

  • 豐厚薪酬、佣金及獎金

  • 生日假期

  • 有薪年假

  • 每月勤工獎

  • 良好晉升福利

  • 舒適工作環境

  • 介紹人獎金

  • 員工購物優惠

申請方式:

有意應徵者,請聯絡本公司人事部 WhatsApp (853)6263 6280

或電郵致:csmacau@apexretail.hk

(求職者遞交個人資料只作招聘用途,所有資料絕對保密)

澳門招聘|美容品牌大使

薪金:MOP 12,000‑13,000

品牌:DualSonic 韓國人氣家用美容儀+高端護膚品牌連續五年銷量領先,進駐澳門倫敦人、巴黎人高端商場

職位空缺:2-4名(澳門本地人)

工作地點:澳門巴黎人 / 倫敦人

工作時間:日間輪班、每日工作9小時(包含1小時午餐休息)

工作內容(重點:主動迎客、客戶互動、產品體驗推廣)

  • 主動向途經客人問候、親切互動,建立良好品牌印象

  • 負責派發護膚試用Sample及體驗裝

  • 邀請客人入店參觀,免費體驗家用美容儀及護膚試用

  • 向客人簡介產品功效、使用方式與品牌特色

  • 維持門店現場氛圍,接待到店查詢客人

  • 整理及補充試用品、樣品,維持陳列整潔美觀

  • 記錄意向客戶資料,協助後續體驗跟進

  • 性格開朗、笑容親切、主動健談,樂意與客人溝通互動

  • 流利廣東話、普通話,具基本英語溝通能力即可

  • 守時、有責任感、具團隊合作精神

  • 無經驗亦可!歡迎應屆畢業生、新手入行

員工福利

  • 穩定底薪

  • 每月勤工獎

  • 有薪年假、生日假期

  • 有晉升機制

  • 員工購物優惠

應徵方式:

有意應徵,可直接聯繫人事部

WhatsApp:(853) 6263 6280

電郵:csmacau@apexretail.hk

(求職者遞交之個人資料僅作招聘用途,所有資料絕對保密)

$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, $40k - 50k, Retail 零售業, JSCM16R4, Marketing 市場行銷及傳播, M06CJ

NEW YAOHAN 澳門新八佰伴招聘

 

New Yaohan is the only and well-loved all-in-one department store in Macau. Growing with our shining city, it is our mission to serve the local residents and our visitors.

We strive and thrive to become the premier in retail industry, as well as a trustworthy and sustainable business to our employees, partners, customers and the community.

In our rapid growing market, our long-standing heritage sets us apart from the strong market competition. With our long-established brand name in Macau, we are determined to be the most recognized retailer in Macau, the entertainment capital and named “Las Vegas of the Oriental”.

To cope with our rapid growth, we are looking for high caliber individual for the following position:

全職工作機會:

B:

1. Buyer

➤ Details 了解詳情

2. Brand Development Officer

➤ Details 了解詳情

R:

3. Retail Operations Manager

➤ Details 了解詳情

4. Retail Operations Officer (Cosmetics Department)

➤ Details 了解詳情

Others:

5. 管理見習生 (美食廣場)

➤ Details 了解詳情

6. 店務員 - 高級茶葉 / 酒醋專櫃

(工作期:即日起至 2026.12.31)

➤ Details 了解詳情

7. 收銀員(Kid’s Cavern兒童世界)

➤ Details 了解詳情

8. 理貨員(Kid’s Cavern兒童世界)

➤ Details 了解詳情

9. 銷售顧問 / 售貨員(Kid’s Cavern兒童世界)

➤ Details 了解詳情

10. 貴賓客戶服務主任

➤ Details 了解詳情

11. 日本料理廚師

➤ Details 了解詳情

12. 泰式料理廚師

➤ Details 了解詳情

13. 飯堂廚師

➤ Details 了解詳情

14. 木工

➤ Details 了解詳情

15. 理貨員

➤ Details 了解詳情

16. 壽司師傅

➤ Details 了解詳情

17. 收銀員

➤ Details 了解詳情

18. 銷售顧問 / 售貨員

➤ Details 了解詳情

19. 美食廣場中菜廚師

➤ Details 了解詳情

We offer competitive remuneration package including meal allowance, medical scheme, discretionary bonus, double pay and pension fund with excellent career exposure opportunities to the right candidate.

Apply Now :

Interested parties, please apply with full resume in MS Word format with present and expected salary via e-mail to hr@newyaohan.com

(Personal data collected will be used for recruitment purpose only)

Company website : www.newyaohan.com


APPLY NOW 快速申請職位:

$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, $40k - 50k, Beauty 美容, Urgent Hiring 急聘職位, Medical 醫療, M05AJ, Marketing 市場行銷及傳播

逸苗醫療集團澳門招聘

 

逸苗醫療集團,扎根於⾹港、澳⾨及深圳等⼤灣區城市,現營運7間⼤型專科及綜合醫療中⼼,提供跨地域綜合專科⾨診服務。逸苗的專業醫療團隊彙集多個醫學領域精英,包括兒科醫⽣、⼩兒外科醫⽣、⽪膚科醫⽣、整形外科醫生、⽛醫、精神科醫⽣、臨床⼼理學 家、外科醫⽣、泌尿科醫⽣、婦產科醫⽣、乳腺外科醫⽣、全科醫⽣、註冊脊醫、註冊 助產⼠、註冊營養師、國際認證泌乳顧問(IBCLC)、⾔語治療師、職業治療師及註冊護⼠,群賢畢⾄。逸苗醫療集團秉持「誠信為本、病⼈為先」的 經營理念,通過科學化、專業化及國際化的醫學療程,凝聚其專業團隊的⼒量,為我們的客⼾專屬設計頂⾼標準的醫療服務,以及貴賓般的周到豪華體驗。

官方網址: https://luxmed.com.hk/

官方電郵: macau@luxmed.hk

招聘職位:

澳門皮膚科專科 / 整形外科專科 / 醫學美容醫生

薪金:MOP 50,000 - MOP 150,000

工作時間:10:00 - 19:00 ( 每週 5 日半工作制,無須輪班或者夜班 )

假期:每月 6 日假期,每年最多 21 日有薪年假

上班地點:南灣商業區

工作範圍:

  • 顧客諮詢,了解顧客需求及提供醫療專業諮詢服務

  • 檢查病人之身體狀況及查閱有關檢驗報告

  • 提供皮膚科及醫學美容相關專業建議及治療

  • 提供微整治療,包括光子嫩膚、皮秒激光、射頻、超聲刀、埋線、填充針劑

  • 熟悉操作電音波及激光儀器(超光子,超皮秒,二氧化碳激光脫疣)

入職要求:

  • 具有澳門衛生局頒發有效的執業西醫牌照;

  • 臨床醫學學士學位或以上學歷;

  • 有皮膚科專科、整形外科專科或醫美經驗者優先;

  • 歡迎經驗醫生加入;

  • 待客由心出發、熱誠有禮、良好笑容、有愛心、品格正直

  • 良好溝通技巧、服務熱誠及團隊精神

  • 能操流利廣東話,懂英語及普通話者優先考慮

  • 具了解醫美市場生態及競爭分析能力尤佳

初級美容師 / 資深美容師

薪金:平均月薪可達 25K - 35K 以上

包薪:無條件包薪培訓3個月

工作時間:每天8小時工作,最少每週4天工作制

假期:每月例假高達12天,每年最多 21 日有薪年假

條件:澳門身分證、廣東話

工作範圍:

  • 熟悉皮膚結構、醫療美容專業知識,熟練生活美容專案操作;

  • 耐心、細心瞭解客戶情況,做好相關專案操作及服務;

  • 為客人提供專業的面部與身體護理美容療程,如清潔補水、祛痘嫩膚、祛斑美白、面部抗衰、纖體瘦身等儀器

  • 瞭解客人所需及跟進療程記錄和效果,保持長遠及良好的關係

  • 分析客人皮膚狀況,建議合適護膚方法

入職要求:

  • 具良好語言技巧、優質服務態度、積極主動及團隊精神

  • 有責任心、守時、有禮,有1-2年或以上相關工作經驗較佳;

  • 持專業美容文憑或ITEC證書優先

  • 具皮膚科診所或醫美機構經驗優先

  • 待客由心出發、熱誠有禮、良好笑容、有愛心、品格正直

  • 良好溝通技巧、服務熱誠及團隊精神

  • 要求有良好的溝通談吐,性格溫和,親和力強,責任心強,服務意識強,工作耐心細緻 ;

  • 能操流利廣東話,懂英語及普通話者優先考慮

  • 可即時上班者可獲優先考慮

醫護助理

薪金:MOP 14,000 - MOP 30,000

工作範圍:

  • 協助醫生進行診治療程、準備療程用具及儀器操作

  • 辅助醫生進行醫學美容療程

  • 為客人提供咨詢服務及醫美皮膚科知識等資訊

  • 負責診所日常運作,如預約、登記及處理查詢

  • 日常維護及保養診所儀器設備

  • 處理日常客戶服務及一般電腦文書工作

  • 跟進客戶需求及提供貼心服務

入職要求:

  • 1 年或以上工作經驗者優先

  • 具診所或醫美機構經驗優先

  • 待客由心出發、熱誠有禮、良好笑容、有愛心、品格正直

  • 良好溝通技巧、服務熱誠及團隊精神

  • 能操流利廣東話,懂英語及普通話者優先考慮

醫學美容顧問咨詢師

薪金:MOP 20,000 - MOP 50,000

工作時間:10:00 - 19:00 ( 每週 5 日半工作制,無須輪班或者夜班 )

假期:每月 6 日假期,每年最多 21 日有薪年假

上班地點:南灣商業區

工作範圍:

  • 為顧客提供一對一的醫學美容相關知識相關療程服務

  • 光子嫩膚、皮秒激光、射頻、超聲刀、埋線、填充針劑

  • 提供改善皮膚問題方案

  • 能夠提供專業的醫學美容護理知識

  • 跟進每位顧客的療程紀錄

  • 醫學美容療程銷售及客戶服務

  • 美容保養品諮詢銷售及使用建議

  • 維護店內客戶良好關係

  • 推廣店內各項活動

  • 醫美相關現場經驗者佳

  • 善溝通協調/需具高度抗壓性 / 刻苦耐勞 / 可承受業績壓力

  • 協助醫生進行診治療程

  • 負責診所日常運作,如預約、登記及處理查詢

  • 為客人提供咨詢服務:疫苗接種、兒科保健及醫美皮膚科知識等資訊

  • 處理日常客戶服務及一般電腦文書工作

  • 跟進客戶需求及提供貼心服務

入職要求:

  • 1 年或以上相關工作經驗

  • 具醫美集團工作經驗優先

  • 待客由心出發、熱誠有禮、良好笑容、有愛心、品格正直

  • 良好溝通技巧、服務熱誠及團隊精神

  • 能操流利廣東話,懂英語及普通話者優先考慮

社交媒體及網絡運營專員

薪金:MOP 18,000 - MOP 30,000

工作時間:10:00 - 19:00 ( 每週 5 日半工作制,無須輪班或者夜班 )

假期:每月 6 日假期,每年最多 21 日有薪年假

上班地點:南灣商業區

工作範圍:

  • 負責社交媒體帳戶日常管理, 包括文章撰寫、圖片設計 、 視頻製作 、策劃、執行媒體活動等 ( 包括但不限於 YouTube 、 Facebook 、微信、小紅書,抖音、Instagram等)

  • 定期對運營內容、數據進行分析,並提供報告及優化方案

  • 設計文案,策劃市場推廣方案

  • 協助廣告、網站設計和品牌推廣等

  • 通過不同宣傳途徑來推動公司活動

  • 拍攝及製作短片或設計海報,將內容推廣到社交媒體

入職要求:

  • 有 2 年相關工作經驗

  • 懂得拍攝及影片剪接 (PS, AI, Premiere/Final Cut Pro)

  • 熟悉社交媒體運作 (FB、Wechat、小紅書、IG、YouTube)

  • 設計宣傳帖文及海報 (Canva、Photoshop、AI)

  • 熟悉社交媒體、港澳及內地網絡文化 ,善於與用戶交流﹔

  • 對新事物有學習熱情、對社會事件有洞察能力﹔

  • 具備圖片製作與視頻製作能力優先;

  • 流利中文(普通話及粵語)及英文讀寫和表達能力;

  • 良好溝通技巧、獨立工作能力、抗壓性強

後勤人員(房務清潔後勤人員)

薪酬範圍:MOP 9,000 – 14,000(按經驗而定)

工作時間:10:00 - 19:00 ( 每週 5 日半工作制,無須輪班或者夜班 )

假期:每月 6 日假期,每年最多 21 日有薪年假

上班地點:南灣商業區

工作職責:

  • 拍照影相:經培訓及考核後負責拍攝術前照片及術後照片

  • 房間清潔與整理:更換床單、被單、枕袋、毛巾等;清潔房間與衛浴,確保整潔、無塵、無異味

  • 公共區域保養:保持環境衛生、拖地及吸塵,維持前台、走廊、等候區整潔有序

  • 補充與盤點:定期補充紙品、毛巾、一次性床單與消耗品,做好數量盤點與交接

  • 設施巡檢與報修:及時發現並上報房內與公共區域設施損耗/故障,跟進維修安排

  • 衛生與安全:嚴格按內部SOP執行清潔、消毒與垃圾分類流程,達到醫療級衛生與安全標準

  • 協作與支援:配合前台/醫護/運營部門工作節奏,於高峰時段快速支援,確保客人良好體驗

入職要求:

  • 1年或以上清潔/房務相關經驗;具診所、醫美或美容中心經驗更佳

  • 細心主動、誠信守時、具高度責任感與良好個人品格

  • 良好溝通能力與團隊合作精神,能按SOP嚴格執行並維持高標準

  • 語言:流利廣東話;懂普通話/英語者優先

  • 可即時上班者優先考慮

客服接待員

薪酬範圍:MOP 12,000 – 16,000(按經驗而定)

工作時間:10:00 - 19:00 ( 每週 5 日半工作制,無須輪班或者夜班 )

假期:每月 6 日假期,每年最多 21 日有薪年假

上班地點:南灣商業區

工作職責:

  • 迎賓接待:主動、專業地接待客人,營造高端舒適體驗

  • 介紹與引導:向新客戶介紹集團背景、資質與療程/產品,安排諮詢與動線引導

  • 客戶關懷:縮短無效等待、提供禮賓服務,及時處理即時需求與反饋

  • 跨部門協作:與醫護、顧問及前台同事緊密銜接,確保流程順暢

  • 行政支持:處理日常前堂及文書工作,維持整體環境整潔、安全、和諧

  • 活動與優惠:落實公司推廣及優惠政策,協助客戶了解最新資訊

  • 服務質量:收集並完成客戶服務評價,提出即時改善建議

入職要求:

  • 1年或以上前堂/客服/酒店/零售/醫美或診所接待經驗優先

  • 高中或以上學歷,具良好儀容與專業形象

  • 個人特質:細心主動、勤快務實、責任心強、待客有禮、有愛心、誠信正直

  • 技能能力:溝通與應對得體、具服務熱誠與團隊合作精神、能在快節奏環境下保持品質

  • 語言能力:流利廣東話;懂普通話及英語者優先

  • 可即時到職優先考慮

  • 喜歡與人交流、以客為先,樂於為客人創造愉悅體驗

  • 重視流程與細節,能主動發現問題並推動改善

  • 願意學習醫療與醫美基礎知識,配合公司專業培訓

員工可享有完善福利包括:

  • 國際級皮膚科及醫美專家導師主導在職有薪培訓

  • 佣金制度、出勤獎金

  • 有薪年假及例休假

  • 專業培訓、進修資助、介紹人獎金

  • 免費皮膚醫美及醫療福利

  • 員工及親友療程及產品優惠、生日及節日禮物等

工作時間:

  • 工作時間:10:00 - 19:00 ( 每週 5 日半工作制,無須輪班或者夜班 )

  • 假期:每月 6 日假期,每年最多 21 日有薪年假

  • 上班地點:南灣商業區

申請方式:

  1. 電郵:macau@luxmed.hk

  2. 微信:LM52033826

 

$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, Property 地產業, M08AJ

捷通集團有限公司 JET GLOBAL GROUP LIMITED 澳門招聘

急聘:物流文員 (Logistics Officer)

我們為合適的人才提供具吸引力的薪酬待遇。我們會提供全方位培訓課程,公平良好的內部晉升機會,跨地區工作機會,結構完善的年終及KPI獎金,高達15天有薪年假等。

$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, Construction 建築業, GM 綜合管理, M08AJ

中國路橋工程有限責任公司澳門招聘

 

中國路橋工程有限責任公司(英文縮寫 CRBC)是中國最早進入國際工程承包市場的四家大型國有企業之一,主要從事道路、橋樑、港口、鐵路、機場、房地產、工業園等領域工程承包及投資、開發、運營業務,在亞洲、非洲、歐洲、美洲 69 個國家和地區設立了分支機構。

在世界各地打造精品工程的同時,公司尊重當地文化、堅持合規經營,積極履行社會責任,真誠奉獻駐在國國計民生。未來發展中,中國路橋將始終秉承“築路架橋,奉獻社會;以人為本,追求卓越的企業宗旨。

中國路橋澳門公司於 2002 年在澳門註冊成立,2005 年開始在澳承接工程項目,路橋澳門公司進入澳門市場 20 年來從小做起,穩紮穩打、紮根本澳市場,堅持屬地化經營,堅持高品質發展。先後實施了 50 多個工程項目,涉及港航、輕軌、建築、市政、橋樑五個工程業務板塊,承建合同總額超過 100 億元澳門幣。

近年,澳門公司興建了輕軌 C390B 石排灣線、黑沙灣 P-B 地段暫住房項目建造工程、新城 A 區 A5 公共房屋設計連建造工程、新城填海 A 區與澳門半島連接 A3 橋設計連建造工程等重要民生工程,改善澳門的出行、住宿環境。


工程部 - 工程師

職責內容:

  • 具體負責現場工程進度、質量、施工等監督管理

  • 負責現場施工協調工作及相關工程報表的編制、審核和提交

  • 負責材料報批、施工方案等文件審查、報批及台賬管理

  • 參與施工圖審核和工程量覆核

  • 協助負責管理地盤安全、環境及衛生工作

  • 熟悉澳門施工驗收流程

  • 公司交辦的其他工作

入職要求:

  • 工程管理、土木工程、機電工程等相關專業

  • 本科及以上學歷(條件優秀者可適當放寬學歷要求),

  • 持有澳門永久/非永久身份證

  • 3年以上相關工作經驗

  • 熟練使用 Microsoft Office、AutoCAD等辦公及工程管理軟件

  • 熟練的粵語和國語溝通能力

  • 認真細緻、有責任心、服從安排

工程部 - 助理工程師

職責內容:

  • 在工程師指導下,負責圖紙的接收、登記、發放和整理;協助完成技術資料的收集、整理及歸檔工作

  • 跟隨工程師深入施工現場,學習並協助進行技術交底、工序驗收、材料驗收等工作

  • 協助工程師進行簡單的工程量覆算、材料計劃編制、施工進度跟蹤等。

  • 協助工程師與分判進行日常的工作聯繫與溝通

  • 協助工程師編制相關方案和使用CAD修改圖紙

  • 完成上級交辦的其他工作

入職要求:

  • 本科及以上工程等相關專業

  • 熟練使用 Microsoft Office辦公軟件(如Word、Excel、PowerPoint、Outlook)

  • 持有澳門永久/非永久身份證

  • 熟練掌握AutoCAD,能夠進行基本的圖紙查看、測量和修改,對施工圖和大樣圖有一定的認識

  • 能接受項目駐場,能刻苦耐勞

  • 工作細緻認真,對數據和文檔的準確性有高標準要求

  • 具有良好的職業道德、較強的工作責任心和敬業精神

項目協調員

職責內容:

  • 負責地盤/施工現場的日常協調工作,跟進工程進度、質量及安全

  • 負責所有工程文件、圖紙、圖片以及其他相關資料的文書處理和備份

  • 監控材料物流以配合工程進度,安排適當存儲;跟進訂貨、生產、送料進度,定期更新進展並向項目經理匯報

  • 協助項目經理制定及監控項目計劃,處理有關施工、監督、驗收等事宜

  • 執行上級分配的其他相關工作

入職要求:

  • 具土木工程、建築管理、工料測量或相關學科學位

  • 2年以上室內精裝工程工作經驗優先考慮;

  • 持有澳門永久/非永久身份證

  • 熟悉AutoCAD、MS Project、Microsoft Office等軟件操作

  • 中英文程度良好

  • 具良好的人際關係和溝通技巧,能夠和各階層人員溝通交流

人力專員

職責內容:

  • 參與人力管理制度的起草、修訂與落地執行,優化人事作業流程

  • 負責公司人員招聘全流程,保障人員供給

  • 負責勞動關係與日常人事事務

  • 計算薪資,管理保險與員工福利

  • 處理員工考核,日常溝通與勞資糾紛

  • 協助開展團建、青年活動及公司行政輔助,完成公司交辦的其他相關工作

入職要求:

  • 本科及以上學歷

  • 1 - 5 年或以上人力資源工作經驗,有建築行業人事經驗優先

  • 持有澳門永久/非永久身份證

  • 有起草制度文書經驗優先

  • 工作主觀能動性強,善於面對並解決實際問題

  • 熟練使用Microsoft Office辦公軟件

  • 熟練粵語、國語溝通,文書書寫規範

項目管工

派駐項目現場

職責內容:

  • 負責組織編寫項目施工組織設計,組織優化施工組織設計,指導編制審批各項施工方案、技術文件、施工措施,解決日常施工技術問題

  • 負責對施工組織設計、施工方案進行技術交底,組織各級分項工程技術交底工作,並檢查、督促分包單位及施工班組按各級技術交底要求進行施工

  • 負責與業主、監理、設計、分包單位的技術溝通參與設計交底,組織項目內部圖紙會審工作,並做好會審記錄及交底,檢查、督促施工班組按交底要求進行施工

  • 負責組織工程分項、分部、單位工程施工質量的日常檢查和驗收工作,負責組織項目的測量、試驗、檢測、技術覆核工作

  • 負責組織各項工程技術資料的編輯、收集、整理和匯總,負責組織編制工程竣工圖,負責組織工程竣工資料的移交、備案

入職要求:

  • 工程相關專業本科以上學歷

  • 3年以上施工總承包管理經驗優先

  • 持有澳門永久/非永久身份證

  • 熟悉粵語優先

安全督導員/安全主任

職責內容:

  • 負責管理地盤安全、環境及衛生工作

  • 巡查地盤、報告、協助及執行安全工作

  • 記錄違規行為等文件處理工作

  • 協助編制安全相關計劃及監督計劃落實

入職要求:

  • 需持有澳門本地安全督導員/安全主任證書

  • 有相關工作經驗者優先

  • 持有澳門永久/非永久身份證

  • 負責管理地盤安全、環境及衛生工作

  • 熟練使用Microsoft Office等辦公軟件

  • 細心、認真、服從及具有責任感

外勤及司機

職責內容:

  • 負責外勤及人員接送

  • 文件處理

入職要求:

  • 持有澳門永久/非永久身份證

  • 輕型車輛駕駛執照

  • 有相關工作經驗者優先

  • 細心、認真、服從及具有責任感

申請方式:

有意者請將身份證副本、學歷證明、要求待遇、近照及聯絡地址電話、並註明應徵職位電郵至:crbcmo@crbc.com.mo(資料保密,合則約見)

$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, Bank 銀行業, Admin 行政, HR 人力資源, M07AJ

Macau Chinese Bank 澳門華人銀行招聘

logo-澳門華人銀行-210423-01.jpg
 

澳門華人銀行(亦稱“華人銀行”)1995年9月開業,爲一家在澳門註冊且總部位於澳門的本地商業銀行,原名爲“富利銀行”,2002年12月更名爲“澳門華人銀行”, 2017年末起由國資控股, 2024年7月,再有廣東恒健投資控股有限公司和廣東粵海控股集團有限公司兩家廣東千億級規模的省屬國有企業入股澳門華人銀行。廣東恒健投資控股有限公司是廣東省委、省政府重大戰略投資平臺和省級國有資本運營公司,公司代表廣東省政府持有中國南方電網有限責任公司、中國南方航空集團有限公司、中國廣核集團有限公司、寶鋼湛江鋼鐵有限公司、中航通用飛機有限責任公司等央企股權,擁有股權管理、基金投資、資本運營三大主業板塊,境內信用等級AAA級,境外獲得三大國際評級機構高級別評級,是廣東省淨資產規模最大、資本實力最雄厚的省屬企業集團之一。廣東粵海控股集團有限公司為廣東省政府全資企業,以“水業興家、製造當家、灣區擔當、世界一流”為願景,奮力打造國有資本投資公司,擁有水務環境、食品生物、城建運營及產業投資3+1的業務板塊。兩艘“千億航母”的 入股,為華人銀行注入新的發展活力和動能,插上了騰飛的翅膀,華人銀行即將迎來新一輪發展機遇,開啟粵澳金融合作新篇章。

聯絡我們:

地址:澳門南灣大馬路101號華人銀行大廈人力資源及行政部

郵箱:Recruitment@mcb.com.mo

電話:(853)28322678

官網:www.mcb.com.mo


總行總監層-總監/副總監

總行一級部門-主管/副主管

綜合素質:

  • 具備全局思維、戰略規劃能力和較高決策力。

  • 具備團隊管理、協調溝通和人才梯隊建設能力。

  • 具備深厚的金融專業素養與風控意識,擅長監管溝通。

  • 具備高尚的職業操守和責任擔當,政治堅定、作風優良,能夠承受較大工作壓力。

應聘條件:

  • 金融/經濟/數學/法律/工商管理/會計財務/漢語言文學/行政管理或相關專業本科及以上學歷,持有專業證書者優先。

  • 熟悉銀行經營管理和風險防控,有銀行金融市場投資、市場行銷、計畫財務、合規風控、內部審計等領域5年或以上管理經驗者/具國有企業境外工作3年或以上經驗者/具5年或以上服務港澳地區金融機構(包含且不限於會計師事務所、律師事務所、審計師事務所等)專業工作經驗者優先。

科技子公司-總經理/副總經理

綜合素質:

  • 戰略與規劃:制定並執行總行的技術發展戰略與產品路線圖,確保與總行戰略協同。

  • 研發與專案管理:主導技術研發工作,管控專案全生命週期(需求、設計、開發、測試、上線),優化研發流程。

  • 團隊建設與成本管控:負責技術團隊的組建、人才培養、績效管理和梯隊建設,通過精細化預算控制資源投入。

  • 技術架構與創新:緊密掌握金融科技前沿趨勢,配合總行推進新技術與業務的融合。

  • 內外部協作:作為技術介面人,與總行各部門、監管機構、合作夥伴等進行高效溝通與協作。

應聘條件:

  • 計算器科學與技術、軟體工程、人工智慧、資訊系統等相關專業本科及以上學歷。

  • 5年或以上金融科技領域工作經驗,其中包括3年以上管理經驗,有銀行總行級機構工作經驗者優先。

  • 專業知識:精通銀行核心業務(如信貸及風險管理、支付結算、核心系統、資料管理等)的相關技術架構與系統;熟悉金融監管與資訊安全要求。

  • 優秀的戰略思維、領導力、溝通協調能力和資源整合能力。

  • 強烈的責任心、風險意識和合規意識,能夠承受較大工作壓力。

辦公地點:橫琴粵澳深度合作區

總行一級部門-客戶服務崗

綜合素質:

  • 具備良好的職業道德和合規意識;

  • 具備客戶至上的服務意識;

  • 具備結果導向與目標驅動的思維邏輯;

  • 具備良好的溝通和談判能力,構建人際網路能力和解決問題與應變能力;

  • 具備團隊協作能力;

  • 抗壓力強。

應聘條件:

  • 本科或以上學歷,金融、財務、商務專業背景優先,擁有專業資格證書優先;

  • 具有三年或以上銀行工作經驗,特別是從事過對公業務,熟悉銀團貸款等工作經驗優先;具有對公業務資源者優先。

總行一級部門-金融市場交易員、同業業務客戶經理

綜合素質:

  • 具備良好的職業道德和合規意識;

  • 具備市場敏感度和風險意識;

  • 具備結果導向與目標驅動的思維邏輯;

  • 具備良好的溝通和談判能力,構建人際網路能力和解決問題與應變能力;

  • 具備團隊協作能力;

  • 抗壓力強。

應聘條件:

  • 本科或以上學歷,金融、經濟、數學、統計等專業背景優先,擁有專業資格證書優先;

  • 具有三年或以上銀行金融市場工作經驗,熟悉債券投資、同業產品研發及推廣等工作經驗者優先;具有金融市場業務資源者優先。

                        

總行一級部門-風險管理崗

綜合素質:

  • 具備審慎與合規為本意識;

  • 具備廉潔自律、客觀中立的職業操守;

  • 具備全局觀與戰略視野,使銀行整體戰略和業務方向能與風險管理協調,為業務賦能;

  • 具備風險管理知識框架、法律與監管法規及銀行業務知識;

  • 掌握一定的系統工具使用知識;

  • 抗壓力強。

應聘條件:

  • 本科或以上學歷,金融/財會/法律/經濟/數學/統計相關專業背景優先;擁有專業資格證書優先;

  • 熟悉銀行業務流程和風險模型,具三年或以上銀行相關工作經驗者優先。

  • 熟悉英文/葡文者優先。

總行一級部門-業務操作崗

綜合素質:

  • 具備合規與誠信品質;

  • 具備嚴謹細緻、耐心沉穩性格特質;

  • 具備計算機操作能力,掌握Excel等辦公軟件技能;

  • 具備溝通與合作技巧和團隊協作精神;

  • 具備持續學習精神,不斷更新自身知識積累;

  • 抗壓力強。

應聘條件:

  • 本科及以上學歷,金融/財會/經濟/計算機/國際貿易相關專業背景優先;擁有專業資格證書優先;

  • 熟悉銀行業務流程,具兩年或以上銀行相關工作經驗者優先。

總行一級部門-人力資源管理崗

綜合素質:

  • 具備絕對的誠信和保密意識;

  • 具備較好的溝通和平衡技巧;

  • 具備洞察力和前瞻性;

  • 情商高,抗壓力強。

應聘條件:

  • 本科及以上學歷,人力資源管理相關專業背景優先;擁有專業資格證書優先;

  • 熟悉銀行業務流程和崗位配置,具兩年或以上銀行業或國企人力資源相關工作經驗者優先。

總行一級部門-行政文員崗

綜合素質:

  • 服務意識強、細緻嚴謹,具有良好的時間管理能力。

  • 具有事務處理能力,能做好日常行政、文檔管理、基礎財務等事務。

  • 具有活動協調能力,能組織內部活動、來訪接待。

  • 具有辦公軟體操作能力,熟練使用Office辦公軟件,能製作報表、通知、PPT彙報材料;

  • 具有良好的心理素質和正常履行職責的身體條件。

應聘條件:

  • 本科及以上學歷,行政管理、文秘、工商管理等相關專業優先;

  • 具兩年或以上行政相關管理工作經驗者優先。

總行一級部門-內部審計崗

綜合素質:

  • 具備客觀公正和誠信負責的性格特質。

  • 具有絕對的保密意識。

  • 具有風險洞察和分析能力。

  • 具有較好溝通能力;

  • 具有良好的心理素質和正常履行職責的身體條件。

應聘條件:

  • 本科及以上學歷,審計、會計、金融等相關專業優先;

  • 具三年或以上銀行審計部門/審計師事務所/會計師事務所工作經驗者優先。

廣州代表處-行政文員崗

綜合素質:

  • 服務意識強、細緻嚴謹,具有良好的時間管理能力。

  • 具有事務處理能力,能做好日常行政、文檔管理、基礎財務等事務。

  • 具有活動協調能力,能組織內部活動、來訪接待。

  • 具有辦公軟體操作能力,熟練使用Office辦公軟件,能製作報表、通知、PPT彙報材料;

  • 具有良好的心理素質和正常履行職責的身體條件。

應聘條件:

  • 本科及以上學歷,行政管理、文秘、工商管理等相關專業優先;

  • 具兩年或以上行政相關管理工作經驗者優先。

辦公地點:廣州

申請方式:

求職者請將簡歷電郵到 Recruitment@mcb.com.mo,電郵請註明 “應徵職位-由 jobscall.me 提供”。

$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, Government 政府及公共事業機構, IT 資訊科技, M08AJ, Urgent Hiring 急聘職位

澳門科學館招聘

 

展品部技術員

招聘編號:26-09-001

基本工資範圍:澳門幣 20,000.00 起

職責描述:

負責展品部相關工作,包括:

  • 負責展覽中心各展廳及展品的營運、維護與保養,包括展覽中心內電子電器設備及互動裝置(包括飾面、機械部件及設備等)的日常巡檢、故障排查與維修等;

  • 管理展品硬件的設備採購、庫存及報廢流程,制定及執行維護計劃;

  • 負責展覽佈展及展廳更新工作,包括招標文件編寫、現場監工等;參與展品技術調試與功能優化;

  • 參與科普及科技活動策劃與執行,如科普工作坊、科普比賽等。

入職要求:

  • 具理科學士或以上之學位;機械、機電或電機等相關學系優先;

  • 工作經驗:具備1至3年相關工作經驗;具備機電設備維護、自動化控制、或場館展品維修相關工作經驗者優先考慮;

  • 具備扎實的機械及機電設備維修能力;能熟練操作及使用各類維修工具、電子測試儀器及加工設備,具相關證書者優先;

  • 熟悉計算機硬件維護、網絡配置及常見設備(投影機、服務器)的維修技術。了解弱電系統、物聯網設備或智能交互裝置的運維,具相關證書者優先;

  • 懂電腦硬件、網頁前端設計開發、軟件測試、網絡基礎、網絡安全等,具開辦上述科普課程經驗者優先;

  • 懂3D打印、雷射切割、電子技術、機械入門等,具開辦上述科普課程經驗者優先;

  • 具教學經驗、策劃與執行科普/科技活動/比賽經驗者優先;

  • 具備流利的粵語聽說讀寫能力,一般英語、普通話聽說讀寫能力;

  • 良好的責任感及團隊精神。

工作時間:上午9:00 至下午6:30,每週40小時,5天工作,須輪班工作。

一般要求:

  • 應聘者必須為澳門居民。

薪酬待遇:

  • 起薪點視個人資歷和經驗而定;

  • 福利包括﹕年終津貼、績效獎金、年假、醫療保險、非強制央積金等;

  • 試用期90 天;

  • 公職之薪酬和待遇不適用於本公司僱員。

Officer of Exhibition Department

Recruitment Ref. 26-09-001

Salary range: MOP$20,000.00 Up

Job description:

Responsible for duties related to the Exhibition Department, including:

  • Managing the operation, maintenance, and upkeep of exhibition halls and exhibits within the Exhibition Center. This includes daily inspections, troubleshooting, and repairing electronic/electrical equipment and interactive installations (covering surface finishes, mechanical components, and equipment).

  • Managing the procurement, inventory, and disposal processes of exhibit hardware; formulating and executing maintenance plans.

  • Overseeing exhibition setup and hall renovation projects, including drafting tender documents and conducting on-site supervision; participating in the technical debugging and functional optimization of exhibits.

  • Participating in the planning and execution of science popularization and technology events, such as science workshops and competitions.

Requirement:

  • Bachelor's degree or above in Science; majors in Mechanical, Electromechanical, or Electrical Engineering are highly preferred.

  • Working Experience: 1 to 3 years of relevant working experience. Candidates with experience in electromechanical equipment maintenance, automation control, or venue exhibit repair are preferred.

  • Solid skills in repairing mechanical and electromechanical equipment; proficient in operating various maintenance tools, electronic testing instruments, and processing equipment. Candidates holding relevant certifications are preferred.

  • Familiar with computer hardware maintenance, network configuration, and repair techniques for common equipment (e.g., projectors, servers).

  • Experience in the operation and maintenance of Extra-Low Voltage (ELV) systems, IoT devices, or smart interactive installations, with relevant certifications, is preferred.

  • Knowledge of computer hardware, front-end web design and development, software testing, networking fundamentals and cybersecurity. Experience in designing or delivering popular science courses in these areas is preferred. Knowledge of 3D printing, laser cutting, electronics and basic mechanics.

  • Experience in designing or delivering popular science courses in these areas is preferred. Experience in teaching, or planning and executing science/technology activities and competitions is a plus.

  • Fluent in spoken and written Cantonese, and general proficiency in spoken and written English and Mandarin.

  • Strong sense of responsibility and excellent team spirit.

Working Hour: 09:00 – 18:30; 5 working days; 40 hours per week;willing to work on shift.

General Requirement:

  • Applicants must be residents of Macao

Remuneration:

  • Subject to the qualifications and experiences of the applicants;

  • Benefits include: Year-end allowance, performance bonus, annual leave, medical insurance, non-mandatory central provident fund, etc;

  • Probation period is 90 days;

  • Remuneration and benefits of public servants are not applicable.

申請方式:

請將填妥的表格(必須為PDF格式)以電子郵件方式傳送至 recruit@msc.org.mo,隨函請不要傳送其他附件。


教育部技術員

招聘編號:26-09-002

基本工資範圍:澳門幣 20,000.00起

職責描述:

  • 負責設計及實施AI教育課程,針對不同對象群體,包括師生及一般市民;開發互動式教育內容,涵蓋AI基礎概念、應用案例及倫理討論,以提升參與者的AI素養。

入職要求:

  • 具教育學、計算機科學、人工智能或相關領域之學士或以上之學位;

  • 具至少兩年人工智能教學經驗者或工作應用經驗者優先;

  • 能建立及優化大型語言模型(LLM),如基於開源框架的模型訓練與部署者優先;具相關人工智能認證者優先;

  • 熟悉各類AI工具應用(AIGC)等應用程序軟件經驗者優先,具體包括:

    • 開發AI代理(AI Agent),用於自動化任務處理;

    • 運用AI生成內容(AIGC)工具,處理圖像、文本、音樂及聲音生成與編輯;使用相關軟件進行圖像合成、文本生成或聲音處理;

    • 進行編程代碼開發與調試,熟悉Python或其他相關語言,以整合AI功能。

  • 良好的責任感及團隊精神;

工作時間:上午9:00 至下午6:30,每週40小時,5天工作,需輪班工作。

一般要求:

  • 應聘者必須為澳門居民。

薪酬待遇:

  • 起薪點視個人資歷和經驗而定;

  • 福利包括﹕年終津貼、績效獎金、年假、醫療保險、非強制央積金等;

  • 試用期90 天;

  • 公職之薪酬和待遇不適用於本公司僱員。

Officer of Education Department

Recruitment Ref. 26-09-002

Basic Salary : MOP20,000.00 Up

Job Description:

  • Responsible for designing and implementing AI education curricula tailored for diverse target groups, including teachers, students, and the general public. Develop interactive educational content covering AI fundamental concepts, application cases, and ethical discussions to enhance participants' AI literacy.

Requirements:

  • Bachelor or higher degree in Education, Computer Science, Artificial Intelligence, or a related field.

  • Minimum of two years of experience in AI teaching or practical application is preferred.

  • Experience in building and optimizing Large Language Models (LLMs), such as training and deploying models based on open-source frameworks, is preferred.

  • Relevant AI professional certifications are an advantage.

  • Familiarity with various AI tools and Generative AI (AIGC) applications is preferred, specifically:

    • Developing AI Agents for automated task processing.

    • Utilizing AIGC tools for generating and editing images, text, music, and audio, by using relevant software to execute image synthesis, text generation, and voice processing.

    • Able to develop programming code and debugging, proficiency in Python or other relevant languages to integrate AI functionalities.

  • Responsible and works well in a team environment.

Working Hours: 09:00– 18:30, 40 hours per week, 5 working days, Willing to work on shift.

General Requirement:

  • Applicants must be residents of Macao

Remuneration:

  • Subject to the qualifications and experiences of the applicants;

  • Benefits include: Year-end allowance, performance bonus, annual leave, medical insurance, non-mandatory central provident fund, etc;

  • Probation period is 90 days;

  • Remuneration and benefits of public servants are not applicable.

申請方式:

請將填妥的表格(必須為PDF格式)以電子郵件方式傳送至 recruit@msc.org.mo,隨函請不要傳送其他附件。


資訊技術員

招聘編號:26-01-002

基本工資範圍:澳門幣 25,000.00起

職責描述:

  • 負責伺服器、網絡設備及資訊安全設備的日常運維管理,以及相關網絡與資訊安全工作。

  • 負責系統、網絡及資訊安全設備的規劃、採購、建置與驗收全流程。

  • 負責資訊及網絡安全範疇的文件、規章、守則的制定與維護,並提供專業分析意見。

  • 協助編制及監督執行年度資訊及網安預算、工作計劃,並負責各類建議書、報告書的撰寫與處理。

  • 執行上级指派的其他工作。

入職要求:

  • 大學畢業或以上程度,具 3年以上資訊科技相關工作經驗;

  • 中英文程度良好;

  • 熟悉Windows、Linux等開放式作業系統與主機硬體設備之規劃、建置、維運與管理;

  • 熟悉TCP/IP 網路通訊協定及網路架構規劃、建置、網路設備維運與管理;

  • 熟悉VoIP網路技術、SIP通信協定與註冊及呼叫服務流程,具備 SIP服務應用及IP PBX維運、建置與管理經驗;

  • 具光纖及雙絞線網路佈置技術、規劃及查測經驗;

  • 具網絡交換機、無線網絡、網上行為管理設備、態勢感知系統、零信任(Zero Trust)設備、防火牆管理及維護工作經驗;

  • 具有效的CCNA/HCIA/MCSE 認證,同時具有其他相關資訊安全的有效認證如CISP/CCSC/CISAW/CISM/ISO 27001 主導稽核員/CISSP 等將優先考慮;

  • 具使用及支援 AI應用經驗將優先考慮;

  • 具良好的團隊工作精神、有較強的問題解決能力和應急處理能力。

工作時間:上午9:00 至下午6:30,每週40小時,5天工作,需輪班工作。

一般要求:

  • 應聘者必須為澳門居民。

薪酬待遇:

  • 起薪點視個人資歷和經驗而定;

  • 福利包括﹕年終津貼、績效獎金、年假、醫療保險、非強制央積金等;

  • 試用期90 天;

  • 公職之薪酬和待遇不適用於本公司僱員。

IT Officer

Recruitment Ref. 26-01-002

Basic Salary : MOP25,000.00 Up

Job Description:

  • Responsible for the daily operation and maintenance management of servers, network equipment, and information security equipment, as well as related network and information security tasks.

  • Responsible for the full process of planning, procurement, implementation, and acceptance of systems, network equipment, and information security equipment.

  • Responsible for the formulation and maintenance of documents, regulations, and rules in the areas of information and network security, and for providing professional analysis and recommendations.

  • Assist in preparing and monitoring the execution of the annual information technology and cybersecurity budget and work plan; responsible for drafting and handling various types of proposals and reports.

  • Perform other duties as assigned by superiors.

Requirements:

  • Bachelor's degree or above, with at least 3 years of relevant work experience in information technology.

  • Proficiency in both Chinese and English.

  • Familiar with planning, setup, operation, maintenance, and management of open operating systems such as Windows and Linux, as well as server hardware equipment.

  • Proficient in TCP/IP network communication protocols, network architecture planning and implementation, as well as operation, maintenance, and management of network equipment.

  • Familiar with VoIP network technologies, SIP communication protocol, registration and call service processes; possess experience of operation, maintenance, implementation, management in SIP service applications and IP PBX systems.

  • Experience in fiber optic and twisted-pair network cabling technologies, planning, and troubleshooting / testing.

  • Hands-on experience in managing and maintaining network switches, wireless networks, web behavior management devices, situation awareness systems, Zero Trust equipment, and firewalls.

  • Hold valid CCNA, HCIA, or MCSE certifications; priority will be given to candidates with additional valid information security certifications such as CISP, CCSC, CISAW, CISM, ISO 27001 Lead Auditor, CISSP, etc.

  • Priority will be given to candidates with experience in using and supporting AI applications.

  • Possess strong teamwork spirit, excellent problem-solving abilities, and strong emergency response capabilities.

Working Hours: 09:00– 18:30, 40 hours per week, 5 working days, Willing to work on shift.

General Requirement:

  • Applicants must be residents of Macao

Remuneration:

  • Subject to the qualifications and experiences of the applicants;

  • Benefits include: Year-end allowance, performance bonus, annual leave, medical insurance, non-mandatory central provident fund, etc;

  • Probation period is 90 days;

  • Remuneration and benefits of public servants are not applicable.

申請方式:

請將填妥的表格(必須為PDF格式)以電子郵件方式傳送至 recruit@msc.org.mo,隨函請不要傳送其他附件。

資料保密、合者約見

All Information will be treated confidentially. Suitable applicants will be contacted directly.

$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, M05BJ, Hotel 酒店業

LEK HANG GROUP 力行集團澳門招聘

力行集團發展

力行集團,澳門本地企業,1991年以地產發展業務起家,業務不斷拓展,包括:房地產開發及投資、建築工程及策劃、酒店投資經營及管理、餐飲美食投資及管理、商場投資及營運和廣告策劃等方面,亦積極參與全方位推動舊城區活化。

作為一家土生土長的本地企業,力行集團成長於澳門,紮根於澳門,目前集團的足跡已遍佈全澳各區,且一直秉持「認真專注 踏實力行」的發展理念,與澳門共同成長,為社會各界的客戶提供最優質、最務實的服務。

在業務多元發展同時,亦致力於使各業務範疇能夠相互配合,產生「協同效應」,以增強於業界的競爭能力。與此同時,集團亦十分重視企業文化和價值觀的建設,務求凝聚核心動力,增強員工自主合作精神,引領團隊齊心朝目標邁進。

現誠邀各位加入我們,把握及發展理想事業機會。有意者請把個人簡履、應聘之職位、薪金要求發送致 hr@lekhang.com.mo (所收集之資料將絶對保密並僅作招聘用途)


 

1. 店長

職責描述:

  • 全面負責酒店前廳、客房等所有部門的日常運營,確保酒店24小時高效、有序運轉。

  • 洞察市場動態,制定並執行有效的行銷與定價策略。

  • 根據公司目標與市場情況,制定酒店的年度、月度經營計畫與預算。

  • 對酒店的營業收入、利潤、客房出租率、客戶滿意度等關鍵業績指標負責。

  • 嚴格執行酒店的服務標準與操作流程,持續監督和提升各環節的服務品質。

  • 督促酒店的維修保養工作,確保所有設施設備正常運行。

職位要求:

  • 大學或以上程度學歷;

  • 至少3年或以上相關工作經驗;

  • 擁有良好中英文書寫、溝通能力;

  • 具備團隊意識及服從工作任務安排。

2. 前台接待員

職責描述:

  • 接待客人並為他們辦理入住和退房手續、處理客房預訂、接聽電話及回覆客人查詢。

  • 提供關於酒店設施和旅遊資訊的服務,以及處理客人的投訴和緊急情況。

  • 負責維護前台區域的整潔、記錄相關資料,並與其他部門協調合作,確保為客人提供順暢的住宿體驗。

職位要求:

  • 大學或以上程度學歷;

  • 至少1年或以上相關工作經驗;

  • 擁有良好中英文書寫、溝通能力;

  • 具備團隊意識及服從工作任務安排。

申請方式:

有意者請把個人簡履、應聘之職位、薪金要求發送致 hr@lekhang.com.mo

(所收集之資料將絶對保密並僅作招聘用途)


 

1. 採購主任

職責描述:

  • 負責酒店、餐飲、工程採購工作;

  • 制定採購流程及相關作業表單,依循提出採購需求;

  • 完成採購訂單制作和交期管理,處理採購對賬;

  • 確保按時、保質、保量完成採購任務;

  • 供應商維護及管理,與供應商維持良好關係;

  • 供應商蒐集,找尋品質好、成本低、配合度高之供應商提供需求人員選擇;

  • 提供緊急措施,使需求人員可做緊急採購;

  • 處理貨品遺失及延遲等問題;

  • 能獨立完成工作,責任心強。

職位要求:

  • 大學或以上程度學歷;

  • 擁有3年或以上相關工作經驗;

  • 擁有良好中英文書寫、溝通能力;

  • 具備團隊意識及服從工作任務安排。

申請方式:

有意者請把個人簡履、應聘之職位、薪金要求發送致 hr@lekhang.com.mo

(所收集之資料將絶對保密並僅作招聘用途)


APPLY NOW 快速預約面試:

$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, F&B 餐飲業, Freelance 兼職, JSCMPT1, Marketing 市場行銷及傳播, Admin 行政, M08AJ

mFood 澳門招聘

 

mFood 作為澳門優質的本地生活服務平臺,我們專注於本地數字化生活圈,推動澳門智慧城市發展,重新定義城市生活,讓生活更便利,更美好。憑藉優秀的海內外人才和科技創新能力,未來我們也會持續不斷為用戶提供更多的服務,為澳門人的美好生活不斷努力。

網址:http://www.mfood.com.mo/


商業拓展經理 (本地生活與團購)

綜合月薪: MOP 20,000+ / 月(豐厚底薪 + 無上限業績提成)

崗位職責 (Key Responsibilities):

  • 商圈拓展與合作:開拓澳門各大商圈,主動跟商戶進行洽談合作,跟進合作簽約及流程上線跟進。

  • 整合營銷: 整合平台與商圈資源,為商戶定制方案、促銷活動及綜合營銷解決方案,助力商家提升交易額 。

  • 數據驅動與深度營運: 定期覆盤商戶營運數據,精準優化推廣策略;為商戶提供系統化的營運培訓,打造長期穩定、高黏性的客戶合作關係。

  • 體驗優化與客情維護: 高效協調並解決商戶及用戶的營運痛點與訴求,持續提升商戶合作滿意度與消費者口碑。

任職要求 (Requirements):

  • 具備客情維護能力及目標導向,善於將客戶需求轉化為商業合作。

  • 思維敏捷、具備良好的應變能力,敢於嘗試新的營銷玩法與商業模式。

  • 有耐心、勤奮

  • 具備優秀的團隊合作精神,認同公司文化,維護品牌形象,樂於激勵夥伴共同成長。

薪酬福利 (Compensation & Benefits):

  • 待遇: 業績上不封頂,能者多得!

有意者請將個人履歷及要求待遇電郵至:admin@mfood.com.mo

行政人事專員

崗位職責:

  • 負責公司員工考勤統計及薪酬計算;

  • 負責辦公空間日常維護及管理;

  • 負責公司固定資產及辦公耗材採購、發放、管理;

  • 負責辦公空間的租金、水電、物業費等相關費用申請、繳納;

  • 負責員工社保、職業稅的申辦;

  • 負責公司員工生日會、團建活動等其他員工集體活動的組織與安排;

  • 協助日常人員招聘、員工關係管理、花名冊更新等;

  • 協助上司完成其他行政人事相關事務。

任職要求:

  • 大專及以上學歷,行政管理、人力資源管理等相關專業優先;

  • 三年以上行政人事相關工作經驗;

  • 熟悉辦公軟件,尤其Excel函數應用,對數據敏感;

  • 性格開朗,責任心強,服務意識強,具備良好的溝通協調能力。

有意者請將個人履歷及要求待遇電郵至:admin@mfood.com.mo

業務經理 Account Manager

工作職責:

  • 拜訪潛力商家,提供運營策略,與商戶洽談合作並完成簽約,跟進上線;

  • 滿足商家基本需求,為商家提供優質服務;

  • 為商家營業增長做出策略建議,提升商戶營業額;

  • 關注商家經營情況,維持留存;

  • 及時處理商家的問題與投訴,跟進解決進度,提升多方滿意度;

  • 完成公司安排的各項業績,協助拓展市場;

任職要求:

  • 大學以上學歷,市場營銷、企業管理、工商管理等相關專業畢業

  • 具有一年以上從事營銷管理工作的經驗(具有數碼營銷、市場推廣經驗優先)

  • 人際溝通能力強,善於整合內外部資源促成合作,勤奮並擁有強學習能力,善於分享;

  • 積極主動且具有一定抗壓能力,有較強的市場開拓和銷售能力,有責任心;

  • 認同公司文化與價值觀,注重維護公司形象。

工作地點:澳門

薪資:底薪+佣金(面議)

有意者請將個人履歷及要求待遇電郵至:admin@mfood.com.mo

市場部 - 品牌合作經理 Marketing - Brand Partnership Manager

職責:

  • 開拓潛力的商業夥伴並探索品牌合作機會,能獨立完成製作營銷策略及方案輸出

  • 對商務及品牌合作的進度持續反饋,確保執行結果符合預期,并對後續合作開展提供優化建議

  • 結合品牌發展策略,確立品牌定位與價值觀符合公司業務目標和市場需求

  • 了解目標受眾和消費者需求並分析數據和趨勢,為品牌策略提供支持和改進方向

  • 負責管理及確保品牌形象,增強消費者對於品牌的認知度和忠誠度

  • 和研發團隊合作,依據公司業務目標及市場需求協助調整功能及開發 

任職要求:

  • 2 年以上品牌合作或相關工作經驗

  • 熟悉擅長市場營銷品牌策劃,具行業資源優先考慮

  • 具良好的溝通表達能力,資源拓展及談判能力

  • 責任心強,能承受一定工作壓力和強度

  • 需具備出色的撰寫文案能力及維新思維

語言:粵語,英語,國語

市場策劃專員 Marketing Executive

職責:

  • 協助銷售團隊進行行銷活動專案的策劃和實施方案

  • 制定方案及并有計劃地與政府、銀行、及其他機構等進行接洽與營銷

  • 負責品牌新聞、公關活動、品牌合作的策劃、線上、線下的推廣項目推進;

  • 跟據指引協助與外部的合作,進行接洽媒體購買和投放包括傳統媒體及新媒體

  • 根據公司行銷策略撰寫相關宣傳資料及傳播文案

  • 負責社交媒體帳號的管理和維護及統計工具分析推廣效果以制定推廣計畫,提升品牌曝光

任職要求:

  • 大專以上學歷,主修行銷、傳播、公共關係或具相關工作經驗優先考慮

  • 市場觸覺敏銳、責任感強、注重細節、和良好的人際溝通能力

  • 熟悉各大社交媒體平臺的使用 (Facebook、instagram、小紅書、抖音等)及數位廣告投放等工具

  • 需具備出色的撰寫文案能力及維新思維

  • 熟練使用 Microsoft Office,能使用設計軟件者優先考慮

語言:粵語,英語,國語

申請方式:

對以上職位有意者可將 CV 電郵至:admin@mfood.com.mo

葡國餐廳廚師

拿玻里比薩廚師 Macau chef

薪資: 20k-30k

工作職責:

  • 製作傳統拿玻里比薩,包括準備生麵團、醬料和配料。

  • 操作和維護木炭或燃氣烤爐。

  • 確保所有比薩的質量和一致性。

  • 維護清潔和衛生的工作環境。

  • 與團隊成員合作,確保店鋪的高效運作。

職位要求:

  • 至少有 2 年以上的比薩製作經驗,尤其是拿玻里比薩。

  • 對食品安全和衛生有基本的了解。

  • 能夠在快節奏的環境中工作,並對細節有出色的注意力。

  • 能夠提供一致且高質量的產品。

加分項目:

  • 在義大利或認證的烹飪學校接受過正式的烹飪訓練。

  • 熱愛傳統義大利烹飪和烘焙。

申請方式:

對以上職位有意者可將 CV 電郵至:hr@mfood.mo

麵包甜品烘焙師

薪資: 20k-30k

工作職責:

  • 準備和烘焙各種麵包和甜品,包括但不限於:日式麵包、法式長棍麵包、甜甜圈、蛋糕等。

  • 確保所有產品的質量和一致性。

  • 維護清潔和衛生的工作環境。

  • 與團隊成員合作,確保店鋪的高效運作。

職位要求:

  • 至少有 2 年以上的烘焙經驗,尤其是日式和西式烘焙。

  • 對食品安全和衛生的知識。

  • 能夠在快節奏的環境中工作,並對細節有出色的注意力。

  • 能夠提供一致且高質量的產品。

加分項目:

  • 有烘焙或糕點相關專業證書或學位。

  • 對新烘焙技術和趨勢有熱忱的追求和學習。

  • 有領導經驗或團隊合作經驗。

申請方式:

對以上職位有意者可將 CV 電郵至:hr@mfood.mo

商超業務拓展經理

薪資待遇:30-50K,優秀管理者可面議

崗位職責:

  • 根據公司整體發展規劃,完成新店拓展任務;

  • 根據公司經營目標制定並實施行銷計畫,專案規劃,全面統籌專案落地、產品促進計畫,完成公司下達的銷售目標;

  • 準確把握公司品牌定位,產品品牌定位,根據市場需求和變化、區域特性和市場資訊進行品牌策劃;

  • 建立完善產品定價管理制度,包括價格目標管理、定價程式管理、調價程式管理、價格配套管理等相關制度;

  • 負責產品定價,調價工作的跟蹤與評估,並隨時向公司彙報市場回饋情況;

  • 負責收集、分析市場和競爭對手資訊,制定公司開發流程及開發標準完成區域商圈的調研,為零售店面開發專案提供策略依據,撰寫專案評估分析報告,確保實現公司業務拓展目標;

  • 根據市場分析,開發產品,包括選品、詢價、比價、商務談判、樣品驗收、簽定合同等;

  • 制定商品組合方案及銷售策略,打造爆品及推廣新品,所管轄品類的選品,根據不同場景不同行銷節奏選擇合適的供應商家商品排期和上架;

  • 定期向直屬領導彙報新店計畫,確保新店的開發進度及定回饋﹔

  • 制定零售制度體系、業務流程,建立規範、高效的運營管理體系並監督實施;

  • 建立線上APP及實體零售端業務關係;

  • 運營數據跟蹤,根據銷售任務分配任務監督及輔導完成任務的情況,跟蹤各項運營數據;

  • 負責公司所有零售平臺的產品的日常銷售及促銷活動的執行和監控;

  • 負責對零售區域內市場進行分析和評估;

  • 培養和發展優秀的零售運營隊伍。

崗位要求:

  • 本科(全日制)或以上學歷,市場行銷、管理類等相關專業;

  • 瞭解澳門商超現狀與發展,社會和商業資源廣泛;

  • 具有5年或以上連鎖行業開發工作經驗;

  • 具備豐富的零售管道客戶資源及管道開發經驗優先﹔

  • 有豐富的商超,零售店經理管理經驗;

  • 具備較強的市場分析、行銷、推廣、推廣能力,以及優秀的談判能力與技巧;

  • 品行端正,具備良好的溝通能力、協調能力和團隊合作能力;

  • 能夠承受較大的工作強度和工作壓力;

  • 熟悉零售、商超尤其是高端零售的市場運作模式和促銷管理模式;

  • 能統籌、掌控促銷活動,對促銷活動有準確的預估和判斷力;

  • 優秀的組織管理能力和協調能力,出色的人際溝通能力、團隊建設能力、業務開拓能力;

  • 會流利粵語。

工作地點:珠海/澳門

申請方式:

對以上職位有意者可將 CV 電郵至:admin@mfood.com.mo

商超運營經理

薪資待遇:30-50K,優秀管理者可面議

崗位職責:

  • 根據公司經營目標制定並實施營銷計劃,項目規劃,全面統籌項目落地、產品促進計劃,完成公司下達的銷售目標;

  • 負責年度目標和預算,以及年度、月度銷售目標、售罄率目標、客單價指標、業績增長方案與促銷策略方案的製定與達成;

  • 規劃組織各項運營活動,輸出及審核各項活動內容,配合公司零售業務資源,達成會員增長、銷售、毛利目標;

  • 制定商品組合方案及銷售策略,打造爆品及推廣新品,所管轄品類的選品,根據不同場景不同營銷節奏選擇合適的供應商家商品排期和上架;

  • 負責新品引進及滯銷品淘汰,優化商品結構,制定產品結構及價格體系,控制採購風險;

  • 按照公司對品牌在市場定位的要求,在產品選品方面進行嚴格監控和審核;

  • 建立商品分層體系,根據不同消費場景進行推送;

  • 建立完善產品定價管理制度,包括價格目標管理、定價程序管理、調價程序管理、價格配套管理等相關製度;

  • 負責產品定價,調價工作的跟踪與評估,並隨時向公司匯報市場反饋情況;

  • 制定零售制度體系、業務流程,建立規範、高效的運營管理體係並監督實施;

  • 建立線上APP及實體零售端業務關係;

  • 運營數據跟踪,根據銷售任務分配任務監督及輔導完成任務的情況,跟踪各項運營數據;

  • 負責公司所有零售平台的產品的日常銷售及促銷活動的執行和監控;

  • 負責對零售區域內市場進行分析和評估;

  • 培養和發展優秀的零售運營隊伍。

崗位要求:

  • 本科(全日制)或以上學歷,市場營銷、管理類等相關專業;

  • 有豐富的商超,零售店經理管理經驗;

  • 具備較強的市場分析、營銷、推廣、推廣能力,以及優秀的談判能力與技巧;

  • 品行端正,具備良好的溝通能力、協調能力和團隊合作能力;

  • 能夠承受較大的工作強度和工作壓力;

  • 熟悉零售、商超尤其是高端零售的市場運作模式和促銷管理模式;

  • 能統籌、掌控促銷活動,對促銷活動有準確的預估和判斷力;

  • 優秀的組織管理能力和協調能力,出色的人際溝通能力、團隊建設能力、業務開拓能力;

  • 會流利粵語。

工作地點:珠海/澳門

申請方式:

對以上職位有意者可將 CV 電郵至:admin@mfood.com.mo

外賣專送員

路氹區 & 澳門區 (全職車手/兼職車手多名)

工作地點:路氹區、澳門區

崗位職責:

  • 按照公司配送流程準時完整地把餐品送到顧客手上;服從管理,配合公司的工作安排;以客為本。

任職要求:

  • 全職/兼職車手需手持有澳門居民身份證,有電單車及持有澳門電單車駕駛執照;

  • 工作認真盡責、能吃苦耐勞、親和力強、工作守時、有時間觀念;

  • 有電單車配送經驗者優先。

待遇:

  • 全職車手:享受同行業最高薪酬待遇;

  • 兼職車手:單量計算,多勞多得,時間自由。

申請方式:

對以上職位有意者可將 CV 電郵至:hr@mfood.mo,或致電 6386 0088

$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, JSCM16R1, Retail 零售業, Urgent Hiring 急聘職位, M06DJ

Moschino 澳門招聘

 

澳門威尼斯人旗艦店 · 誠邀熱愛時尚的你,與我們一起販售態度、傳遞快樂

關於我們

Moschino 由 Franco Moschino 於 1983 年在意大利米蘭創立,以大膽的諷刺、超現實的想像與不循常規的設計聞名於世。在 Moschino 的世界裡,時尚從來不只是衣服,而是一種態度、一種幽默、一種拒絕平庸的生活方式。

2024 年,創意總監 Adrian Appiolaza 正式加入,為品牌注入全新活力。如今,Moschino 澳門威尼斯人旗艦店已盛大開業,我們正在尋找與品牌同頻的你——一起把這份獨一無二的時尚基因,帶給每一位走進店鋪的客人。

招聘崗位

我們誠聘以下職位,工作地點均為澳門威尼斯人旗艦店:

1. 銷售顧問

2. 資深銷售顧問

3. 見習店長

薪酬亮點 · 收入上不封頂

在 Moschino,優秀銷售的實際到手收入普遍達 MOP 25,000 – 30,000+,業績越好、回報越高。底薪 + 豐厚提成,再加勤工獎金、績效獎金、推薦人獎金多重激勵層層疊加——這裡不設薪資天花板,只等你來刷新紀錄!

你的角色

在 Moschino,你不是一名被動的「導購」,而是品牌故事的講述者與時尚造型的顧問。你的每一天,都在創造令人心動的體驗:

1. 傳遞品牌敘事——向顧客講述 Franco Moschino 的先鋒理念,以及心形、笑臉、和平符號等標誌性元素背後的文化含義,讓顧客真正理解一件 Moschino 單品的價值。

2. 提供造型解決方案——根據顧客的氣質與需求,結合成衣、配飾、童裝、香氛等多條產品線,給出專業的搭配建議。

3. 維護品牌視覺標準——讓店鋪陳列始終呈現 Moschino 標誌性的戲劇感與想像力,每一處細節都經得起推敲。

4. 經營客戶關係——建立並維護高價值客戶檔案,用個性化的服務與持續跟進,培養長期的信任與忠誠。

5. 達成銷售目標——以專業與真誠推動每一次成交,完成店鋪業績指標,並收穫與之匹配的回報。

我們需要這樣的你

基本條件:

  • 澳門本地戶籍(必須)

  • 形象氣質整潔大方

  • 熱愛時尚,對設計師品牌有一定認知與興趣

  • 具備良好的溝通表達能力與服務意識

  • 能適應零售行業輪班制(含週末及公眾假期)

優先考慮:

  • 有服裝銷售相關經驗

  • 有奢侈品或設計師品牌零售經驗

  • 熟悉 Moschino 品牌歷史與設計語言

  • 對視覺陳列、時尚攝影或社交媒體內容創作有熱情

  • 經驗豐富者,可直接晉升資深顧問或見習店長

你將獲得

  • 薪酬福利:底薪 + 豐厚提成,優秀銷售到手月薪普遍 MOP 25,000–30,000+,另提供商業醫療保險

  • 福利與假期:每天工作 8 小時,每月例假 7 天;有薪年假、婚假及恩恤假等法定假期

  • 多重獎金:勤工獎金、績效獎金、推薦人獎金

  • 品牌福利:員工內購折扣,每季新品優先選購權

  • 成長機會:系統的品牌文化與產品知識培訓,清晰的晉升路徑——銷售顧問 → 資深顧問 → 見習店長 → 店長

  • 工作環境:澳門威尼斯人地標性商場,與國際化團隊並肩,在充滿藝術感與戲劇張力的空間裡工作

申請方式:

歡迎大家投遞簡歷! 申請人提供之資料絕對保密,僅供招聘用途。

 

$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, Admin 行政, Government 政府及公共事業機構, Marketing 市場行銷及傳播, M06BJ

澳門電訊股份有限公司招聘

 

申請方式

對職位有意者請將個人履歷並註明申請職位電郵至:hr@ctm.com.mo

Interested applicants please send application letter to e-mail address: hr@ctm.com.mo

澳門電訊股份有限公司誠聘以下職位:
CTM invites application to the post of:

澳門電訊股份有限公司

Companhia de Telecomunicações de Macau, S.A.

Analyst Programmer, Business Applications (Ref. 469)

Job Description:

  • To assist team leader To carry out application/system development and support

  • To assist in prototype development, GUI and navigation design

  • Troubleshooting and bug fix on application/system incident/error

  • To investigate the root cause of system error and seek for solutions

  • To develop new systems and enhance existing systems based on business requirement

  • To participate on system design, application development/deployment, implementation etc.

  • Coordinated with vendor and user for application/system development and implementation

  • To evaluate application/system performance for improvement

  • To provide emergency call-out and non-office hour support

Requirements:

  • Degree holder in Computer Science, Information System or equivalence

  • Fluency in spoken / written English and Chinese

  • Proactive, positive thinking and willing to learn new technologies

  • Knowledge in SDLC, business analysis and system development

  • Knowledge on application development in Python, Node.js, Java, HTML, JavaScript or C/C++ in Linux or Windows environment

  • Knowledge in database system with procedural Language (SQL) in Oracle/MySQL 

Senior Clerk, Product Management (Ref. 566)

Job Description:

  • To manage the performance, effectiveness and life cycle of company products via comprehensive and in-depth analysis

  • To interpret data, information & analysis that support business growth & development

  • To handle daily operation & regular reports

  • To handle & take care operation issues

Requirements:

  • Degree holder in Business or Management

  • Fluency in spoken/written English and Chinese, fluency in Putonghua is an advantage.

  • 1 to 2 years of experience in commercial sector

  • Pro-active with good communication skill

  • Good analytical thinking and organizing skills

  • Knowledge / concept of inventory management is an advantage

  • Awareness of CTM products & services is an advantage

Account Manager, Enterprise Solutions (Ref. 248)

Job Description:

  • To lead and provide guidance to Senior Sales Executive in daily sales activities

  • To sell and promote all products and services to corporate/business customers

  • To achieve sales targets, provide value-added solutions to meet customer needs

  • To build rapport and develop long-term relationship with valued customers and achieve high level of customer satisfaction

  • Maximizing business opportunities from either existing or new accounts and securing customers from competitors

Requirements:

  • Degree holder in Business Administration or equivalent

  • Fluency in spoken/written English and Chinese

  • Fluency in Putonghua will be advantageous

  • 3 years or above experience at supervisory position in sales area

  • Technical knowledge in telecom service will be advantageous

  • Able to develop own customer base

  • Result-oriented with strong communication skills

  • Highly independent, self-motivated and enthusiastic

  • Holder of valid light vehicle driving license

Assistant Engineer, Service Operation Centre (Security Operation Centre Development) (Ref. 620)

Job Description:

  • Responsible for AI based development

  • To perform design, development and implementation of AI related applications

  • To perform functional verification testing and defect fixing

  • To handle web project/portal management and content update

  • To perform system administration

  • To propose innovative ideas to meet the market trend

Requirements:

  • Degree holder of Computer Science or related IT discipline

  • Fluency in spoken / written English & Chinese

  • Experience in developing MVC models and strong at object-oriented techniques

  • Experience in AI/ML with LLM-based automation skills to enhance operational efficiency, including predictive analysis, anomaly detection and ticket automation

  • Secure programming mindset with knowledge of OWASP Top 10, secure coding practice

  • Knowledge of Python, PHP, CSS, HTML, Bootstrap, Javascript, MySQL

  • Sound knowledge on various Linux and Windows server OS.

  • Experience in Version Control System such as Git is an advantage

  • Experience in using Web Application Framework such as Laravel is an advantage

  • Familiar with iPhone or Android application development is an advantage

Project Manager, Enterprise Solutions (Managed Services) (Ref. 618)

Job Description:

  • To manage and deliver IT, AV and networking business projects for corporate customers

  • To conduct presentation of project progress to customers

  • To manage the relationship between customer and sub-contractor

  • To implement risk management and preventive action during the process of project delivery

  • To select potential products and vendors for business development

  • To work with relevant parties for ensuring successful project delivery

Requirement:

  • Degree holder in Computer Science or equivalent

  • Fluency in spoken / written Chinese and English

  • Knowledge of Putonghua is preferable

  • Holder of Project Management Professional

  • 3 to 5 years of experience in project management of business solutions

  • Familiar with network products like router, switches and firewall

  • Holder of light vehicle driving license

  • Holder of HCIA / HCIP (WLAN) will be advantageous

  • Good communication and presentation skills

供電系統工程師,基建及接入 (Ref. 616)

工作範圍:

  • 制定電力系統的發展規劃及優化方案

  • 策劃及安排電力系統風險排查、整改及設備更換工作

  • 制定施工方案、驗收標準,以及編寫技術需求標書及報告

  • 審核外判商提交的技術方案及規範,以及監管其施工質量及進度

  • 深入分析電力故障成因,並提供有效的解決方案

  • 選配電力設備參數,管理零配件庫存

  • 與各相關部門保持良好關係,有需要時協調跨部門項目及工作

  • 籌劃及安排團隊技術培訓、事故演習等工作

  • 管理團隊日常運作,包括定期保養、巡查、維修及裝配電等

職位要求︰

  • 大學畢業,主修機電工程、電力系統工程或相關科目

  • 能操及書寫流利中英文,能操流利普通話為佳

  • 五年或以上大型電力系統或項目工程經驗,電力設備維修保養管理經驗,有電訊業電力管理經驗為佳

  • 熟悉電力設備和電力施工規範

  • 良好的組織及分析能力,具跨部門協作能力為佳

  • 熟悉 AutoCAD 軟件操作

  • 持澳門勞工事務局發出的高級維修電工證

  • 持澳門勞工事務局發出的有效職安卡

  • 持有效的澳門駕駛執照 (汽車及電單車) 及具駕駛經驗

Principal IT Specialist, IT Infrastructure (System Administration) (Ref. 530)

Job Description:

  • Formulated architectural design for IT Infrastructure

  • To perform administration and support for IT System, Storage Area Network (SAN) and Networks

  • To provide L2 support for system incident, error etc.

  • To manage system and network performance including monitoring and capacity planning

  • To evaluate IT system and network technologies

  • To participate in IT projects

  • To assist on development of IT policy, standard and procedure

  • To handle incident response, disaster recovery planning and perform drill testing

Requirement:

  • Degree holder in Computer Science / Computer Information Systems / Network Engineering

  • Fluency in spoken / written Chinese and English

  • Holder of MCITP / MSCE / LPIC-1 / RHCE

  • 3 to 5 years experience in administering Windows, Linux & Unix

  • Sound knowledge on server grade hardware, SAN, network devices, data centre management and Cloud solutions.

  • Experience in IBM AIX, Redhat, VMware, Hyper-V, or KVM will be an advantage

  • Sound knowledge on security control, ISO20000, ISO27001, PCI DSS and various application servers will be an advantage

  • Holder of CCNA or VCP preferable

  • Good communication and analytical skills

Senior Clerk, Planning & Development (Ref. 613)

Job Description:

  • To identify market opportunities for new telecom applications/services.

  • Design service architecture, manage project timelines, resources and risk during implementation

  • To ensure deliverable meet business / technical requirement

  • To monitor KPI of live product / services

  • To conduct data analysis for service enhancement & cost effectiveness

  • To drive creative solutions aligned with industry trends

  • Coordinate internal and external functional teams for development

Requirements:

  • Degree holder in e-Commerce / Management Information System / Computer Science

  • Fluency in spoken / written English and Chinese

  • Innovative and pro-active with good organizing skill

  • Project management, AI or data analysis experience is an advantage

  • Strong sensitivity to technology changes and trends

Senior Manager, Customer Loyalty & e-Commerce Business (Ref. 611)

Job Description:

  • To manage and support end-to-end launch of e-Commerce and loyalty programs

  • To monitor program effectiveness, adjust strategies for actionable improvement

  • To conduct customer analysis for customer profile identification

  • To understand the needs of customers for driving e-Commerce conversation rate and loyalty rewarding scheme

  • To open up, build and maintain good relationship with merchants, business partners and relevant external parties

  • To work closely with different teams for achieving the business goal of e-Commerce and loyalty

Requirements:

  • Degree holder in Business / Marketing / Commerce or related discipline

  • Fluency in both spoken/ written English & Chinese

  • 5 years or more experience in commercial sector with 3 years at supervisory level

  • Leading experience in deploying customer loyalty and e-Commerce program

  • Knowledge in online platform UI/UX, e-marketing and up-to-date technology sense

  • Creative & Innovative to develop strategic plans for e-Commerce and loyalty programs

  • Good interpersonal skill to deal with stakeholders, merchants/business parties

  • Strong sense of leadership and responsibility

Manager, Digital Media (Ref. 500)

Job Description:

  • To develop and implement strategies to increase public awareness of Home Media through various social media platforms and promotional programs

  • To take care of Home Media services such as content offerings and service features based on customer needs and market demands

  • Maintain, update, and optimize content information across all CTM channels, ensuring accuracy and relevance from inside out and vice versa

  • To conduct research on market trends and identify new opportunities to enhance Home Media content portfolio and overall attractiveness

  • To conduct analysis on content performance metrics, develop insights, and create programs and implement creative marketing initiatives aimed at boosting subscription rates and customer engagement and brand visibility

  • Gather and integrate customer feedback to continuously improve content offerings and service delivery

  • Prepare and manage usage reports to evaluate content program effectiveness and identify areas for improvement

  • To build and maintain good relationships with vendors, content providers, and internal stakeholders to ensure smooth operations and collaboration

  • To take care negotiation and management of content service agreements for alignment with business goals and company compliance

Requirements:

  • Degree holder in Marketing / Business / Communications or related discipline

  • Fluent in spoken/written English and Chinese

  • Proficiency in Putonghua is an advantage

  • Three years or more experience in service development planning and management, preferably in the media or telecommunications industry

  • Strong business acumen with an up-to-date understanding of market trends, consumer behaviour, and competitive landscape

  • Innovative and proactive in generating ideas and insights to enhance business awareness, development, and operational efficiency

  • Strong leadership, good interpersonal and communication skills

  • Strong organization and coordination skill to take care of multiple projects with tight deadline

Principal IT Specialist, IT Infrastructure (Network Administration) (Ref. 288)

Job Description:

  • To develop and maintain the architectural design for IT systems and network

  • To perform systems and network performance monitoring and capacity planning

  • To assist disaster recovery planning and perform drill testing

  • To perform incident response

  • Conduct implementation of network changes and upgrades

  • To perform Cloud and related systems requirements and development

  • To develop policies, standards and procedures

Requirements:

  • Degree holder in Computer Science / Computer Information Systems / Network Engineering

  • Fluency in spoken/written Chinese and English

  • 2 to 4 years of experience in network administration

  • Experience in LAN/WAN/MAN architecture design, network topology design, data center network design

  • Experience in firewall, routers, switches, VPN, SDN, SD-WAN, Cloud computing and overlay network technology

  • Holder of one or more of professional certificates like CCNP, CCIE, HCIP, HCIE is a definite advantage

  • Sound knowledge on security control, ISO20000, ISO27001, PCI DSS and various application servers will be an advantage

  • Good communication and analytical skills

Assistant Project Manager, Customer Service Provision (Ref. 606)

Job Description:

  • To assist Project Manager to define project goals and scope and work for the implementation of projects

  • To assist Project Manager to oversee the performance of vendor and conduct quality control & evaluation to meet the required standards.

  • To act as main contact point of the team for comprehensive communication when multiple units are assigned to the same project

  • To identify and manage potential risks and liabilities of contracts

  • To keep close contact with cross functional teams to identify and solve problems

  • To liaise with project stakeholders regarding project details and deliverables

  • To monitor and keep track of project progress and report to Project Manager

  • To handle administrative work like preparing budgets and scheduling meetings etc.

  • To perform other duties assigned by Project Manager in an orderly and efficient manner

Requirements:

  • Degree holder in Business Management or related discipline

  • Fluency in spoken / written English & Chinese

  • Fluency in Putonghua is an advantage

  • Proficiency in Microsoft Office and project management software.

  • One year or more of experience related to IT or Voice projects or administrative assistance is an advantage

  • Proactive with good communication and interpersonal skill

  • Good organizing skill and strong at work prioritization

Engineer, Data Network Development (Ref. 587)

Job Description:

  • To take care of IP Network Design and Planning including design of IP network architecture, capacity planning and security planning.

  • To execute implementation of IP network infrastructure upgrades and expansion

  • To conduct analysis of network performance, ensuring high availability, and optimizing network performance

  • To conduct network assessments and audits for identifying areas of improvement and recommend solutions

  • To participate in the evaluation and selection of IP network equipment and solutions.

  • To work closely with cross-functional teams for implementation of network security measures.

  • To keep abreast with industry trends, emerging technologies and best practices of IP networking.

  • To provide technical support to Network Operation team

Requirement:

  • Degree holder in Computer Science / Telecommunications or related discipline

  • Fluency in spoken / written English & Chinese.

  • Two or more years of experience in designing, implementing and maintaining IP networks

  • Good knowledge of IP protocols, routing protocols (such as OSPF, BGP), VLANs, VPNs, and other networking technologies.

  • Good understanding of TCP/IP, subnetting and IP addressing.

  • Knowledge of Cloud and Network virtualization technologies (e.g., SDN, NFV) is a plus

  • Good project management skills to drive for accomplishment of technical projects

  • Strong ability to manage multiple priorities

  • Good communication and problem solving skill

  • Strong adaptability to work in a fast-paced and dynamic environment.

Engineer, Mobile and Fixed Network Development (Ref. 588)

Job Description:

  • To take care of the development and design of mobile 5G network and fixed network solutions to meet the evolving needs of latest technologies

  • To drive innovation of network products and services by conducting research and analysis on emerging technologies, industry trends and business requirement

  • To develop and implement network service strategies such as service differentiation and bundling, value-added services.

  • To monitor and analyze service performance metrics, identify areas for improvement and implement optimization measures

  • To define business requirements, service plans, take care and ensure successful service launch.

  • To conduct feasibility studies and business case analysis

  • To keep abreast with industry standards, regulations, and best practices of mobile 5G network and fixed network technologies and solutions.

  • To provide technical support to Network Operation team

Requirement:

  • Degree holder in Telecommunications / Electrical Engineering/ Computer Science or related discipline

  • Fluency in spoken /written English & Chinese

  • Two or more year of experience in development of telecommunication network

  • Good knowledge of mobile network technologies including UMTS, LTE and 5G is a plus.

  • Familiarity with service design and development frameworks and methodologies.

  • Good project management skills to drive for accomplishment of technical projects

  • Good analytical skill to assess market needs and identify service opportunities.

  • Good communication and presentation skills

  • Strong adaptability to changing technologies and market dynamics, with a focus on continuous learning and skill development.

Technician, Data Network Development (Ref No: 585)

Job Description:

  • Assisting in the design and development of IP network architectures and solutions

  • Supporting the implementation and configuration of IP Network equipment such as routers, switches, firewalls, and other network devices

  • Assisting in the planning and execution of IP network infrastructure upgrades and expansions

  • Collaborating with network engineers and cross-functional teams to define network requirements and contribute to network planning

  • Assisting in troubleshooting network issues and conducting root cause analysis

  • Analyzing network performance monitoring and optimization activities

  • Assisting in documenting network configurations, processes, and procedures

  • Keeping abreast with industry standards, emerging technologies and best practices of IP networking

  • Executing new IP network equipment acceptance and validation

Requirement:

  • Degree holder in Telecommunications, Electrical Engineering, Computer Science or related discipline

  • Fluency in spoken / written English & Chinese

  • General knowledge of IP networking principles, protocols, and technologies

  • Basic knowledge of routing protocols (such as OSPF, BGP), VLANs, VPNs, and other networking

  • Basic knowledge of TCP/IP and IP addressing

  • Good communication and good team spirit to collaborate effectively with cross-functional teams

  • Progressive learning attitude to cope with an ongoing changing environment and keeping abreast with technology trends

Technician, Mobile and Fixed Network Development (Ref No: 586)

Job Description:

  • Assisting in the development and deployment of mobile 5G network and fixed network architectures and solutions

  • Supporting the research and analysis of emerging technologies, industry trends and customer requirements for mobile and fixed network services

  • Assisting in the implementation of mobile network and fixed network service strategies

  • Supporting in service integration and delivery

  • Monitoring and analyzing service performance metrics, identifying areas for improvement

  • Assisting in the documentation and reporting of service development activities

  • Keeping abreast with industry standards, regulations, and best practices of mobile and fixed network technologies and solutions

Requirement:

  • Bachelor holder in Telecommunications / Electrical Engineering / Computer Science or related discipline

  • Fluency in spoken / written English & Chinese

  • General understanding of IP network technology and routing protocols (OSPF, BGP)

  • Good analytical and problem-solving skills to assist in assessing market needs and identifying service opportunities.

  • Basic project management skills to support service development

  • General knowledge with mobile network technologies is a definite advantage

  • Good ability to adapt to new technology in fast speed

  • Good communication and team spirit

  • Progressive learning attitude to cope with an ongoing changing environment and keeping abreast with technology trends

Assistant Service Engineer, Airport O&M (Ref No: 555)

Job Description:

  • To carry out preventive and corrective maintenance for Airport Systems in the core areas of aviation communication, navigation, surveillance, IT & security.

  • To ensure all the maintenance works are carried out in accordance to the defined procedures

  • To coordinate the maintenance related matters with customer's representatives

  • To provide efficient response to the enquires from both internal and external customers regarding system status

  • To perform timely update of system maintenance processes

  • To carry out ad hoc installation works

Requirements:

  • Degree holder in Electronics / Communications / IT or related engineering disciplines

  • Fluency in both spoken/written English & Chinese

  • Mandatory to work on shift basis

  • Able to work at height

  • Holder of light vehicle driving license; Holder of heavy vehicle driving license is a definite advantage

  • 1 to 2 years of experience in providing helpdesk services is a definite advantage

  • Good customer service concept and communication skill

  • To provide non-office hour support and emergency call-out when necessary

客戶服務主任,零售及中小企銷售發展 (Ref. 10)

工作範圍:

  • 於銷售店內為客戶提供服務及推廣公司產品

  • 收集客戶意見及把客戶諮詢轉為推廣機會

  • 提出建議以改進銷售店運作及業務

  • 支援店內行政工作

職位要求:

  • 中學程度或以上

  • 能操及書寫流利中英文

  • 有客戶服務經驗為佳

  • 良好人際關係及溝通技巧

  • 具基本電腦知識

  • 具電子及資訊產品潮流觸覺

客戶服務主任,聯繫中心運作及管理 (Ref. 282)

工作範圍:

  • 於以專業態度接聽客戶來電及解問查詢,提供高效率的服務

  • 準確瞭解客戶需求並給予適當的解答及指引

  • 運用系統快速查詢相關訊息及資料,為客戶提供所需的產品及服務

  • 以專業及適當態度處理客戶投訴

  • 透過熱線電話推銷公司的產品及服務

職位要求:

  • 中學畢業, 大專或以上學歷為佳

  • 能操流利廣東話及普通話

  • 能以英語與客戶對答優先考慮

  • 勤懇, 有禮, 良好溝通及表達能力

  • 懂電腦文書處理及中文輸入法

  • 具備良好中文書寫能力

  • 輪班工作

  • 具備熱線服務工作經驗 (尤以電訊業)者優先考慮

  • 對智能客服範疇有認知或熟識者優先考慮

客戶服務主任,客戶服務供應 (光纖安裝及保養) (Ref. 401)

工作範圍:

  • 為客戶提供光纖到戶服務包括安裝,維修及保養工作

  • 為客戶提供高速寬頻,固網電話及專線之安裝及維修服務

職位要求:

  • 中學程度或以上

  • 能操流利廣東話,略懂英語及普通話更佳

  • 具2年或以上為客戶提供光纖及寬頻接駁,安裝及維修服務經驗

  • 良好電腦安裝及維修經驗,熟識路由器設定及電腦軟件

  • 具基本工業安全知識

  • 良好客戶服務態度

  • 持輕型私家車或重型電單車駕駛執照

**Applications will be treated in strict confidence and information will be used for recruitment purpose only.

$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, Bank 銀行業, M07AJ

廣發銀行澳門分行社會招聘

 

廣發銀行澳門分行成立於1993年,秉承“扎根澳門、服務澳門”及“以人為本、尊重人才、善用人才”的經營管理理念,在不斷拓展業務的同時,注重專業金融人才的培養,支持澳門金融業發展,近年在工程建設金融服務、移動支付及消費金融等方面亮點紛呈。

現本行因業務拓展的需要,面向全澳招賢納士,本行將提供具有市場競爭力的薪酬福利和良好的職業發展空間!

營業網點 櫃員(2人)

工作職責

  • 負責櫃檯各項現金或其他交易業務,向客戶介紹銀行產品等。

任職要求

  • 大學或以上學歷,具備2年及以上與擬聘崗位相關的從業經歷;

  • 知曉網點廳堂崗位業務流程和服務規範,掌握經濟、金融知識及銀行、證券、基金、保險等金融產品知識;

  • 具備較強的責任心,能獨立完成客戶開發和維護工作。

專業要求

  • 經濟金融、工商管理、會計等相關專業,具備相關資格證書將優先考慮,包括但不限於CFP、CFA、FRM、保險銷售資格等。

工作地點:澳門

招聘信息發佈時長:2025年8月19日至2026年2月19日

營業網點 客戶經理(2人)

工作職責

  • 負責客戶拓展與日常維護工作,提供財富咨詢、投資建議與理財規劃等財富管理服務;

  • 負責財富產品的營銷、交叉營銷其他產品,完成各類銷售任務指標;

  • 負責充分整合挖掘各類資源,積極拓展優質客戶;

  • 負責確保合規銷售確保銷售環節與業務發展的合規性,杜絕違規銷售行為。

任職要求

  • 大學或以上學歷,具備2年及以上與擬聘崗位相關的從業經歷;

  • 熟知網點廳堂崗位業務流程和服務規範,熟練掌握經濟、金融知識及銀行、證券、基金、保險等金融產品知識;

  • 具備較強的責任心,能獨立完成客戶開發和維護工作。

專業要求

  • 經濟金融、工商管理、會計等相關專業,具備相關資格證書將優先考慮,包括但不限於CFP、CFA、FRM、保險銷售資格等。

工作地點:澳門

招聘信息發佈時長:2025年3月26日至2025年9月26日

金融同業部 (總監/資深交易員/高級交易員/中級交易員/交易員)(1-2人)

崗位職責

  • 負責制定并組織實施分行託管業務的中長期發展規劃,年度發展策略和經營計劃;

  • 負責分行資產託管業務的營銷及運行管理;

  • 負責託管系統的建設及優化;

  • 負責託管業務創新和產品開發;

  • 負責總行轉授權分行辦理資產託管業務,履行資產託管人職責,安全保管受託資產;

  • 負責辦理託管資產的各類結算、資金清算、資產保管、會計核算、資產估值、稅務及信息披露工作,為託管客戶提供託管報告等;

  • 負責託管業務相關操作流程、業務指引和制度建設和產品創新等;

  • 承辦總行及分行交辦與部門職責相關的其他工作。

任職資格要求

  • 大學本科或以上學歷,主修財務、金融、工商管理或相關專業;

  • 需具3年或以上金融機構相關崗位工作經驗,有資產託管、投資銀行業務(債券承銷)經驗者優先;

  • 需熟悉資產託管相關法律法規,具備良好的組織協調能力、溝通交流能力、數據分析能力、抗壓能力及較強的工作責任心和工作計劃性;

  • 具備金融、證券、基金等行業背景知識和相關專業資格證書優先;

  • 廣東話、普通話溝通能力良好;

  • 符合本行任職回避等員工招聘有關規定。

專業要求

  • 財務、金融、會計、工商管理或相關專業,具備相應專業資格證書,有同業託管工作經驗,成功營銷重點託管業務案例或參與過投行債券承銷重點業務案例經驗者優先。

工作地點:澳門

招聘信息發佈時長:2025年3月26日至2025年9月26日

零售金融部 產品經理(1人)

工作職責

  • 負責銀行零售金融產品的設計、開發、推廣及全生命週期管理,財富管理體系搭建,跨境理財產品研發與組合配置,高淨值客戶全生命週期管理,保費融資等複雜業務方案設計,基金/保險產品全流程管理。

任職要求

  • 大學或以上學歷,具備2年及以上與擬聘崗位相關的從業經歷;

  • 熟悉產品開發流程,能撰寫產品方案、設計產品功能需求及制定定價策略;

  • 熟悉EXCEL、SQL等工具進行數據分析;

  • 具證券、基金、債券、保險等金融產品知識;

  • 具參與項目管理經驗,具較好溝通協調能力;

  • 適應快節奏工作,具備較強的責任心,能獨立完成客戶開發和維護工作。

專業要求

具備相關資格證書將優先考慮,包括但不限於CFP、CFA、FRM、保險銷售資格等。

工作地點:澳門

招聘信息發佈時長:2025年5月6日至2025年11月6日。

運營部 高級主管/主管/主辦崗(2人)

崗位職責

  • 負責銀行日常業務的後臺管理與操作,制定完善有關業務制度及流程,整理相關業務文件及業務數據;

  • 負責處理部門內部綜合事務處理,包括現金與憑證管理,查詢及證明類業務處理等;

  • 受理各營業網點和前線部門的業務咨詢,協助為前臺部門提供支援及服務;

  • 負責代理行賬戶對賬;完成部門負責人佈置的其他工作任務。

任職資格要求

  • 大學本科或以上學歷,金融、經濟、會計等財經類專業優先,有金融機構工作經驗優先;

  • 應聘高級主管需具有4年(含)以上相關工作經驗,應聘主管需具有3年(含)以上相關工作經驗,應聘主辦需具有2年(含)以上相關工作經驗,熟悉銀行支付結算、賬戶管理、現金管理、資金清算等工作流程;

  • 具備良好的英語閱讀、寫作能力,熟悉電腦及常用辦公軟件操作,符合本行任職回避等員工招聘有關規定。

專業要求

  • 金融、經濟、會計等財經類專業優先,有金融機構工作經驗優先。

工作地點:澳門

招聘信息發佈時長:2025年7月31日至2026年1月31日

法律與合規部 主管/主辦崗(1人)

崗位職責

  • 負責分行許可權範圍內經濟責任審計、離任審計等工作。制定分行年度內部審計計劃,組織開展各項審計工作,履行行內第三道防線職責;

  • 擬定審計方案,起草審計報告和管理建議書等審計報告;

  • 根據總行審計條線要求,開展風險預警線索核查;

  • 牽頭審計發現問題整改追蹤管理工作;

  • 定期進行每季度及年度的非現場審計檢測資料報送;

  • 配合總行或區域審計中心對分行開展審計專案的後勤保障工作;

  • 負責行內審計制度的修改等。

任職資格要求

  • 大學本科或以上學歷,具有銀行內部審計管理經驗,熟悉會計準則和財務報表、具備一定的數據分析能力,獨立清晰表達審計發現和建議,擁有識別和管理風險的能力,能夠持續學習以適應快速變化的審計環境。

  • 應聘主管需具有4年(含)以上相關工作經驗,應聘主辦需具有2年(含)以上相關工作經驗,良好的中英文閱讀、寫作能力,符合本行任職回避等員工招聘有關規定。

專業要求

審計、金融或經濟等相關專業,有內審工作經驗優先;

工作地點:澳門

招聘信息發佈時長:2025年7月31日至2026年1月31日

申請方式:

有意者可將履歷電郵至:jobs@cgbchina.com.mo

$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, Hotel 酒店業, CS 客戶服務, F-JSCM1, Freelance 兼職, JSCMPT1, M07BJ

CROWNE PLAZA MACAU 澳門皇冠假日酒店招聘

 
 

Sales & Marketing 市場銷售部

  • Part-time Guest Relations Assistant (Property) 兼職客戶關係助理 (物業)

Food & Beverage 餐飲部

  • Food & Beverage Consultant 餐飲顧問

  • Chinese Restaurant Manager 中餐廳經理

  • Food & Beverage Administrative Clerk 餐飲部行政文員

  • Kitchen Helper (Cold Kitchen) 廚師助理 (冷房)

  • Part-time Banquet Waiter (Macau/Coloane) 兼職宴會服務員 (澳門/路環地區) (時薪高達$60)

How do I deliver this?

We genuinely care about people and we show this through living out our promise of True Hospitality each and every day. It’s what connects every colleague in all IHG® hotels

  • True Attitude: being caring, wanting to make a positive difference, and building genuine connections with guests 

  • True Confidence: having the knowledge and skills to perform your role, and giving guests the confidence that they can trust you, to help and support them during their stay

  • True Listening: focusing on what your guest is saying, picking up on body language that is often overlooked, and understanding what the guest wants and needs

  • True Responsiveness: is about providing guests with what they need, and doing so in a timely and caring manner

There’s so much more to the job than we can capture here. It’s simply about creating great experiences, doing the right thing and understanding people.


What we offer:

We’ll reward all your hard work with a great salary and benefits – including a uniform, great room discount and superb training. 

Join us and you’ll become part of the family – and like all families, all our individual team members share some winning characteristics. As a team, we work better together – we trust and support each other, we do the right thing and we welcome different perspectives. You need to show us you care: that you notice the little things that make a difference to guests as well as always looking for ways to improve - visit https://careers.ihg.com/en/ to find out more about us.

現誠邀本澳居民申請以上職位,有意者可將個人履歷、近照和薪金要求電郵至:careers@crowneplazamacau.com 申請者所提供之個人資料將絕對保密及僅作招聘用途,如有疑問請致電:(853)8590 8066

Interested parties, please send the resume to careers@crowneplazamacau.com

For enquiries, please contact us at(853)8590 8066. The positions are applicable for Macao residents only. All information provided will be kept strictly confidential and information will be used for the purpose of processing your application or other employment related matters.


APPLY NOW 快速預約面試:

$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, Bank 銀行業, M07AJ

Well Link Bank 立橋銀行澳門招聘

 

立橋銀行股份有限公司(以下簡稱“立橋銀行”) 成立於1996年,是澳門的一家全牌照商業銀行。

立橋銀行不斷強化科技引領及全方位服務客戶的能力,充分運用金融科技,發揮特色金融及專業服務優勢,佈局金融生態,深耕中小客戶以及個人消費領域經營,做普惠金融的踐行者,為廣大客戶提供更高效便捷的銀行服務體驗,滿足澳門社會全方位的服務需求。

立橋銀行秉持橋樑精神,致力於成為客戶通往成功的橋樑,服務澳門社會個人與企業,與澳門社會互利共贏。

公司官網:https://www.wlbank.com.mo/

1. 財務會計部 – 主任 / 高級主任

職位描述:

  • 負責銀行日常財務會計核算工作,嚴格遵循澳門金融管理局監管規章、本地會計準則及銀行內部財務制度,完成收支核算、賬務處理、往來賬核對等工作,確保賬務真實、準確、完整。

  • 獨立編製銀行月度、季度、年度財務報表、管理報表及各類監管報送數據,梳理財務數據邏輯,完成數據分析、差異核查及匯報工作,為銀行經營決策提供財務數據支撐。

  • 負責銀行年度財務預算編製、執行跟進與動態調控,跟蹤各條線費用支出、收益情況,開展預算執行分析,有效控制財務成本,優化財務資源配置。

  • 協助開展財務合規管理、內控自查及內外部審計配合工作,整理審計資料、回覆審計意見,梳理財務流程漏洞,優化財務管理制度與操作規範,防範財務合規風險。

  • 負責銀行稅務申報、稅務核算及稅務合規管理工作,熟悉澳門本地稅務政策,準確完成各類稅務申報、繳納及備案工作,管控稅務風險。

  • 歸檔整理財務憑證、報表、合同等財務檔案,落實財務數據及資料保密管理要求,保障財務檔案規範化、標準化管理。

  • 協助財務流程梳理及優化、協助財務系統搭建及升級迭代等專項工作,完成上級交辦的其他財務相關工作。

任職要求:

  • 大學本科及以上學歷,財務、會計、金融等相關專業優先;

  • 具備3年及以上銀行業財務會計經驗,熟悉澳門本地銀行財務核算、報表報送、監管合規、稅務管理全流程;

  • 具備財務流程優化、財務系統及投資系統建設經歷者優先;

  • 持有會計師、註冊會計師、管理會計師等財務相關專業資格證書優先;

  • 精通銀行財務會計核算體系、財務報表編製邏輯,熟悉澳門金融監管政策、銀行內控管理制度及本地稅務條例;

  • 流利掌握粵語、普通話,具備良好的英文讀寫能力,可獨立處理英文財務文件及監管資料;

  • 工作細心嚴謹、責任心強,具備較強的邏輯思維、數據敏感度及抗壓能力;熟悉銀行財務內控流程,具備良好的溝通協調、團隊協作及執行能力,恪守財務職業操守,清正廉潔,無不良從業記錄。

2. 零售銀行部 - 零售產品主任/高級主任

崗位職責:

一、存款產品管理

  • 市場研究與分析:深入研究澳門市場環境、競爭格局及居民儲蓄習慣。

  • 產品設計與開發:設計符合市場特色的存款產品(儲蓄、定期、大額存單等),制定定價策略。

  • 產品推廣與行銷支援:制定推廣計畫,為分行提供產品知識培訓。

  • 產品監控與優化:持續監控業務數據,進行績效分析並提出優化建議。

二、結構化理財產品管理

  • 產品創新與設計:設計掛鉤匯率、利率等結構化理財產品,進行定價和風險對沖。

  • 風險管理與合規:全面負責產品風險評估,確保符合澳門金管局等監管要求。

  • 產品文檔與審批:準備產品說明書、風險披露檔,協調內部審批流程。

  • 市場推廣與投資者培育:制定推廣策略,組織投資者宣講等相關活動。

三、產品培訓與知識庫建設

  • 培訓體系建設:設計並建立零售銀行產品培訓體系,定期更新培訓內容。

  • 培訓實施與評估:組織面向一線團隊的產品培訓課程,評估培訓效果。

  • 知識庫建立與管理:建立並維護產品知識庫,為銷售團隊提供日常業務諮詢。

任職要求:

  • 具備大學本科及以上學歷,金融、經濟、市場或相關領域專業優先;

  • 具備至少2年銀行零售產品設計和管理經驗;

  • 深入理解金融市場,具備一定的溝通表達能力和培訓技巧;

  • 具備一定的抗壓能力,能夠處理多任務並行,結果導向;

  • 工作嚴謹細緻、原則性強、責任心重,具備較高的職業操守與保密意識;無金融行業違規記錄、無不良從業及違法違紀記錄。

3. 高薪聘請 - 私人銀行經理

主要職責:

  • 負責高淨值客戶服務,提供資產配置、保險、財富規劃等私人銀行綜合服務。

  • 為客戶制定個性化資產配置方案;

  • 達成業績指標

任職要求:

  • 本科或以上學歷,三年以上財富管理領域從業經驗

  • 擁有銀行客戶經理或私人銀行家從業經驗,有積累高淨值客戶資源與成熟創收能力

  • 熟悉財富管理產品,具備優秀客戶營銷及溝通能力

  • 享有與業績掛鉤高薪,半年度晉升機會,完整銀行員工福利

4. 分行 – 副行長/行長

職位描述:

  • 整體經營管理:全面負責分行日常營運與經營管理,根據總行年度戰略與經營指標,制定分行年度、季度業務發展計劃,拆解零售、對公、存款、貸款、保險、中間業務等各項經營指標,統籌推進落地,確保圓滿完成總下達各項業績目標。

  • 市場拓展與客戶經營:負責澳門本地市場資源挖掘與業務拓展,重點拓展本地企業客戶、機構客戶及高淨值個人客戶,搭建穩定的客戶資源體系;維護重點客戶關係,深度挖掘客戶綜合金融需求,推動存貸業務、理財、跨境結算、企業服務等綜合業務落地,提升分行整體營收與市場佔有率。

  • 團隊搭建與管理:負責分行團隊建設、人員管理、日常考核與人才培養,統籌櫃員、客戶經理、後勤運營等全崗位工作安排;搭建積極高效的團隊管理機制,開展員工培訓、業務指導與績效激勵,提升團隊專業能力與整體作戰能力,穩定核心團隊。

  • -合規風控管理:嚴格落實澳門金融管理局監管條例、反洗錢規章及總行內控管理制度,全面把控分行各項業務操作風險、合規風險、信貸風險與聲譽風險;定期開展分行內控自查、風險排查,配合內外部審計、監管檢查,確保分行全年零重大合規違規、零重大風險事件。

  • 品牌與服務管理:負責分行整體服務品質管控,規範前線服務標準,處理重點客戶投訴與重大服務問題,持續優化客戶服務體驗;維護本行品牌形象,積極參與本地金融市場活動、行業交流及公共事務,提升分行區域影響力與市場口碑。

  • 聯動總行:對接總行各條線部門,及時落實總行各項管理制度、業務政策及專項工作部署,定期匯報分行經營數據、業務進展、風險情況及工作規劃,完成總行下達的各項專項任務。

任職要求:

  • 學歷要求:大學本科及以上學歷,金融、銀行學、會計、財務管理、工商管理、經濟學等相關專業,持有MBA、高級會計師、金融風險管理師等高級資格證書者優先。

  • 工作經驗:5年及以上銀行業全職從業經驗,其中不少於3年銀行分行中高層管理崗位經歷;熟悉澳門零售銀行、對公銀行全流程業務,有成熟的本地客戶資源、市場拓展經驗及業績成果,有大型本地銀行、外資銀行分行管理經驗者優先。

  • 專業能力:熟悉監管政策、反洗錢條例、銀行內控風控體系及本地銀行經營模式;具備紮實的銀行業務知識、市場研判能力、業務規劃能力,能夠獨立制定分行經營策略、破解業務痛點、帶領團隊完成業績指標。

  • 語言能力:流利粵語、普通話、英語口語溝通與書寫,熟練英文商務讀寫,可獨立處理英文監管文件、客戶協議及行業對接工作。

  • 綜合素養:具備優秀的戰略思維、全局把控能力、領導統籌能力、商務談判能力及資源整合能力;具備極強的市場敏感度、業績導向與責任擔當,抗壓能力強,可適應高標準管理工作節奏;職業操守優良,無金融行業違規記錄、無不良征信及違法違紀記錄。

 

5. 科技部 - 基礎架構運維工程師

職位描述 : 

  • 整體架構規劃與設計​:

  • 負責銀行級IT基礎架構整體規劃,覆蓋私有雲/混合雲、多數據中心、網絡、存儲、服務器、容災備份與安全體系;制定中長期技術路線圖,確保架構滿足高可用、高性能、高安全、可擴展、合規等方面的要求。

  • 規劃並建設AI算力基礎設施(GPU/TPU/NPU集群、高速互聯網絡、分布式存儲),支持大模型訓練、微調與推理加速。

  • 確保AI平台符合數據安全、模型安全、隱私保護及監管合規要求(如個人信息保護法、算法備案)。

  • 審核業務系統的技術選型、部署架構、容量規劃、高可用方案、災備策略、安全設計,確保與銀行整體架構戰略一致。

  • 評估業務系統對性能、穩定性、擴展性、可維護性的要求,識別單點故障、性能瓶頸等潛在風險。

  • 技術規範與標準建設​

  • 制定並持續優化基礎架構技術標準、設計規範、部署規範及運維規範。

  • 推動基礎設施自動化、標準化與DevOps/GitOps實踐落地。

  • 跟蹤AI基礎設施前沿技術(大模型推理優化、分布式訓練框架、算力調度、存算分離、綠色節能)。

  • 新技術研究與引入​

  • 跟蹤雲計算、分布式存儲、SDN、零信任安全、信創、AI在銀行業落地場景等技術發展。

  • 負責新技術的可行性評估、概念驗證(POC)及生產落地。

  • 安全與合規保障​

  • 確保基礎架構設計符合銀保監會、人民銀行、網絡安全法、數據安全法​等監管要求。

  • 配合審計與安全檢查,落實等保、風險評估及整改方案。

任職要求:

  • 大學本科及以上學歷,計算機科學、信息技術、通信工程等相關專業優先。

  • 3年以上IT基礎架構相關工作經驗,其中至少2年以上金融/銀行行業基礎架構設計或管理經驗;有中大型銀行、股份制銀行或頭部金融機構同崗位經驗者優先。

  • 掌握x86服務器、存儲(SAN/NAS/對象存儲)領域知識,或網絡(路由交換、防火牆、負載均衡)領域知識;熟悉兩地三中心、雙活/多活數據中心、災備體系建設;熟悉主流數據庫與中間件的基礎架構部署與優化,瞭解銀行核心業務系統架構(如核心賬務、支付結算、渠道系統)。

  • 具備自動化運維實踐經驗優先(Ansible、Terraform、Prometheus、Grafana等),具備能將複雜 AI 技術需求轉化為可落地的平台方案經驗優先。

6. 分行 - 客戶經理

職位描述:

  • 客戶開發與拓展:負責高淨值客戶、中小微企業客戶的挖掘與拓展,通過線下走訪、市場活動、客戶轉介等多渠道開發新客戶,持續擴充客戶資源庫,完成新增客戶、存款規模、資產規模等核心業績指標。

  • 金融業務營銷:熟練推廣銀行各類零售及企業金融業務,包括存款理財、信用卡、個人貸款、企業貸款、跨境結算、匯兌服務、保險代理、中間業務等,根據客戶資金情況、經營需求定制匹配的綜合金融服務方案。

  • 客戶關係維護:負責存量客戶的日常維護、走訪溝通,跟進客戶資金動態與經營變化,及時響應客戶金融需求,解決客戶業務辦理過程中的問題,提升客戶滿意度、忠誠度及客戶資產留存率,挖掘客戶二次、多次業務價值。

  • 合規業務操作:嚴格遵循澳門金融管理局監管規定、反洗錢條例及銀行內部管理制度,做好客戶身份識別、資料審核、業務盡職調查、交易真實性核查等工作,規避營銷過程中的操作風險、合規風險與信貸風險,確保所有業務合法合規開展。

  • 市場與數據管理:持續跟進金融市場動態、同業產品政策及本行最新業務規則,及時調整營銷思路;按時完成業務數據統計、工作匯報、客戶檔案更新歸檔等工作,建立規範的客戶管理台賬。

  • 配合分行運營:配合分行整體業務規劃與營銷活動,積極參與銀行品牌推廣、社區金融服務、企業沙龍等市場活動;配合櫃檯及後勤部門完成業務對接,保障客戶業務高效落地,協助完成分行下達的各項臨時專項工作。

任職要求:

  • 學歷要求:本科及以上學歷,金融、經濟、會計、市場營銷、工商管理、商務管理等相關專業優先,綜合素質優秀者可適當放寬條件。

  • 工作經驗:擁有1年及以上銀行客戶經理、金融營銷、企業對接、客戶服務相關經驗優先,熟悉金融市場及銀行產品業務。

  • 語言能力:流利掌握粵語、普通話、英語,可獨立對接外籍客戶、處理英文金融單據及資料。

  • 專業能力:具備良好的市場敏感度、商務溝通、談判協調及資源拓展能力,善於挖掘客戶需求、整合金融產品資源;熟練使用Office辦公軟件,具備基礎數據整理與客戶管理能力。

  • 綜合素養:形象端莊、性格開朗、親和力強,具備極佳的服務意識與執行力;業績導向明顯,抗壓能力強,敢於挑戰業績指標,熱衷市場拓展工作;恪守金融職業操守,無違規違法記錄、無不良從業記錄。

  • 專業資格:持有金融從業資格、保險從業資格證書優先;具備客戶資源,熟悉金融生態圈優先;可快速到崗、願意長期穩定發展者優先。

7. 法律合規部 – 主任 / 高級主任

職位描述:

  • 合規制度體系建設:跟蹤最新監管法規、金融政策及本地法律條例,結合本行業務實際,負責梳理、修訂、完善合規管理制度、操作流程及內控規範,確保行內制度與監管要求同步對接、合法合規。

  • 反洗錢與反恐怖融資管理:落實反洗錢、反恐怖融資監管要求,負責客戶盡職調查、可疑交易識別、交易監測、名單過濾等合規管理工作;定期開展反洗錢自查、漏洞排查,完善反洗錢管控流程,按要求完成監管報送工作。

  • 監管合規與檢查配合:負責日常監管數據、合規報表、專項材料的整理與報送;配合監管部門、內外部審計、合規專項檢查工作,整理檢查資料、回覆監管詢問、落實檢查整改事項,跟進整改閉環管理。

  • 法律事務處理:負責處理日常法律諮詢、業務法律疑難解答;協助處理客戶糾紛、投訴爭議、業務違規事件,提供專業法律支持;協助開展債權維護、逾期業務處置等相關法律輔助工作。

  • 合規自查與風險管控:定期組織開展各部門、各分行合規自查、內控風險排查,梳理業務運營中的合規隱患,形成自查報告與整改方案,跟進問題整改落地,防範操作風險、合規風險、聲譽風險。

  • 合規培訓與文化建設:負責策劃並開展年度合規培訓、反洗錢培訓、新法規解讀培訓,面向前線營運、營銷及後勤崗位開展分層培訓;普及金融合規知識、監管政策及職業操守要求,營造全行合規經營氛圍。

  • 檔案管理與日常工作:負責合規文件、監管資料、自查報告、培訓記錄等資料的分類歸檔與保密管理;完成上級交辦的法律合規專項工作及臨時任務。

任職要求:

  • 大學本科及以上學歷,法律、法學、金融、合規管理、經濟等相關專業優先。

  • 擁有4年及以上銀行業法律合規、內控風控、反洗錢管理相關工作經驗,熟悉監管規範、銀行合規運作模式,有銀行、金融機構同崗位從業經驗者優先。

  • 持有法律職業資格證、合規管理師、反洗錢認證等相關專業資格證書優先。

  • 流利粵語、普通話讀寫溝通,熟練英文商務及監管文件讀寫,可獨立處理英文合規資料、監管報送文件。

  • 工作嚴謹細緻、原則性強、責任心重,具備極高的職業操守與保密意識;具備優秀的邏輯思維、風險敏感度、溝通協調能力與問題處置能力;抗壓能力強,可獨立推進各類合規專項工作;無金融行業違規記錄、無不良從業及違法違紀記錄。

8. 信息科技部-項目經理(大數據方向)

職位描述:

  • 項目規劃與管理:負責銀行數據倉庫建設項目的整體規劃、進度管控、資源協調及風險控制,確保項目按時、按質交付。

  • 需求分析與方案設計:與業務部門(如信貸、風控、財務等)緊密協作,梳理數據需求,制定數據倉庫的技術架構方案及實施路線圖。

  • 供應商與技術團隊管理:對接外部技術供應商及內部開發團隊,監督系統開發、集成測試、數據遷移及上線部署的全流程。

  • 數據治理與品質保障:推動數據標準化、數據品質管理體系的建立,確保數據倉庫的數據完整性、準確性與安全性。

  • 彙報與溝通:定期向部門管理層及項目委員會彙報項目進展、關鍵里程碑及待解決問題。

  • 新技術調研:關注大數據領域前沿技術趨勢,結合銀行業務場景提出優化建議。

任職要求:

  • 計算機科學、信息技術、數據科學或相關專業本科及以上學歷。

  • 3年以上IT項目管理經驗,其中至少1年專注於數據倉庫或大數據平臺建設項目;有金融行業(尤其是銀行)數據倉庫實施經驗者優先。

  • 熟悉主流數據倉庫技術棧(如Teradata、Greenplum、Snowflake、ClickHouse等);掌握數據建模方法論,具備ETL流程設計與優化經驗;瞭解SQL及常用數據分析工具(如Tableau、PowerBI)的基本原理。

  • 持有PMP、PRINCE2或Scrum Master等相關認證者優先;具備良好的跨部門溝通能力、風險識別與應對能力。

9. 零售銀行部-綜合營銷經理(證劵方向)

職位描述:

  • 證券交易運營:負責交易時間內證券系統的維護與實時監控,確保系統穩定運行並妥善處理突發事件;負責新股IPO登記、轉倉申請及上市公司企業行動(Corporate Actions)等日常運營,並嚴格監控孖展客戶的實時保證金水準。

  • 專業客戶服務:接聽銀行證券業務熱線,解答客戶各類諮詢,提供高效、專業的技術與業務支持。

  • 營銷活動落地:結合市場形勢與業績指標,獨立或協同制定證券業務的營銷活動方案,並推進全流程的落地與執行。

  • 產品與流程優化:針對證券 APP、交易系統及內部流程提出優化與創新需求,主導需求優先級評估,並負責產品上線前的驗收與測試。

  • 日常支持:完成上級安排的其他相關工作。

任職要求:

  • 本科及以上學歷,金融、經濟、財務、工商管理等相關專業;

  • 3年或以上銀行/證券/基金/保險機構投資產品相關工作經驗;

  • 具備證券運營及客戶服務經驗,熟悉證劵系統操作;

  • 具備產品設計、風險評估、收益測算與市場分析能力;

  • 具備一定的抗壓能力和多任務處理能力,堅韌踏實,認可我行的企業文化。

10. 投資總監

職位描述:

  • 投資戰略制定與資產配置:結合全球宏觀經濟走勢、港澳及大灣區金融市場行情、本行整體風險偏好與流動性要求,制定年度、季度全行投資戰略規劃與資產配置方案;統籌銀行自有閒置資金、理財池資金的投向管理,涵蓋債券、貨幣基金、權益類產品、結構性存款、跨境固收產品等標的,實現穩健增值。

  • 宏觀投研與市場研判:跟蹤全球利率、匯率、港股、債市及大灣區跨境金融政策變動,開展宏觀市場分析、資產行情研判與投資風險前瞻預警;定期出具投研報告、市場風險分析報告及投資組合复盘報告,為高層管理層提供專業投資決策建議。

  • 投資組合管理與收益考核:負責全行投資組合動態調倉、止盈止損管理,優化投資結構,嚴格控制市場風險、流動性風險與信用風險;對接全行投資業績指標,跟蹤投資組合收益率、最大回撤等核心數據,保障全行投資收益達成年度考核目標。

  • 金融投資產品准入與盡調:負責行內代銷投資類理財產品、基金、債券、保險投資型產品的准入盡職調查、風險評級與上架審核;篩選優質資管合作機構,建立白名單合作體系,把控前端產品准入風險,匹配本行客戶風險承受等級。

  • 跨境投資與機構業務拓展:深耕澳門及粵港澳大灣區跨境投資場景,拓展跨境資產配置、跨境資金對衝、機構專戶投資等業務;維護境內外資管公司、券商、基金公司、信託等上游合作渠道,搭建穩定的投資業務合作生態。

  • 投資合規與監管報送:嚴格遵照澳門金融管理局投資業務監管規則、反洗錢要求及行內風控制度開展各類投資操作;負責投資業務相關監管報表、業務數據的統計與上報,配合內外部審計、監管專項檢查,落實投資條線合規整改工作。

任職要求:

  • 大學本科及以上學歷,金融、經濟、投資學、財務、資產管理等相關專業;持有CFA、FRM、CPA等高含金量金融證書者優先。

  • 8年及以上銀行財資、資產管理、證券基金投資從業經驗,其中不少於4年同崗位投資團隊管理/投資總監管理經歷。

  • 精通固收類資產、貨幣市場工具、跨境投資產品、外匯對衝等全類投資標的;具備獨立搭建銀行投資組合、宏觀投研分析、大額資金運作能力;熟悉銀行資產負債管理流程、投資風控體系及金融產品准入全流程;具備紮實的報告撰寫與數據分析能力。

  • 擁有豐富的境內外基金、券商、資管、債券承銷等上游合作資源,熟悉粵港澳大灣區跨境投資業務規則與市場脈絡者優先。

  • 流利粵語、普通話商務溝通及書寫,熟練英文投研文件、監管文件、境外合作文書讀寫,可無障礙對接境外機構與監管單位。

  • 具備敏銳的金融市場敏感度、獨立投資決策能力與風險敬畏意識;管理思維清晰、抗壓能力極強,能夠平衡投資收益與合規風險;職業操守端正,無任何投資違規、從業不良記錄及違法違紀記錄。

 

11. 科技部 – AI轉型項目主管

職位描述:

  • 戰略規劃與落地:負責制定銀行AI轉型的路線圖、實施策略與年度計劃,明確優先領域與價值目標;主導全行重點AI項目(如智能風控、智能客服、運營自動化、數據智能應用等)的規劃、立項與全生命週期管理。

  • 項目管理與協同:建立並管理AI轉型項目群,協調技術、數據、業務、風險、合規等多部門資源,確保項目按時、高質量交付並實現業務價值;管理項目預算、資源、進度與風險,定期向高層彙報轉型進展與成效。

  • 能力建設與推廣:推動AI技術平台、工具和標準化體系的建設,提升全行AI研發與應用的效率;策劃並組織AI賦能培訓、工作坊與內部推廣,培育銀行的AI文化與人才梯隊。

  • 生態合作與洞察:評估並引入外部先進的AI技術、解決方案與合作夥伴,構建共贏的AI生態;持續追蹤金融科技與AI領域的前沿趨勢,為銀行戰略提供決策輸入。

任職要求:

  • 碩士及以上學歷,計算機科學、人工智能、數據科學、金融工程等相關專業優先。

  • 5年以上大型科技或金融企業AI/數據類項目規劃與管理經驗,有0到1推動企業級AI轉型經驗者優先;深刻理解銀行業務流程、風險控制與合規要求。

  • 項目管理:精通敏捷、瀑布等項目管理方法論,持有PMP、敏捷項目管理認證者優先;具備管理複雜項目群的能力。

  • 機器學習:深入理解機器學習、深度學習、自然語言處理、知識圖譜等主流AI技術及其應用場景,能與技術團隊深入對話。

  • 業務協同:具備出色的業務洞察、跨部門溝通與高階協調能力,能夠有效推動業務與技術融合。

  • 戰略思維:具備出色的分析、規劃與解決問題能力,能以結果和價值為導向;具備豐富的內外部資源整合與合作夥伴管理經驗。

 

12. 營運部 - 經理 / 高級經理

職位描述:

  • 負責每日清算業務的複核、對賬,如票據清算、電匯處理、頭寸調撥、證券債券清算、開立賬戶、貿易融資等。

  • 編製運營手冊、標準化操作程式(SOP)及操作指南類文檔,推動部門作業流程規範化;

  • 協助準備每日和月度運營報告;

  • 受理各營業網點和前線部門的業務諮詢,協助為前線部門提供運營支援及服務;

  • 熟悉國際結算、清算、票據相關慣例及業務規則,配合完成相關業務操作與系統優化工作。

任職要求 : 

  • 大學本科或以上學歷,財務會計、金融經濟等相關專業背景。

  • 具備銀行運營部工作經驗者優先錄用,熟悉銀行支付結算、賬戶管理、資金清算等流程尤佳。

  • 粵語、普通話、英語口語與書面表達能力良好,能流暢應對內外溝通場景。

  • 熟練操作電腦及常用辦公軟件,具備強烈的責任心與風險意識,能在壓力下開展工作。

  • 注重細節管理,工作紮實細緻、態度嚴謹。

 

13. 營運部 - 清算高級經理 / 副總監

職位描述:

  • 科技清算體系建設:搭建並持續完善科技驅動的清算業務架構,牽頭推進清算系統(如核心清算平臺、跨境支付系統、自動化清算工具)的選型、開發、上線與反覆運算優化,確保系統功能適配多幣種清算、即時結算、跨境資金劃轉等業務需求。

  • 主導清算業務數位化轉型,推動清算流程自動化(如智慧對賬、自動清算指令生成、異常交易智慧預警)、智慧化升級,降低人工作業依賴,提升清算效率與準確性。

  • 負責清算系統資料治理與安全管控,建立資料品質核查機制、系統災備與應急恢復方案,保障清算資料完整性、安全性及系統連續穩定運行,符合監管對金融科技業務的安全合規要求。

  • 清算業務運營管理與風險管控:負責清算業務運營,涵蓋境內外支付清算、資金對賬、帳戶管理、清算差錯處理等,建立標準化操作流程(SOP),確保清算業務合規高效開展。

  • 強化清算風險科技防控,搭建智慧化風險監測體系,通過系統工具即時監測清算資金流向、交易合規性、流動性風險,對異常交易及時預警並推動處置,防範清算違約、操作失誤等風險。對接支付系統、銀聯、SWIFT 等外部清算管道,優化介面適配與資料交互機制,保障跨機構、跨區域清算業務順暢對接。

  • 牽頭處理重大清算突發事件(如系統故障、跨境清算延誤、資金劃轉異常),制定科技化應急處置方案,推動快速回應與問題閉環。

任職要求:

  • 本科及以上學歷,電腦、金融、會計、資訊管理等相關專業優先,具備CPA、FRM、CDCS等證書者加分。

  • 5年以上銀行清算、支付結算或金融科技相關經驗,具備商業銀行或頭部支付機構清算系統建設經驗者優先。

  • 精通銀行清算業務架構,熟悉多幣種、跨境清算流程及國際標準。

  • 邏輯嚴謹,具備出色的溝通協調和抗壓能力。

 

14. 科技部 - 項目經理

職位描述:

  • 負責項目從立項、計畫、開發管理、上線、監控、維護的全生命週期管理,製定嚴謹的項目計畫(涵蓋範圍、時間、成本、品質、資源)。

  • 高效調度內外部資源(開發、測試、業務、供應商、運維等),明確團隊目標,消除執行障礙,確保高效協作。

  • 主動追蹤項目進展,識別潛在風險與問題,製定應對策略並定期向管理層匯報專案健康度。

  • 嚴格把控交付物標準,管理專案變更請求,確保產出符合業務需求與合規標準。

  • 總結項目經驗教訓,參與優化部門項目管理流程、範本和工具,促進組織項目管理能力的提升。

任職要求 : 

  • 本科及以上學歷,電腦、資訊管理、工程管理等相關專業優先。

  • 具備2年及以上金融行業或軟體/IT項目管理經驗,銀行核心系統、投资系统、财务系统、信貸系統類項目經驗者優先。

  • 持有PMP、Prince2 或資訊系統項目管理師等專業認證者優先。

  • 熟練運用Project、Jira、禪道等至少一種項目管理與協作工具。

  • 熟悉軟體發展生命週期(SDLC)和IT基礎設施知識,具備一定的技術理解能力,能與技術人員有效溝通。

  • 具備出色的計畫組織力與多工處理能力、優秀的衝突解決能力技巧。

  • 具備高度的責任心與抗壓性,具備強烈的結果導向思維。

 

15. 零售銀行部 – 綜合營銷經理 

職位描述:

  • 產品全流程管理:負責零售客戶投資理財產品全生命周期管理,涵蓋產品引入、設計、定價、合規審查、上市推廣、績效追蹤與優化退出等。

  • 產品規劃與引入:跟蹤宏觀市場、同業動態與客戶需求,制訂零售投資產品策略與產品清單,負責基金、債券、結構性產品、保險連動投資等產品的盡調、准入評估與引入落地,搭建與優化產品矩陣,覆蓋保守、穩健、進取等不同風險等級客群。

  • 產品設計與合規:參與產品結構設計、收益測算、風險等級評估與銷售適當性管理,確保產品全流程符合澳門金融管理局、《個人資料保護法》及銀行內控要求,編制產品說明書、銷售手冊、培訓材料與信息披露文件。

  • 推廣執行與培訓督導:制定產品推廣方案,協助分行營銷與客群精準運營,對前線分行開展產品知識、銷售邏輯與合規要求培訓,對分行產品營銷業績進行管理和追蹤,促進業務提升。

  • 風控與績效管理:監控產品規模、申贖、客戶覆蓋、收益表現與風險指標,識別產品運行風險,推動問題整改與突發事件處置,定期出具產品運營分析報告,為管理決策提供依據。

任職要求:

  • 本科及以上學歷,金融、經濟、財務、工商管理等相關專業;

  • 3 年或以上銀行/證券/基金/保險機構投資產品相關工作經驗;

  • 熟悉各類零售投資產品(基金、結構性產品、債券、保險理財等),具備產品推廣培訓和營銷業績督導經驗;

  • 具備產品設計、風險評估、收益測算與市場分析能力;

  • 具備一定的抗壓能力和多任務處理能力,堅韌踏實,認可我行的企業文化。

 

16. 資金部 – 經理 / 高級經理

職位描述:

  • 資金交易與投資:構建並管理銀行債券投資組合,策略性配置高流動性資產,在保障流動性前提下提升資金運用效益;執行同業拆借、回購協議、央行公開市場操作等大額資金交易,持續優化融資成本與資金來源結構; 維護並拓展金融同業交易對手關係網絡,提升投資交易效率。

  • 資產負債管理與風險控製:開展銀行資產負債結構管理工作,建立與維護流動性風險與利率風險計量指標體系;運用內部資金轉移定價(FTP)機製,引導業務部門定價行為,優化銀行資產負債結構;維護並拓展金融同業關係網絡,協同內部業務單位,製定靈活有效的資金調配與風險管理方案。

  • 市場研究與投資分析:深入分析宏觀經濟、貨幣政策及市場趨勢,預判利率與匯率走勢,撰寫專業分析報告,為高層提供決策支援。

任職要求:

  • 大學本科及以上學歷,主修經濟、金融、財務、數學、統計等相關專業,具備CFA、FRM等專業資格證書優先。

  • 具備4年以上投資交易經驗,具備跨領域(銀行資產負債管理或資金營運相關經驗)整合能力者優先。

  • 精通債券市場交易,具備出色的市場判斷與交易能力。

  • 熟練運用Bloomberg等金融數據終端,並能熟練使用Excel/VBA等工具進行數據分析與模型建構。

 

17. 分行 - 副經理

職位描述:

  • 日常營運统筹管理:協助分行行長統籌分行全線營運工作,涵蓋櫃檯業務、客戶服務、後勤營運、單證管理、現金調撥等日常事務;監督各崗位嚴格執行總行操作規章及金管局監管要求,梳理營運流程,解決日常營運痛點與異常問題,提升分行整體營運效率。

  • 櫃台業務督導與核查:負責督導櫃員日常業務操作,定期開展櫃檯業務自查、賬務核查、單據復核、現金及重要空白憑證盤點工作;及時糾正不規範操作,杜絕操作風險、差錯風險,確保櫃檯業務日清日結、賬實相符、合規有序。

  • 內控合規與風險管理:落實澳門金融管理局監管條例、反洗錢、反恐怖融資相關規範及總行內控管理制度;協助開展分行風險排查、合規自查、操作檢查,整理自查報告及整改方案,跟進問題閉環整改;配合內外部審計、監管檢查工作,保障分行無重大合規風險事件。

  • 營運數據與報送管理:負責整理、統計分行日常營運數據、業務差错數據、合規檢查數據,定期向總行營運部、合規部上報工作匯報、檢查報告及各類專項資料;建立營運管理台賬,實現風險可追溯、流程可管控。

  • 協助分行開展經營業務,配合分行行長開展其他工作。

任職要求 : 

  • 本科及以上學歷,金融、會計、財務管理、經濟、商務管理等相關專業優先,條件優秀者可適當放寬。

  • 3年或以上零售銀行和分行業務經驗,有2年或以上櫃員工作經驗優先考慮;

  • 熟悉銀行櫃檯全業務、內控流程、監管報送及風險管控體系;

  • 熟悉監管政策、反洗錢規章、銀行營運操作流程及內控管理制度;具備紮實的銀行櫃台業務、賬務處理、單證管理、風險排查專業能力,能夠獨立處理各類營運異常及風險問題;熟悉銀行核心系統、營運管理系統操作。

  • 工作嚴謹細緻、責任心強、風險敏感度高,具備較強的抗壓能力與大局觀;恪守金融職業操守,無金融行業違規記錄、無不良征信及違法違紀記錄。

  • 過往經驗較弱者可先考慮為營運主任崗位。

 

18. 分行 - 櫃員 / 高級櫃員

職位描述:

  • 負責臨櫃各類現金及非現金業務辦理,包括開戶、存款、取款、轉賬、匯款、兌換、票據處理、結算等日常櫃檯業務,嚴格按照銀行操作規範及金管局監管要求執行操作。

  • 準確完成每日櫃檯賬務核對、現金盤點、單據整理、賬實核對工作,確保當日業務日清日結、數據準確、憑證完整,杜絕操作風險。

  • 負責接待客戶,耐心解答客戶關於儲蓄、匯兌、理財、銀行卡、貸款等基礎金融業務諮詢,主動了解客戶需求,提供專業、貼心的櫃檯服務,維護良好的客戶關係與銀行品牌形象。

  • 配合銀行零售業務推廣,根據客戶需求合規推介銀行儲蓄產品、理財產品、信用卡、保險及其他零售金融服務,完成基礎營銷指標。

  • 嚴格遵守銀行內控管理制度、反洗錢相關規章及澳門金融監管條例,做好客戶身份識別、資料核實、交易審核、可疑交易上報等工作,防範櫃檯操作風險、合規風險及洗錢風險。

  • 負責櫃檯各類業務憑證、檔案、資料的分類整理與歸檔,做好櫃檯設備、單證、印章、重要空白憑證的保管與登記工作。

  • 配合分行日常營運管理,參加行內培訓及業務考核,主動學習最新金融政策、業務流程及產品知識,完成上級主管交辦的各項日常工作及臨時專項工作。

任職要求:

  • 本科及以上學歷,金融、會計、財務管理、經濟、商務管理等相關專業優先,條件優秀者可適當放寬。

  • 有澳門本地銀行、金融機構櫃員、前台服務、客戶接待相關工作經驗者優先;無經驗的應屆畢業生、願意長期從事銀行前線工作者亦可應聘,本行提供完整在崗培訓。

  • 流利粵語、普通話、英語溝通,可應對外籍客戶諮詢及英文單證處理。

  • 熟悉電腦基本操作及Office辦公軟件,反應靈敏、數據敏感度高,做事細心嚴謹,能夠快速熟練掌握銀行櫃檯操作流程與系統使用方法。

  • 形象端莊得體、舉止禮貌周到,具備優秀的服務意識、溝通表達能力及親和力;遵守銀行規章制度,職業素養良好,無不良從業記錄、無違規違法記錄。

  • 具備良好的抗壓能力及團隊協作能力,服從銀行分行輪調及排班安排。

 

19. 科技部 - 產品經理

職位描述:

  • 深入研究金融市場趨勢與競品分析、結合銀行戰略目標,發掘業務場景與市場機會。

  • 與業務部門深度協作,精準提煉核心需求;運用 Axure/Figma 等工具輸出高品質的產品需求文檔(PRD)與原型設計,確保開發邏輯清晰。

  • 主導產品從 0 到 1 的研發與上線,協調前臺業務、IT 開發、測試及運營團隊,確保產品在時效與品質上雙重達標。

  • 建立產品核心指標體系,監控上線後的數據表現,透過數據分析洞察痛點,持續推動產品功能的優化與版本反覆運算。

  • 負責產品上線後的運營支援、用戶回饋收集、產品創新及規劃以及老舊產品的優化管理。 

任職要求 : 

  • 本科及以上學歷,計算機、金融工程、資訊化、經濟學、管理學等相關專業優先。

  • 具備2年及以上金融行業(銀行、證券、保險、互聯網金融等)產品經理或相關工作經驗,有成功的數位金融產品(如移動銀行、線上信貸、財富管理等)從0到1完整項目經驗者優先。

  • 熟悉金融業務(至少一個領域,如零售銀行、公司金融、支付結算、風控等)和監管政策。

  • 精通產品設計方法論,熟練操作 Axure、Sketch或 XMind 等設計與思維導圖工具。

  • 具備良好的使用者同理心和用戶體驗設計意識。

  • 具備優秀的邏輯思維、分析及思考能力、出色的溝通協調能力。

  • 具備優秀的跨部門溝通協調能力與資源整合力,能在高壓環境下保持專註並驅動團隊前進。

 

20. 資金部 - 交易員

職位描述:

  • 負責銀行每日資金頭寸管理,確保資金流動性充足並符合監管要求;

  • 進行同業拆借、回購協議、央行工具等市場資金調度操作;

  • 管理短期資金投資組合,優化資金使用效率及收益;

  • 執行利率及外匯市場相關交易,如即期、掉期或遠期合約;

  • 定期監控市場利率變化,分析流動性風險與資金成本走勢;

  • 與內部業務單位協調資金需求,制定靈活有效的資金調配方案;

  • 撰寫資金市場分析報告,向管理層提供決策建議。

任職要求:

  • 大學本科及以上學歷,主修經濟、金融、財務、數學等相關專業優先;

  • 3年以上貨幣市場、金融同業、債券投資或承銷相關工作經驗;

  • 具備銀行、證券、基金等行業背景知識,持有相關專業資格證書(如CFA、FRM等)者優先;

  • 維護同業客戶關係,協同完成業務拓展目標;

  • 熟悉債券交易、貨幣市場運作及資產托管相關法律法規;

  • 具備扎實的數據分析能力、風險定價能力及市場敏感度;

  • 熟練使用 Bloomberg、Reuters、Excel 等金融交易與分析工具。

 

21. 宣傳設計師

職位描述:

  • 維護並強化品牌形象:根據銀行年輕化的品牌定位,負責各類視覺設計工作,確保整體風格一致、具現代感與創意美感;

  • 完成日常平面設計任務,包括但不限於海報、DM、社群視覺圖、網頁橫幅、EDM、展架、PPT模板等;

  • 製作及剪輯宣傳影片或動態素材(短影片、Reels、動畫GIF等);

  • 進行高質量影像編修(P圖)、視覺合成與色彩調整;

  • 活動與專案支援:根據活動或行銷專案需求,提供物料設計與編輯支援,包含線上與線下活動;

  • AI 設計工具應用:具備 AI 設計工具使用能力者佳(如 Midjourney、Firefly、Runway、DALL·E、ChatGPT 等),能提升效率與創意輸出。

任職要求:

  • 專科或以上設計相關科系畢業;

  • 具備 1-3 年以上平面設計經驗(銀行或品牌方經驗尤佳);

  • 精通 Adobe Creative Suite(Photoshop、Illustrator、InDesign、Premiere Pro、After Effects 等);

  • 熟悉 Canva 或 Figma 等雲端設計工具尤佳;

  • 基礎影片剪輯與動態設計能力;

  • 優秀的排版與視覺美感,熟悉年輕族群視覺趨勢與社群媒體風格;

  • 對品牌視覺具有整合思維與落地執行能力。

加分條件:

  • 有 AI 輔助設計工具實戰經驗者優先;

  • 具備社群行銷或數位廣告物料設計經驗者佳;

  • 熟悉印刷輸出與設計製程尤佳。

 

22. 綜合管理部 - 行政專員

職位描述:

  • 負責行政接待工作;包括但不限於為重要訪客到訪安排接待等服務;保證客戶招待的合理性和專業性。

  • 協助辦公室內務工作;包括但不限於策劃和執行員工福利計劃安排;跟進員工宿舍和辦公室行政系統管理等。

  • 負責辦公室環境管理;包括但不限於定期檢查及整理倉庫;協調和安排總行及各分行的節日佈置;及時跟進及處理總行分行的維修工作等。

  • 統籌員工福利相關工作;包括但不限於採購員工福利性禮品及籌備執行員工福利活動等。

  • 上級主管安排的其他相關部門工作。

任職要求 : 

  • 2年或以上相關辦公室行政工作經驗;應屆畢業生大學程度或以上,有籌辦大型活動或社團經驗豐富者優先;

  • 具備獨立處理問題能力,細心、富有責任感、溝通表達能力佳;

  • 個性自信、開朗、有團隊精神和服務意識;

  • 熟悉辦公室電腦軟件操作,精通粵語、普通話。

 

23. 人力資源主任 / 高級主任

職位描述:

  • 協助招聘配置、培訓發展、績效管理、薪酬福利、員工關係、人事檔案管理等各模塊的全流程操作,確保各模塊工作銜接流暢、執行到位。

  • 協助招聘全流程管理,包括渠道拓展、面試組織、錄用跟進、入職辦理等,搭建符合銀行需求的人才招聘體系,保障各部門人才供給。

  • 開展員工培訓工作,組織開展新員工入職培訓、在職員工專業技能培訓及管理能力提升培訓,跟進培訓效果,完善培訓體系。

  • 協助績效管理體系的落地執行,組織各部門開展績效考核、績效溝通及績效結果應用,優化績效考核流程,充分發揮績效激勵作用。

  • 協助薪酬福利管理,協助製定並優化薪酬福利體系,辦理社保、公積金及各項商業保險的申報、繳納事宜,核算員工工資、獎金,保障薪酬福利及時準確發放。

  • 負責員工關係管理,處理員工入職、轉正、調崗、離職等全流程人事手續,協調解決員工訴求,組織員工團建及文化活動,維護和諧穩定的員工關係,防範員工關係風險。

  • 負責人事檔案的規範管理,做好人事信息錄入、更新及檔案歸檔、查閱等工作,確保人事信息真實、完整、規範,符合澳門本地人事管理相關規定。

  • 協助搭建並優化人力資源管理製度及操作流程,關註澳門本地人力資源相關法律法規更新,確保人力資源工作合法合規。

  • 負責人力資源各項數據的統計、分析,協助出具人力資源報告,為銀行人力資源決策提供數據支撐;完成上級交辦的其他人力資源相關工作。

  • 協助推進人力資源管理科技化與線上化,負責人力資源系統的推廣和使用,確保人事審批各項程序及數據規範、準確。

任職要求:

  • 本科及以上學歷,人力資源管理、工商管理、心理學等相關專業優先。

  • 有銀行業或大型企業人力資源管理工作經驗者優先,具備澳門本地招聘資源優先。

  • 熟練使用辦公軟件,能熟練處理人事數據統計、報表製作,能熟練使用Excel函數(必備);認真嚴謹,擅長快速、準確處理各類人事數據統計和分析。

  • 認同銀行企業文化,遵紀守法、誠實守信,無不良工作記錄及違法違規行為,職業操守良好,嚴格保密人力資源相關信息。

  • 責任心強、敬業務實,服務意識強,具備良好的抗壓能力與學習能力,善於傾聽員工訴求,態度親和、有耐心。

  • 原則性強,能公平公正處理各項人力資源工作,具備良好的職業素養及團隊合作精神。

 

24. 企業銀行部 - 客戶經理

職位描述:

  • 實現業務目標的盈利和增長,包括貸款增長和存款以及其他產品的交叉銷售;

  • 監控貸款的品質,確保良好的風險/回報平衡;

  • 與現有客戶和潛在客戶建立並維護業務關係;

  • 評估信貸建議,確保所有貸款安排結構合理,具備必要的契約/條件,並符合銀行的貸款政策和風險偏好;

  • 確保採取與工作職責相關的所有控製措施,將銀行的風險降至最低。

任職要求 : 

  • 本科及以上學歷,金融、經濟、市場營銷、工商管理等相關專業有限

  • 3-5年或以上企業客戶行銷經驗優先;

  • 較強的銷售和客戶服務意識,具有自我激勵和抗壓能力;

  • 良好的溝通、人際關係和分析能力;

  • 精通中英文,熟悉PC應用軟件。

申請方式:

有意者請將個人履歷及期望薪資以電郵方式發送至:recruit@wlbank.com.mo

(郵件標題請註明申請職位及個人姓名)